ټیم ګورنر ، د آسټرالیا د املاکو ټایټین او څو ملیونر ، تیره اونۍ نړیوال خبرونه رامینځته کړل چې د بیکارۍ د زیاتوالي او منظم کارګرانو د رنځ لپاره د هغه د غوښتنې په اړه په بې پروایی سره صادق و. ګورنر په ټوله نړۍ کې د دې لپاره د پوهیدو وړ وغندل شو او اوس یې یو خپور کړ ضعیف، مبهم بخښنه.
هغه څه چې واقعیا د پاملرنې وړ دي ولې ګورنر هغه ډول احساس کوي چې هغه یې کوي - او دا څنګه په 1943 کې لیکل شوې مقاله کې په دقیق ډول تشریح شوی, د "د بشپړې دندې سیاسي اړخونه. "
په دې کې، پولنډي اقتصاد پوه میشل کالیکي استدلال وکړ چې د حکومت لګښتونه کولی شي د کم کارموندنې او د سوداګرۍ ګټې زیاتوالي سره دایمي اقتصادي وده تضمین کړي. په هرصورت، کلیکي وړاندوینه وکړه چې د سوداګرۍ اجرایوي به نفرت د هغه څه درلودل چې هرڅوک یې د ښه اقتصاد په توګه ګوري، ځکه چې دا به منظم خلکو ته اجازه ورکړي چې دوی ته لږ تابعیت ورکړي. د سوداګرۍ طبقې لپاره ، هیڅ مقدار پیسې نشي کولی ستاسو د شتون په وخت کې ستاسو د ټیټ پوړونو لیدو ورځنۍ خوښۍ ځای په ځای کړي.
ګورنر د "آسټرالیا د مالي بیاکتنې ملکیت غونډه" په نوم د یوې غونډې په جریان کې خپلو اجرایوي رییسانو ته خپلې څرګندونې وکړې. (د استرالیا مالي بیاکتنه په متحده ایالاتو کې د وال سټریټ ژورنال سره په نرمۍ سره ورته ده)
"زما په نظر بیکارۍ باید 40، 50 سلنې ته پورته شي،" ګورنر د سوسیوپیتیک جراح په زړه پورې اغیز سره تشریح کړه چې ولې هغه باید ستاسو په بدن کې ټوټه ټوټه کړي. "موږ اړتیا لرو په اقتصاد کې درد وګورو."
د ګورنر ګروپ بنسټ ایښودونکی ټیم ګورنر د مالي بیاکتنې ملکیت غونډې ته وویل چې کارګران د COVID راهیسې "مغرور" شوي او "موږ باید دا چلند ووژنو." https://t.co/lcX3CCxGuj pic.twitter.com/f9HK2YZRRE
- مالي بیاکتنه (@FinancialReview) د سپتمبر 12، 2023
د کوویډ - 19 لومړنۍ دوره، د ټولنیز لګښتونو د زیاتوالي او ټیټ بیکارۍ سره، کارګرانو ته د کار په بازار کې ډیر ځواک او د دې کارولو لیوالتیا ورکړه. له هغه وخت راهیسې، د سوداګرۍ اجرایوي او حکومتي چارواکو د ګورنر په څیر احساسات څرګند کړي، که لږ څه په کلکه وي.
په تیره جولای کې، Intercept د امریکا داخلي بانک یادداشت ترلاسه کړ ویلي دي "موږ هیله لرو چې د بیکارانو لپاره د کار خلاصون تناسب د وروستي سوداګرۍ دورې نورمال لوړوالی ته راټیټ شي." په انګلیسي کې ژباړل شوی، د دې معنی دا ده چې بانک د دې لپاره ودرول شو چې هلته لږ دندې خلاصې شي.
په ورته ډول، د کالیفورنیا د املاکو CEO تیر کال د عاید په تلیفون کې وویل دا چې یو کسب کیدی شي "ښه" وي که "دا د بیکارۍ کچې سره راځي چې کارګمارونکي بیرته د موټر چلونکي څوکۍ کې ساتي او دوی ته اجازه ورکوي چې خپل ټول کارمندان بیرته دفتر ته راوړي."
په ورته وخت کې ، د ټیکساس یو نامعلوم سوداګر د فدرالي زیرمو دالاس څانګې ته وویل د هغه د خوښې وړاندوینې په اړه چې "کاري ځواک خپل سر له شا څخه وباسي کله چې سمون یا کسر دندې کموي او خلک د خپلې کورنۍ او عزیزانو لپاره د نه چمتو کولو درد یا ویره احساسوي." په هرصورت ، هغه یوه اندیښنه درلوده - دا چې حکومت ممکن "بیا جګړې ته ورشي او دوی ته پیسې ورکړي چې بیا هیڅ ونه کړي."
