Bron: Truthout
Foto deur Manoej Paateel/Shutterstock.com
Meer as 80 jaar gelede, tydens die Groot Depressie, het kollege-begiftigings gedaal 26 persent en skenkings het met meer as 70 persent gedaal. Maar eerder as om te besnoei op wat op Amerikaanse kampusse aangebied word, het die federale Works Progress Administration (WPA) 8.5 miljoen mense gehuur om meer as 9,000 XNUMX myl se stormdreine en riole aan te lê en te bou 4,000 XNUMX nuwe skoolgeboue (mees bedoel vir K-12-onderrig), 130 hospitale en 100 gemeenskapskunssentrums.
Daarby het honderde kolleges en universiteite gedurende die agt jaar wat die WPA bestaan het (1935 tot 1943) bevoordeel; deur sy reikwydte na hoër onderwys uit te brei, het WPA-arbeiders klaskamers en slaapsale gebou, en openbare kunswerke op kampusgrasperke en binne geboue geïnstalleer. Die doel? Om studente te lok om in te skryf en hulle te behou totdat hulle gegradueer het, om hulle te verseker van die vaardighede wat hulle nodig het om werk te kry wanneer die ekonomie verbeter. Onder die begunstigdes van hierdie pogings was Alabama Polytechnic Institute (nou Auburn Universiteit); Arkansas staat; Arizona State; Brooklyn College-Stadsuniversiteit van New York; Die Kollege van William en Mary; Deltastaat; Howard Universiteit; Die Universiteit van Iowa; Die Universiteit van Pittsburgh; Die Universiteit van Rhode Island; en Virginia Commonwealth University.
Vinnig vorentoe na vandag. Soortgelyk aan die Groot Depressie, laat die huidige ekonomiese krisis belangrike vrae laat ontstaan oor regeringsverantwoordelikheid en of staats- en federale wetgewers COVID-19 sal gebruik of nie om openbare programme in te sluit, insluitend toegang tot 'n hoë-gehalte openbare onderwys, aangesien dit meer rykdom bevorder. na die bokant.
Die skrywer Naomi Klein het die term "rampkapitalisme" geskep om hierdie verskynsel te beskryf: die gebruik van 'n sosiale ramp of natuurramp om privatisering te bevorder en prioriteite te herrangskik om die rykste paar te bevoordeel ten koste van die baie.
Die omwenteling as gevolg van COVID-19 is 'n uitstekende voorbeeld.
Pauline Lipman, professor in opvoedkundige beleidstudies aan die Universiteit van Illinois-Chicago, was deel van 'n aanlyn paneel geborg deur Arbeidsnotas en die Openbare Onderwyswerkersnetwerk in die middel van Mei wat huidige bedreigings vir hoër onderwys aangespreek het. "Besuiniging word uitgerol namate die administrasie die krisis bewapen, maar openbare hoër onderwys was reeds in 'n krisis weens sistemiese disinvestering, uitkontraktering, privatisering en verhoogde klasgelde," het sy gesê.
'n April-opname onder kollege-presidente het aan die lig gebring dat 72 persent verwag om afleggings en begrotingsbesnoeiings in te stel, huur te bevries, en nuwe konstruksie en opknappings op kampus te staak binne die volgende jaar.
Wat meer is, het Lipman voortgegaan, die pandemie "lê realiteite bloot wat heeltyd daar was," realiteite wat die interkonneksies tussen openbare onderwys, voedselonsekerheid, stygende behuisingskoste, beskikbare indiensneming, toegang tot gesondheidsorg en opsluiting uitlig - kwessies wat studente direk beïnvloed by elke vlak, pre-K deur universiteit.
Tog, as daar binne elke krisis ook geleenthede is, kan COVID-19 'n kans wees om te herverbeeld en te herraam wat ons bedoel met "die gemeenskaplike belang", wat ons 'n nuwe platform gee om te argumenteer vir gratis openbare onderwys as 'n fundamentele reg. Dit kan ook, het Lipman ons herinner, 'n geleentheid wees om te pleit vir verhoogde fakulteitsbestuur, insluitend die reg om te organiseer, vakbonde te vorm en openbare skole teen sluiting te beskerm, die uitkontraktering van dienste te verbied en privatisering te stop.
