БАГДАД, ИРАК (12/10/03) — Американските окупациски сили во Ирак ги ескалираа своите напори да ги парализираат новите работнички синдикати во Ирак со серија апсења овој викенд. Во саботата, конвој од десет „хамви“ и транспортери се спушти на старата зграда на седиштето на синдикатот на работниците во транспортот и врските, во централната автобуска станица во Багдад, која од јуни се користи како канцеларија на ирачката работничка федерација на синдикати. Дваесет војници скокнаа, упаднаа во зградата, им ставија лисици на осум членови на извршниот одбор на Федерацијата и ги одведоа во притвор.
„Тие не дадоа никаква причина, и покрај тоа што постојано ги прашуваа“, вели портпаролот на федерацијата Абдула Мухсин. Војниците со црна боја го исцртаа името на федерацијата на предната страна на зградата. Бидејќи новите ирачки синдикати немаат основни ресурси како канцелариски мебел и машини, во зградата немаше многу да се конфискува. „Но, имавме неколку досиеја, и тие ги зедоа“, додава Мухсин. Иронично, канцеларијата имаше плакати на ѕидовите со осуда на тероризмот, кои војниците ги скинаа во рацијата.
Иако осуммината беа ослободени следниот ден, од Коалиционата привремена управа немаше објаснување за притворите.
Рацијата на автобуската станица уследи по приведувањето на двајца други лидери на синдикатот на 23 ноември - Касим Хади, генерален секретар на Сојузот на невработени и Адил Салих, друг водач на организацијата. Хади беше уапсен двапати претходно од окупаторските трупи, поради водењето на демонстрации на невработени работници кои бараа бенефиции за невработеност и работни места. Во последната рација, трупите на КПД рекоа дека пронашле два пиштоли во канцеларијата на синдикатот, на кој му било дозволено да има само еден. Хади објасни дека организацијата била предмет на закани и фатваи од страна на ирачките верски партии и дека има потреба од оружје за самоодбрана, бидејќи американските трупи не се во можност или не сакаат да обезбедат безбедност.
Двајцата се ослободени по еднодневен притвор.
Двете синдикални групи организираат ирачки работници со месеци. Ирачкиот работнички сојуз на синдикати одржа конвенција во Багдад минатиот јуни, на која основаше синдикати во дванаесет индустрии. Синдикатот на невработени припаѓа на групата Синдикати и совети на работници, која исто така се организира од минатото лето.
Бранот на синдикално организирање што се случува во Ирак е производ на очајните услови на работниците во земјата. Дури седум милиони луѓе, според Синдикатот на невработени, или седумдесет отсто од работната сила, немаат работа, гладуваат, па дури и се бездомници. Иако Конгресот присвои 87 милијарди долари за реконструкција, д-р Нури Џафер, заменик-министерот за труд и социјала признава дека не може да најде „ниту една земја подготвена да ги финансира нашите планови“ за минимален систем на бенефиции за невработеност. Реконструкцијата е невидлива во Багдад. Можеби се работи на цевководи и пристаништа за извоз на нафта, но огромни купишта воени урнатини лежат недопрени на градските улици.
Финансирањето на САД во Ирак плаќа за огромно воено присуство и трансформација на ирачката економија. И двете се наменети да ја направат земјата привлечна за странските инвеститори. На телефонската прес-конференција на 8 октомври, Томас Фоли, директор за развој на приватниот сектор за Коалиционите привремени власти, го објави списокот на првите ирачки државни претпријатија што ќе бидат продадени, вклучително и фабрики за цемент и ѓубрива, рудници за фосфати и сулфур, фармацевтски фабрики и авиокомпанија во земјата. На 19 септември, CPA го објави налогот бр. 39, кој дозволува 100% странска сопственост на бизниси, освен за нафтената индустрија, и дозволува пренос на профитот надвор од земјата.
Ирачките работници со страв гледаат на изгледите за приватизација на нивните работни места, стравувајќи дека распродажбата ќе донесе масовни отпуштања. Менаџерот на нафтената рафинерија Ал Даура, Датар Ал-Кашаб, предвиде дека со приватизацијата „ќе морам да отпуштам 1500 [од 3000-те] работници на рафинеријата. Во Америка кога една компанија отпушта луѓе, има осигурување за невработеност и тие нема да умрат од глад. Ако сега отпуштам вработени, ќе ги убивам нив и нивните семејства“.
Во рафинеријата, како и во повеќето фабрики, оние со работа работат 11 и 13 часа смени за плата од 60 долари месечно. Тие немаат заштитни чевли, очила, маски или друга заштитна опрема. Ирачкиот работнички сојуз на синдикати им помогна на работниците на рафинеријата да организираат синдикат и да ги изберат неговите водачи, а истото го направија и во другите индустрии. Во Басра работниците формираа централен работнички совет и организираа протестни демонстрации. Групата Работнички синдикати и совети им помогна на работниците да изберат комисии во Државната фабрика за кожарска индустрија, најголемата фабрика за чевли на Блискиот Исток и претпријатието за растително масло Мамун, меѓу другите.
Меѓутоа, секогаш кога овие нови синдикати се обидуваат да разговараат со менаџерите на погоните, им се кажува дека со закон донесен од Садам Хусеин во 1987 година им се забранува на работниците во државните претпријатија (каде што работат мнозинството Ирачани) да формираат синдикати. КПД сè уште го спроведува овој закон. Друга наредба издадена од КПД на 6 јуни се заканува дека секој што „поттикнува граѓански неред“ ќе биде приведен како воен заробеник според Женевската конвенција. Неодамнешните апсења се најновите инциденти во овој напор на окупаторските власти да ги потиснат синдикатите.
Антисиндикалната кампања ја открива економската цел на окупацијата - приватизацијата на претпријатијата кои вработуваат најмногу работници. Додека се потиснуваат синдикатите, секоја недела се одржуваат меѓународни конференции во Вашингтон и Лондон, на кои овие средства се ставаат на продажба. На една неодамнешна конференција, ExxonMobil, Delta Airlines и American Hospital Group покажаа интерес. Бидејќи од новите странски сопственици може да се очекува да ги намалат трошоците за работна сила со отпуштање работници, отпорот на работното место е незаконски со законите за забрана на синдикатите и апсењето на нивните водачи.
Како дополнителен чекор да ги направи инвестициите привлечни, КПД ги задржува платите на ирачките работници. 60-те долари месечно што ги добиваа повеќето вработени беа истата плата што ја плаќаа во времето на Садам Хусеин, но бонусите, исплатите за делење на профитот и субвенциите за храна и домување беа прекинати кога започна окупацијата, што резултираше со драстично намалување на приходите. „Коалициските сили ги контролираат финансиите и нашите плати“, вели Детрала Бешаб, претседател на новиот синдикат на Ал Даура.
Новото работничко движење во Ирак е решено да ја запре распродажбата на работните места, губењето на работните места и забраната на синдикатите и штрајковите. Јассим Машкол, директорот за внатрешни комуникации на ИФТУ, жали дека „на почетокот мислевме дека нашата ситуација може да се подобри, бидејќи се ослободивме од Садам Хусеин. Но, тоа не е подобрено“. Според другиот лидер на федерацијата, Мухсен Мул Али, кој помина два долги стажа во затвор поради организирање синдикати, „нашата одговорност е да се спротивставиме на приватизацијата колку што е можно повеќе и да се бориме за благосостојбата на нашите работници“.
Но, за администрацијата на Буш и за окупациската власт, оваа активност е кривично дело.
ZNetwork се финансира исклучиво преку великодушноста на неговите читатели.
Донирајте