ਕਿਸੇ ਵੀ ਅਮਰੀਕੀ ਮਜ਼ਦੂਰ ਸੰਗਠਨ ਦੀ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ, ਢਾਂਚੇ ਜਾਂ ਕੰਮਕਾਜ ਨੂੰ ਬਦਲਣਾ ਕੋਈ ਆਸਾਨ ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਕਾਰਕੁੰਨਾਂ ਅਤੇ ਮਾਹਰਾਂ ਨੇ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਇਸ ਬਾਰੇ ਬਹਿਸ ਕੀਤੀ ਹੈ ਕਿ ਕੀ ਗੈਰ-ਕਾਰਜਸ਼ੀਲ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਨੂੰ ਉੱਪਰ ਤੋਂ ਹੇਠਾਂ, ਹੇਠਾਂ ਤੋਂ ਉੱਪਰ, ਜਾਂ ਦੋ ਪਹੁੰਚਾਂ ਦੇ ਕੁਝ ਮਿਸ਼ਰਣ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸੁਧਾਰ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ।
ਪਿਛਲੇ 65 ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ, ਯੂਐਸ ਵਿੱਚ ਯੂਨੀਅਨ ਲੋਕਤੰਤਰ ਅਤੇ ਸੁਧਾਰ ਸੰਘਰਸ਼ਾਂ ਦਾ ਮੁੱਖ ਸਥਾਨ ਸਥਾਨਕ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਹਨ, ਜੋ ਹਰ ਤਿੰਨ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਦੀਆਂ ਚੋਣਾਂ ਕਰਵਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ ਅਤੇ ਮੈਂਬਰਸ਼ਿਪ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਨੇੜੇ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ। ਹਜ਼ਾਰਾਂ ਰੈਂਕ-ਐਂਡ-ਫਾਈਲ ਵਰਕਰਾਂ ਨੇ ਸਥਾਨਕ ਦਫਤਰ ਲਈ ਦੌੜ ਕੇ ਅਤੇ ਜਿੱਤ ਕੇ ਹੋਰ ਖਾੜਕੂ ਸੰਘਵਾਦ ਲਈ ਮੁਹਿੰਮ ਚਲਾਈ ਹੈ।
ਕੁਝ ਨੂੰ ਸਮਾਨ ਸੋਚ ਵਾਲੇ ਅਸੰਤੁਸ਼ਟਾਂ ਦੇ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਨੈਟਵਰਕ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਟੀਮਸਟਰਜ਼ ਫਾਰ ਏ ਡੈਮੋਕਰੇਟਿਕ ਯੂਨੀਅਨ (TDU) ਅਤੇ ਯੂਨਾਈਟਿਡ ਆਟੋ ਵਰਕਰਜ਼ ਦੇ ਅੰਦਰ ਇੱਕ TDU-ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਸੁਧਾਰ ਕਾਕਸ (UAWD), ਯੂਨਾਈਟਿਡ ਆਲ ਵਰਕਰਜ਼ ਫਾਰ ਡੈਮੋਕਰੇਸੀ (UAWD) ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ। ਅਤੇ, ਹਾਲ ਹੀ ਦੇ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ, TDU ਅਤੇ UAWD ਸਮਰਥਕਾਂ ਨੇ ਵਾਸ਼ਿੰਗਟਨ ਅਤੇ ਡੇਟ੍ਰੋਇਟ ਵਿੱਚ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਹੈੱਡਕੁਆਰਟਰ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਵੀ ਕੱਢ ਦਿੱਤਾ, ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ ਟਰੱਕਿੰਗ ਅਤੇ ਆਟੋ ਉਦਯੋਗਾਂ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਮਾਲਕਾਂ 'ਤੇ ਵਧੇਰੇ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਕੰਟਰੈਕਟ ਮੁਹਿੰਮ ਅਤੇ/ਜਾਂ ਹੜਤਾਲ ਦੀ ਗਤੀਵਿਧੀ ਹੈ।
ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਆਧੁਨਿਕ-ਦਿਨ ਸੁਧਾਰਕਾਂ ਨੇ ਰਾਸ਼ਟਰੀ AFL-CIO ਦੁਆਰਾ ਚਾਰਟਰਡ ਸ਼ਹਿਰ ਜਾਂ ਰਾਜ ਮਜ਼ਦੂਰ ਫੈਡਰੇਸ਼ਨਾਂ ਵਿੱਚ ਸਥਿਤੀ ਨੂੰ ਸਮਾਨ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕੀਤਾ ਹੈ। ਵੱਖ-ਵੱਖ AFL-CIO ਐਫੀਲੀਏਟਸ ਦੇ ਵਰਕਰਾਂ ਦੀ ਨੁਮਾਇੰਦਗੀ ਕਰਦੇ ਹੋਏ, ਇਹ ਕੇਂਦਰੀ ਲੇਬਰ ਕੌਂਸਲਾਂ (CLCs) ਉਹਨਾਂ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਵਾਂਗ ਹੀ ਨੌਕਰਸ਼ਾਹੀ ਜਾਂ ਗੈਰ-ਕਾਰਜਸ਼ੀਲ ਹੋ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ। ਪਰ, ਢਾਂਚਾਗਤ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਲੋਕ ਸਥਾਨਕ, ਖੇਤਰੀ, ਜਾਂ ਰਾਜ ਪੱਧਰ 'ਤੇ, ਮੌਜੂਦਾ AFL-CIO ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਲਈ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਚੋਣ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਪੈਦਾ ਕਰਨ ਲਈ ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ ਦੇ ਸੰਘਰਸ਼ਾਂ ਤੋਂ ਬਹੁਤ ਦੂਰ ਹਨ।
ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ, ਕੁਝ ਲੜੀਆਂ ਗਈਆਂ ਚੋਣਾਂ ਹੋਈਆਂ ਹਨ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਟੀਮਸਟਰਸ ਅਤੇ UAW ਵਿੱਚ, ਵਿਰੋਧੀ ਸਲੇਟਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਯੂਨੀਅਨ ਪੁਨਰ-ਸੁਰਜੀਤੀ ਲਈ ਵਿਕਲਪਕ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਪੇਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ। AFL-CIO ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਵੋਟਾਂ ਵਿੱਚ, ਅਫਸਰਾਂ ਅਤੇ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਬੋਰਡ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਸੰਮੇਲਨ ਜਾਂ ਕੌਂਸਲ ਡੈਲੀਗੇਟਾਂ ਦੁਆਰਾ ਚੁਣਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਉਹੀ ਤਰੀਕਾ ਜੋ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਦੁਆਰਾ ਵਰਤਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਰੈਂਕ-ਐਂਡ-ਫਾਈਲ ਵਿੱਚ ਇਸ ਬਾਰੇ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਜਾਂ ਕੋਈ ਗੱਲ ਨਹੀਂ ਹੈ ਕਿ AFL-CIO ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਨੂੰ ਕੌਣ ਚਲਾਉਂਦਾ ਹੈ।
ਇੱਕ ਦੁਰਲੱਭ ਲੇਬਰ ਬਗਾਵਤ
