Li eyaleta Maine referandûma hilbijartinê ya dawî têk çû ya ku dê li Dewletên Yekbûyî yekem karûbarek giştî ya dewlet-xwedî-xwedî ya xerîdar ava bikira, ji aktîvîstên pêşverû, hawîrdorparêz û parêzvanên demokrasiya aborî re dilşikestî bû. Lê dîsa jî têkoşîna ji bo demokrasiya aborî û berpirsiyariya gel a di pîşesaziya kargêriyê de berdewam dike. Kêmkirina domdar ji hêla nêçîrvanên pargîdanî yên ked û xerîdaran ve bi heman rengî bûye sedema bertekek ku bi grevên karkeran û berxwedana xerîdar a li hember zêdekirina rêjeyên nerewa û karûbarê belengaz xuya dike. Aktîvîstên hawirdorê yên ku ji germbûna gerdûnî, guherîna avhewa û hewcedariya peydakirina çavkaniyên nûjenkirî yên enerjiya paqij bi fikar in, di heman demê de fêhm kirin ku kapîtalîzma veberhênanê, ajotina berjewendiya herî zêde, nikare pişta xwe bidê da ku girêdayîbûna bi sotemeniyên fosîl ên ku tevkariya ekolojiyê dike kêm bike. zirar.
Tevî ku têkoşîna ji bo çavkaniyên enerjiyê yên paqij, serfkaran li eyaletên mîna Maine berdewam dike, li beşên din ên Dewletên Yekbûyî zêdekirina hewildanên ji bo birêxistinkirina xebatkarên kargêriyê û daxwazkirina beşek mezintir ji dahata kargêriyê ji bo karker û malbatên wan jî bandorek dike. Di van demên dawî de li New Jersey bi sedan karkerên îstîxbaratê, endamên Biratiya Navneteweyî ya Karkerên Elektrîkê (IBEW) ku di şîrketa Atlantic City Electric Company (ACE) de dixebitin, ketin grevê. ACE pargîdaniyek bi tevahî xwedan Exelon e, kargêriya herî mezin a pargîdanî, veberhêner-kapîtalîst a li Dewletên Yekbûyî ye. Karkeran ji bo protestokirina kêmbûna mûçeyên li gorî lêçûnên jiyanê, şert û mercên ne ewle û bê tehemmul, qutkirina teqawîdan û mûçeyan û her wiha nerazîbûna rêveberiyê ya li hember fikarên karkeran û nerîna têkildar protesto bikin dest bi grevê kirin. Ji bilî pêkanînên kedê yên neheq ên Exelon / ACE, karker di heman demê de ji zêdebûna rêjeyên karûbarê elektrîkê yên ji dahata xerîdar, destdirêjiya xerîdar û îhmalkirina karûbarê, nebûna astên karmendan û pêbaweriya zêdetir bi taşeronên ne-sendîkayî re di hewildanek ji bo sînordarkirina danûstandina kolektîf de fikar bûn. hêza endamên sendîkayê. Li gorî karkeran, karmendên ne ewledar û pêbaweriya bi karkerên taşeron ên bê tecrube û neperwerdeyî ne tenê ji xebatkarên ACE re xetereyek girîng e, lê di heman demê de xetereyek cidî jî li ser ewlehî û refaha civakê û niştecîhên wê ye. Di vê navberê de ji ber ku meaş kêm dibûn û rêjeyên karûbarê zêde dibûn, pargîdaniya dêûbav ACE Exelon ragihand ku dahata netîce û qezenca ji performansa pargîdaniyê re tomar kir.
Ji ber ku grevê çend hefteyan berdewam kir, hebûn ragihand ku li gelek bajaran qutbûn çêbûye ku li nêzî Atlantic City, New Jersey ye. Her çend pargîdanî karkeran bi xirabkirina amûran û destdirêjiya li ser peymankarên ne-sendîkayê tawanbar kir, nehiştina wan ji vegerandina hêzê ji xerîdarên bandordar re, bê guman ti delîl ji rayedarên sivîl re nehat pêşkêş kirin da ku dozgerî an cezayên sûcdar ên li dijî sendîkayê rastdar bike. Berevajî vê, sendîkayê delîlên pêbawer pêşkêş kir ku karanîna pargîdanî ya peymankarên ne-yekîtî sedema bingehîn a derengkirina vegerandina hêzê bû. Sendîkayê bal kişand ku karkerên ne sendîkayî, bi piranî bê tecrube û bê perwerdehiya guncaw in, ji bo ku bi her rewşên awarte yên ku çêdibin re mijûl bibin bi tenê nebaş bûn. Heya ku xwedan taybetmendî ye, kapîtalîzma sermayedar pîşesaziya kargêriyê kontrol dike, karanîna keda erzantir, ne-sendîkayî dibe pirsgirêkek, ku ne tenê ji xebatkarên din û civata derdorê re, lê ji xerîdar, xerîdar û rêjeyê re jî xetereyek peyda dike.
