Aborsie: dit is 'n onderwerp waarvoor vakbonde wegskram. Die logika is, hoekom gaan daarheen? Jy kan konserwatiewe werkers vervreem wat andersins jou werkplekbekommernisse deel.
En dit is waar, jy mag dalk - al is die kwessie nie so verdelend as wat die GOP dit maak nie. 'n Soliede 61 persent van Amerikaanse volwassenes is pro-keuse. Onder diegene tussen die ouderdomme van 18-29 is dit 74 persent.
Dit is goed om te sien dat vakbonde hierdie vrees begin oorkom en neem 'n standpunt in—want, in teenstelling met die verhaal, aborsie is 'n arbeidskwessie.
IMPAKTE OP DIE WERK
Hoe so? Vir een ding, werkers wat swanger raak word by die werk gepenaliseer.
Swangerskap diskriminasie is baie werklik. Baie werk maak dit moeilik om ligte diens of verblyf te kry. En ouerskap bring die "mammabelasting" mee—'n leeftydverlies aan inkomste vir vroue wat kinders het, danksy suinige ouerskapverlof en onbekostigbare kindersorg.
Gemis geleenthede, hervat gapings, verminderde werksure—al hierdie benadeel vroue se gelykheid by die werk, om nie eens te praat van hul vakbonddeelname nie.
Arbeid moet veg om dit alles te verander; selfs 'n gesoekte ouerskap behoort nie sulke streng boetes te dra nie. Maar die huidige realiteit is dat gedwonge swangerskap werkers absoluut sal benadeel by die werk.
KOLLEKTIEWE SPIER
Dan is daar lede se behoeftes buite die werkplek. Soos Stacy Davis Gates het ons daaraan herinner in haar praatjie by vanjaar se Arbeidsnotas-konferensie is werkers nie net werkers—ons is moeders, dogters, huurders, immigrante, en meer.
Vakbonde veg vir ons waardigheid en outonomie op die werk, maar daardie menslike behoeftes eindig nie wanneer ons uitklok nie. Lede benodig aborsies; hul vriende, familie en bure het hulle ook nodig. Ongeveer 1 uit 4 vroue kry uiteindelik een.
Vakbonde op hul beste is 'n unieke kragtige strydmag vir die hele werkersklas. Hulle is georganiseerd, hulle het begrotings en kennis, en hulle het die hefboom wat groot kan wen—die mag om te staak, 'n mag wat regerings kan afneem en die samelewing kan transformeer.
Ons susters en broers en susters (transmense raak ook swanger!) het ons nodig in hierdie stryd, nie net as individue nie, maar as georganiseerde arbeid.
GEMEENSKAPLIKE VYANDE
Die skurke wat ons reg op aborsiesorg aanval, behoort ook vir werkplekaktiviste bekend te lyk—dit is dieselfde wat aandring om ons lone te verlaag, ons vakbonde te verswak en ons werk te bespoedig.
Selfs baie van die korporasies wat opgespring het om nuwe aborsie-reisvoordele vir werknemers aan te kondig, is gou onthul as skenkers aan die einste groepe wat gedruk het Dobbs teen Jackson na die Hooggeregshof-groepe soos die Republikeinse Prokureurs-generaal Vereniging, die Federalist Society, en die American Legislative Exchange Council.
Die meeste werkgewers is nie daarin vir die aborsiebeperkings nie; hul doelwit is deregulering en vakbondvernieling. Maar die effek is dieselfde.
DIE REG OP MA
Daar is 'n ander kant van die munt. Vakbonde is ook nodig in die stryd vir die reg om kinders te hê wanneer ons do wil hulle hê.
'n Meer uitgebreide term as aborsieregte is "reproduktiewe geregtigheid." Die voetsoolvlakgroep SisterSong definieer dit as "die mensereg om persoonlike liggaamlike outonomie te handhaaf, kinders te hê, nie kinders te hê nie, en ouer die kinders wat ons het in veilige en volhoubare gemeenskappe."
Vakbonde kan beding vir die dinge wat werkende ouers nodig het—soos billike lone, betaalde ouerskapverlof en kindersorgvoordele. Die transito-unie in Portland, Oregon, het pas 'n "laktasiewa”; wanneer 'n busbestuurder borsmelk moet pomp, kom die bussie haar tegemoet.
Ons kan ook veg vir 'n sterker veiligheidsnet wat alle ouers en kinders die hulpbronne bied wat hulle nodig het—soos Medicaid, welsyn, voedselbystand, kindersorg en bekostigbare behuising.
SisterSong se visie roep baie arbeidseise van verlede en hede op: die reg op 'n lewende loon, tot gesondheid en veiligheid by die werk, tot geslagsbevestigende gesondheidsorgvoordele. In hul kern veg die arbeids- en voortplantingsregtebewegings albei vir dieselfde ding: die reg om ons eie lewens te beheer.
ZNetwork word uitsluitlik befonds deur die vrygewigheid van sy lesers.
skenk