ਵਰਮੌਂਟ ਲੇਬਰ ਕੌਂਸਲ, ਜੋ ਕਿ 20,000 ਜਨਤਕ ਅਤੇ ਨਿੱਜੀ ਖੇਤਰ ਦੇ ਕਾਮਿਆਂ ਦੀ ਨੁਮਾਇੰਦਗੀ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਅਪਵਾਦ ਹੈ। ਗ੍ਰੀਨ ਮਾਉਂਟੇਨ ਸਟੇਟ ਵਿੱਚ, ਇਸਦੇ ਛੋਟੇ ਪੈਮਾਨੇ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਰਾਜ AFL-CIO ਕਨਵੈਨਸ਼ਨ ਡੈਲੀਗੇਟ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਮੈਂਬਰ ਜਾਂ ਸੇਵਾਮੁਕਤ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਨਾ ਕਿ ਫੁੱਲ-ਟਾਈਮ ਅਧਿਕਾਰੀ। 2019 ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਕਈ ਗਰਮਜੋਸ਼ੀ ਨਾਲ ਲੜੀਆਂ ਗਈਆਂ ਚੋਣਾਂ ਵਿੱਚ ਮਤਦਾਨ ਕੀਤਾ ਹੈ ਜਿਸ ਦੇ ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ ਤਬਦੀਲੀ ਲਈ ਫਤਵਾ ਮਿਲਿਆ ਹੈ।
ਸਭ ਤੋਂ ਹਾਲ ਹੀ ਵਿੱਚ, ਪਿਛਲੇ ਸਤੰਬਰ ਵਿੱਚ, ਉਹਨਾਂ ਨੇ ਤਿੰਨ ਉੱਚ ਅਧਿਕਾਰੀ ਅਹੁਦਿਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਆਲ-ਔਰਤ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਟੀਮ ਚੁਣੀ ਅਤੇ ਬਣਾਇਆ ਕੇਟੀ ਮੌਰੀਸ ਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ ਸਭ ਤੋਂ ਘੱਟ ਉਮਰ ਦਾ ਰਾਜ AFL-CIO ਪ੍ਰਧਾਨ ਅਤੇ ਇੱਕੋ ਇੱਕ ਜੋ ਡੈਮੋਕਰੇਟਿਕ ਸੋਸ਼ਲਿਸਟ ਆਫ਼ ਅਮਰੀਕਾ (DSA) ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਹੈ।
ਮੌਰੀਸ ਨੇ ਅਮੈਰੀਕਨ ਫੈਡਰੇਸ਼ਨ ਆਫ ਸਟੇਟ, ਕਾਉਂਟੀ, ਅਤੇ ਮਿਉਂਸਪਲ ਇੰਪਲਾਈਜ਼ (ਏਐਫਐਸਸੀਐਮਈ) ਦੇ ਇੱਕ ਸਾਥੀ ਮੈਂਬਰ ਡੇਵਿਡ ਵੈਨ ਡਿਊਸੇਨ ਤੋਂ ਆਖਰੀ ਗਿਰਾਵਟ ਵਿੱਚ ਅਹੁਦਾ ਸੰਭਾਲਿਆ। ਪੀਐਮ ਪ੍ਰੈਸ ਤੋਂ ਇੱਕ ਨਵੀਂ ਕਿਤਾਬ ਵਿੱਚ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ ਵਿਦਰੋਹੀ ਮਜ਼ਦੂਰ, ਵੈਨ ਡਿਊਸੇਨ ਦੱਸਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਸਥਾਨਕ ਯੂਨੀਅਨ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਸਟਾਫ਼ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੇ ਇੱਕ ਸਮੂਹ ਨੇ "ਵਰਮੋਂਟ AFL-CIO ਯੂਨਾਈਟਿਡ!" ਨਾਮਕ ਇੱਕ ਸੁਧਾਰ ਧੜਾ ਬਣਾਇਆ! ਪੰਜ ਸਾਲ ਪਹਿਲਾਂ। ਇਹ ਰੈਂਕ-ਐਂਡ-ਫਾਈਲ ਕਾਰਕੁਨ ਆਪਣੀ ਲੇਬਰ ਕੌਂਸਲ ਦੀ ਖਾੜਕੂਵਾਦ ਅਤੇ ਸਿਰਜਣਾਤਮਕਤਾ ਦੀ ਘਾਟ, ਨਾਲ ਹੀ ਨਵੇਂ ਸੰਗਠਨ, ਠੇਕਾ ਮੁਹਿੰਮਾਂ, ਜਾਂ ਹੜਤਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਅਸਮਰੱਥਾ ਕਾਰਨ ਨਿਰਾਸ਼ ਸਨ।
2019 ਵਿੱਚ ਚੌਦਾਂ ਯੂਨਾਈਟਿਡ ਉਮੀਦਵਾਰ ਚੁਣੇ ਗਏ—ਸਾਰੀਆਂ ਉੱਚ ਅਫਸਰਾਂ ਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲੈ ਕੇ, ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਬੋਰਡ ਵਿੱਚ ਬਹੁਮਤ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹੋਏ, ਅਤੇ ਇੱਕ ਰਾਸ਼ਟਰੀ AF-CIO-ਆਰਡਰ ਕੀਤੇ ਗਏ ਮੂਲ ਚੋਣ ਨੂੰ ਦੁਬਾਰਾ ਚਲਾਉਣ ਵਿੱਚ ਜਿੱਤ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤੀ। ਉਹਨਾਂ ਦਾ ਟੀਚਾ ਮੈਂਬਰਸ਼ਿਪ ਸਿੱਖਿਆ, ਲਾਮਬੰਦੀ, ਅਤੇ ਸਿੱਧੀ ਕਾਰਵਾਈ ਦੁਆਰਾ ਇੱਕ ਮਰੀਬੰਡ ਸੰਸਥਾ ਨੂੰ ਮੁੜ ਸੁਰਜੀਤ ਕਰਨਾ ਸੀ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਸਮਾਜਿਕ ਅਤੇ ਵਾਤਾਵਰਣ ਨਿਆਂ ਲਈ ਵਧੇਰੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਜਮਹੂਰੀਅਤ ਅਤੇ ਪਾਰਦਰਸ਼ਤਾ, ਸੁਤੰਤਰ ਰਾਜਨੀਤਿਕ ਕਾਰਵਾਈ ਅਤੇ ਵਧੇਰੇ ਕਿਰਤ ਸਮਰਥਨ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕੀਤਾ।
