Қарт жұмысшылар қатал жұмыс нарығында суық жаңа әлеммен бетпе-бет келеді
20 маусым, 2012, сәрсенбі
Висконсин штатындағы зейнеткерлікке шыққан американдықтардың жұмыс күші қолдайтын альянсының президенті Леон Буржински Барак Обаманың экономиканы апат шегінен қайтару үшін жасаған қадамдарын бағалайтын адам. Бірақ ол 50 мен 64 жас аралығындағы жұмысшылардың тағдырына қатты алаңдайды. Бұл жұмысшылар (жұмыс істеуге құштар және зейнеткерлікке шығу үшін тым жас) қолма-қол ақшаға толы корпорациялар әлі күнге дейін толық уақытты қызметкерлерді қайта оқытуды қаламайтын экономикада маргинал болып қала береді.
«Бұл қарт жұмысшылар үшін қараңғы уақыт», - деді Буржинский. «Мен жұмыс істегісі келетін егде жастағы адамдар үшін экономиканың келе жатқанын көрмеймін».
Жеке секторда жалдау баяу және республикашылдар әрбір ынталандыру шарасына жүйелі түрде тосқауыл қоя отырып, егде жастағы қызметкерлердің болашағы бұлыңғыр. Өмірлерінде ең жоғары табысқа қол жеткіземін деп күткен кезде, бұл жұмысшылар тобы айтарлықтай әлеуметтік қолдаусыз проблемалардың күрделі кен орнында шарлауды табады.
ЖҰМЫС ҚАУІПСІЗДІГІ: Жұмыстан босату қарқыны айтарлықтай бәсеңдегенімен, корпорациялар өздерінің жұмыс күшін күтпеген жерден қысқартып, өндірістік және ақ халаттылар кәсіпқой жұмысын шетелге жіберуді жалғастыруда.
ТҰРАҚСЫЗДЫҚ: Ірі корпорациялар үшін табыс рекордтық деңгейге жеткенімен, General Electric сияқты фирмалар ұзақ мерзімді жұмысшылардың жалақысын 45 пайызға дейін қысқартады. Уолл-стриттің құлдырауынан кейін бірден басталған жалақыны қысқарту толқыны әлі де жалғасуда.
АЗАЙТЫЛҒАН ҮНЕМДЕР: Жалақының төмендеуі американдықтардың үнемдеу мүмкіндігін төмендетті. Сонымен қатар, үй құндылықтарының төмендеуі американдық отбасылардың таза құнын азайтудың негізгі факторы болды. деп хабарлайды Los Angeles Times:
Кәдімгі американдық отбасы 40 жылдан 2007 жылға дейін байлығының 2010%-ға жуығын жоғалтты, өйткені Ұлы рецессия үй шаруашылығының таза құнын 1990 жылдардың басынан бері болмаған деңгейге дейін төмендетті.
Федералды резерв жаңа есебінде АҚШ-тағы орташа отбасының таза құны - бір отбасының саны бірдей - бай және кедей - үш жыл бұрынғы 77,300 2010 доллардан 126,400 жылы XNUMX XNUMX долларға дейін төмендеді, деп хабарлады Федералдық резерв жаңа есебінде.
Жұмыс істейтін жанұялардың арасында «көптеген адамдар үйлеріне байланған» дейді Буржински.
ЖҰМЫССЫЗДЫҚТЫҢ ҰЗАҚ СОЗЫ
Жұмыстан босатылған кезде, егде жастағы жұмысшылар бет Урбан институты әсіресе ұзақ жұмыссыздық кезеңдерін анықтады:
Ұлы құлдырау кезінде жұмыс жоғалту көптеген егде жұмысшылар үшін зейнетақы жинақ жоспарларын күшейтеді. 50 жылдың ортасы мен 2008 жылдың соңына дейін жұмысынан айырылған 2009 және одан жоғары жастағы жұмысшылардың төрттен бірінен азы 12 ай ішінде жұмыс тапты.
Тағы бір зерттеу анықталған, «Еңбек департаментінің мәліметі бойынша, 55 жастан асқан адамдар үшін жұмыссыздықтың орташа ұзақтығы мамырда 34.1 апта болды, 22 жастан асқан барлық жұмыссыздар үшін 16 аптадан айырмашылығы.»
