Только что опубликованный отчет о рабочих местах в апреле, впервые появившийся в прессе, показывает рекордно низкий уровень безработицы в 3.6% и еще один месяц создания 263,000 XNUMX новых рабочих мест. Но есть два официальных министерства труда США. отчеты о занятости, а второй показывает, что рынок труда намного слабее, чем отмеченные выше выборочные, «отобранные» индикаторы безработицы и создания рабочих мест, которые обычно публикуются в прессе.
Проблемы с апрельским отчетом о занятости
Если Отчет о текущем обследовании предприятий (CES) (охватывающий крупный бизнес) показывает, что в прошлом месяце было создано 263,000 XNUMX рабочих мест. Текущее обследование населения (CPS) Второй отчет Министерства труда (который охватывает малые предприятия) показывает, что 155,000 155,000 из этих рабочих мест были вынужденными неполный рабочий день. Такая высокая доля (263,000 XNUMX из XNUMX XNUMX) предполагает, что количество создаваемых рабочих мест, скорее всего, будет вторым и третьим. Он также не отражает фактического трудоустройства новых работников. Это число относится к новым рабочим местам, а не к вновь принятым на работу работникам. Более того, в основном это неполный рабочий день и временная или низкооплачиваемая работа, причем, скорее всего, работники переходят на вторую и третью работу.
Еще более противоречиво то, что второй отчет CPS показывает, что количество рабочих мест с полной занятостью фактически сократилось в прошлом месяце на 191,000 228,000. (А месяцем ранее, в марте, сокращение рабочих мест с полной занятостью еще больше на XNUMX XNUMX).
Широко разрекламированный уровень безработицы в 3.6% (U-3) в апреле относится только к работе с полной занятостью (35 или более часов работы в неделю). И эти рабочие места сокращаются на 191,000 155,000, в то время как количество рабочих мест с частичной занятостью растет на 191,000 3. Так какой же отчет является точным? Как может количество рабочих мест с полной занятостью сокращаться на 3 191,000, в то время как уровень безработицы U-155,000 (охватывающий только полный рабочий день) падает? Ответ: исчезновение рабочих мест с полной занятостью приводит к падению уровня безработицы среди рабочих мест с полной занятостью (U-XNUMX). Небольшое количество рабочих мест с полной занятостью в процентах от общей численности рабочей силы проявляется в снижении уровня безработицы среди работников, работающих полный рабочий день. С другой стороны, работодатели могут переводить полный рабочий день на неполный рабочий день и временную работу, поскольку XNUMX XNUMX рабочих мест с полной занятостью исчезают, а XNUMX XNUMX рабочих мест с частичной занятостью увеличиваются.
И есть еще одна проблема с созданием рабочих мест с частичной занятостью: похоже, что 155,000 2020 рабочих мест с частичной занятостью, созданных в прошлом месяце, могут быть в значительной степени перегружены тем, что правительство нанимает работников с частичной занятостью, чтобы начать работу над переписью 2010 года, прием на работу которой обычно начинается в 2009 году. Апрель предыдущего года переписи. (Ознакомьтесь с данными Министерства труда, предшествующими предыдущей переписи XNUMX года, за апрель XNUMX года, и вы увидите то же самое десятилетие назад).
Другое частичное объяснение заключается в том, что 155,000 2019 прироста рабочих мест с частичной занятостью в прошлом месяце (и в предыдущие месяцы 1 года) отражают десятки тысяч работников в месяц, которые теперь каждый месяц вынуждены выходить на рынок труда в результате недавних решений американских судов. вынуждает работников, которые ранее получали социальные пособия по инвалидности (на 2010 миллион больше с XNUMX года), вернуться на рынок труда.
Апрельские выборочные цифры в 263,000 3.6 рабочих мест и уровень безработицы в 646,000% вызывают дополнительные сомнения из-за еще одной статистики Министерства труда: ей противоречит всплеск на 646,000 3 в апреле в категории «Не входит в состав рабочей силы», сообщаемый каждый месяц. . Эти 350,000 263,000 говорят о том, что большое количество работников выбывает из состава рабочей силы (эта формальность, которая на самом деле также снижает уровень безработицы U-3). «Не в составе рабочей силы» за март, в отчете за предыдущий месяц, указано увеличение еще на 3.6 XNUMX человек, добавленных к общему числу «Не в составе рабочей силы». Другими словами, миллион – или, по крайней мере, большой процент от миллиона – рабочих покинули рабочую силу. Это также не является показателем сильного рынка труда и противоречит уровню безработицы в XNUMX XNUMX человек и XNUMX% по программе U-XNUMX.
В итоге уровень безработицы U-3 является, по сути, бесполезным индикатором состояния рынка труда в США; а 263,000 XNUMX рабочих мест CES (Обследование предприятий) противоречит второму исследованию CPS (Обследование населения), проведенному Департаментом труда.
