California tervishoiuhiiu Kaiser Permanente kõigi aegade suurima streigi käivitamisel asusid 4,000 riikliku tervishoiutöötajate liidu liiget kolmapäevast reedeni piketile.
Nendega ühines kaastundestreikidel 17,000 XNUMX õde üle California, sealhulgas tuhanded Põhja-California Kaiseri rajatistes, kes sõlmisid lepingu eelmisel aastal.
NUHW streikivate liikmete hulka kuulusid professionaalsed ja tehnilised rühmad nii Põhja- kui ka Lõuna-Californias, samuti Los Angelese meditsiinikeskuse RN-id, kes on sel aastal pidanud juba kaks lühikest streiki. Nad on olnud Kaiseriga pingelistes läbirääkimistes lukus alates sellest, kui nad eelmisel aastal teenindustöötajatest (SEIU) lahkusid, et liituda NUHW-ga.
KASU LÕIKAMA
Vaatamata märkimisväärsele kasumile – 5.7 miljardit dollarit viimase kolme aasta jooksul – on Kaiser läbirääkimiste laua taga surunud tervishoiu- ja pensionikärpeid ning NUHW liikmete sõnul on neil ohtlikult vähe töötajaid.
"Me paneme vaia maasse, et peatada see libisemine Kaiseris," ütles Otay kliiniku kakskeelne terapeut Jim Clifford. "Nagu ülejäänud Ameerika korporatiiv, kasutavad nad majandust ettekäändena hüvitiste vähendamiseks."
Clifford ütles, et patsientide ooteajad tema kliinikus on plahvatuslikult kasvanud, kajastades teateid kogu Kaiseri süsteemis.
LaNeta Fitzhugh, viimase 30 aasta jooksul LA meditsiinikeskuse vastsündinute intensiivravi õde, ütles, et Kaiseri personalisüsteem jätab tema haigla regulaarselt alapersonali.
Fitzhugh ütles, et õed jätavad tavapäraselt lõunasöögi vahele ja teevad vaheaegu, et patsiente katta, ning nende 12-tunnised vahetused venivad tavaliselt 16 või isegi 20 tunnini.
"Me panime lauale ettepanekud, mis täpsustasid meie patsientidele vajalikku personali, kuid Kaiser lükkas need tagasi," ütles Fitzhugh.
VÕITLIJATE MURDE
Eelmisel aastal kaotas NUHW kibeda valimisvõistluse, mille eesmärk oli 45,000 XNUMX Kaiseri teenindus- ja tehnilist töötajat teenindustöötajate hulgast välja võtta. Valimisi häiris laialdane hirmutamine ja juunis mõistis föderaalkohtunik Kaiseri süüdi SEIU-ga kokkumängus, hoides pärast NUHW-ga liitumist Cliffordilt ja tema kaastöötajatelt kinni. Clifford usub, et see on põhjus, miks Kaiser võtab praegu ametiühingu vastu nii karmi positsiooni.
"Me oleme aktivistide liit, kes on valmis Kaiseri vastu seisma," ütles ta.
Clifford usub, et tema ja ta töökaaslased ei ole üksikjuhtum. "See ei puuduta ainult meie eeliseid ja personali," ütles ta. „See mõjutab kõiki Kaiseris töötavaid. Oleme esimene sihtmärk, aga kui teised Kaiseri ametiühingud meiega vastu ei seisa, on nemad järgmised.
ÕED SISSE
Kaiseri õed, California õdede ühingu liikmed, lahkusid NUHW RN-idele kaastundest.
CNA liikmed ründasid ka 12 Sutteri haiglat ja lastehaiglat Oaklandis.
Ähvardades kärpida pensionile jäämist ja suurendada tervishoiukulusid, ähvardavad Kaiser ja Sutter kõiki haiglatöötajaid, ütles Martha Kuhl, National Nurses Unitedi sekretär-laekur, riikliku liidu, millega California Nurses Association on seotud.
Nii Kaiser kui ka Sutter hoidsid rajatisi avatuna õdede juhatajate ja rohkete kärnadega – kulutades nii palju, et nad ületasid lepinguliste töötajate arvu, mida nende tavatööjõu puhul tavaliselt eirati. "Neil on piisavalt raha, et streigipurustajatega lennata, neid majutada ja toita. Miks nad ei võiks meile maksta?" ütles Fitzhugh.
