Vijay Prashad
Jedna
sto milionů lidí a šedesát milionů dobytka v Indii je uprostřed a
ochromující sucho. Státy Gujarat, Rádžasthán, Madhjapradéš, Urísa a
Andhra Pradesh zasáhly špatné monzunové deště. Podle Unie
Státní ministr pro těžký průmysl a veřejné podniky, břemeno pro
sucho však padá na ‚administrativní selhání.‘ Ačkoli vláda
předpokládalo sucho v září 1999, nezajistilo si pro ni krmivo
lidí a dobytka, ani nepostavil potrubí, které by do něj přitahovalo vodu
kraj. Dopad byl kolosální. Sureshwar Sinha z Pani Morcha (Voda
Front) dospěl k závěru, že „za sucho vděčíme katastrofální politice vlády
za posledních 50 let, kdy bylo postaveno 100 přehrad a kanálů. Existují důkazy
ukázat, že až 55 procent této vody jde do odpadu odpařováním
a jiné prostředky.‘ Silná slova. Pokud lidé nemohou získat vodu, mohou
alespoň hledět na láhve Pepsi a Coca Cola. Vládní cisterny s vodou navštěvují vesnice
jednou za čtrnáct dní a distribuujte několik litrů vody na hlavu. Ale
láhve těchto nealkoholických nápojů sedí před vyprahlými. Ve většině částí Indie,
Pepsi lze získat za Rs. 9 (23 centů), ale zde každá láhev stojí Rs. 16
(30 centů), cena pro lidi nedostupná. Vládní pomoc funguje
projekt v současné době platí 23 Rs (53 centů) za den, což stačí na jednu láhev
dobré věci. Nechte je pít Pepsi.
Mezitím,
na předměstí Kanpur, daleko od sucha, 101 pracovníků v Pepsi
stáčírna (50,000 24 přepravek/měsíc, s XNUMX lahvemi na přepravku) poznala skutečnou
význam Apríla. Od roku 1995 tito pracovníci patřili k pravičákům
odboru Bharatiya Mazdoor Sangh (BMS), který jim zajistil mzdy na úrovni
Rs 2300-Rs. 3000 (76 $) měsíčně, těsně nad minimální mzdou. Tyto jsou
ne nevzdělaní dělníci, kteří se nemohou uchýlit k některým formám kulturního kapitálu.
Mladí lidé, kteří zastávají zaměstnání v závodě, jsou vysoce vzdělaní (B. Sc.) a
mnozí pocházejí z dalitských (sociálně utlačovaných) komunit, kteří touží po pozvednutí
sami z chudoby. Ale mzdy jsou příliš nízké na tuto aspiraci. Tak
co dělá pracovní síla, když je konfrontována s dravým mnohonárodním impériem
a neochotný pravicový odborový svaz? No, potopte jejich vazby napravo a
vstoupit do komunistického svazu, Centra indických odborových svazů (CITU). To je jen
co dělníci dělali v lednu tohoto roku. Dne 2. února vedení spol
továrna Pepsi propustila prezidenta Unie R. P. Singha a jejího společného tajemníka
Chauhan na základě sabotáže. V době údajné sabotáže Singh
nebyl ve službě a Chauhan byl v jiné části továrny. Ale kdo se bojí
o detailech. Začalo vyšetřování, které mělo skončit v polovině března. Koncem března,
odbor byl unavený mlčením vedení, a tak pohrozil jednodenním
symbolická stávka 30. března. Vedení, které se ocitlo v patové situaci, zvolilo apríl
Den na vyloučení pracovníků z elektrárny.
Jsem
nejsem si jistý vámi, ale cítil jsem pocit d vu, když jsem slyšel tento příběh. Můj
výstřižky jsou poměrně dobré, tak jsem šel a našel své poznámky v září
V roce 1997 podnikla akce stáčírny Pepsi v Guatemala City, která vypálila 28
odboráři, když svaz předložil smlouvu, kterou vedení nechtělo
žaludek. Embotelladora Mariposa, SA, nelegálně šla po svém
tříletý odborový svaz SITRAEMSA, který zastupoval 360 z 1300 zaměstnanců
rostlina. Krátce po propuštění přijalo vedení 75 nových pracovníků na a
dočasného základu, touží odvrátit možnost silného vyjednávání ze strany společnosti
pracovníků.