Om te wen sal egter nie maklik wees nie, aangesien aflegging reeds aan die gang is - en word deur baie as onvermydelik aanvaar. An April opname van kollege presidente het aan die lig gebring dat 72 persent verwag om afleggings en begrotingsbesnoeiings in te stel, huur te bevries, en nuwe konstruksie en opknappings op kampus te staak binne die volgende jaar.
Wat potensiële werkverliese betref, is onderwysers en administrateurs, sowel as kafeteriawerkers, instandhoudingspanne, koshuispersoneel en kantoorwerkers teikens.
Besnoeiings reeds in beweging
Die Boston Globe vroeg in Mei dat 345 kolleges beskou hulself as "in gevaar", die risiko loop om te sluit as gevolg van verwagte onder-inskrywing vir die 2020-21 akademiese jaar. Dit is grootliks as gevolg van 'n geprojekteerde verlies van volbetalende internasionale studente en skuld wat deur universiteitshospitale aangegaan is, wie se administrateurs voorspel dat die kansellasie van elektiewe operasies weens COVID-19 enorme begrotingstekorte tot gevolg sal hê. Die onverwagse tol van die uitreik van behuisings- en eteplan-terugbetalings in die lente 2020 het dit ook teruggesak.
Begrotingsvermindering het reeds begin. Hier is 'n klein voorbeeld:
- Die Universiteit van Louisville "onderbreek" aftreebydraes van 1 Mei tot 31 Julie, loonverlaging op te lê op diegene wat $100,000 of meer verdien, en 'n twee-maande-salarisvermindering van 1 persent instel vir alle fakulteite wat jaarliks tussen $58,000 en $99,999 verdien;
- Miami Universiteit in Oxford, Ohio, het planne aangekondig om uitkontrakteer instandhouding en gesondheidsdienste op die kampus, wat lei tot massiewe werkverliese wat geskeduleer is om hierdie Julie te begin;
- Harvard, 'n skool met 'n skenking van $40.9 miljard, het in Maart aangekondig dat hy ongeveer 275 eetsaalwerkers gaan afdank. Die administrasie uiteindelik ingestem om die werkers tot 28 Mei te betaal, na 'n openbare uitroep;
- Die Universiteit van Arizona is gegradueerde verlof in te stel vir diegene wat meer maak as $45,000, om nuwe bouprojekte te stop, die ontwikkeling van 'n strategiese plan vir die toekoms van die kollege uit te stel en merieteverhogings vir personeel uit te stel;
- Atlanta se Morehouse College het die afdanking aangekondig van 13 voltydse werknemers en het die salarisse van 200 ander verminder;
- New Jersey se Kean Universiteit is vier voorgraadse hoofvakke uit te skakel: musiek; volhoubaarheidswetenskappe; teater en ekonomie;
- In universiteitsport, Bowling Green State University in Ohio laat val sy bofbalspan; die Universiteit van Cincinnati het manssokker gesny; Virginia se Old Dominion Universiteit het stoei uitgeskakel; en Baylor, in Waco, Texas, vertraag die bou van 'n nuwe basketbalstadion wat na verwagting voor die 2022-'23-seisoen sou open.
Marisa Allison is 'n Ph.D. student aan die George Mason Universiteit en die voormalige direkteur van navorsing by die Nuwe Fakulteit Meerderheidstigting, 'n voorspraakgroep wat ondersteuning vir kontingente fakulteite organiseer. Allison merk op dat die mees kwesbare onderwysers op universiteitskampusse die nie-tenure-baan dosente en adjunkte is wat dikwels min tot geen werksekerheid van semester tot semester het nie. Tussen 51 en 61 persent van diegene wat hierdie posisies beklee, is vroue, sê Allison. Dit beteken na alle waarskynlikheid dat aflegging die laags-betaalde werkers die hardste sal tref en langdurige geslags-, ras- en klasverskille sal versterk.