ਪਰ, ਵਰਮੌਂਟ ਦੇ ਅੰਦਰ ਅਤੇ ਬਾਹਰ, ਉਹ ਪ੍ਰਗਤੀਸ਼ੀਲ ਏਜੰਡਾ ਹੈਰਾਨੀਜਨਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਵਿਵਾਦਪੂਰਨ ਸਾਬਤ ਹੋਇਆ। ਚੋਣ ਨਤੀਜਿਆਂ ਦਾ ਸੁਆਗਤ ਕਰਨ ਅਤੇ ਤਾਰੀਫ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਬਜਾਏ, ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਏਐਫਐਲ-ਸੀਆਈਓ - ਜਿਸਦੀ ਅਗਵਾਈ ਮਰਹੂਮ ਰਿਚਰਡ ਟ੍ਰੁਮਕਾ ਕਰ ਰਹੇ ਸਨ - ਨੇ ਸੁਧਾਰਕਾਂ ਨੂੰ ਅਹੁਦੇ ਤੋਂ ਹਟਾਉਣ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਕੌਂਸਲ ਨੂੰ ਵਾਸ਼ਿੰਗਟਨ ਤੋਂ ਨਿਯੁਕਤ ਸਟਾਫ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੇ ਨਿਯੰਤਰਣ ਵਿੱਚ ਰੱਖਣ ਦੀ ਧਮਕੀ ਦਿੱਤੀ।
ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਵੈਨ ਡਿਊਸੇਨ ਆਪਣੀ ਕਿਤਾਬ ਵਿੱਚ ਦੱਸਦਾ ਹੈ, ਇਹ ਟਰੱਸਟੀਸ਼ਿਪ ਟਾਲਿਆ ਗਿਆ ਸੀ ਅਤੇ ਵਰਮੌਂਟ ਵਿੱਚ ਯੂਨੀਅਨ ਕਾਰਕੁਨਾਂ ਨੇ ਆਪਣੀ ਰਾਜ ਕਿਰਤ ਕੌਂਸਲ ਨੂੰ ਬਾਕੀ ਦੇਸ਼ ਲਈ ਇੱਕ ਨਮੂਨਾ ਬਣਾਉਣਾ ਜਾਰੀ ਰੱਖਿਆ ਹੈ। ਆਖਰੀ ਗਿਰਾਵਟ, ਇੱਕ ਦੂਜਾ ਸੰਯੁਕਤ! ਸਲੇਟ ਨੇ ਫਿਰ ਲੇਬਰ ਕੌਂਸਲ ਦੇ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਬੋਰਡ ਦੀਆਂ ਬਹੁਮਤ ਸੀਟਾਂ ਜਿੱਤੀਆਂ। ਵੈਨ ਡਿਊਸੇਨ ਦੇ ਉੱਤਰਾਧਿਕਾਰੀ, 31 ਸਾਲਾ ਕੇਟੀ ਮੌਰੀਸ ਨੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ "ਰਾਜਨੀਤਿਕ ਲਾਬਿੰਗ ਨੂੰ ਲੈ ਕੇ ਵਰਮੋਂਟ ਰਾਜ ਦੇ ਅੰਦਰ ਰੈਂਕ-ਐਂਡ-ਫਾਈਲ ਦੇ ਆਯੋਜਨ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕਰਨਾ ਜਾਰੀ ਰੱਖਣ ਦੀ ਸਾਡੀ ਇੱਛਾ ਦੀ ਪੁਸ਼ਟੀ" ਵਜੋਂ ਸ਼ਲਾਘਾ ਕੀਤੀ।
ਨਵੀਂ ਆਯੋਜਨ, ਅਤੇ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਸੁਤੰਤਰ ਵਰਮੌਂਟ ਸਟੇਟ ਇੰਪਲਾਈਜ਼ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ ਦੇ ਨਾਲ ਇੱਕ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਮਾਨਤਾ, ਨੇ 2019 ਤੋਂ ਸਟੇਟ ਫੈੱਡ ਦੀ ਬਕਾਇਆ-ਭੁਗਤਾਨ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਸਦੱਸਤਾ ਨੂੰ ਲਗਭਗ ਦੁੱਗਣਾ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਹੈ (ਹਾਲਾਂਕਿ VSEA ਨੇ ਪਿਛਲੀ ਗਿਰਾਵਟ ਵਿੱਚ ਸੰਯੁਕਤ ਰਾਸ਼ਟਰ! ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਸੀ ਅਤੇ ਇਸ ਦੀ ਬਜਾਏ ਬਿਲਡਿੰਗ ਟਰੇਡ ਸਲੇਟ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕੀਤਾ ਜੋ ਹਾਰ ਗਈ ਸੀ ).
