Le déanaí, b'fhéidir gur thug tú faoi deara go bhfuil an aimsir te ag éirí níos teo riamh. Gach bliain swelter na Stáit Aontaithe faoi theocht níos teo agus tréimhsí níos faide de teas leanúnach. Go deimhin, gach ceann de na naoi mí anuas - Bealtaine 2023 go Feabhra 2024 - taifead domhanda a shocrú le haghaidh teasa. Agus mé á scríobh seo, tá cúpla lá fós le dul i mí Márta, ach is dócha nach mbeidh, socróidh sé taifead freisin.
Cruthaíonn teas den sórt sin guaiseacha sláinte do go leor grúpaí: daoine scothaosta, daoine óga, daoine againn nach bhfuil rochtain acu ar aerchóiriú. Tá grúpa amháin, áfach, i mbaol ar leith: daoine a bhfuil gá le nochtadh fada teasa dóibh a gcuid post. Léiríonn uimhreacha ón mBiúró um Staidreamh Saothair go bhfuair thart ar 40 oibrí bás de bharr nochtadh teasa idir 2011 agus 2021, cé go bhfuil, mar CNN tuarascálacha, is dócha gur tearcáireamh suntasach é sin. I mí Feabhra 2024, ag freagairt don bhagairt mhéadaitheach seo, comhrialtas de 10 n-aturnae ginearálta achainí an Riarachán Feidearálach um Shábháilteacht agus Sláinte Ceirde (OSHA) chun “caighdeán éigeandála teasa foircneach” a chur i bhfeidhm chun oibrithe a chosaint ó na cineálacha contúirtí a mharaigh an bhliain seo caite, i measc daoine eile, oibrithe tógála, oibrithe feirme, oibrithe monarchan, agus fostaí amháin ar a laghad. a bhí ag obair i limistéar gan aer-oiriúnú i dtrádstóras i Memphis, Tennessee.
Agus iad ag tabhairt aghaidh ar an mbagairt a bhaineann le sárú rialtais ó OSHA nó ó rialtóirí stáit, tá dhá rialtas stáit cróga atá á rith ag Poblachtach tar éis seasamh isteach chun fostóirí a chosaint ó mhaoirseacht chontúirteach amháin. Florida agus Texas Tá an dá dhlí rite ag cosc ar cheantair cosaintí a shainordú amhail sosanna scíthe d'oibrithe i gcásanna teasa foircneacha, nó fiú a bheith orthu uisce óil a sholáthar dóibh. Go dáiríre, tá sé mídhleathach ag Florida agus Texas do chathracha áitiúla a gcuid oibrithe a chosaint ó éifeachtaí díreacha an athraithe aeráide. De réir dealraimh, folaíonn bheith “dúisithe” mian áiféiseach gan oibrithe a fheiceáil ag fáil bháis de bharr ídithe teasa.
Agus tá na dlíthe stáit sin ag teacht go mór leis na pleananna atá ag an eite dheis náisiúnta d’oibrithe, dá nglacfadh an fhochuideachta Trump, atá ina Pháirtí Poblachtach an lae inniu, smacht ar an rialtas feidearálach i mí na Samhna seo caite.
Tá Plean agam dó sin!
Ní scéal díreach é gur minic a thacaíonn coimeádaigh, a chuireann iad féin i láthair mar chairde lucht oibre, le beartais a chuireann ní hamháin slí bheatha na n-oibrithe i mbaol, ach a saol féin. An titim seo, agus muid ag tabhairt aghaidh ar na toghcháin is iarmhartacha de mo shaol (ar feadh na 71 bliain de), cearta a throid daoine atá ag obair uair amháin sa lá. agus fuair bás do — go bhfuil an lá ocht n-uaire, íosphá dlíthiúil, cosaintí in aghaidh saothair leanaí — ar ais, i ndáiríre, ar an mballóid. Níl na daoine atá ag ullmhú don dara uachtaránacht Trump ag cur a n-intinn i bhfolach ach an oiread. Is féidir le duine ar bith iad a aimsiú, mar shampla, i bhfoilseachán dea-phoiblithe an Fhorais Oidhreachta Tionscadal 2025 Sainordú don Cheannaireacht, plean “aistriú uachtaránachta” a bhfuiltear ag súil go gcuirfear aon riarachán Trump i bhfeidhm sa todhchaí.
