ਜਦੋਂ ਇੱਕ ਮਜ਼ਦੂਰ ਸੰਗਠਨ ਵਿੱਚ ਆਪਣੇ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਅਫਸਰਾਂ ਦੀ ਸਿੱਧੀ ਚੋਣ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, 1950 ਦੇ ਦਹਾਕੇ ਤੋਂ ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਲਈ ਕਨਵੈਨਸ਼ਨ ਵਿੱਚ ਕੋਈ ਮੁਕਾਬਲਾ ਨਹੀਂ ਹੋਇਆ ਹੈ, ਅਤੇ ਕਦੇ ਵੀ ਰਾਸ਼ਟਰਪਤੀ ਦੀ ਬਹਿਸ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਦੇ ਇੱਕ ਦੁਰਲੱਭ ਮੌਕੇ ਦਾ ਜਵਾਬ ਕਿਵੇਂ ਦੇਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ? ਸਿਖਰ ਯੂਨੀਅਨ ਦਫਤਰ ਅਤੇ ਕਿਸੇ ਵੀ ਨਿੱਜੀ ਦੁਰਵਿਹਾਰ ਲਈ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਜਵਾਬਦੇਹ ਠਹਿਰਾਓ?
ਸਥਾਨਕ ਯੂਨੀਅਨ ਨੇਤਾਵਾਂ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਮਿਨੀਆਪੋਲਿਸ ਵਿੱਚ ਕਮਿਊਨੀਕੇਸ਼ਨ ਵਰਕਰਜ਼ ਆਫ ਅਮਰੀਕਾ (CWA) ਲੋਕਲ 7250 ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਕੀਰਨ ਨੂਟਸਨ ਕੋਲ ਦੋ ਵਿਕਲਪ ਸਨ। ਉਹ ਮੌਜੂਦਾ ਟੀhree-way ਦੌੜ ਸੇਂਟ ਲੁਈਸ ਵਿੱਚ 1,000-10 ਜੁਲਾਈ ਦੀ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਨਿੱਜੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਵੋਟ ਪਾਉਣ ਵਾਲੇ 12 ਸੰਮੇਲਨ ਡੈਲੀਗੇਟਾਂ ਲਈ ਚਿੰਤਾ ਦਾ ਵਿਸ਼ਾ ਸੀ.ਡਬਲਯੂ.ਏ. ਦੀ ਪ੍ਰਧਾਨਗੀ ਲਈ। ਜਾਂ ਉਹ 360,000 ਬਕਾਇਆ-ਭੁਗਤਾਨ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਸੀਡਬਲਯੂਏ ਦੇ ਭਵਿੱਖ ਬਾਰੇ ਵਿਆਪਕ ਬਹਿਸ ਪੈਦਾ ਕਰਨ ਦੇ ਤਰੀਕੇ ਲੱਭ ਸਕਦੇ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਨਵੇਂ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਨੇਤਾ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਕੋਈ ਸਿੱਧੀ ਆਵਾਜ਼ ਨਹੀਂ ਹੈ।
"ਇਹ ਚੋਣ ਵਿਚਾਰਾਂ, ਯੋਜਨਾਵਾਂ, ਅਤੇ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਬਾਰੇ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ - ਸ਼ਖਸੀਅਤਾਂ ਨਹੀਂ," ਨੂਟਸਨ ਨੇ ਸਾਥੀ ਯੂਨੀਅਨ ਅਫਸਰਾਂ ਨੂੰ ਮਾਰਚ ਦੀ ਅਪੀਲ ਵਿੱਚ ਐਲਾਨ ਕੀਤਾ। 'ਸਾਰੇ ਸੀਡਬਲਯੂਏ ਮੈਂਬਰਾਂ ਲਈ ਇਹ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਮੌਕਾ ਹੈ ਕਿ ਅਸੀਂ ਕਿੱਥੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਸਾਨੂੰ ਕਿੱਥੇ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।
ਮਈ ਅਤੇ ਜੂਨ ਵਿੱਚ, CWA ਕਾਰਕੁਨਾਂ ਦੇ ਦੋ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਐਡਹਾਕ ਸਮੂਹਾਂ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹੋਏ, ਨਟਸਨ ਨੇ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਮੁੱਖ ਭੂਮਿਕਾ ਨਿਭਾਉਣ ਲਈ ਅੱਗੇ ਵਧਿਆ ਕਿ ਅਜਿਹਾ ਹੋਇਆ ਹੈ। ਹਾਲਾਂਕਿ ਸਿਰਫ 400 ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਇੱਕ ਛੋਟੇ AT&T ਸਥਾਨਕ ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ, ਨੁਟਸਨ ਨੇ ਸਭ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਤਿੰਨ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਯੂਨੀਅਨ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਵਿਚਕਾਰ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਹੀ ਅਸਾਧਾਰਨ ਬਹਿਸ ਨੂੰ ਆਯੋਜਿਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਅਗਵਾਈ ਕੀਤੀ ਜੋ ਚੋਟੀ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਚਾਹਵਾਨ ਸਨ।
ਇਹ ਪਹਿਲਾ ਉਮੀਦਵਾਰ ਫੋਰਮ 31 ਮਈ ਨੂੰ ਆਯੋਜਿਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਸੀ, ਸੈਂਕੜੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੇ ਨਾਲ, ਜ਼ੂਮ ਅਤੇ ਲਾਈਵਸਟ੍ਰੀਮ ਦੁਆਰਾ ਹਿੱਸਾ ਲਿਆ ਗਿਆ ਸੀ। ਉਹਨਾਂ ਨੇ ਸੁਣਿਆ - ਅਤੇ ਕੁਝ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿੱਚ ਸਿੱਧੇ ਸਵਾਲ ਕੀਤੇ - CWA ਸਕੱਤਰ-ਖਜ਼ਾਨਚੀ ਸਾਰਾ ਸਟੀਫਨਸ, ਜੋ ਕੈਲੀਫੋਰਨੀਆ ਵਿੱਚ ਮੇਰੇ ਆਪਣੇ ਨਿਊਜ਼ਗਿਲਡ/CWA ਸਥਾਨਕ ਤੋਂ ਹੈ; ਕਲਾਉਡ ਕਮਿੰਗਜ਼, ਟੈਕਸਾਸ ਤੋਂ ਇੱਕ CWA ਉਪ-ਪ੍ਰਧਾਨ ਅਤੇ ਸਿਵਲ ਰਾਈਟ ਲੀਡਰ, ਜੋ ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੇ ਟੈਲੀਕਾਮ ਮਾਲਕ, AT&T ਨਾਲ ਨਿਯਮਿਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ; ਅਤੇ V-P ਐਡ ਮੂਨੀ, ਇੱਕ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਵੇਰੀਜੋਨ ਕੰਟਰੈਕਟ ਵਾਰਤਾਕਾਰ ਜੋ CWA ਦੇ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਬੋਰਡ ਵਿੱਚ ਮੱਧ-ਅਟਲਾਂਟਿਕ ਰਾਜਾਂ ਦੀ ਨੁਮਾਇੰਦਗੀ ਕਰਦਾ ਹੈ।
ਆਪਸੀ ਸਤਿਕਾਰ?