ਪ੍ਰਾਪਤੀ ਦਾ ਰਿਕਾਰਡ
ਵਰਮੋਂਟਰਾਂ ਨੇ ਪਿਛਲੇ ਚਾਰ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਕੀ ਕੀਤਾ ਹੈ- ਇਨਸਾਈਡ-ਦ-ਬੈਲਟਵੇ ਤੋਂ ਦੁਸ਼ਮਣੀ ਦੇ ਕਬਜ਼ੇ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ? ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਵੈਨ ਡਿਊਸੇਨ ਰਿਪੋਰਟ ਕਰਦਾ ਹੈ ਵਿਦਰੋਹੀ ਮਜ਼ਦੂਰ, ਸਟੇਟ ਲੇਬਰ ਕੌਂਸਲ ਦੀਆਂ ਮੀਟਿੰਗਾਂ ਸਾਰੇ ਯੂਨੀਅਨ ਮੈਂਬਰਾਂ ਲਈ ਖੋਲ੍ਹੀਆਂ ਗਈਆਂ ਸਨ, ਨਾ ਕਿ ਸਿਰਫ਼ ਚੁਣੇ ਗਏ ਡੈਲੀਗੇਟਾਂ ਲਈ, ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਹੁਣ ਤੱਕ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੇ ਮਤਦਾਨ ਨੂੰ ਆਕਰਸ਼ਿਤ ਕਰਨਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਸੀ।
ਸੁਧਾਰਕਾਂ ਨੇ ਅਖੌਤੀ "ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਠੇਕੇਦਾਰ ਆਰਡੀਨੈਂਸ" ਪਾਸ ਕਰਨ ਲਈ ਟਰੇਡ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਬਣਾਉਣ ਦੇ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕੀਤਾ ਜਿਸ ਲਈ ਵਰਮੋਂਟ ਦੇ ਕਈ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਅਤੇ ਕਸਬਿਆਂ ਵਿੱਚ ਵੱਡੇ ਜਨਤਕ ਨਿਰਮਾਣ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ 'ਤੇ ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਮਜ਼ਦੂਰੀ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ।
ਵਰਮੌਂਟ “ਰੀਨਿਊ ਨਿਊ ਇੰਗਲੈਂਡ ਅਲਾਇੰਸ” ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਪਹਿਲਾ ਰਾਜ ਮਜ਼ਦੂਰ ਸੰਘ ਬਣ ਗਿਆ। ਇਹ ਛੇ-ਰਾਜੀ "ਗ੍ਰੀਨ ਨਿਊ ਡੀਲ" ਗੱਠਜੋੜ ਹਜ਼ਾਰਾਂ ਚੰਗੀਆਂ ਯੂਨੀਅਨ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਸਿਰਜਣਾ ਲਈ ਮੁਹਿੰਮ ਚਲਾ ਰਿਹਾ ਹੈ - ਕਿਫਾਇਤੀ ਰਿਹਾਇਸ਼ ਬਣਾਉਣ ਵਾਲੇ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ, ਛੱਤਾਂ 'ਤੇ ਸੋਲਰ ਪੈਨਲ ਲਗਾਉਣ, ਪ੍ਰਦੂਸ਼ਣ ਨੂੰ ਸਾਫ਼ ਕਰਨ, ਅਤੇ ਜਲਵਾਯੂ ਤਬਦੀਲੀ ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਕਾਰਬਨ ਨਿਕਾਸ ਨੂੰ ਘਟਾਉਣ ਲਈ।
ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ, ਰੇਡੀਓ ਸ਼ੋਆਂ, ਅਤੇ ਸਥਾਨਕ ਟੀਵੀ ਦਿੱਖਾਂ ਦੀ ਨਵੀਂ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਦੀ ਸਮਝਦਾਰ ਵਰਤੋਂ ਨੇ ਸੰਗਠਿਤ ਕਿਰਤ ਨੂੰ ਇੱਕ ਵੱਡੇ ਗੈਰ-ਲੇਬਰ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚਣ ਦੇ ਯੋਗ ਬਣਾਇਆ — ਅਤੇ ਭਾਈਚਾਰਕ ਸਹਿਯੋਗੀਆਂ ਨਾਲ ਮਜ਼ਬੂਤ ਸਬੰਧ ਬਣਾਉਣਾ। ਵਿਆਪਕ ਵਰਮੋਂਟ ਮਜ਼ਦੂਰ ਲਹਿਰ ਦੇ ਅੰਦਰ, ਵੈਨ ਡਿਊਜ਼ਨ ਨੇ ਰਿਪਬਲਿਕਨ ਗਵਰਨਰ ਫਿਲ ਸਕਾਟ ਅਤੇ ਡੈਮੋਕਰੇਟ-ਨਿਯੰਤਰਿਤ ਰਾਜ ਵਿਧਾਨ ਸਭਾ ਦੇ ਨੇਤਾਵਾਂ ਦੁਆਰਾ ਪਸੰਦੀਦਾ ਜਨਤਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਪੈਨਸ਼ਨ ਕਟੌਤੀ ਦੇ ਵਿਰੁੱਧ ਆਪਣੀ ਲੜਾਈ ਦੌਰਾਨ ਗੈਰ-ਏਐਫਐਲ-ਸੀਆਈਓ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਵਿੱਚ ਰੈਂਕ-ਅਤੇ-ਫਾਈਲਰਾਂ ਦੀ ਸਹਾਇਤਾ ਕੀਤੀ। ਲੇਬਰ ਕੌਂਸਲ ਦੇ ਆਯੋਜਕਾਂ ਨੇ ਰਾਜ ਦੇ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ, ਜੋ ਮੁੱਖ ਤੌਰ 'ਤੇ ਡੇਅਰੀ ਫਾਰਮਾਂ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਲੈਟਿਨੋ ਹਨ, ਲਈ ਸਮਰਥਨ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਮੋਂਟਪੀਲੀਅਰ ਵਿੱਚ ਵਰਮੋਂਟ ਦੀ ਸਾਲਾਨਾ ਮਈ ਦਿਵਸ ਰੈਲੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕੀਤੀ।
ਨਵੇਂ ਅਤੇ ਸੁਧਰੇ ਹੋਏ ਰਾਜ AFL-CIO ਨੇ ਰਾਜ ਅਤੇ ਸਥਾਨਕ ਦਫਤਰ ਲਈ ਵਧੇਰੇ ਤੀਜੀ-ਧਿਰ ਦੇ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦੀ ਹਮਾਇਤ ਕਰਕੇ ਵਰਮੌਂਟ ਡੈਮੋਕਰੇਟਸ ਨੂੰ ਬਹੁਤ ਲੋੜੀਂਦਾ ਡੋਪ ਥੱਪੜ ਦਿੱਤਾ ਹੈ। ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਮੌਰੀਸ ਦੱਸਦਾ ਹੈ, “2019 ਤੋਂ, ਅਸੀਂ ਨਾਲ ਆਪਣੇ ਸਬੰਧਾਂ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕੀਤਾ ਹੈ ਵਰਮੌਂਟ ਪ੍ਰੋਗਰੈਸਿਵ ਪਾਰਟੀ, ਜਿਸ ਨੇ ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰਾਂ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਸਗੋਂ ਇੱਕ ਸਿਆਸੀ ਲੈਂਡਸਕੇਪ ਵਿੱਚ, ਜੋ ਅਕਸਰ ਸ਼ਕਤੀਸ਼ਾਲੀ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਹਿੱਤਾਂ ਦਾ ਦਬਦਬਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਵਿੱਚ ਵਿਆਪਕ ਸਮਾਜਿਕ ਨਿਆਂ ਦੇ ਕਾਰਨਾਂ ਦਾ ਵੀ ਸਮਰਥਨ ਕੀਤਾ ਹੈ। "
ਮੌਰੀਸ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, “ਮਜ਼ਦੂਰ ਜਮਾਤ ਲਈ ਇੱਕ ਪਾਰਟੀ ਵਜੋਂ VPP ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ ਸਿਰਫ਼ ਬਿਆਨਬਾਜ਼ੀ ਬਾਰੇ ਨਹੀਂ ਹੈ; ਇਹ ਠੋਸ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਬਾਰੇ ਹੈ। ਇਹ VT PRO ਐਕਟ ਵਰਗੇ ਕਾਨੂੰਨਾਂ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਹੈ ਜੋ ਸੰਗਠਿਤ ਕਰਨ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰ ਦੀ ਰੱਖਿਆ ਕਰੇਗਾ, ਯੂਨੀਅਨ ਨੂੰ ਭੰਨਣ ਦੀਆਂ ਚਾਲਾਂ ਦੇ ਵਿਰੁੱਧ ਖੜ੍ਹੇ ਹੋਣ ਬਾਰੇ, ਅਤੇ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਬਾਰੇ ਹੈ ਕਿ ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੀ ਮੋਂਟਪੀਲੀਅਰ ਵਿੱਚ ਨੀਤੀ-ਨਿਰਮਾਣ ਟੇਬਲ 'ਤੇ ਸੀਟ ਹੈ।
ਦੁਰਵਿਹਾਰ ਜਾਂ ਮਾਡਲ ਵਿਵਹਾਰ?
ਅਗਸਤ, 2021 ਵਿੱਚ ਆਪਣੀ ਮੌਤ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ, ਰਿਚ ਟਰੂਮਕਾ ਕੋਲ ਇੱਕ ਮਿਸਾਲੀ CLC ਪਹਿਲਕਦਮੀ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਨ ਦਾ ਮੌਕਾ ਸੀ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਅਮਰੀਕਾ ਵਿੱਚ ਫਾਸ਼ੀਵਾਦ ਦੇ ਅਜੇ ਵੀ ਵਧ ਰਹੇ ਖਤਰੇ ਵੱਲ ਧਿਆਨ ਦਿਵਾਇਆ ਗਿਆ ਸੀ, ਜੋ ਕਿ ਉਸ ਸਮੇਂ ਦੇ ਰਾਸ਼ਟਰਪਤੀ ਟਰੰਪ ਦੇ 2020 ਦੇ ਚੋਣ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਰੱਦ ਕਰਨ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਵਿੱਚ, ਵਰਮੌਂਟ ਲੇਬਰ ਕੌਂਸਲ। ਡੈਲੀਗੇਟਾਂ ਨੇ "ਸਾਡੇ ਰਾਜ ਵਿੱਚ ਸਾਰੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਇੱਕ ਆਮ ਹੜਤਾਲ" ਲਈ ਇੱਕ ਦਲੇਰ ਕਾਲ ਜਾਰੀ ਕੀਤੀ ਜੇ ਟਰੰਪ ਨੂੰ ਅਹੁਦੇ 'ਤੇ ਰੱਖਣ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਨਾਲ ਸੱਜੇ-ਪੱਖੀ ਤਖਤਾਪਲਟ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।