Новый взгляд на ВВП и рост заработной платы
В двух предыдущих передачах были показаны пределы и противоречия (и, следовательно, более глубокие объяснения) государственного ВВП и статистики заработной платы США: показал, как торговая война Трампа с Китаем, которая скоро подходит к концу, во многом отстает от последних показателей ВВП; и что более фундаментальные силы, лежащие в основе экономики США, связанные с потреблением домохозяйств и реальными инвестициями в бизнес, на самом деле замедляются и стагнируют. Или послушайте мою предыдущую радиопередачу в начале этого года, где утверждения СМИ о том, что зарплаты в США сейчас растут, также опровергнуты.
Заявления о повышении заработной платы также искажаются, когда более глубокий анализ показывает, что объявленный рост заработной платы снова смещен в сторону верхнего предела структуры заработной платы и отражает заработную плату наемных менеджеров и высококлассных специалистов, оценивая «средние значения» и ограничивая анализ данных только снова работники, занятые полный рабочий день; не покрывает заработную плату работников, занятых неполный рабочий день, и временных работников; не считая обвала отсроченной и социальной заработной платы (пенсий и социальных выплат); и недооценка инфляции, в результате чего реальная заработная плата кажется выше, чем в противном случае. По оценкам независимых источников, более половины всех рабочих в США вообще не получили повышения заработной платы в 2018 году. .
То же самое касается анализа ВВП и недооценки инфляции с использованием специального индекса цен для ВВП (дефлятор ВВП), а также различных переопределений категорий ВВП, сделанных в последние годы, и сомнительных текущих допущений о ВВП, таких как включение в расчет ВВП сомнительного включения 50 миллионов домовладельцев, предположительно, платят себе «эквивалент арендной платы».
Более точную «правду» о рабочих местах, заработной плате и статистике ВВП можно найти в «мелком шрифте» определений и понимании слабых статистических методологий, которые преобразуют необработанные экономические данные о заработной плате, рабочих местах и экономическом выпуске (ВВП) в приемлемые цифры. для продвижения в СМИ.
Будь то статистика по занятости, заработной плате или ВВП, суть здесь в том, что официальную экономическую статистику США, особенно статистику рынка труда, следует воспринимать критически, а не принимать за чистую монету, особенно когда ее раздувают средства массовой информации и пресса. Средства массовой информации накачивают выборочные показатели, благодаря которым экономика выглядит лучше, чем она есть на самом деле. Методы и данные Министерства труда, используемые сегодня, не учитывают различные фундаментальные изменения на рынках труда и поэтому становятся все более подозрительными. Речь не идет о прямой фальсификации статистики. Речь идет о неспособности разработать данные и методологии, отражающие реальные изменения в экономике.
Правительственная статистика — это не только наука, но и «искусство» (запутывания). Они часто дают противоречивые сведения об истинном состоянии экономики, рабочих мест и заработной платы. Читателям необходимо смотреть на «полную картину», а не только на удобные, выборочные данные, сообщаемые СМИ, такие как создание рабочих мест в опросе учреждений и уровень безработицы U-3.
При этом общая картина такова: экономика США сдерживается временными факторами (торговая война), которые вскоре исчезнут; создание рабочих мест, обусловленное работой неполный рабочий день, поскольку рабочие места с полной занятостью продолжают структурно исчезать; и заработная плата, которая зависит от определенных отраслей (технологии и т. д.), высокооплачиваемая занятость (менеджеры, специалисты), периодическое повышение минимальной заработной платы низкого уровня в отдельных регионах, а также игнорируются широкие категории «заработной платы».
Джек Расмус — автор готовящейся к выпуску книги «Бич неолиберализма: политика США от Рейгана до Трампа», Clarity Press, сентябрь 2019 г., а также ранее опубликованной книги «Центральные банкиры на конце своих веревок: денежно-кредитная политика и грядущая депрессия». Clarity Press, 2017 г. и «Александр Гамильтон и происхождение ФРС», Lexington Books, март 2019 г. Он ведет радиошоу Alternative Visions Radio Network и ведет блог на сайте Progressive Radio Network. jackrasmus.com. Его ник в Твиттере — @drjackrasmus.
ZNetwork финансируется исключительно за счет щедрости своих читателей.
СДЕЛАТЬ ПОДНОШЕНИЕ
1 КОММЕНТАРИЙ
Я думаю, что «хорошо информированные» люди знают это или интуитивно понимают это из опыта и наблюдений. Я знал эти факты, но, к сожалению, основные репортажи не доносят эту информацию до людей, и существует много дезинформации. Несмотря на то, что я достиг «пенсионного возраста», я все еще ищу работу на полный рабочий день или хотя бы 20 часов или около того хорошей подработки. Существует довольно много бессмысленной, однообразной работы, за которую плохо платят, и я знаю умных, квалифицированных, трудолюбивых людей, которые зарабатывают недостаточно, чтобы содержать семью и часто обеспечивают одному человеку по-настоящему достойную и осмысленную жизнь. Я вчера обедал с таким человеком, замечательный человек. Я никогда не спрашивал его, сколько он зарабатывает на своей работе, но от подобных работ я отказывался, потому что зарплата находится в диапазоне от 9 до 12 долларов.
Грустно, грустно, грустно. Еще печальнее то, что наше правительство и «лидеры» делают все возможное, чтобы запутать реальность. Это общий подход во всех сферах.