Бір атақты британдық дәрігердің айтуынша, ұзақ уақытқа созылған жұмыссыздық физикалық және психикалық денсаулыққа айтарлықтай стресс әкеледі. теңестіру жұбайының қайтыс болуымен ұзақ мерзімді жұмыссыздықтың салдары.
ӘЛЕУМЕТТІК ҚАМСЫЗДЫҚТЫ ТАҢДАУҒА МӘЖБЕР: Жұмыс іздеп жүріп, егде жұмысшылардың жинақтарын сарқып жатқандықтан, көптеген егде жұмысшылар 66 жасқа дейін әлеуметтік қамсыздандыруды таңдау керек екенін түсінеді. Бұл олардың өмірінің соңына дейін жәрдемақылардың 20-30 пайызға тұрақты қысқаруын білдіреді, бірақ Кейбіреулер басқа балама таппайды, The New York Times деп хабарлайды:
Көптеген американдықтар өздерінің жинақ шоттарын нығайту үшін зейнетке шығуды кешіктіріп жатқанымен, құлдырау және оның ұзаққа созылған салдары жұмыссыз қалған көптеген қарт адамдарды әлеуметтік қамсыздандыруды жоспарлағанынан әлдеқайда ерте алуға мәжбүр етті.
Әлеуметтік қамсыздандыру басқармасының бас актуарийі Стив Госстың талдауына сәйкес, 200,000 және 2009 жылдары агенттік рецессияға дейін болжағанынан 2010 2011-ға жуық адам бастапқы шағым түсірген және оның айтуынша, бұл тенденция 2012 және XNUMX жылдары сақталады. санын анықтау қиынырақ. Ең ықтимал себебі - жұмыссыздық.
ДӘСТҮРЛІ ПЕНСИЯЛАР ТЕЗ ЖОГАЛУДА: Америкалықтар ондаған жылдар бойы әлеуметтік қамсыздандыру мен жинақтармен бірге болжамды табыс көзін қамтамасыз ететін зейнетақыға сүйенді. Бірақ әртүрлі Жеке Зейнетақы шоты және 401 (k) жоспарлары - жұмыс берушілер үшін шексіз арзан - олардың орнын алды. Джейкоб Хакер мен Пол Пиерсон өздерінің тамаша кітабында атап өткендей, Тәуекелдің үлкен ауысуы, «Жақында жиырма бес жыл бұрын ірі және орта фирмалардың 80 пайыздан астамы белгіленген пайда жоспарын ұсынды; бүгінде үштен бірінен азы орындалады».
IRA типті шоттарда жинақталған қаражат қауіпсіз және толық зейнеткерлікке шығу үшін жеткіліксіз, дейді Бурзыснки. «Орташа IRA-да бар болғаны 55,000 60,000-XNUMX XNUMX доллар бар - бұл мен сапалы зейнеткерлікке шығу үшін жеткіліксіз».
50 және одан жоғары жастағы жұмысшыларды қолдаудың жоқтығы кейбір адамдардың зейнетке шығуына әкелетін болжаусыз жағдайлармен, көбінесе қажетті жинақ пен нақты жоспарсыз ұлғаяды. Хакер мен Пиерсон атап өткендей, «Бүгінгі күні зейнеткерлікке шыққан әрбір он жұмысшының төртеуі денсаулығына байланысты немесе отбасы мүшелерінің ауруына байланысты жұмыстан ерте кеткенін хабарлайды».
Бұл блог бастапқыда пайда болды Осы заманда жұмыс істеу 18 маусым 2012 ж. Рұқсатымен қайта басылды.
Автор туралы: Роджер Байби Милуокиде орналасқан штаттан тыс жазушы және жұмысы Z журналы, Dollars & Sense, Yes!, The Progressive, Multinational Monitor, The American Prospect және Foreign Policy in Focus сияқты көптеген ұлттық басылымдарда жарияланған. Оның электрондық пошта мекенжайы [электрондық пошта қорғалған]
ZNetwork өз оқырмандарының жомарттығы арқылы ғана қаржыландырылады.
сыйлау