Nell’introduzione al suo saggio ReSoc – Imagine and then Act – Michael Albert sogna la possibilità di un incontro internazionale di attivisti intenti a creare una nuova organizzazione internazionale. Secondo Albert lo scopo dell’incontro dovrebbe essere quello di “concepire e promuovere” una proposta per “struttura provvisoria, programma e metodi di reclutamento e azione”. Quello che segue è il mio tentativo di contribuire a realizzare questo sogno.
Trasformazione sociale in sei fasi
Un altro mondo is possibile – ma che aspetto ha quest’altro mondo e come ci si arriva?
Di seguito presento le mie risposte a queste domande in un programma in sei fasi per la trasformazione sociale radicale-progressista. Ho strutturato il programma in modo tale da accogliere e incoraggiare il perfezionamento e l'ulteriore sviluppo. L’intenzione di base è quella di descrivere una transizione completa della società dall’inizio alla fine in cui ogni fase si basa su quella successiva in modo tale da costruire un movimento internazionale robusto, popolare e partecipativo con focus, direzione e intenti reali. La completa trasformazione sociale è un progetto ambizioso che può travolgere anche il più entusiasta degli attivisti. Quindi un secondo obiettivo nel presentare questo programma è rendere gestibile una trasformazione sociale radicale. L’idea è quella di sostituire ogni sensazione di sopraffazione con un senso di speranza sostenuta.
Le mie risposte rappresentano un’alternativa ai programmi rivoluzionari che hanno dominato l’organizzazione di sinistra nel corso del XX secolo – vale a dire il marxismo-leninismo e l’anarco-sindacalismo. Ho formulato questo nuovo programma perché penso che entrambi i vecchi programmi della sinistra siano, in misura maggiore o minore, imperfetti. Ad esempio, la struttura del centralismo democratico, impiegata dai marxisti-leninisti nella loro organizzazione rivoluzionaria, ha una pericolosa dinamica interna con una tendenza all’elitarismo e all’autoritarismo. Devo respingere il programma rivoluzionario dei marxisti-leninisti perché non spiegano mai, come parte della loro strategia, come si possa passare da una società gestita principalmente da un comitato centrale (l’avanguardia cosciente di classe) a un sistema di eguali che funziona secondo principi democratici partecipativi. linee. Per quanto riguarda l’anarcosindacalismo, la mia preoccupazione è che la strategia di organizzare i lavoratori in sindacati rivoluzionari per uno sciopero generale aumenti naturalmente il livello di tensione di classe all’interno della società e con esso il livello di violenza. Questo aumento della violenza, unito alla mancanza di una visione chiara per una società post-sciopero generale, porta molte persone a concludere che gli anarchici in realtà sostengono il caos, e io tendo ad essere d’accordo.
Questo non vuol dire che non ho imparato molto da queste tradizioni e sono sicuro che i lettori che hanno familiarità con questi programmi della vecchia sinistra rileveranno influenze sia dalla tradizione marxista che da quella anarchica.
Fase 0: primi pensieri
0:1 Conoscenza.
Prima di poter iniziare a formulare un programma per la trasformazione sociale, abbiamo bisogno di un quadro teorico che ci aiuti a comprendere le dinamiche sociali, le continuità e i cambiamenti storici. Sviluppare una buona comprensione di come funziona la società è importante perché se non sappiamo quali sono i problemi non possiamo proporre soluzioni.
L’olismo complementare offre un tale quadro teorico con strumenti concettuali facilmente comprensibili che aiutano la comprensione del sistema attuale nonché lo sviluppo di una visione e di una strategia per una società alternativa – http://www.zmag.org/blog/view/2237
0:2 Affina la conoscenza.
Naturalmente questo quadro dovrebbe essere aperto a perfezionamenti e ulteriori sviluppi. La nostra comprensione della società dovrebbe migliorare costantemente all’interno di una vivace cultura intellettuale guidata da una critica costruttiva.
Fase 1: guardare al futuro
1:1 Sviluppare una visione condivisa.
