Uppskattningsvis 16,000 19 fackligt organiserade sjuksköterskor från privata sjukhus över hela New York Citys storstadsområde tillkännagav strejktillstånd på fredagen eftersom nuvarande kontrakt kommer att löpa ut och regionen fortsätter att uppleva en "tridemisk" hälsokris som inkluderar Covid-XNUMX, influensa och luftvägarna sjukdom känd som RSV.
New York State Nurses Association (NYSNA) utfärdade tio dagars varsel på fredagen för strejker att börja den 9 januari om avtal inte nås på åtta sjukhus, inklusive NewYork-Presbyterian, Montefiore, Mount Sinai Hospital, Mount Sinai Morningside och West, Maimonides, BronxCare, Richmond University Medical Center och Flushing Hospital Medical Center.
"Någon måste förstå att vi kämpar. Det här kommer inte att vara hållbart mycket längre.”
Sjuksköterskor på vart och ett av sjukhusen röstade separat om huruvida deras fackliga medlemmar skulle gå ut i strejk då de efterlyste bättre förhållande mellan vårdgivare och patient, ökade förmåner och en hållbar och rättvis lösning på kronisk personalbrist.
I ett uttalande sa NYSNA att meddelandena "ger sjukhusen tid att planera vård för patienter medan sjuksköterskor strejkar. Men det bästa sättet för ledningen att skydda patienter är att lyssna på sjuksköterskor och göra upp rättvisa kontrakt som skyddar patientvården under de kommande 10 dagarna.”
"Vi kämpar verkligen", Michelle Gonzalez, en legitimerad sjuksköterska och NYSNA-medlem, berättade lokala NBC-anslutna News 4 utanför ett sjukhus i Yonkers i fredags. "Vi har sagt till institutionen att det inte finns tillräckligt med oss, att vi inte kan dela upp oss i två personer - om vi kunde hade vi lätt gjort det redan."
"Detta handlar om våra samhällen", tillade Vanessa Weldon, en annan sjuksköterska och medlem i facket. "Detta handlar om att ge den bästa patientvården till vårt samhälle."
Weldon sa att budskapet till ledningen "är att vi behöver ett rättvist kontrakt." Enligt Gonzalez handlar strejkbemyndigandena på de olika sjukhusen om att se till att sjuksköterskors röster hörs.
"Någon måste höra oss," sa hon. "Någon måste förstå att vi kämpar. Detta kommer inte att vara hållbart mycket längre och vi fortsätter bara att förlora fler vårdpersonal” om inte åtgärder vidtas för att förbättra arbetsförhållandena och förmånerna för vårdpersonalen.
Inför omröstningen och fredagens tillkännagivande, NYSNA:s president Nancy Hagans, BSN, RN, sade facket tar inte "lindrigt" på strejkhotet.
"Att slå är alltid en sista utväg", sa Hagans. "Men vi är beredda att slå till om våra chefer inte ger oss något annat alternativ. Sjuksköterskor har varit till helvetet och tillbaka och riskerat våra liv för att rädda våra patienter under hela Covid-19-pandemin, ibland utan den personliga skyddsutrustning vi behövde för att hålla oss säkra, och alltför ofta utan tillräckligt med personal för säker patientvård.”
"Istället för att stödja oss och erkänna vårt arbete," tillade hon, "har sjukhuschefer kämpat mot Covid-sjuksköterskehjältar. De har inte lämnat oss något annat val än att gå vidare med att rösta för att tillåta en strejk för bättre patientvård.”
ZNetwork finansieras enbart genom sina läsares generositet.
Donera