Sutter sulgeb õed veel neljaks päevaks, samas kui Kaiser tervitas nende õdesid pärast nende päevast kaastundeavaldust tagasi.
Kuhl ütles, et paljud streigimurdjad on lõunapoolsed õed. Üks, kellega ta kohtus, ütles, et loodab, et piketijoone ületamine ei kahjusta tema suhteid ametiühinguõdedega.
NÕU ALLA 150 MÖÖDUST
Ann Gaebler, kes on 30 aastat Alta Bates Summiti haiglas vastsündinute õde töötanud, ütles, et õed mõistsid, et peavad kahe haiglaketi nõutud kaasavõtmiste ületamiseks kokku hoidma. Summiti keti õdedel on läbirääkimistel 150 järeleandmist.
Piketijärjekorrad olid tugevad, ütles Gaebler, kuna müksatavad autod ja rõõmustavad piketeerijad ta välja uputasid.
Lisaks töötasude ja hüvitiste tagastamisele on Gaebleri sõnul ärritanud õdesid nõudmised sundida neid lühiajalisele invaliidsuspuhkusele, mida makstakse palju madalama määraga, kui nad kasutavad rohkem kui seitse haiguspäeva.
"Nad üritavad ka meie häält piirata," lisas Gaebler, viidates nõudmistele kaotada komiteed, kus õed ja juhid uurivad hooldusmustreid ja uurivad probleeme.
Juhid eelistaksid teha personaliotsuseid, mis maksimeerivad kasumit, mitte patsiendi ohutust, väidavad õed, hoolimata sellest, et neil on juba terve marginaal. Kaiseri haiglad on teeninud juba sel aastal 1.6 miljardit dollarit ning tippjuhtidele on normiks hiigelpreemiad. Sutter on viimase kuue aasta jooksul teeninud 3.7 miljardit dollarit kasumit.
San Franciscos asuva Sutteri California Vaikse ookeani meditsiinikeskuse õde Eileen Prendiville taunis haiglaliidu ostetud täisleheküljelisi ajalehereklaame, mis väidavad, et õed teenivad aastas 150,000 XNUMX dollarit.
"Keegi ei teeni nii palju," ütles Prendiville, välja arvatud juhul, kui nad teevad öövahetuses katkematult ületunde.
Sutter taotleb kaheastmelist palgaskeemi, vähendades algtaseme õdede palka 5 protsenti.
CNA ja NUHW töö järeleandmiste vastu võitlemisel raskendab SEIU, kes andis kümnetele tuhandetele liikmetele korralduse pikettide ületamiseks. NUHW lahkus SEIU-st pärast seda, kui selle juhid SEIU-le väljakutse esitamise tõttu tagandati.
Kuhl märkis, et SEIU nõustus paljude järeleandmistega, mida Kaiser ja Sutter tema haiglas Children's Oaklandis taotlesid, ja arvatakse, et ta on nõustunud sarnaste tingimustega ka mujal. Kuid selle "mina-ka" leping Kaiseriga tõmbaks selle liikmed kõrgematele lepingustandarditele - kui CNA ja NUHW need saavutavad. "See on arguse tipp," ütles Kuhl. "Nad tahavad hüvesid, kuid ei taha nende eest võidelda."
Väikeses Marini maakonna haiglas Novatos asuva Sutteri asutuse õed olid juhtkonnast nii hirmul, et nad ei avaldanud oma nime. Nad ütlesid, et löödi seetõttu, et nad on nördinud juhtkonna nõudmiste pärast neid haigla erinevatesse osakondadesse, olenemata koolitusest, ja pakkumisest sõlmida nelja-aastane leping koos palga külmutamisega.
"Tööandjad nagu Sutter kuulutavad töötajatele sõja," ütles Prendiville. „Õnnestumise tagajärjed ohutule personalile on kohutavad. Me ei saa ega nõustu sellega."
ZNetworki rahastatakse ainult selle lugejate suuremeelsuse kaudu.
annetama