Mar atá scríofa roimh, an New York Times's Carlos Lozada rinne fabhar dúinn trí oibriú tríd an 887 leathanach ar fad den tréimhse pleanála sin don todhchaí. Gan a stamina, roghnaigh mé tumadh domhain isteach a caibidil amháin Dhírigh sé ar an “Roinn Saothair agus Gníomhaireachtaí Gaolmhara.” Tugann a 35 leathanach measartha plean chun níos mó ná céad bliain d’éachtaí oibrithe sa streachailt ar son dínit agus maireachtáil shimplí ar an láthair oibre a dhíchóimeáil go hiomlán.
An Chéad Thuas: Cuir Stop le hIdirdhealú i gCoinne Idirdhealaithe
Tá mé cinnte nach mbeidh aon ionadh ort a fháil amach gur ionsaí ar bhearta feidearálachta chun idirdhealú fostaíochta bunaithe ar chine nó ar ghnéas a laghdú atá i bhfostú tosaigh na caibidle sin. A údar, Jonathan Berry den Chumann Feidearálach, d'fhóin sé i Roinn Saothair Donald Trump (DOL). Cuireann sé tús lena liosta “leasuithe is gá” le glaoch chun “Réabhlóid DEI i mBeartas Saothair a aisiompú”. “Faoi Riaracháin Obama agus Biden,” a mhíníonn Berry, “sprioc eile fós a bhí sa bheartas saothair de chuid na réabhlóide um Éagsúlacht, Cothromas agus Cuimsiú (DEI)” faoinar tháinig “gach gné de bheartas saothair mar fheithicil chun cine agus gnéas a chur chun cinn. , agus aicmithe eile agus déanann siad idirdhealú in aghaidh tuairimí coimeádacha agus reiligiúnacha ar na hábhair seo agus ar dhaoine eile, lena n-áirítear tuairimí ar son an tsaoil.”
B’fhéidir go n-iontas cad a chiallaíonn sé chun “aicmithe” a chur chun cinn nó cén fáth gur fadhb é sin fiú. Tugann Berry aghaidh ar an gceist seo ina dhara leasú “riachtanach”, glao chun “Aicmithe Ciníocha agus Traenáil Teoirice Cine Chriticiúil a Dhíchur”. Is cosúil go bhfuil meáchan an-difriúil ag baint leis an dá sprioc sin le haghaidh díothaithe. Tar éis an tsaoil, is cód eite dheis é “Teoiric Chriticiúil an Rine,” nó CRT don tuairim go bhfuil bacainní struchtúracha ann a chuireann cosc ar Mheiriceánaigh Afracacha agus ar dhaoine dathúla eile leas a bhaint as cearta iomlána na saoránach nó na gcónaitheoirí. Níl sé soiléir go dtarlaíonn a leithéid d’oiliúint fiú ag an Roinn Saothair, faoi CRT nó faoi aon lipéad eile, agus mar sin is beag tionchar a bheadh ag a “dhíchur” ar oibrithe.
Ar an láimh eile, bheadh deireadh le “aicmithe ciníocha” mar thoradh ar go leor daoine atá ag obair, mar is léir do Berry. “Tá an ‘cothromas ciníoch’ bhrúite ag Riarachán Biden i ngach réimse dár saol náisiúnta, lena n-áirítear fostaíocht, agus cheadaigh sé úsáid aicmithe ciníocha agus roghanna ciníocha faoi chruth DEI agus teoiric chriticiúil an chine. a dhéanann daoine aonair a chatagóiriú mar bhrúidéirí agus íospartaigh bunaithe ar chine.” Cothromas ciníoch a bhrú san fhostaíocht? An t-uafás!