Lavorando all’interno del quadro olistico complementare dovremmo sviluppare una visione per la nostra società futura. Al momento abbiamo (a vari livelli di sviluppo) una visione per le seguenti istituzioni:
consigli politici – http://www.zmag.org/znet/viewArticle/3854
consigli economici – https://znetwork.org/zparecon/pareconintro.htm
consigli di parentela – https://znetwork.org/znet/viewArticle/3853
consigli di comunità – https://znetwork.org/znet/viewArticle/16621
1:2 Affinare la visione e la strategia condivise.
Il perfezionamento della nostra visione e strategia è un processo continuo. Questo approccio garantisce un atteggiamento aperto e partecipativo nello sviluppo di visione e strategia che a sua volta protegge dal dogmatismo e dalla stagnazione.
Fase 2: semina i semi
2:1 Stabilire i capitoli.
Quando la nostra visione sarà sviluppata a un livello soddisfacente e avrà ottenuto un sufficiente sostegno internazionale, dovremmo creare una rete di capitoli nazionali che insieme costituirebbero il lancio di una nuova organizzazione internazionale. Poi, man mano che il numero dei membri cresce, avviare capitoli regionali e locali.
I capitoli dovrebbero essere aperti a tutte le persone indipendentemente dalla classe, dalla razza, dal sesso, dall’età, ecc… e dovrebbero sforzarsi di avere un numero di membri diversificato.
I capitoli dovrebbero essere intesi come “semi” della società futura. Ne consegue quindi che i capitoli, a tutti i livelli, dovrebbero essere gestiti secondo linee democratiche partecipative. Questo significa -
A) I membri hanno voce in capitolo nelle decisioni in proporzione a quanto sono influenzati dall’esito di tale decisione.
B) Che i compiti responsabilizzanti e desiderabili siano ripartiti equamente tra i membri.
2:2 Diffondere visione e strategia condivise.
Una funzione primaria dei capitoli locali è la divulgazione della nostra visione e strategia. Questo è uno dei modi principali con cui attiriamo nuovi membri. I membri delle sezioni locali possono svolgere questa attività in diversi modi. Ad esempio, possono tenere conferenze, scrivere articoli/libri, realizzare video, ecc.
Campagne di riforma 2:3.
Col tempo, e se le risorse lo consentono, i capitoli potranno anche avviare campagne di riforma che ci avvicinino alla nostra visione e ci ottengano il sostegno popolare tra il grande pubblico.
2:4 Cerca supporto.
Un'altra importante funzione dell'organizzazione internazionale sarebbe quella di cercare il sostegno per il nostro programma da parte di organizzazioni e individui progressisti ben noti.
2:5 La solidarietà funziona
Parallelamente a queste attività i membri possono anche unirsi a coalizioni con altre organizzazioni che affrontano questioni di interesse e preoccupazione condivisi. Ad esempio, campagne contro la guerra, a favore dei diritti umani, per fermare il riscaldamento globale, ecc.
2:6 Socializzare
I membri del Chapter possono anche prendere in considerazione l'organizzazione di eventi sociali nella loro zona. Questi eventi possono includere musica, cibo e bevande (forse quattro eventi all'anno?). L'obiettivo sarebbe quello di raccogliere fondi e sensibilizzare la comunità in un ambiente amichevole che non sia apertamente politico. Quindi, in sostanza, le persone si divertono, magari danno un contributo finanziario e scoprono l'organizzazione e i nostri obiettivi generali.
Fase 3: conquistare cuori e menti
Gruppo di lavoro sui mass media formato 3:1.
Una volta che un numero sufficiente di sezioni locali sarà operativo, ciascuna sezione donerà una percentuale dei suoi fondi per aiutare a finanziare un gruppo di lavoro sui mass media. Il gruppo sarà composto da giornalisti professionisti e aspiranti giornalisti più un comitato editoriale composto da membri provenienti da diverse sedi locali. Insieme, questi gruppi produrranno media (giornali gratuiti?) che sfidano la visione del mondo statale/aziendale e che si concentrano sull’esposizione di come funziona l’attuale sistema nell’interesse delle élite oltre a dibattiti sulle campagne sulle riforme sociali e sulla visione a lungo termine. A loro volta, le sedi locali contribuiranno a distribuire/divulgare i media al grande pubblico in tutto il Paese.