345 kolleges beskou hulself in gevaar om te sluit as gevolg van verwagte onder-inskrywing vir die 2020-21 akademiese jaar.
Maar studente en fakulteite veg terug.
Aktivisme op kampus en verder
Die meeste kampusse - veral dié wat aan vakbonde is - het 'n tweeledige strategie aangeneem: bekamping van besuiniging, terwyl hulle ook 'n hand uitsteek na diegene wat werk verloor het, beide op kampus en in die gemeenskappe waarin hul kolleges geleë is.
Barbara Bowen is die president van die Professional Staff Congress, 'n vakbond wat 30,000 XNUMX voltydse en deeltydse fakulteite verteenwoordig in diens van die City University of New York (CUNY). Bowen vertel Truthout dat een van die vakbond se hoofprioriteite is om die Wet op Shared Help Assessment to Rebuild Education (SHARE) deur die staatswetgewer van New York goedgekeur te kry. Die AANDELEwet, verduidelik sy, is 'n tydelike belasting op diegene wat meer as $5 miljoen per jaar verdien, met die inkomste wat ingesamel is vir openbare skole en hoëronderwysprogramme.
"As ons dit nie sien slaag nie, beteken dit dat staatswetgewers 'n bewuste keuse gemaak het om hospitale, behuising vir haweloses en armes en onderwys te sny om die rykste staatsinwoners te beskerm," het sy gesê.
Bowen sê nietemin dat sy hoopvol is omdat vakbondsteun vir die Wet, sowel as weerstand teen besnoeiings, buitengewoon sterk was. Byvoorbeeld, toe die provoos by CUNY's College van Staten Island planne aangekondig het om 35 persent van adjunkte te sny, het departementele voorsitters 'n besliste "nee" uitgereik en geweier om daaraan te voldoen.
"Die proost het gedink die adjunkte sou 'n maklike teiken wees," het Michael Paris, voorsitter van die kollege se departement politieke wetenskap, gesê. perskonferensie verhoogde befondsing vir CUNY te eis. “Ons het teruggestoot. Al 10 voorsitters van departemente vir geesteswetenskappe en sosiale wetenskap het gesê dat ons nie aandadig sal wees nie.”
Die mees kwesbare onderwysers op kollegekampusse is die nie-ampstermyn-dosente en adjunkte wat dikwels min tot geen werksekerheid van semester tot semester het nie.
Dit gesê, Bowen erken dat dit uitdagend was om met nuwe organiseringstrategieë vorendag te kom, aangesien demonstrasies, sit-ins en burgerlike ongehoorsaamheid tans nie ter sprake is nie weens sosiale distansiëringsreëls. "Ons het 'n karavaan gehad wat baie energie gehad het - mense het voor 'n gebou gery waar 'n Raad van Trustees-vergadering plaasgevind het - maar dit is nie dieselfde as 'n luide demonstrasie van 2,000 XNUMX mense nie. Terselfdertyd woon meer mense virtuele vakbondvergaderings by as wat voorheen persoonlike vergaderings bygewoon het, so ons het goeie besprekings gehad.”
Bowen is verder bemoedig omdat wat by die College of Staten Island gebeur het, aansteeklik was en merk op dat departementele voorsitters by verskeie ander CUNY-skole, insluitend Brooklyn College, ook geweier het om aan afdankingseise te voldoen.
Dit behaag voorgraadse Michael Matteson. As 'n Brooklyn College-student in 'n vyfjarige dubbelgraadprogram in rekeningkunde en besigheidsadministrasie en finansies, sê Matteson dat hy vrees dat besnoeiings die voltooiing van sy graad sal vertraag. "Dit is reeds moeilik om die klasse te kry wat jy nodig het," sê hy. “Ek is bekommerd dat as hulle die aantal klasse wat aangebied word verminder, baie studente heeltemal sal uitsak. Ek is ook bekommerd dat onderwysers minder gemotiveerd sal wees om te onderrig, en groter klasse - ek het in die herfs vir een geregistreer wat 130 studente toelaat - sal beteken dat daar nie tyd is vir een-tot-een gesprekke nie."