Is é an tréithriú atá ag Berry ar CRT, go deimhin, a mhalairt ar fad a fhéachann le teoiric chriticiúil an chine a bhaint amach. Ní dhéantar catagóiriú ar an gcur chuige teoiriciúil seo maidir le fadhb an chiníochais daoine aonair ar chor ar bith, ach ina ionad sin cur síos struchtúir - cosúil le cleachtais earcaíochta corparáidí atá bunaithe ar líonraí cairdis - is féidir a bheith faoi mhíbhuntáiste grúpaí de dhaoine de chine ar leith. Déanta na fírinne, déanann CRT cur síos ar chórais fhéinchothaithe nach bhfuil gá acu le brúthóirí aonair chun leanúint ar aghaidh (mí)fheidhmiú.
Is é an réiteach ar fhadhb an idirdhealaithe san fhostaíocht i dtuairim Tionscadal 2025 ná a dhiúltú go bhfuil cine (nó gnéas, nó claonadh gnéasach) mar fhachtóir i saol na ndaoine sa tír seo. Tá sé simplí go leor: mura bhfuil cine ann, níl aon idirdhealú ciníoch ann. Fadhb réitithe.
Agus lena chinntiú go bhfanann sé réitithe, chuirfeadh Tionscadal 2025 cosc ar an gCoimisiún um Chomhdheiseanna Eacnamaíochta, nó EEOC, ó shonraí fostaíochta a bhailiú bunaithe ar chine. Is féidir “sonraí den sórt sin a bheith ann” a úsáid ansin chun tacú le cúiseamh idirdhealaithe faoi theoiric tionchair dhifriúla. D’fhéadfadh cuótaí ciníocha a bheith mar thoradh air seo chun an t-idirdhealú líomhnaithe cine a leigheas.” I bhfocail eile, murar féidir leat idirdhealú ciníoch a léiriú san fhostaíocht (toisc go bhfuil tú ag gabháil do bhailiú sonraí ar an ábhar), níl aon idirdhealú ciníoch le leigheas. Cás dúnta, ceart?
Dá ndéanfaí bailiú sonraí den sórt sin a thoirmeasc, d’fhágfadh riarachán Poblachtach faoi threoir Tionscadal 2025 go mbeadh sé beagnach dodhéanta a léiriú go bhfuil éagsúlacht chiníoch ann maidir le fostaithe, le coinneáil, le hardú céime nó le foirceannadh fostaithe.
Bhain na heiteálaithe deise i mo stát California triail as rud éigin cosúil leis i 2003 le Ballot Proposition 54, ar a dtugtar an Tionscnamh Príobháideachta Ciníocha. Chomh maith le sonraí fostaíochta, bheadh toirmeasc ar Prop. 54 sonraí ciníocha a bhailiú faoi oideachas poiblí agus, rud nach lú ríthábhachtach, faoi phóilíneacht. Mar thoradh air sin, bheadh sé beagnach dodhéanta ag Pro. an dóchúlacht dhíréireach go mbeidh daoine Dubha ina n-ábhar do stadanna tráchta agus an baol comhghafach foréigean póilíní nó fiú bás. Sáraíonn vótálaithe Prop. 54 le vóta 64% go 36% agus, sea, tá idirdhealú ciníoch fós ann i gCalifornia, ach ar a laghad tá rochtain againn ar na sonraí chun é a chruthú.
