Siku ya Wafanyi kazi. Wakati tena kwa wanasiasa na wafuasi wa vyama vya kusifia kazi iliyopangwa. Ni wakati tena kwa wengine kutangaza juu ya kupungua na kuongezeka kwa kutokuwa na umuhimu kwa vyama vya wafanyikazi huku wakiendelea kupoteza wanachama na kuendelea kubishana wao kwa wao juu ya mwelekeo wa siku zijazo wa harakati za wafanyikazi.
Wakati tena kwa watu wengine wengi kupuuza ujumbe wa Siku ya Wafanyakazi tunapoashiria mwisho wa majira ya joto na wikendi nyingine ya siku tatu.
Kutojali kwa umma kwa ujumla kunaeleweka. Kwani, chini ya asilimia 15 ya watu wanaofanya kazi nchini wako kwenye vyama vya wafanyakazi siku hizi.
Lakini hata kama wewe si mwanachama wa chama cha wafanyakazi - hata kama hukubali vyama vya wafanyakazi - fikiria hili wakati unafurahia likizo ndefu ya Siku ya Wafanyakazi: Hakungekuwa na wikendi yoyote ya siku tatu kama sio vyama hivyo. . Hakuna.
Ikiwa vyama vya wafanyakazi havingefanya walichofanya - na vinaendelea kufanya - kuna uwezekano mkubwa kwamba mtu yeyote nje ya safu ya watendaji angepata likizo ya kulipwa Siku ya Wafanyakazi, au siku nyingine yoyote. (Au hata, bila shaka, kwamba kungekuwa na likizo kama Siku ya Wafanyakazi.)
Wala hakuna uwezekano kwamba wale wanaohitajika kufanya kazi kwenye likizo kama hizo watakuwa wanapata malipo ya mara mbili hadi tatu ya kiwango chao cha kawaida ambacho vyama vya wafanyakazi vimeweka kiwango cha kazi ya likizo katika maeneo mengi - au kupata malipo ya malipo kwa kazi nyingine yoyote, saa. wakati mwingine wowote.
Likizo hazikuwa na maana sana kwa watu wengi wanaofanya kazi siku chache kabla ya vyama vya wafanyakazi kuanza kutumika. Walimaanisha tu siku isiyokubalika ya kupumzika na kupoteza malipo ya siku moja au, bora zaidi, siku ya kazi kwa mshahara wa kawaida.
Hizo ndizo siku ambazo vyama vya wafanyakazi bado vilikuwa vikihangaika kwa lolote zaidi ya kutambuliwa kisheria. Haikuwa hadi Vita vya Kidunia vya pili ambapo vyama vya wafanyakazi viliweza kwenda zaidi ya misingi na kufanya mazungumzo ya likizo zinazolipwa kuwa jambo la kawaida, makubaliano ya waajiri yaliyofanywa badala ya malipo yanaongeza udhibiti wa mishahara ya shirikisho iliyopigwa marufuku wakati wa vita.
Likizo za kulipwa ambazo watu wengi wa kazi walichukua kama kawaida msimu huu wa joto pia zilikuwa nadra sana hadi vyama vya wafanyikazi vilidai na kuzishinda. Vivyo hivyo pensheni zinazofadhiliwa na mwajiri na matibabu na marupurupu mengine, viwango vya afya na usalama, usalama wa kazi na mambo mengine ambayo sasa yanatolewa kwa wafanyikazi wengi, vyama vya wafanyikazi na wasio wa chama.
Hivyo bila vyama vya wafanyakazi, hatupaswi kusahau, hakungekuwa na likizo zinazolipwa kwa watu wengi, hakuna malipo ya lazima au ya ziada, hakuna likizo ya kulipwa, marupurupu machache na ulinzi mdogo dhidi ya hatari zinazohusiana na kazi na kufukuzwa kazi kiholela.
Bila vyama vya wafanyakazi, kwa hakika, siku ya kawaida ya kazi bado inaweza kuwa saa 10 hadi 12, wiki ya kawaida ya kazi siku sita hadi saba, na watu wanaofanya kazi wangekuwa na haki chache ambazo wengi sasa wanazichukulia kawaida. Hiyo inajumuisha haki kuu ya kuwa na sauti ya kweli katika kubainisha malipo yao na hali zao za kazi.
Una shaka nayo? Fikiria ukumbusho wa Mark Hawkins, ambaye alifanya kazi katika ghala kando ya eneo lenye shughuli nyingi la maji la San Francisco katika miaka ya 1930, kabla ya kuja kwa muungano wenye ufanisi.
Hawkins alikumbuka wanaume waliopigana mieleka na kreti, vifurushi, katoni, bidhaa za kila aina, maumbo na uzani, saa 10 kwa siku, mara nyingi kila siku ya juma, kwa $60 tu kwa mwezi. Walifanya kazi kwa saa nyingi kwa siku nyingi kadiri bosi alivyotaka, kwa malipo yoyote aliyotoa, wasije wakabadilishwa na wengine wanaopiga kelele kutafuta kazi katika siku hizo za giza za Mshuko Mkubwa wa Uchumi.
Hawkins hasa alimkumbuka mfanyakazi mwenzake ambaye alishindwa kuinua mkono wake mmoja Jumamosi wakati bosi alifanya kawaida yake Jumamosi ombi la mchana kwa "wajitolea" kufanya kazi Jumapili. Mtunza ghala huyo aliyesitasita aliomba kwamba mkewe, ambaye alikuwa na ujauzito mgumu, alikuwa mgonjwa sana na angemhitaji nyumbani ili kumfariji.
"Sawa," bosi alisema - "lakini hufikirii kuwa atahisi vibaya zaidi ikiwa itabidi kumwambia kuwa huna kazi tena?"
Mtu huyo alifanya kazi hiyo Jumapili. Alipofika nyumbani, mkewe alikuwa amekufa.
Waajiri wachache wa siku hizi wanaweza hata kufikiria kutenda kwa njia kama hiyo, ikizingatiwa msimamo thabiti unaopatikana kwa wafanyikazi wote na vyama vya wafanyikazi nchini ambavyo sasa vimekita mizizi. Hiyo pekee ni sababu ya kutosha ya kuheshimu kazi iliyopangwa kwenye likizo ambayo ilitushinda sisi sote.
Dick Meister ameangazia kazi na siasa kwa nusu karne kama mwandishi, mhariri, mwandishi wa safu na mwandishi. Tembelea tovuti yake, www.dickmeister.com, ambayo inajumuisha zaidi ya safu wima 350 zake.
ZNetwork inafadhiliwa tu kupitia ukarimu wa wasomaji wake.
kuchangia