AFL-CIO ਹੈੱਡਕੁਆਰਟਰ ਨੇ ਇੱਕ ਸੰਭਾਵੀ ਸੰਵਿਧਾਨਕ ਸੰਕਟ ਦੇ ਜਵਾਬ ਵਿੱਚ ਅਜਿਹੀ ਅਚਨਚੇਤੀ ਯੋਜਨਾ ਦੀ ਕਿਸੇ ਵੀ ਚਰਚਾ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕੀਤੀ (ਜਿਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੀ, ਇਸ ਤੋਂ ਥੋੜ੍ਹੀ ਦੇਰ ਬਾਅਦ, 6 ਜਨਵਰੀ, 2021 ਨੂੰ ਵਾਪਰੀ ਸੀ)। ਵਰਮੌਂਟ ਦੇ ਮਜ਼ਦੂਰ ਨੇਤਾਵਾਂ ਨੇ ਕਿਸੇ ਵੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਇਸ ਵਿਸ਼ੇ 'ਤੇ ਬਹਿਸ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਟਰੂਮਕਾ ਨੇ ਸਥਾਨਕ ਸਹਿਯੋਗੀਆਂ 'ਤੇ ਲਾਗੂ ਹੋਣ ਵਾਲੇ ਰਾਸ਼ਟਰੀ AFL-CIO ਨਿਯਮਾਂ ਦੀ ਕਥਿਤ ਗੈਰ-ਪਾਲਣਾ ਦੀ ਅਧਿਕਾਰਤ ਜਾਂਚ ਦਾ ਆਦੇਸ਼ ਦਿੱਤਾ।
ਜਵਾਬ ਵਿੱਚ, ਤਤਕਾਲੀ ਸਟੇਟ ਫੈੱਡ ਪ੍ਰਧਾਨ ਵੈਨ ਡਿਊਸੇਨ ਨੇ ਏਐਫਐਲ-ਸੀਆਈਓ ਹੈੱਡਕੁਆਰਟਰ ਨੂੰ ਇਹ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਦੀ ਅਪੀਲ ਕੀਤੀ ਕਿ "ਅਸੀਂ ਗ੍ਰੀਨ ਮਾਉਂਟੇਨ ਸਟੇਟ ਵਿੱਚ ਜੋ ਉਦਾਹਰਣ ਸਥਾਪਤ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ, ਉਹ ਇੱਕ ਨਮੂਨੇ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਕਿਵੇਂ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜੋ ਇੱਕ ਵਧੇਰੇ ਰੁਝੇਵੇਂ, ਵਧੇਰੇ ਸਦੱਸ ਦੁਆਰਾ ਸੰਚਾਲਿਤ, ਵਧੇਰੇ ਲੋਕਤੰਤਰੀ, ਵਧੇਰੇ ਵਿਰੋਧੀ ਹੈ। ਨਸਲਵਾਦੀ, ਵਧੇਰੇ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਪੱਖੀ ਅਤੇ ਵਧੇਰੇ ਸੰਗਠਿਤ ਕੇਂਦਰਿਤ ਮਜ਼ਦੂਰ ਲਹਿਰ…ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਦੇਸ਼ ਦੇ ਹੋਰ ਹਿੱਸਿਆਂ ਵਾਂਗ ਦਿਖਾਈ ਦੇ ਸਕਦੀ ਹੈ।”
ਦੇ ਪਾਠਕ ਵਜੋਂ ਵਿਦਰੋਹੀ ਮਜ਼ਦੂਰ ਪਤਾ ਲੱਗੇਗਾ, ਇਸ ਲੜਾਈ-ਝਗੜੇ ਦਾ ਅਸਥਾਈ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਇੱਕ ਖੁਸ਼ਹਾਲ ਅੰਤ ਸੀ। ਵਰਮੋਂਟ ਲੇਬਰ ਸੁਧਾਰਕਾਂ ਨੂੰ ਉਸਦੀ ਮੌਤ ਤੋਂ ਥੋੜ੍ਹੀ ਦੇਰ ਪਹਿਲਾਂ ਟਰੂਮਕਾ ਤੋਂ ਇੱਕ "ਅੰਤਿਮ ਚੇਤਾਵਨੀ" ਮਿਲੀ, ਪਰ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਹਟਾਇਆ ਗਿਆ ਅਤੇ ਟਰੂਮਕਾ ਦੇ ਉੱਤਰਾਧਿਕਾਰੀ, ਲਿਜ਼ ਸ਼ੂਲਰ ਦੇ ਅਧੀਨ, ਵਾਸ਼ਿੰਗਟਨ, ਡੀ.ਸੀ. ਤੋਂ ਨਿਯੁਕਤ ਕੀਤੇ ਗਏ ਨਿਯੁਕਤ ਕੀਤੇ ਗਏ, ਇੱਕ ਸੰਗਠਿਤ ਸਬਸਿਡੀ ਮੁੜ ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤੀ ਗਈ ਅਤੇ ਰਾਸ਼ਟਰੀ AFL-CIO ਨਾਲ ਸਬੰਧਾਂ ਨੇ ਇੱਕ ਲੈ ਲਿਆ। ਬਿਹਤਰ ਲਈ ਸੁਆਗਤ ਵਾਰੀ - ਜਨਵਰੀ ਦੇ ਅਖੀਰ ਤੱਕ।