Tá grúpa amháin daoine ann, áfach, a chosnódh Tionscadal 2025 go láidir ón idirdhealú: fostóirí atá ag iarraidh, mar gheall ar a “dearcadh coimeádach agus reiligiúnach… lena n-áirítear tuairimí ar son an tsaoil,” an ceart chun idirdhealú a dhéanamh ar mhná agus ar dhaoine LGBTQ. “Ba cheart don Uachtarán,” a scríobhann Berry, “a shoiléiriú trí ordú feidhmiúcháin go bhfuil cead ag fostóirí reiligiúnacha a ngnóthaí a rith de réir a gcreideamh reiligiúnach, d’ainneoin dlíthe ginearálta neamh-idirdhealaithe.” Ar ndóigh, rinne an Chomhdháil soiléir cheana féin, faoi Theideal VII den Acht um Athchóiriú Saoirse Reiligiúin 1993, go bhfuil cead ag fostóirí “creidimh” neamhaird a dhéanamh ar dhlíthe frith-idirdhealaithe nuair a oireann sé dóibh.
Ach Fan, Tá Níos Mó
Gan a bheith sásta le cosaintí frith-idirdhealaithe a dhíbirt, d’fhéachfadh Tionscadal 2025 freisin le cearta arna n-urrú faoin Acht um Chaighdeáin Lucht Oibre Cóir, nó FLSA, atá ag oibrithe le blianta fada anuas a chealú. Ar glacadh leis ar dtús i 1938, bunaíonn an FLSA “íosphá, pá ragoibre, coimeád taifead, agus caighdeáin saothair leanaí a théann i bhfeidhm ar oibrithe lánaimseartha agus páirtaimseartha san earnáil phríobháideach agus i rialtais Chónaidhme, Stáit agus áitiúla,” de réir na Roinne Saothair.
B’fhéidir toisc go bhfuil an t-íosphá feidearálach in aghaidh na huaire fós i bhfostú ag $7.25 le deich mbliana go leith, ní sheolann Tionscadal 2025 an t-ionsaí coimeádach tipiciúil ar choincheap an phá sin. Téann sé, áfach, i ndiaidh pá ragoibre (go hiondúil am go leith ar feadh níos mó ná 40 uair an chloig oibre in aghaidh na seachtaine), trí mholadh go gceadófaí d’fhostóirí meán-am oibre a dhéanamh thar thréimhse níos faide. Bheadh sé seo ina chabhair d’oibrithe de réir dealraimh, rud a thabharfadh “solúbthacht” dóibh oibriú níos lú ná 40 uair an chloig in aghaidh na seachtaine agus níos mó ná 40 an chéad seachtain eile, gan go mbeadh ar fhostóir cúiteamh ragoibre a íoc don dara seachtain sin. Is é an rud a dhéanfadh a leithéid d’athrú ar ndóigh ná an chumhacht a thabhairt d’fhostóir obair ragoibre a éileamh le linn tréimhse géarchor agus uaireanta a laghdú ag amanna eile, rud a sheachnódh ragobair a íoc go minic nó ar chor ar bith.
Thabharfadh togra eile a bheadh báúil don teaghlach, de réir dealraimh, deis d’oibrithe rogha a dhéanamh a gcúiteamh ragoibre a ghlacadh mar am saor íoctha, seachas i ndollair agus cent. Cinnte, is mealltach aon athrú a laghdódh ualaí oibre. Ach mar an Ionad Taighde Pew tuarascálacha, níl sé d'acmhainn ag níos mó ná 40% d'oibrithe a gcuid ama saor go léir a thógáil anois, agus ní féidir leo, mar sin d'fhéadfadh an beart seo feidhmiú mar bhealach amháin eile chun costais ragoibre fostóirí a laghdú.
I gcodarsnacht le scéim an Fhorais Oidhreachta, tá plean laghdaithe ualach oibre a thacaíonn le teaghlaigh i ndáiríre molta ag an Seanadóir Bernie Sanders: laghdú de réir a chéile ar an ngnáthsheachtain oibre ó 40 go 32 uair an chloig ar an bpá céanna. Tá tograí dá leithéid thart (agus magadh) le blianta fada anuas, ach tá an ceann seo á bhreithniú go dáiríre faoi dheireadh in áiteanna mar New York Times.