Studente-uitputting beïnvloed aktivisme
Trevor Griffey, 'n adjunkprofessor in geskiedenis aan beide die Universiteit van Kalifornië, Irvine, en die Universiteit van Kalifornië, Los Angeles, het gesê Truthout dat die gebrek aan deursigtigheid oor begrotingsake personeel regdeur die Universiteit van Kalifornië (UC)-stelsel aangewakker het. Hy sê nietemin dat dit moeilik was om voorgraadse studente gemobiliseer te kry om die besnoeiings te stop.
"Studente is besig met die verskuiwing na digitale onderrig, die minderwaardige gehalte van onderrig en hoe moeilik dit is om hierdie werk aanlyn te doen," sê Griffey.
“Die uitputting, die angs, die stres op arm en werkersklas studente was 'n ekstra las. UC-studente, soos dié by CUNY, is dikwels die frontlinie-werkers, diegene wat uitsetting in die gesig staar, die hongeriges en siekes. COVID-19 het ’n geweldige impak gehad op diegene wat lae-inkomste, werkersklas en eerste generasie is.”
Voeg spekulasie en onsekerheid oor die herfssemester by, en dit is nie verbasend dat beide die fakulteit en studente op die punt is nie.
"Die UC-afdeling van die American Federation of Teachers, ons vakbond, het 'n aanlyn 'piket line' geskep waar ons selfies neem met tekens wat afdankings teenstaan," het Griffey gesê. “Een goeie ding is dat ons ons vakbondbedinging met bestuur aanlyn kon dophou, wat baie mense se siening oor die skool by wie hulle werk verander het. Dinge is nog in die vroeë stadiums, maar ten minste by UC-Irvine het dit 'n vuur onder mense se voete aangesteek. Terselfdertyd weet ons dat ons teen iets redelik diepsinnig te staan kom.”
Elke UC-kampus, sê hy, het sy eie plan van aksie bepaal. By UC-Berkeley, volgens Griffey, het die gebrek aan werksekerheid vir dosente, tesame met die feit dat hul mediaan salaris $19,900 XNUMX is, tot verhoogde militantheid en mobilisering gelei.
Op sy beurt het UC-Davis georganiseer Strike Universiteit, beskryf op sy webwerf as "'n opleidingskool vir 'n nuwe generasie van universiteitsvakbondlede," en werk daaraan om huidige oproepe vir besuiniging te koppel aan 'n wyer reeks sosiale en politieke bekommernisse. Volgens UC-Davis Ph.D. student en Strike University organiseerder Tory Brykalski, die projek is 'n uitvloeisel van 'n 2019 wildekatstaking deur nagraadse studente aan UC-Santa Cruz wat 'n lewenskostetoelaag bykomend tot hul maandelikse onderrigtoelaes geëis het. Met verwysing na buitensporige hoë behuisingskoste in die gebied, het die graadstudente uiteindelik van die werk gestap. Later het honderde fakulteitslede regdeur die UC-stelsel einde-van-semester-grade in solidariteit weerhou. Die universiteit het gereageer deur beëindiging van 54 van die treffende UC-Santa Cruz-graadstudente.
"Die Departement van Arbeid aanvaar dat as iemand 'n redelike versekering van indiensneming in die herfs het, hulle nie vir voordele in Junie, Julie en Augustus in aanmerking kom nie."
Volgens Brykalski het Strike Universiteit middel Maart bymekaargekom om onderrig oor onderwerpe soos MIV/VIGS, COVID-19, omgewingsgeregtigheid en polisiebewaking aan te bied, en het sprekers soos Cornel West en Tithi Bhattacharya na die studentekorps gebring deur Zoom . ’n Somer-“kamp” is in die beplanningstadium, maar sal voorlopig fokus op die afskaffing van die gevangenis. "Ons wil hê mense moet dink oor hoe 'n samelewing sonder tronke sal lyk," sê sy.