Çekek din a ku ji hêla nêçîrvanên pargîdanî ve li dijî karmendên xwe tê bikar anîn stratejiyek dabeş bike û bi ser bikeve ye, ku karkerên xwedî payebilind, berjewendî û mûçeyên mezintir li hember karkerên ciwan ên ku pir kêmtir mûçe distînin û ji bo heman xebatê kêmtir feydeyên kêmtir werdigirin, dixe. Karkerên ku di grevê de ne, bi kêmanî herî kêm mûçe û tezmînatan dixwazin da ku her karkerek ji bo keda xwe standardek zindî piştrast bike. Pandemiya 2020-21-ê di heman demê de hişmendiya karkeran jî zêde kir ku hewce dike ku ewlehî û ewlehiya karmend her gav ji berjewendîbûnê û zêdekirina dahata neto girîngtir be. Karkerên li Pargîdaniya Elektrîkê ya Atlantic City dixwazin pê ewle bibin ku rûbirûbûna wan ji şert û mercên xebatê yên xeternak ên wekî xebata di nav pandemiyê de û her weha şert û mercên tenduristî û jiyanê yên pir xeternak ên ku bi bahozên dijwar û celebên din ên karesata xwezayî ve girêdayî ne, dubare nebe. Di nav wan daxwazan de sîyaset û prosedurên taybetî hene ku bicîh bikin ku ewlehiya karker her gav ji mezinkirina berjewendîyên pargîdanî û vegerandina sermayeya veberhêner girîngtir be. Ev pêdivî ye ku meriv pê ewle bibe ku di bûyerek karesatek din de tenduristî û refaha karkeran ji bo berjewendiya pargîdanî neyê qurban kirin.
Ji bo bidestxistina armancên enerjiya paqij û nehiştina bandora neyînî ya germbûna gerdûnî, guheztina avhewayê jî demokratîzekirina pîşesaziya kargêriyê pêdivî ye. Pargîdaniyên kargêriya pargîdanî yên xwedan taybet, ku li şûna gel û civakên ku jê re xizmet dikin, ji veberhênerên xwe re berpirsiyar in, nayê bawer kirin ku siyaset û çalakiyên ku karanîna çavkaniyên sotemeniya fosîl teşwîq dikin li şûna ku alternatîfên jîngehparêz û ewledar, çavkaniyên enerjiyê yên nûjen qebûl bikin, bişopînin. Xwedîderketina civatê yekane rê ye ku meriv bi rêvebirina berpirsiyar û karanîna enerjiya paqij, nûvebar misoger bike da ku karûbarê pêbawer ji xerîdarên niştecîh, karsaz û pîşesaziyê re peyda bike.
Lêbelê, di dawiyê de, heya ku sermayedar-sermayedar xwediyê pêşkêşkerên karûbaran bin û bixebitin, ji bo berjewendiya gel û civakên wan qet çareseriyek têrker a tekoşîna di navbera ked û sermayeyê de çênabe. Zû an dereng dezgehên elektrîkê divê ji gel re bibin bersiv, ne ji nêçîrvanên pargîdanî. Tevî têkçûna vê dawiyê ya Pargîdaniya Pine Tree Power, kooperatîfek enerjiyê ya xwedan civakê ji bo eyaleta Maine, modelek heye ku dikare were bikar anîn da ku rê li ber kom, çalakvan û rêxistinên din destnîşan bike ku pîşesaziya karûbar demokratîk bikin. Lêbelê, tu modelek ji bo xwedaniya civakê ya pargîdaniyên kargêr nikare bi serfirazî were bicîh kirin bêyî hevkariyek stratejîk û hevalbendiyek taktîkî ya di navbera xerîdar, civat û keda rêxistinkirî de, nemaze xebatkarên kargêr û karmendên ku tenduristî û ewlehiya xwe li ser xetê didin da ku piştgiriyê bidin civakê. bi taybetî di demên karesatên xwezayî de. Têkçûna xwedawendiya civakê li Maine bi giranî encama dijberiya keda rêxistinkirî bû, xebatkarên karmendê ditirsiyan ku mafê xwe yê danûstandina kolektîf, xweserî û ewlehiya kar ji destwerdana dewletê bê garantîkirin ji mûçe, sûd û mercên xebatê winda bikin. Her planek ji bo bicihanîna xwedaniya civakê ya karûbarên giştî divê piştgirî ji xebatkarên kargêriyê re hebe û mafê danûstandina kolektîf û beşdarbûna çalak di rêvebirin û pêkanîna siyaset û proseduran de ji bo parastina karker, xerîdar û jîngehê pêk bîne. Bêyî beşdariya karkeran, rêveberiya hevkar û hevkar a di navbera kedkar û xerîdarên karûbarên giştî de, xwedîderketina civakê nikare serketî be.
ZNetwork tenê bi comerdîtiya xwendevanên xwe ve tê fînanse kirin.
Bêşdan