حتی جینټ ییلن، د خزانې اوسنی وزیر او د اوباما د ادارې په وخت کې د فیډ پخوانی رییس، دا په یوه مقاله کې لیکلي. 1996 میمو: "بیکاري د کارګر - ډسپلین وسیله په توګه کار کوي ځکه چې د بیکارۍ قیمتي سپیل احتمال د دندې له لاسه ورکولو کافي ویره رامینځته کوي."
هغه څه چې د دې احساساتو په اړه د پام وړ دي دا دي چې دوی تل شکایتونه نه لري چې ټیټ بیکارۍ کارګرانو ته اجازه ورکوي چې معاشونه وټاکي او په دې توګه د سوداګرۍ ګټې زیانمنې کړي. د ګورنر خلاقیت په ځانګړي توګه د دې ویره سره لږ تړاو لري چې هغه او د هغه د صنعت ملګري ټیټان لږ پیسې ګټي. د هغه د شرکت ویب پاڼه ده له درواغجنو راپورونو څخه ډک د دې په اړه چې څنګه وده کوي. د آسټرالیا GDP ، د کوویډ - 2020 په لومړي کال کې په 19 کې له راټیټیدو وروسته ، په کلکه بیرته راوتلی او د ودې په لاره کې ښکاري. د ورته نرخ په اړه لکه څنګه چې په تیرو 20 کلونو کې شتون لري.
بلکه، د هغه شکایت دا دی چې منظم غیر ټایټان د ټیټ بیکارۍ سره ډیر ګټه لري - او له همدې امله خوشحاله کیږي او د دوی غوره کولو ته درناوی نه کوي.
ګورنر وویل: "موږ باید خلکو ته یادونه وکړو چې دوی د کار ګمارونکي لپاره کار کوي، نه په بل ډول." "دلته یو سیستماتیک بدلون راغلی چیرې چې کارمندان احساس کوي چې ګمارونکي د دوی په درلودلو کې خورا نېکمرغه دی، لکه څنګه چې د بلې لارې په پرتله. دا یو متحرک دی چې باید بدلون ومومي. موږ باید دا چلند له منځه یوسو، او دا باید د اقتصاد د زیان رسولو له لارې راشي.
کالیکي په بشپړ ډول د رواني رنځ په اړه پوهیده چې ټیټه بیکارۍ د 80 کاله دمخه د ګورنر په څیر اجرایوي المل شوي.
هغه د دویمې نړیوالې جګړې په منځ کې په داسې وخت کې لیکلی و چې پانګوالیزم د تیرو 100 کلونو لپاره ناورین رامینځته کړی و. د نفوس لویه برخه په پرله پسې ډول له کار څخه ایستل شوې او ویرونکي بې وزلۍ ته اړ شوي. دا د 1930 لسیزې لوی فشار کې پای ته رسیدلی و، کله چې جان مینارډ کینز او نورو اقتصاد پوهانو د دې عمودی زوالونو لپاره د حل وړاندیز وکړ: حکومت کولی شي یوازې پیسې مصرف کړي ترڅو اقتصاد بیرته پرمخ بوځي.
دا د کلیکي نسل ته د هغه څه په واسطه ثابت شوی چې دوی د دوی د سترګو په وړاندې لیدلي: یو لوی نړیوال جنګ چې هرڅوک یې بیرته کار ته اړ کړ. کلیکي خپله مقاله په دې اعلان سره پیل کړه چې "د اقتصاد پوهانو قوي اکثریت اوس په دې نظر دی چې حتی په پانګوالي سیسټم کې هم د حکومت د لګښتونو پروګرام لخوا بشپړ کار خوندي کیدی شي." دا وسله والې جګړې ته اړتیا نه درلوده، که څه هم: په ټولنیز ډول ګټور لګښتونه یا یوازې هرچا ته د پیسو سپارل به هم همداسې وي.