30,000 ਤੋਂ ਵੱਧ ਦੀ ਸੰਯੁਕਤ ਮੈਂਬਰਸ਼ਿਪ ਵਾਲੇ ਸਥਾਨਕ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਸਰਗਰਮ ਜਾਂ ਸੇਵਾਮੁਕਤ ਨੇਤਾਵਾਂ ਦੀ ਬਣੀ ਇੱਕ ਨੌਂ-ਮੈਂਬਰੀ ਐਮਰਜੈਂਸੀ ਮਿਊਚਲ ਰਿਸਪੈਕਟ ਕਮੇਟੀ (EMRC) ਕਮੇਟੀ ਦੇ ਹਿੱਸੇ ਵਜੋਂ-ਨਟਸਨ ਇਸ ਮਹੀਨੇ ਦੁਬਾਰਾ ਮੈਦਾਨ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਏ ਜਦੋਂ EMRC ਨੇ ਮੂਨੀ ਦੀ ਉਮੀਦਵਾਰੀ 'ਤੇ ਇਤਰਾਜ਼ ਜਤਾਇਆ। ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ "ਧੱਕੇਸ਼ਾਹੀ, ਕੱਟੜਤਾ, ਦੁਰਵਿਵਹਾਰ, ਵਿਤਕਰੇ, ਹਿੰਸਾ ਅਤੇ ਪਰੇਸ਼ਾਨੀ ਦੀਆਂ ਧਮਕੀਆਂ" ਦਾ ਨਮੂਨਾ। EMRC ਨੇ ਇਸ ਖੋਜ ਨੂੰ ਸਿੱਧੀ ਗਵਾਹੀ, ਲਿਖਤੀ ਬਿਆਨਾਂ, ਅਤੇ ਨਿੱਜੀ ਗਲਤ ਵਿਵਹਾਰ ਦੇ ਸੱਤ ਗਵਾਹਾਂ ਦੁਆਰਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤੇ ਸੰਬੰਧਿਤ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ਾਂ 'ਤੇ ਅਧਾਰਤ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਸਮੂਹ ਦਾ ਦਾਅਵਾ ਹੈ, 20 ਸਾਲ ਦੀ ਉਮਰ ਦੇ ਦੋਨਾਂ ਦੀ ਉਲੰਘਣਾ ਕਰਦਾ ਹੈ।ਆਪਸੀ ਸਨਮਾਨ 'ਤੇ CWA ਨੀਤੀ" ਅਤੇ ਸੰਘ ਦਾ ਸੰਵਿਧਾਨ।
ਮੂਨੀ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਮਸ਼ਹੂਰ ਜਨਤਕ ਦੋਸ਼ੀ ਸ਼ੇਨ ਲਾਰਸਨ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਪ੍ਰਾਈਡ ਐਟ ਵਰਕ, AFL-CIO ਦਾ ਪਿਛਲਾ ਸਹਿ-ਪ੍ਰਧਾਨ ਹੈ। ਉਹ ਸੀਡਬਲਯੂਏ-ਐਫੀਲੀਏਟਿਡ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ ਆਫ਼ ਫਲਾਈਟ ਅਟੈਂਡੈਂਟਸ ਲਈ ਇੱਕ ਸਾਬਕਾ ਸਰਕਾਰੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦਾ ਨਿਰਦੇਸ਼ਕ ਹੈ, ਨੌਂ ਸਾਲਾਂ ਤੱਕ ਸੀਡਬਲਯੂਏ ਦੇ ਆਪਣੇ ਵਿਧਾਨਿਕ ਨਿਰਦੇਸ਼ਕ ਵਜੋਂ ਸੇਵਾ ਕੀਤੀ, ਅਤੇ ਹੁਣ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਸੰਘ ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਕ੍ਰਿਸ ਸ਼ੈਲਟਨ ਦਾ ਸਹਾਇਕ ਹੈ। ਸ਼ੈਲਟਨ ਨੇ ਵੇਰੀਜੋਨ (VZ) ਦੇ ਖਿਲਾਫ CWA ਦੀ 2016 ਹੜਤਾਲ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕੀਤੀ, ਇੱਕ ਰਿਆਇਤ ਵਿਰੋਧੀ ਸੰਘਰਸ਼ ਖੱਬੇ ਪਾਸੇ ਬਹੁਤ ਤਾਰੀਫ ਕੀਤੀ. ਫਰਵਰੀ ਵਿੱਚ, ਉਸਨੇ ਆਪਣੀ ਸੇਵਾਮੁਕਤੀ ਦਾ ਐਲਾਨ ਕੀਤਾ ਅਤੇ ਸਟੀਫਨਸ ਦਾ ਜ਼ੋਰਦਾਰ ਸਮਰਥਨ ਕੀਤਾ ਉਸਦੇ ਸਾਥੀ ਦੇ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਪਿਛਲੇ ਅੱਠ ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ, "ਸਾਡੇ ਮਹਾਨ ਯੂਨੀਅਨ ਨੂੰ ਚਲਾਉਣ ਅਤੇ CWA ਵਿੱਚ ਨਸਲਵਾਦ ਅਤੇ ਸਾਰੇ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪੱਖਪਾਤ ਨੂੰ ਖਤਮ ਕਰਨ ਲਈ ਸਾਡੀ ਲੜਾਈ ਵਿੱਚ ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਧੱਕਾ ਅਤੇ ਖਿੱਚ" ਵਿੱਚ।
16 ਜੂਨ, 2023 ਨੂੰ CWA ਸਥਾਨਕ ਅਫਸਰਾਂ ਨੂੰ ਲਿਖੇ ਪੱਤਰ ਵਿੱਚ, ਸ਼ੈਲਟਨ ਨੇ ਦੱਸਿਆ ਕਿ ਉਸਨੇ ਆਪਣੇ ਸਾਥੀ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ "ਧੱਕੇਸ਼ਾਹੀ ਵਾਲੀਆਂ ਟਿੱਪਣੀਆਂ" ਕਰਨ ਲਈ ਕਈ ਮੌਕਿਆਂ 'ਤੇ ਨਿੱਜੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਮੂਨੀ ਨੂੰ ਨਸੀਹਤ ਦਿੱਤੀ ਸੀ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਉਹ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਸਨ ਜੋ "ਜਾਤੀਗਤ ਵੀ ਸਨ।" 2021 ਵਿੱਚ ਸਭ ਤੋਂ ਤਾਜ਼ਾ ਘਟਨਾ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਮੂਨੀ ਨੇ CWA ਦੇ ਆਪਣੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸਹਾਇਤਾ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦੁਆਰਾ ਆਯੋਜਿਤ "ਸੰਵੇਦਨਸ਼ੀਲਤਾ ਸਿਖਲਾਈ ਵਿੱਚ ਭਾਗ ਲੈਣ" ਲਈ ਸਹਿਮਤੀ ਦਿੱਤੀ। ਇਸ ਵਾਰ, ਸ਼ੈਲਟਨ ਨੇ ਕਿਹਾ, EMRC ਇਲਜ਼ਾਮਾਂ ਦੀ ਗੰਭੀਰਤਾ ਅਤੇ ਪੈਮਾਨੇ ਲਈ "ਦੋ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਜੋ ਮੈਂਬਰ ਨਹੀਂ ਹੋਣਗੇ ਜਾਂ CWA ਦੇ ਪੇਰੋਲ 'ਤੇ ਨਹੀਂ ਹੋਣਗੇ" ਦੀ ਸਹਾਇਤਾ ਨਾਲ ਤੁਰੰਤ ਜਾਂਚ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ। ਜਾਂਚ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਸਾਬਕਾ ਸੀਡਬਲਯੂਏ ਸਕੱਤਰ-ਖਜ਼ਾਨਚੀ ਜੈੱਫ ਰੇਚੇਨਬਾਕ ਕਰਨਗੇ, ਜੋ ਕਿ ਯੂਨੀਅਨ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਵਿਆਪਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸਨਮਾਨਿਤ ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਹੈ, ਜੋ ਅਗਲੇ ਮਹੀਨੇ ਰਾਸ਼ਟਰਪਤੀ ਦੀ ਵੋਟ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਆਪਣੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ ਕਰੇਗਾ।
ਮੂਨੀ ਨੇ EMRC 'ਤੇ ਇਲਜ਼ਾਮ ਲਗਾਇਆ ਕਿ "ਚੋਣਾਂ ਦੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਤਰਫਾ ਰਿਪੋਰਟ..." ਜਾਰੀ ਕੀਤੀ ਗਈ। ਪਰ ਉਸਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਉਸਨੇ "ਇਨ੍ਹਾਂ ਦੋਸ਼ਾਂ ਦੀ ਪੂਰੀ ਅਤੇ ਨਿਰਪੱਖ ਜਾਂਚ ਦਾ ਸੁਆਗਤ ਕੀਤਾ" ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਅਧਿਕਾਰਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਬੋਰਡ ਦੇ ਪ੍ਰਸਤਾਵ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕੀਤਾ।
ਮੁੱਦੇ 'ਤੇ ਬਹਿਸ
ਜਦੋਂ ਕਿ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦੀਆਂ ਬਹਿਸਾਂ-ਅਤੇ ਹੁਣ "ਮੀ ਟੂ" ਪਲ- ਯੂ.ਐਸ. ਰਾਜਨੀਤਿਕ ਮੁਹਿੰਮਾਂ ਦੀ ਇੱਕ ਮਿਆਰੀ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ ਹਨ, ਉਹ ਯੂਨੀਅਨ ਚੋਣ ਪ੍ਰਚਾਰ ਦੇ ਸੱਭਿਆਚਾਰ ਦਾ ਹਿੱਸਾ ਨਹੀਂ ਹਨ। ਸੀਡਬਲਯੂਏ ਵਿੱਚ, 1998, 2011 ਅਤੇ 2015 ਵਿੱਚ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਉਪ-ਪ੍ਰਧਾਨ (ਇੱਕ ਅਹੁਦਾ ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ ਖਤਮ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ) ਜਾਂ ਸਕੱਤਰ-ਖਜ਼ਾਨਚੀ ਬਣਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਨੇ ਕਦੇ ਵੀ ਆਪਣੇ ਵਿਰੋਧੀਆਂ ਨਾਲ ਬਹਿਸ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ, ਜਾਂ ਤਾਂ ਉਹਨਾਂ ਸੰਮੇਲਨਾਂ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਜਾਂ ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ ਜਿੱਥੇ ਉਹਨਾਂ ਲੜੀਆਂ ਗਈਆਂ ਨਸਲਾਂ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਸੀ। ਮੁੱਦਿਆਂ 'ਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਢੰਗ ਨਾਲ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨ ਲਈ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਸ਼ਨਾਵਲੀ ਭਰਨ ਲਈ ਕਹਿਣਾ ਵੀ ਘੱਟ ਹੀ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ।