3:2 Forze speciali.
È molto importante che il nostro programma riduca il livello di violenza all’interno della società e che la transizione sia quanto più pacifica possibile. I destinatari particolarmente importanti a cui il gruppo mediatico può rivolgersi sono quindi le forze di polizia e le forze armate. È molto importante indebolire sufficientemente la presa ideologica che l’attuale sistema ha su questi gruppi se vogliamo ridurre al minimo i conflitti durante il periodo di transizione. .
Fase 4: Raccogliere il raccolto
4:1 I capitoli “crescono” fino a diventare Consigli.
Man mano che la nostra visione e strategia diventeranno più sostenute dal popolo e sempre più persone si uniranno ai capitoli locali, raggiungeremo un punto in cui diventerà possibile per questi capitoli locali iniziare a funzionare come consigli politici locali.
4:2 Stabilire la struttura del Consiglio annidato
A questo punto diventa anche possibile istituire una struttura formale di consigli nidificati, come delineato nella nostra visione della parpolità.
4:3 Scrivere la Costituzione per la giustizia sociale.
Il neo-costituito Consiglio nazionale elabora una nuova Costituzione per la giustizia sociale.
4:4 Cercare il sostegno della polizia e dell'esercito.
Il Consiglio nazionale avvierà un dialogo con il capo della polizia e i generali militari nella speranza di cercare sostegno alla nuova Costituzione. Nel frattempo i membri della sezione locale dovrebbero impegnarsi con la polizia locale e i contatti militari per ottenere supporto.
Fase 5: assumere il potere
5:1 Nuove Costituzioni.
Una volta che avremo creato una struttura di consigli tripartiti funzionante, con il sostegno della maggioranza del popolo, il Consiglio politico nazionale assumerà il potere. Il primo atto del Consiglio nazionale sarà quello di introdurre la nuova Costituzione.
5:2 Implementare le riforme.
Oltre a introdurre la nuova costituzione, il Consiglio nazionale attuerà una serie di riforme progettate per avvicinarci alla nostra visione a lungo termine. Una possibile opzione sarebbe quella di mettere fuori legge la tirannia aziendale.
Fase 6: fine degli scatti
6:1 Istituire consigli economici, di parentela e di comunità.
La nuova costituzione e la serie di riforme introdotte dal Consiglio nazionale creeranno un ambiente favorevole alla formazione di consigli economici, di parentela e di comunità che massimizzino una transizione pacifica dalle vecchie istituzioni alle nuove strutture dei consigli.
6:2 Implementare le riforme.
La formazione dei consigli nelle sfere economica, familiare e comunitaria darebbe alle persone il potere di attuare riforme che le muovano verso le rispettive visioni.
Ad esempio, i lavoratori nella sfera economica potrebbero riprogettare i posti di lavoro in modo che diventino sempre più equilibrati tra empowerment e desiderabilità. Oppure potrebbero creare nuovi posti di lavoro in cui i lavoratori faciliterebbero il processo di pianificazione partecipativa.
Considerazioni finali
Oggi siamo nati in un “contratto sociale” con lo Stato – con tutte le sue istituzioni autoritarie, elitarie e alienanti. Un tale sistema funziona principalmente nell’interesse di coloro che lo possiedono e lo controllano. Questo assetto sociale è alla radice di molti degli orrori della società contemporanea – guerra, fame, distruzione ambientale, ecc. – così come di molte delle realtà meno indesiderabili che tutti dobbiamo sopportare. Il programma di cui sopra si propone come una soluzione radicale a questi problemi alla radice.
Alla fine di questo programma, invece di nascere in un contratto sociale con lo Stato, le persone nasceranno in una rete di consigli annidati – ciascuno con una funzione particolare – nella quale potranno partecipare pienamente e interagire tra loro da pari a pari, consentendo loro di vivere una vita ricca e significativa.
http://www.zmag.org/blog/view/2237
-
ZNetwork è finanziato esclusivamente attraverso la generosità dei suoi lettori.
Donazioni