کلیکي په دې باور وو چې د محدودیت مهم عامل د پیسو کمښت نه و، ځکه چې حکومت کولی شي څومره پیسې پیدا کړي. بلکه، دا د اقتصاد تولیدي وړتیا وه. د دې لید لپاره هغه د عصري پیسو تیوري د کلیدي مخکښ په توګه پیژندل شوی (په ځانګړي توګه د هغه خلک چې له هغه څخه نفرت کوي). لکه څنګه چې سټیفني کیلټون، د اقتصاد پروفیسور او د MMT اوسني وړاندیز کوونکی، لګولی دی, "حکومت واقعیا کولی شي هرچا ته ټټو ورکړي ... تر هغه چې موږ کافي ټټو نسل کولی شو. ... [ټوني] باید له کوم ځای څخه راشي؛ پيسې له هوا څخه راوتلې دي.»
په هغه وخت کې، د متحده ایالاتو او شوروي اتحاد تر منځ د سړې جګړې پیل ته په پام سره، تاسو شاید تصور وکړئ چې د سوداګرۍ مشران به په دې دلیل خوشحاله وي. په هرصورت، دوی کولی شي په پراخه کچه د بنسټیز بدلون لپاره فشار له منځه یوسي، پداسې حال کې چې د پانګوالۍ ساتنه کوي. برسیره پردې، کلیکي استدلال وکړ، "لوړ تولید او کارموندنه نه یوازې کارګران بلکې متشبثینو ته هم ګټه رسوي، ځکه چې د وروستنۍ ګټې لوړیږي."
په هرصورت، یوه لویه، لویه ستونزه وه. دلته دا دی چې کلیکي دا څنګه تشریح کړی:
د دایمي بشپړ استخدام رژیم لاندې ، "بوری" به د انضباطي اقدام په توګه خپل رول ولوبوي. د مالک ټولنیز موقف به کمزوری شي، او د کارګر طبقې د ځان ډاډ او طبقاتي شعور به وده ومومي. ... "[د] په فابريکو کې نظم" او "سياسي ثبات" د سوداګرو د مشرانو لخوا د ګټې په پرتله زيات ستايل کيږي. د دوی طبقاتي جبلت دوی ته وايي چې د بشپړ کار دوام د دوی له نظره ناسم دی، او دا چې بیکاري د "نورمال" سرمایه دارۍ سیسټم یوه لازمي برخه ده.
په متحده ایالاتو کې، دا مسله د فرعي فیوج له لارې معامله شوې. هلته به وي يو شمېر دولتي لګښتونه. د 1950 لسیزې په اوږدو کې د لوی ملي لویې لارې سیسټم د کانګرس پلويانو څخه یو څرګنده کړه چې "دا د بحران په وخت کې د ټول اقتصاد په اوږدو کې یو ښه قوي پوړ ایښی دی."
مګر پداسې حال کې چې د حکومت لګښتونه به د بحران شدت او همغږي بیکارۍ کم کړي، دوی به د دوی د له منځه وړلو لپاره کافي نه وي. او په مهمه توګه، دا لګښت به په اردو متمرکز وي؛ د لویې لارې پروژه په لویه کچه د ملي دفاع لپاره د اړتیا په توګه وپلورل شوه. (حتی یو شتون لري د متحده ایالاتو د اردو په ویب پاڼه کې په دی اړه.)
د بشپړ استخدام اقتصاد خوب چې د ټولنیز لګښتونو لخوا رامینځته شوی یوازې په څنډه کې پای ته رسیدلی: د 1963 په ورته لاریون کې چې مارټین لوتر کینګ جونیر خپله "زه یو خوب لرم" وینا وړاندې کړه ، د متحده ایالاتو د کارګرانو رییس والټر روتر وویل"زه دا دریځ لرم چې که موږ د جګړې د منفي پای ته رسولو لپاره بشپړ کار او بشپړ تولید کولی شو، نو بیا ولې د سولې په لټه کې د هر امریکایی لپاره کار نه شو کولی."
په هر حالت کې، د ګورنر ټولګي انګیزه هغه ته دقیقا هغه څه وايي چې کالیکي وړاندوینه کړې وه. هغه تیره اونۍ خلکو ته خبر ورکړ چې "په ټوله نړۍ کې حکومتونه هڅه کوي د بیکارۍ کچه لوړه کړي ترڅو [کارګر چلند] یو ډول نورمال حالت ته ورسوي."
حقیقت دا دی چې موږ د هرچا لپاره خورا ښه، بډایه ټولنه رامینځته کولو لپاره وسایل لرو. مګر په سر کې خلک به یو بدتر، غریب هیواد غوره کړي دا هغه څه دي چې اړتیا لري د دې لپاره چې دوی په بشپړ ډول په چارج کې پاتې شي.
ZNetwork یوازې د خپلو لوستونکو د سخاوت له لارې تمویل کیږي.
مرسته