ਇੱਥੋਂ ਤੱਕ ਕਿ ਇੱਕ ਮੁਕਾਬਲਤਨ ਜਮਹੂਰੀ ਸੰਘ ਵਿੱਚ, ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਅੰਦਰੂਨੀ ਰਾਜਨੀਤੀ ਨਿੱਜੀ ਸਬੰਧਾਂ, ਕਬਾਇਲੀ ਵਫ਼ਾਦਾਰੀ, ਅਤੇ ਯੂਨੀਅਨ ਸਰਪ੍ਰਸਤੀ ਵਾਲੇ ਨੈੱਟਵਰਕਾਂ ਵਿੱਚ ਜੜ੍ਹੀ ਹੋਈ ਹੈ। ਡੈਲੀਗੇਟਾਂ ਨੂੰ ਨਿੱਜੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਅਤੇ, CWA ਵਿੱਚ, ਖੇਤਰੀ ਅਤੇ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਦੇ ਪਿੱਛੇ ਲਾਈਨ ਵਿੱਚ ਆਉਣ ਲਈ ਅਕਸਰ ਦਬਾਅ ਪਾਇਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਅਸਲ ਸ਼ਕਤੀ ਦਲਾਲਾਂ ਵਜੋਂ ਦੇਖਦੇ ਹਨ। ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਪਹਿਲੀ-ਪਹਿਲੀ CWA ਰਾਸ਼ਟਰਪਤੀ ਬਹਿਸ ਲਈ ਸਥਾਨਕ 7250 ਦੀ ਦਲੇਰ ਯੋਜਨਾ "ਆਮ ਵਾਂਗ ਕਾਰੋਬਾਰ" ਦੇ ਨਾਲ ਇੱਕ ਵੱਡਾ ਬ੍ਰੇਕ ਸੀ।
ਬਹਿਸ ਦੀ ਮੇਜ਼ਬਾਨੀ ਕਰਨ ਦੇ ਵਿਚਾਰ ਨੂੰ ਤੁਰੰਤ CWA ਦੀ ਮਿਨੀਸੋਟਾ ਸਟੇਟ ਕੌਂਸਲ ਦੁਆਰਾ 5 ਤੋਂ 4 ਦੇ ਫਰਕ ਨਾਲ ਰੱਦ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਸੀ। ਪਰ ਕੌਂਸਲ ਘੱਟ ਗਿਣਤੀ ਵਿੱਚ ਨੁਟਸਨ ਸਮੇਤ ਚਾਰ ਸਥਾਨਕ ਲੋਕਾਂ ਨੇ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਨ ਲਈ ਚਾਰ ਹੋਰ ਸੀਡਬਲਯੂਏ ਸਹਿਯੋਗੀ ਲੱਭੇ। ਉਹਨਾਂ ਨੇ ਆਪਣੀ ਵੈੱਬਸਾਈਟ 'ਤੇ ਲਾਈਵ ਸਟ੍ਰੀਮ ਸੰਸਕਰਣ ਦੀ ਮੇਜ਼ਬਾਨੀ ਕਰਨ ਲਈ CWA ਦੂਰਸੰਚਾਰ ਅਤੇ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਨੈਸ਼ਨਲ ਮੋਬਿਲਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ ਕਮੇਟੀ, ਇੱਕ ਰੈਂਕ-ਐਂਡ-ਫਾਈਲ ਗਰੁੱਪਿੰਗ ਨੂੰ ਵੀ ਸੂਚੀਬੱਧ ਕੀਤਾ।
31 ਮਈ ਨੂੰ ਹੋਣ ਵਾਲੇ ਲਾਈਵ ਇਵੈਂਟ ਨੂੰ ਜ਼ੂਮ ਰਾਹੀਂ ਵੀ ਐਕਸੈਸ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਨੁਟਸਨ ਦੁਆਰਾ ਸੰਚਾਲਿਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਸੀ ਅਤੇ 270 ਭਾਗੀਦਾਰਾਂ ਨੂੰ ਆਕਰਸ਼ਿਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਸੀ, ਜੋ ਉਮੀਦ ਤੋਂ ਕਿਤੇ ਵੱਧ ਸੀ। ਮਿਨੇਸੋਟਾ ਵਿੱਚ ਦੂਰਸੰਚਾਰ ਅਤੇ ਨਿਰਮਾਣ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਨੁਮਾਇੰਦਿਆਂ, ਅਰੀਜ਼ੋਨਾ, ਨਿਊ ਮੈਕਸੀਕੋ, ਆਇਓਵਾ, ਅਤੇ ਉੱਤਰੀ ਅਤੇ ਦੱਖਣੀ ਡਕੋਟਾ ਵਿੱਚ ਵਾਇਰਲੈੱਸ ਅਤੇ ਵਾਇਰਲਾਈਨ ਕਾਮਿਆਂ ਅਤੇ ਕੈਲੀਫੋਰਨੀਆ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਨਿਊਜ਼ਗਿਲਡ/ਸੀਡਬਲਯੂਏ ਫ੍ਰੀਲਾਂਸਰਜ਼ ਯੂਨਿਟ ਨੇ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਤੋਂ ਸਵਾਲ ਪੁੱਛਣ 'ਤੇ ਪਹਿਲੀ ਦਰਾਰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤੀ। ਹੋਰ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੇ ਜ਼ੂਮ ਦੇ ਚੈਟ ਸੈਕਸ਼ਨ ਵਿੱਚ ਆਪਣੇ ਸਵਾਲ ਅਤੇ ਟਿੱਪਣੀਆਂ ਪੋਸਟ ਕੀਤੀਆਂ। 31 ਮਈ ਤੋਂ, ਦੇਸ਼ ਭਰ ਦੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਰੈਂਕ ਅਤੇ ਫਾਈਲਰ ਇਸ YouTube ਵਿੱਚ 90-ਮਿੰਟ ਦੇ ਐਕਸਚੇਂਜ ਨੂੰ ਦੇਖ ਚੁੱਕੇ ਹਨ ਵੀਡੀਓ ਵਰਜਨ.