Agus aird á tabhairt ar mheon fíochmhar “neamhspleáchas na n-oibrithe,” ba mhaith le Tionscadal 2025 go ndéanfaí i bhfad níos mó oibrithe a aicmiú ní mar fhostaithe ar chor ar bith ach mar chonraitheoirí neamhspleácha. Agus cad a bhainfeadh oibrithe den sórt sin as an “neamhspleáchas” sin? Bhuel, mar thús, saoirse ó na rialacháin íosphá pesky agus cúitimh ragoibre sin, gan labhairt ar chailliúint cosaintí cosúil le hárachas míchumais. Agus bheadh siad “saor in aisce” an cluaisín iomlán a íoc (15.3% dá n-ioncam) as a gcánacha Slándála Sóisialta agus Medicare, murab ionann agus fíorfhostaithe, a roghnaíonn a bhfostóirí leath den chostas.
Gheobhadh daoine óga níos mó “neamhspleáchais” freisin a bhuíochas do Thionscadal 2025 — ar a laghad más mian leo oibriú i bpoist níos contúirtí a bhfuil cosc orthu faoi láthair. Mar a mhíníonn Berry:
“Léiríonn roinnt daoine fásta óga suim i bpoist atá contúirteach ó dhúchas. Cuireann rialacha reatha cosc ar go leor daoine óga, fiú má tá an gnó á rith ag a dteaghlach, ó bheith ag obair i bpoist den sórt sin. Mar thoradh air seo bíonn ganntanas oibrithe i réimsí contúirteacha agus is minic a dhíspreagann sé oibrithe óga ar spéis leo an post is contúirtí a dhéanamh.”
Is é an focal feidhme anseo ná "daoine fásta." Déanta na fírinne, níl aon dlíthe ann faoi láthair a fhágann daoine fásta as obair ghuaiseach bunaithe ar aois. Tá an méid atá Berry ag caint faoi a cheadú ógánaigh a leithéid de shaothar a dhéanamh. Bhí Duvan Tomás Pérez, mar shampla, 16 bliana d’aois a léirigh “suim” chomh mór sin i bpost a bhí contúirteach go bunúsach: ag obair i monarcha éanlaithe clóis i Mississippi, áit a bhfuair sé bás i dtimpiste tionscail. Bhí an meánscoil, inimirceach ó Guatamala a raibh cónaí air sna Stáit Aontaithe le sé bliana, fostaithe go mídhleathach ag an gcomhlacht Mar-Jac Poultry. Má tá “ganntanas oibrithe i réimsí contúirteacha,” is é an fáth nach bhfuil daoine fásta ag iarraidh na rioscaí a ghlacadh. Is é an réiteach ná an obair a dhéanamh níos lú contúirteacha do gach duine, gan leanaí a fhostú chun é a dhéanamh.
Tá muid chun an tAontas a rolladh ar aghaidh
Cuir i gcuimhne duit, go mór an míshásamh a bhaineann le cineálacha Tionscadal 2025, tá an tír seo ag tabhairt faoi athbheochan eagraithe na gceardchumann. Cuideachtaí a cheap le fada go bhféadfadh siad aontas a sheachaint, ó Amazon chun Starbucks, atá ina n-ábhar do thiomáineann dá leithéid anois. I mo shaol ardoideachais féin, tá ceardchumainn nua ag teacht aníos agus tá ceardchumainn seanbhunaithe ag léiriú fuinneamh athnuaite sa dá cheann. príobháideach agus poiblí ollscoileanna. Mar an tuairteora-ghreamáin a deir sé, is iad na ceardchumainn “na daoine a thug an deireadh seachtaine chugat.” Sin an fáth go bhfuil dlíthe againn maidir le pá agus uaireanta, gan labhairt faoi chosaintí ar an láthair oibre. Mar sin, níor cheart gur ábhar iontais é go bhfuil Tionscadal 2025 ag iarraidh cumhacht na gceardchumann a laghdú ar roinnt bealaí, lena n-áirítear:
- Leasú ar an Acht Náisiúnta um Chaidreamh Oibreachais chun ligean do “Eagraíochtaí Rannpháirtíochta Fostaithe” dul in ionad na gceardchumann. Toirmisctear “comhairlí bainistíochta oibrithe” dá leithéid faoi láthair ar chúis mhaith. Tagann siad in ionad ceardchumann fíor a bhfuil an chumhacht acu margáil ar phá agus ar dhálaí oibre le ceardchumainn bhréige.