Nagraadse studente aan die Universiteit van Illinois, Chicago, het 'n ander koers aangepak, en organiseer - en wen - toegang tot bykomende betaalde siekteverlof, dekking vir teleterapiesessies en toestemming vir internasionale studente om oor die somer in slaapsale te bly as reisbeperkings hulle verbied terugkeer na hul tuislande.
Net so het verskeie fakulteitsgroepe op ander kampusse georganiseer om in die daaglikse behoeftes van hul kollegas te voorsien.
Seth Kahn, 'n Engelse professor aan die West Chester Universiteit van Pennsylvania, is 'n lid van die Association of Pennsylvania State College and University Fakulteite (APSCUF). Die 14 kampusse waaruit die staatstelsel bestaan, is verenig in teenstrydige besnoeiings, maar Kahn berig dat die vakbond, pre-COVID, ingestem het tot 'n reeks aftree-aansporings om "die aantal koppe te verminder." Daarbenewens het die West Chester-afdeling van die APSCUF 'n finansiële bystandsprogram georganiseer, geskoei op 'n stakingsfonds, om daardie adjunkte te help wat hulp nodig het om huur, kos, versekering of ander benodigdhede te betaal. Die fonds het meer as $30,000 XNUMX van voltydse fakulteitslede ingesamel en is uitsluitlik vir bykomende gebruik.
Net so het die Nuwe Fakulteitsmeerderheid saamgespan Verblyf vir die gemeenskaplike belang om ten minste te eis dat kolleges en universiteite nie die werkloosheidseise van nie-aangestelde fakulteite wat daarvoor indien, betwis nie. "Adjunkte moes veg om werkloosheid te kry wanneer hulle nie somerwerk kry nie," het Marisa Allison, voormalige New Fakulteit Meerderheidsnavorsingsdirekteur, gesê. "Die Departement van Arbeid aanvaar dat as iemand 'n redelike versekering van indiensneming in die herfs het, hulle nie vir voordele in Junie, Julie en Augustus in aanmerking kom nie."
Allison voeg by dat dit hoog tyd is dat kontingente fakulteit - 'n "groep gehul in olifant-in-die-kamer-geheim" - gesien word. Tipies, sê Allison, is hulle onsigbaar vir kampusadministrateurs omdat die enigste mense met wie hulle interaksie het, studente is.
Maar hoewel bykomende kwessies 'n groot bekommernis is, sê Allison dat sy die groot prentjie in fokus hou - bekamping van soberheid en maak seker dat kolleges die studente bedien wat hulle inskryf. Dit is 'n missie wat sy met Jasmine Banks, uitvoerende direkteur van, deel UnKoch My Kampus, 'n nasionale organisasie wat toegewy is om onbehoorlike skenkerinvloed op universiteitskampusse te beveg.
“Die opkoms van rampkapitalisme is nie nuut nie. Die Koch-netwerk probeer al jare om openbare onderwys te destabiliseer,” het Banks gesê Truthout. “Hulle gebruik COVID-19 om die idee te propageer dat aanlyn en geprivatiseerde onderwys tydig is, dat afstandsonderrig deur private maatskappye die beste manier is om studente op te voed. Dit is die perfekte oomblik vir hoër onderwys om na homself te kyk, te sien hoe dit geïnfiltreer is, en onderwys te maak tot voordeel van die gemeenskaplike belang, om 'n veilige en ondersteunende omgewing te skep waarin om te leer en te studeer.”
Regstelling: Hierdie artikel is op 12 Junie opgedateer om te weerspieël dat die Universiteit van Arizona se loonverlagings in plek is vir diegene wat $45,000 per jaar of meer verdien.
ZNetwork word uitsluitlik befonds deur die vrygewigheid van sy lesers.
skenk