ਸਟੀਫੰਸ, ਕਮਿੰਗਜ਼, ਅਤੇ ਮੂਨੀ ਸਾਰਿਆਂ ਨੇ ਆਪਣੀ ਇੱਕ ਛੋਟੀ ਜਿਹੀ ਜਾਣ-ਪਛਾਣ, ਲੰਬੇ ਸਟੰਪ ਭਾਸ਼ਣ, ਅਤੇ ਸਮਾਪਤੀ ਟਿੱਪਣੀਆਂ ਨਾਲ ਅਗਵਾਈ ਕੀਤੀ। ਬਹਿਸ ਦੇ ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਅਤੇ ਉੱਤਰ ਭਾਗ ਵਿੱਚ, ਸਥਾਨਕ 7250 ਦੇ ਉਮੀਦਵਾਰ ਪ੍ਰਸ਼ਨਾਵਲੀ ਵਿੱਚ ਉਜਾਗਰ ਕੀਤੇ ਗਏ ਮੁੱਦੇ (ਜੋ ਸਿਰਫ ਸਟੀਫਨਜ਼ ਅਤੇ ਕਮਿੰਗਸ ਨੇ ਹੀ ਪੂਰੇ ਕੀਤੇ) ਅਕਸਰ ਉਠਾਏ ਜਾਂਦੇ ਸਨ। ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਖੁੱਲ੍ਹੀ ਸੌਦੇਬਾਜ਼ੀ, ਗੈਰ-ਯੂਨੀਅਨ ਪ੍ਰਤੀਯੋਗੀਆਂ ਦੇ ਵਿਸਤ੍ਰਿਤ ਆਯੋਜਨ, ਸ਼ਿਕਾਇਤਾਂ ਅਤੇ ਸਾਲਸੀ ਬੈਕਲਾਗ ਨਾਲ ਨਜਿੱਠਣ, ਦੂਰਸੰਚਾਰ ਹੜਤਾਲ ਦੀ ਗਤੀਵਿਧੀ ਦਾ ਬਿਹਤਰ ਤਾਲਮੇਲ, ਮੈਡੀਕੇਅਰ ਫਾਰ ਆਲ ਲਈ ਮੁਹਿੰਮ, ਅਤੇ ਇੱਕ ਬਾਈਡਿੰਗ ਮੈਂਬਰਸ਼ਿਪ ਪੋਲ 'ਤੇ CWA ਦੇ 2024 ਦੇ ਰਾਸ਼ਟਰਪਤੀ ਸਮਰਥਨ ਨੂੰ ਅਧਾਰਤ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਵਿਚਾਰ ਪੁੱਛੇ ਗਏ ਸਨ।
ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ, ਸਟੀਫਨਸ ਨੇ ਆਪਣੇ ਦੋ ਵਿਰੋਧੀਆਂ ਨੂੰ ਦੂਜੀ ਬਹਿਸ ਵਿੱਚ ਹਿੱਸਾ ਲੈਣ ਲਈ ਸੱਦਾ ਦਿੱਤਾ, ਜਾਂ ਤਾਂ CWA ਸੰਮੇਲਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਜਾਂ ਉਸ ਵਿੱਚ। ਜਦੋਂ ਅਤੇ ਜੇਕਰ ਰਾਸ਼ਟਰਪਤੀ ਅਹੁਦੇ ਦੇ ਉਮੀਦਵਾਰ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਔਨਲਾਈਨ ਜਾਂ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਆਦਾਨ-ਪ੍ਰਦਾਨ ਲਈ ਦੁਬਾਰਾ ਮਿਲਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਮੂਨੀ ਦੀ ਤੰਦਰੁਸਤੀ ਬਾਰੇ ਸ਼ੰਕੇ ਚਰਚਾ ਵਿੱਚ ਵੱਧ ਜਾਣਗੇ।
CWA ਦਾ "ਮੀ-ਟੂ" ਪਲ
15 ਜੂਨ ਨੂੰ, ਜਿਸ ਦਿਨ ਸੀਡਬਲਯੂਏ ਦੇ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਬੋਰਡ ਨੇ ਆਪਸੀ ਸਤਿਕਾਰ ਕਮੇਟੀ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ 'ਤੇ ਚਰਚਾ ਕੀਤੀ, ਕਲਾਉਡ ਕਮਿੰਗਜ਼ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਉਸ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਵਿਰੋਧੀ ਵਿਰੁੱਧ "ਇਨ੍ਹਾਂ ਦੋਸ਼ਾਂ ਦਾ ਕੋਈ ਗਿਆਨ ਨਹੀਂ" ਸੀ। ਉਸਨੇ ਬੋਰਡ ਦੀ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਸਵਾਲ ਪੁੱਛਣ, ਜਵਾਬ ਲੈਣ ਅਤੇ ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ ਮਾਮਲੇ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਈ। ਇਸ ਦੌਰਾਨ, ਸਟੀਫਨਸ ਨੇ ਕੋਈ ਪੰਚ ਨਹੀਂ ਖਿੱਚਿਆ। "ਸੀਡਬਲਯੂਏ ਨੂੰ ਸਾਡੀ ਆਪਣੀ ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ ਅੰਦਰ ਧੱਕੇਸ਼ਾਹੀ ਅਤੇ ਵਿਤਕਰੇ ਨੂੰ ਉਸੇ ਗੰਭੀਰਤਾ ਨਾਲ ਵਰਤਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਜਦੋਂ ਕਿਸੇ ਮੈਂਬਰ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਪਰੇਸ਼ਾਨ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ," ਉਸਨੇ ਇੱਕ ਮੁਹਿੰਮ ਦੇ ਬਿਆਨ ਵਿੱਚ ਕਿਹਾ। “ਅਸੀਂ ਇਸ ਬਾਰੇ ਸਪੱਸ਼ਟ ਨੀਤੀਆਂ ਅਤੇ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆਵਾਂ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਆਪਸੀ ਸਤਿਕਾਰ ਦੀ ਸਾਡੀ ਨੀਤੀ ਚੁਣੀ ਹੋਈ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ 'ਤੇ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਸਾਡੇ ਵਿੱਚੋਂ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਬੋਰਡ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ। ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਅਤੇ ਟਾਕਰਾ ਕਰਨ ਦਾ ਬੋਝ ਸਿਰਫ਼ ਅਣਚਾਹੇ ਆਚਰਣ ਦੇ ਨਿਸ਼ਾਨੇ 'ਤੇ ਨਹੀਂ ਪੈਣਾ ਚਾਹੀਦਾ। ਸਾਨੂੰ ਮਿਲ ਕੇ ਆਪਣੇ ਸੱਭਿਆਚਾਰ ਨੂੰ ਬਦਲਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ..."
ਉਸੇ ਦਿਨ, ਉੱਤਰ-ਪੂਰਬ ਤੋਂ CWA ਡੈਲੀਗੇਟਾਂ ਦੀ ਇੱਕ ਪ੍ਰੀ-ਕਨਵੈਨਸ਼ਨ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ, CWA ਦੇ ਉਪ-ਪ੍ਰਧਾਨ ਡੈਨਿਸ ਟ੍ਰੇਨਰ ਨੇ EMRC ਰਿਪੋਰਟ ਅਤੇ ਸ਼ੈਲਟਨ ਦੁਆਰਾ ਸਟੀਫਨ ਦੇ ਸਮਰਥਨ ਨੂੰ ਨਜ਼ਰਅੰਦਾਜ਼ ਕਰ ਦਿੱਤਾ। ਟ੍ਰੇਨਰ ਨੇ 2015 ਵਿੱਚ ਸ਼ੈਲਟਨ ਤੋਂ ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੇ ਖੇਤਰ ਦੇ ਨੇਤਾ ਵਜੋਂ ਅਹੁਦਾ ਸੰਭਾਲਿਆ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਟੈਲੀਕਾਮ, ਨਿਰਮਾਣ, ਸਿਹਤ ਸੰਭਾਲ, ਉੱਚ ਸਿੱਖਿਆ ਅਤੇ ਸਰਕਾਰੀ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿੱਚ 116,000 ਮੈਂਬਰ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ। 15 ਜੂਨ ਨੂੰ, 76-ਸਾਲਾ ਸਾਬਕਾ ਟੈਲੀਫੋਨ ਵਰਕਰ ਨੇ ਸਥਾਨਕ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਮੂਨੀ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕੀਤੀ, ਜਦਕਿ 4-ਸਾਲ ਦੇ ਹੋਰ ਕਾਰਜਕਾਲ ਲਈ ਆਪਣੀ ਨਿਰਵਿਰੋਧ ਚੋਣ ਲਈ ਸਮਰਥਨ ਵੀ ਕਤਾਰਬੱਧ ਕੀਤਾ।
ਇਸ ਕਦਮ ਨੂੰ ਵੇਰੀਜੋਨ ਸਟ੍ਰਾਈਕ ਵੈਟਰਨਜ਼ ਦੁਆਰਾ ਸਮਰਥਨ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਸੀ ਅਲ ਰੂਸੋ, ਮੈਨਹਟਨ ਵਿੱਚ ਸਥਾਨਕ 1101 ਦੇ ਉਪ-ਪ੍ਰਧਾਨ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਮੈਨੂੰ ਕਈ ਹਫ਼ਤੇ ਪਹਿਲਾਂ ਦੱਸਿਆ ਸੀ, "ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਟੈਲੀਫੋਨ ਲੋਕ ਪੁੱਛ ਰਹੇ ਹਨ, 'ਅਸੀਂ ਉਸ ਵਿਅਕਤੀ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਿਵੇਂ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਜੋ ਵੇਰੀਜੋਨ ਸੌਦੇਬਾਜ਼ੀ ਵਿੱਚ ਸਾਡੇ ਨਾਲ ਤਾਲਾਬੰਦ ਹੈ?" ਫਿਰ ਵੀ ਮੂਨੀ ਦੀ ਤਰਫੋਂ ਟ੍ਰੇਨਰ ਦੇ ਮਾੜੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਯਤਨਾਂ ਦਾ EMRC ਮੈਂਬਰਾਂ ਜਾਂ ਕੇਨ ਮੈਕਨਮਾਰਾ ਵਰਗੇ ਸਮਰਥਕਾਂ ਦੁਆਰਾ ਸਖ਼ਤ ਵਿਰੋਧ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਸੀ, ਜਿਸਦਾ NJ ਵਿੱਚ ਸਟੇਟ ਵਰਕਰ ਸਥਾਨਕ ਜ਼ਿਲ੍ਹਾ ਇੱਕ ਵਿੱਚ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡਾ ਹੈ। ਮੀਟਿੰਗ ਦੇ ਅੰਤ ਤੱਕ, ਟ੍ਰੇਨਰ ਨੇ ਤੌਲੀਏ ਵਿੱਚ ਸੁੱਟ ਦਿੱਤਾ ਅਤੇ D-1 ਡੈਲੀਗੇਟਾਂ ਨੂੰ ਕਿਹਾ ਕਿ ਉਹ ਸੀ.ਡਬਲਯੂ.ਏ. ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਲਈ ਕਿਸੇ ਵੀ ਵਿਅਕਤੀ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ (ਕੁਝ ਉਹ ਸਭ ਕੁਝ ਕਰਨ ਲਈ ਆਜ਼ਾਦ ਸੀ, ਭਾਵੇਂ ਉਹ ਮਨਜ਼ੂਰ ਹੋਵੇ ਜਾਂ ਨਾ)।
ਕਿੱਥੇ AFA-CWA?