22 ਜਨਵਰੀ ਦੇ ਇੱਕ ਪੱਤਰ ਵਿੱਚ, ਪ੍ਰਧਾਨ ਸ਼ੂਲਰ ਨੇ ਕੌਂਸਲ ਦੇ ਨਵੇਂ ਅਫਸਰਾਂ ਅਤੇ ਈ-ਬੋਰਡ ਨੂੰ ਸੂਚਿਤ ਕੀਤਾ ਕਿ ਉਹ ਇੱਕ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਯੂਨੀਅਨ ਦੁਆਰਾ ਦਾਇਰ ਇੱਕ "ਵਿਰੋਧ ਅਪੀਲ" ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਪਿਛਲੀ ਪਤਝੜ ਦੀ "ਚੋਣ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ" ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰ ਰਹੀ ਸੀ। ਉਸਨੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਵੀ ਨਿਰਦੇਸ਼ ਦਿੱਤਾ ਕਿ "ਜਾਂਚ ਦੀ ਕਿਸੇ ਵੀ ਚਰਚਾ ਤੋਂ ਪਰਹੇਜ਼ ਕਰਨ...ਆਮ ਲੋਕਾਂ ਜਾਂ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਅਤੇ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਨਾਲ ਜੋ ਕਿ ਲੇਬਰ ਕੌਂਸਲ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਨਹੀਂ ਹਨ।"
ਇਹ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕੀਤੀ ਗੈਗ ਆਰਡਰ ਯੂਨਾਈਟਿਡ 'ਤੇ ਨਿਰਦੇਸ਼ਿਤ ਹੈ! ਸਮਰਥਕ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਪਿਛਲੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਵਿਵਾਦਾਂ ਵਿੱਚ, ਏਐਫਐਲ-ਸੀਆਈਓ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਬੋਰਡ ਵਿੱਚ ਸਹਿਯੋਗੀਆਂ ਨੂੰ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਜਾਂ ਰੱਖਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕੀਤੀ ਹੈ ਲੇਬਰ ਮੀਡੀਆ ਆਉਟਲੈਟਸ ਵਾਸ਼ਿੰਗਟਨ ਦੇ ਦਖਲ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦਿੱਤੀ। ਅੰਦਰੂਨੀ ਜਮਹੂਰੀਅਤ ਅਤੇ ਵਰਕਰਾਂ ਦੀ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਦਾ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਰਿਕਾਰਡ ਕਿਤੇ ਹੋਰ ਟਰੇਡ ਯੂਨੀਅਨਿਸਟਾਂ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਨਾ ਦਾ ਸਰੋਤ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਨਾ ਕਿ ਹੋਰ ਹੈੱਡਕੁਆਰਟਰਾਂ ਨੂੰ ਪਰੇਸ਼ਾਨ ਕਰਨ ਅਤੇ ਦਖਲ ਦੇਣ ਲਈ।
ਫਿਰ ਵੀ ਇਹ ਨਵਾਂ ਵਿਵਾਦ ਵਧਾਉਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਦਾ ਹੈ ਵਿਦਰੋਹੀ ਲੇਬਰ ਦੇ ਤਲ ਲਾਈਨ ਸੁਨੇਹਾ: ਅਸਲ ਤਬਦੀਲੀ ਕਰਨ ਦੀ ਸਮਰੱਥਾ ਹੇਠਲੇ ਪੱਧਰ ਦੇ ਕਾਰਕੁਨਾਂ ਦੇ ਹੱਥਾਂ ਵਿੱਚ ਹੈ। ਵਰਮੌਂਟ ਦੇ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਦਰਪੇਸ਼ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰਨ ਲਈ, ਵੈਨ ਡਿਊਸੇਨ ਅਤੇ ਉਸ ਦੇ ਸੁਧਾਰ ਕਾਕਸ ਨੇ ਸਥਾਨਕ ਅਤੇ ਰਾਜ ਪੱਧਰ 'ਤੇ, ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸੰਗਠਿਤ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ 'ਤੇ ਬਣਾਇਆ ਹੈ। ਉਹਨਾਂ ਨੇ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਏਐਫਐਲ-ਸੀਆਈਓ ਦੇ ਟਾਪ-ਡਾਊਨ ਹੱਲਾਂ ਜਾਂ ਨਿਰਦੇਸ਼ਾਂ ਦੀ ਉਡੀਕ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ, ਜੋ ਕਿ ਵਰਮੋਂਟ ਵਿੱਚ ਲਗਾਤਾਰ ਤਲ ਤੋਂ ਉੱਪਰ ਤਬਦੀਲੀ ਦਾ ਕੋਈ ਦੋਸਤ ਨਹੀਂ ਰਿਹਾ ਹੈ।
ZNetwork ਨੂੰ ਸਿਰਫ਼ ਇਸਦੇ ਪਾਠਕਾਂ ਦੀ ਉਦਾਰਤਾ ਦੁਆਰਾ ਫੰਡ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ।
ਦਾਨ