Pepsico
je obrovský koncern. V roce 1998 její tržby činily 22,348 XNUMX milionů USD se zisky
ve výši 1,993 18,813 milionů dolarů. Coca-Cola je přiměřeně menší, s příjmy XNUMX XNUMX USD
milionů a zisky 3,533 XNUMX USD (podle US Business Reporter). Pepsi je
mnohem větší ne proto, že je to lepší nápoj, ale proto, že říše zahrnuje
Společnost Frito-Lay (Lay’s, Ruffles, Tostitos, Doritos, Cheetos, Rold Gold a
Sunchips), Pepsi/Lipton a velké množství doručovacích služeb rychlého občerstvení (např
KFC). Se stagnací na domácím trhu as otevřenými možnostmi
podle imperialismu MMF/WTO se firmy jako Pepsico pokoušejí vyrobit
většinu svých zisků na mezinárodním trhu. Měkké drogy všeho druhu
(tabák, sladkosti a nealkoholické nápoje) mají zaplavit trhy, které dosud zaplavily
byl zachráněn před předvojem zubaře.
Indie,
která v 1970. letech vyhnala kolu, uvítala do země nealkoholické nápoje
když v roce 1991 podepsala „reformy“ strukturálních úprav. Priority
ze zemí jako Indie jsou nyní neklidné: režimy jsou nyní dychtivější
podbízet se úskokům mnohonárodních impérií než základním potřebám
jejich obyvatelstvo. Sucho pro masy je lepší než sucho cizí
výměna. V prvním případě nespokojení voliči umírají, ale v druhém ne
mít finanční prostředky na nákup veškerého vojenského vybavení nezbytného k tomu, aby se stal „důvěryhodným“
jaderná síla. Mimochodem, francouzský letoun, který je tak vyhledávaný jestřáby
v rámci indického ministerstva obrany se nazývá Mirage.
In
v posledním desetiletí byla Pepsi v médiích pro všechny způsoby zneužívání. The
fracasy ohledně role Pepsi v Myanmaru ještě neskončily. Jejich vytažení napůl
Duben 1996 (před valnou hromadou akcionářů) byl podvod. Zároveň Pepsi
neústupně kupoval sladidla ze závodu Staley ve válečné zóně
of Decatur, a to navzdory bojkotu, na který naléhali pracovníci cukrovaru. The
role gigantů nealkoholických nápojů ve vzdělávacích institucích začala na počátku
1990 a pokračuje do našeho desetiletí. V Penn State Pepsi podepsala 14 milionů dolarů
smlouvu v roce 1993 na monopol kampusu. Společnost Monty Python uspořádala a
Coke-In s tak skvělými liniemi jako „nenechte muže v obleku, aby vám říkal, co máte“.
pijte!‘ Mezitím Cynthia Peters poznamenala, že Pepsi vstoupila do války s colou
přes školní trávník, chtějí platit veřejným školám za exkluzivní práva na trh
jejich produkt (Denní komentář ZNET, 23. srpna 1999). Billboardy na žluté
školní autobus, spořiče obrazovky na počítačích v knihovně. Vítejte v Pepsi, USA.
On
May Day, závod Pepsi na předměstí Kanpur poslal dopis každému pracovníkovi
požádat je, aby podepsali závazek proti unii, jinak je neuvidí
jejich únorové mzdy nebo zase vnitřek továrny. ‚Vedení má
odmítl zúčastnit jakýchkoli dalších jednání svolaných ministerstvem práce,“ řekl
Subhashini Ali z CITU. „Jsou odhodláni rozbít unii a vynutit si ji
dělníci, aby se doplazili zpátky do práce.‘ S novinami uchvácenými Pepsi
reklamní síly, o tomto boji se mluví jen málo – málo
boj podle indických měřítek, ale velký pro ty, kdo jsou uprostřed něj.
No, předpokládám, že to není malé, když uvážíme, že jeden z účastníků ano
Pepsi — mamon pod jakýmkoli jiným jménem.
Dary
směrem k odborovému boji (a ke společné stávkové kuchyni pro dělníky
a jejich rodin) lze zaslat přímo Subhashini Ali, kterého lze kontaktovat
at [chráněno e-mailem], nebo mně, at [chráněno e-mailem].