ਅਗਲੇ ਮਹੀਨੇ ਸੇਂਟ ਲੁਈਸ ਨੂੰ ਡੈਲੀਗੇਟ ਭੇਜਣ ਵਾਲੇ CWA ਦੀ ਇੱਕ ਹੋਰ ਉਪ-ਵਿਭਾਗ 48,000-ਮੈਂਬਰ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ ਆਫ ਫਲਾਈਟ ਅਟੈਂਡੈਂਟਸ (ਏ.ਐੱਫ.ਏ.), ਜਿਸਦੀ ਅਗਵਾਈ ਸਾਰਾ ਨੇਲਸਨ ਕਰਦੀ ਹੈ। ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਕਿਰਤ ਵਿਸ਼ਿਆਂ 'ਤੇ ਮੀਡੀਆ ਦੀ ਸਮਝਦਾਰ ਅਤੇ ਸਪੱਸ਼ਟ ਬੋਲਣ ਵਾਲੇ, ਨੈਲਸਨ ਨੇ ਮੂਨੀ ਵਿਰੁੱਧ ਦੋਸ਼ਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਲਈ 15 ਜੂਨ ਨੂੰ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਬੋਰਡ ਦੀ ਸਰਬਸੰਮਤੀ ਨਾਲ ਵੋਟਿੰਗ ਕੀਤੀ। ਪਰ ਉਹ ਇਸ ਵਿਸ਼ੇ 'ਤੇ ਕਾਫ਼ੀ ਸੰਜੀਦਾ ਰਹਿੰਦੀ ਹੈ ਕਿ ਕਿਸ ਨੂੰ ਸ਼ੈਲਟਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।
ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਲਈ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਪ੍ਰਗਤੀਸ਼ੀਲ ਦਾਅਵੇਦਾਰ AFL-CIO ਪ੍ਰਧਾਨ ਅਤੇ, ਹਾਲ ਹੀ ਵਿੱਚ, ਯੂ.ਐਸ. ਕਿਰਤ ਸਕੱਤਰ, ਨੈਲਸਨ ਨੂੰ ਕਿਸੇ ਵੀ ਅਹੁਦੇ ਲਈ ਚੁਣਿਆ ਜਾਂ ਨਾਮਜ਼ਦ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਗਿਆ। ਹੁਣ ਜਦੋਂ ਉਸਦੀ ਆਪਣੀ ਯੂਨੀਅਨ ਕੋਲ ਆਪਣੀ ਪਹਿਲੀ ਮਹਿਲਾ ਜਾਂ ਅਫਰੀਕੀ-ਅਮਰੀਕੀ ਪ੍ਰਧਾਨ ਚੁਣ ਕੇ ਇਤਿਹਾਸ ਰਚਣ ਦਾ ਮੌਕਾ ਹੈ, ਤਾਂ CWA ਤੋਂ ਬਾਹਰ, ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਨੈਲਸਨ ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਕ, ਇਹ ਮੰਨ ਸਕਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਹ ਇੱਕ ਜਾਂ ਦੂਜੇ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰੇਗੀ। ਇਸ ਦੀ ਬਜਾਏ, CWA ਅੰਦਰੂਨੀ ਰਿਪੋਰਟ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਨੈਲਸਨ ਨੇ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਮੂਨੀ ਨੂੰ ਦੌੜਨ ਲਈ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕੀਤਾ, ਭਾਵੇਂ ਕਿ ਉਹ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਸਿਆਸੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਰੂੜੀਵਾਦੀ ਦਾਅਵੇਦਾਰ ਹੈ। ਅਤੇ ਹੁਣ ਇੱਕ ਸਾਬਕਾ ਉੱਚ-ਰੈਂਕਿੰਗ AFA ਸਟਾਫ ਦੁਆਰਾ "ਇੱਕ ਦਹਾਕੇ ਤੋਂ ਵੱਧ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਧੱਕੇਸ਼ਾਹੀ, ਅਪਮਾਨਜਨਕ ਅਤੇ ਅਪਮਾਨਜਨਕ ਗਾਲਾਂ ਅਤੇ ਹਮਲਿਆਂ" ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਣ ਦਾ ਦੋਸ਼ ਲਗਾਇਆ ਗਿਆ ਹੈ।
ਮਿਉਚੁਅਲ ਰਿਸਪੈਕਟ ਰਿਪੋਰਟ ਜਾਰੀ ਕੀਤੇ ਜਾਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਕਈ ਈਮੇਲ ਅਤੇ ਫ਼ੋਨ ਸਵਾਲਾਂ ਦੇ ਜਵਾਬ ਵਿੱਚ, ਨੈਲਸਨ ਨਾ ਤਾਂ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕਰੇਗੀ ਅਤੇ ਨਾ ਹੀ ਇਨਕਾਰ ਕਰੇਗੀ ਕਿ ਉਸਨੇ ਮੂਨੀ ਦਾ ਪੱਖ ਪੂਰਿਆ। 16 ਜੂਨ ਦੇ ਇੱਕ ਈਮੇਲ ਸੰਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ, ਏਐਫਏ ਦੇ ਸੰਚਾਰ ਨਿਰਦੇਸ਼ਕ ਟੇਲਰ ਗਾਰਲੈਂਡ ਨੇ ਵੀ "ਚੋਣਾਂ ਬਾਰੇ ਕੋਈ ਟਿੱਪਣੀ" ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਤੋਂ ਇਨਕਾਰ ਕਰ ਦਿੱਤਾ, ਪਰ ਰਿਪੋਰਟ ਦਿੱਤੀ ਕਿ ਏਐਫਏ ਦੇ ਨੇਤਾ ਅਤੇ ਮੈਂਬਰ "ਅਜੇ ਵੀ ਅੰਦਰੂਨੀ ਵਿਚਾਰ ਵਟਾਂਦਰੇ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ ਅਤੇ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਅੰਦਰੂਨੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਤੋਲ ਰਹੇ ਹਨ।"