- Deireadh le húsáid “seiceáil cártaí” agus éileamh ar thoghcháin ionadaíocht ceardchumainn a dheimhniú. Faoi láthair, ceadaíonn an dlí do cheardchumann cártaí sínithe tacaíochta ceardchumainn ó fhostaithe a chur i láthair an Bhoird Náisiúnta um Chaidreamh Oibreachais agus an fostóir. Má aontaíonn an dá eintiteas, bhuaigh an aontas aitheantas dlíthiúil. D’fhágfadh an t-athrú atá beartaithe go mbeadh sé i bhfad níos deacra do cheardchumainn deimhniú a fháil, go háirithe toisc gur féidir cártaí a bhailiú i ngan fhios don fhostóir, ach go dtugann toghchán poiblí a bhfuil aga tionscanta fada aige scóip don fhostóir chun gníomhaíochtaí a eagrú in aghaidh an cheardchumainn, idir dhlíthiúil agus eile. .
- Cead a thabhairt do stáit aonair rogha an diúltaithe ó chosaintí saothair a deonaíodh faoin Acht um Chaighdeáin Chothrom Saothair agus faoin Acht Náisiúnta um Chaidreamh Oibreachais.
Níl sna bearta a chlúdaítear anseo, creid é nó ná creid, ach buaicphointí na caibidle saothair sin de Thionscadal 2025. Dá gcuirfí i bhfeidhm iad, bheadh siad ina bhfíor-aisling nach bhfacthas riamh cheana d’fhostóirí, agus ina fíor-tromluí do dhaoine atá ag obair.
Idir an dá linn, ag an gCúirt Uachtarach Trumpified agus den eite dheis, tá comharthaí go bhfuil suim ag roinnt breithiúna i siamsaíocht a chur ar chás arna thabhairt ag SpaceX Elon Musk a d’fhéadfadh deireadh a chur leis an mBord Náisiúnta um Chaidreamh Oibreachais (NLRB), an t-eintiteas feidearálach a bhreithníonn formhór na ndíospóidí saothair a bhaineann leis an dlí feidearálach. Gan an NLRB, chaillfí an chuid is mó dá ngiotán le cosaintí dlíthiúla d’oibrithe, go háirithe oibrithe eagraithe nó eagraithe. In ainneoin éileamh na cúirte gan aird ar bith a thabhairt ar thuairim an phobail, is cinnte go dtabharfadh a breithiúna dá n-aire gur cailleadh Donald Trump, na Poblachtánaigh, agus Tionscadal 2025 ag na pobalbhreitheanna.
"Conradh Nua ar Mheiriceá?"
Is dócha gurb é an uair dheireanach a raibh an eite dheis eagraithe seo siar i 1994, nuair a D'fhoilsigh Newt Gingrich a "Chonradh le Meiriceá." Bhí an oiread sin uafáis ar chuid againn faoin ábhar a bhí ann gur thagair muid dó mar phlean le haghaidh hit gangster, “Conradh on Meiriceá."
I mbliana, tá siad ar ais le bhfeice. Sin ar fad le rá, má oibríonn tú le haghaidh maireachtála, nó má tá aithne agat ar dhaoine a dhéanann, agus má tá grá agat dóibh, tá go leor ar an líne i dtoghchán na bliana seo. Ní féidir linn an ceann seo a shuí amach.
Is trí fhlaithiúlacht a léitheoirí amháin a mhaoinítear ZNetwork.
Síntiúis