ਉਮੀਦ ਹੈ ਕਿ, ਏਐਫਏ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਕੋਲ ਜਲਦੀ ਹੀ ਤਿੰਨਾਂ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦੇ ਰਿਕਾਰਡਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸਖ਼ਤ ਸਵਾਲ ਪੁੱਛਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਇੱਕ ਜਨਤਕ ਫੋਰਮ ਵਿੱਚ ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਬੰਦ-ਕਦਰ ਦੀ ਚਰਚਾ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਸਾਹਮਣੇ ਚੋਣਾਂ ਨੂੰ ਤੋਲਣ ਦਾ ਆਪਣਾ ਮੌਕਾ ਹੋਵੇਗਾ। ਜਿਵੇਂ ਕਿ CWA ਦੀ ਪਹਿਲੀ-ਪਹਿਲੀ ਰਾਸ਼ਟਰਪਤੀ ਬਹਿਸ ਪਿਛਲੇ ਮਹੀਨੇ ਦਿਖਾਈ ਗਈ ਸੀ ਅਤੇ ਆਪਸੀ ਸਤਿਕਾਰ ਕਮੇਟੀ ਨੇ ਇਸ ਮਹੀਨੇ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਿਤ ਕੀਤਾ ਸੀ, ਯੂਨੀਅਨ ਦੀਆਂ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਅਤੇ ਸੰਕਟਾਂ ਨੂੰ ਅਕਸਰ ਹੇਠਲੇ ਪੱਧਰ ਦੀਆਂ ਪਹਿਲਕਦਮੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਹੱਲ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਨੇਤਾਵਾਂ ਦੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਉਡੀਕ ਕਰਨਾ—ਜਾਂ ਉਹ ਫੈਸਲੇ ਲੈਣੇ ਜੋ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਖੁਦ ਲੈਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ—ਕਿਸੇ ਵੀ ਯੂਨੀਅਨ ਵਿੱਚ ਅੱਗੇ ਵਧਣ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਨਹੀਂ ਹੈ, CWA ਵਰਗਾ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਜੋ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਜਮਹੂਰੀ, ਪ੍ਰਗਤੀਸ਼ੀਲ, ਸਮਾਵੇਸ਼ੀ, ਅਤੇ ਪਰੇਸ਼ਾਨੀ-ਮੁਕਤ ਹੋਣ 'ਤੇ ਮਾਣ ਕਰਦਾ ਹੈ।
[ਸਟੀਵ ਅਰਲੀ 1980 ਤੋਂ ਅਮਰੀਕਾ ਦੇ ਸੰਚਾਰ ਵਰਕਰਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ। ਉਹ ਨਿਊ ਇੰਗਲੈਂਡ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸਾਬਕਾ CWA ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧੀ ਹੈ ਜਿਸਨੇ ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੇ ਖੇਤਰ, CWA ਜ਼ਿਲ੍ਹਾ 1 ਦੇ ਉਪ ਪ੍ਰਧਾਨ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਸਹਾਇਕ ਵਜੋਂ ਵੀ ਕੰਮ ਕੀਤਾ ਹੈ। ਉਹ ਵਰਤਮਾਨ ਵਿੱਚ ਬੇ ਏਰੀਆ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਨਿਊਜ਼ਗਿਲਡ/ਸੀਡਬਲਯੂਏ ਮੈਂਬਰ ਹੈ ਅਤੇ ਰਾਸ਼ਟਰਪਤੀ ਲਈ ਸਾਰਾ ਸਟੀਫਨਜ਼ ਦੀ ਮੁਹਿੰਮ ਦਾ ਇੱਕ ਸਰਗਰਮ ਸਮਰਥਕ ਹੈ। 'ਤੇ ਪਹੁੰਚਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ [ਈਮੇਲ ਸੁਰੱਖਿਅਤ].]
ZNetwork ਨੂੰ ਸਿਰਫ਼ ਇਸਦੇ ਪਾਠਕਾਂ ਦੀ ਉਦਾਰਤਾ ਦੁਆਰਾ ਫੰਡ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ।
ਦਾਨ