自2001年阿根廷最严重的经济危机以来已近六年,民众参与斗争的程度和政治领域的广度都发生了根本性的变化。工作场所内的斗争重新抬头,阿根廷工人阶级转向了历史上的解放工具:直接民主、罢工、破坏和工厂接管。公立医院、公立大学、银行业、恢复正常的企业和布宜诺斯艾利斯地铁的劳工斗争为该国工人阶级带来了新的愿景和胜利。
然而,与劳工的复兴相反,社会运动,特别是失业工人组织却变得严重碎片化,有的甚至被拉拢。即使是最激进的人也放弃了 1990 世纪 1990 年代末使用的抵抗形式:直接行动、民众集会和道路封锁。然而,随着阿根廷生活条件的持续恶化,许多企业家开始重新集结,发起了1990世纪XNUMX年代——私有化和工人阶级不稳定的十年——前所未闻的运动。在 XNUMX 世纪 XNUMX 年代阿根廷危机期间,要求仅限于增加失业补贴。如今,工人们已经组织起来,独立于传统工会运作的内部委员会,要求获得宜居的工资和改善的社会条件。
“
具有里程碑意义的工人斗争
“
汤姆·韦策尔(Tom Wetzel)在他的文章“工人解放和自我管理机构”中建议,“如果我们要创建一个人民可以直接控制自己生活的社会,让工人管理他们工作的行业,那么自我管理必须出现在劳动人民群众组织的自我管理中”(http://nefac.net/node/2091)。
“
阿根廷的新组织举措导致建立了广泛的相互团结网络、工人斗争的自我管理以及新的工人阶级文化。随着国家复苏的企业走在前列,一个由激进劳工组织者组成的重振联盟正在努力实施民主替代方案和工人自决。
“
地铁工人与野猫式罢工作斗争
“
1990 世纪 2004 年代末,布宜诺斯艾利斯地铁的工人们开始缓慢地努力在官僚、亲老板的运输工人联盟 (UTA) 内组建一个内部委员会。地铁工人建立了一种强调直接民主和横向组织的组织结构——作为大会,设有专门委员会和代表,协调大会决定的实施。 2005 年,地铁工人通过一系列意外停工赢得了 44 小时工作日的胜利,XNUMX 年,他们通过野猫罢工赢得了 XNUMX% 的加薪。
“
1994年,前总统卡洛斯·梅内姆将布宜诺斯艾利斯地铁私有化,将公共特许权移交给Metrovaas,成为Roggio跨国公司的一部分。地铁私有化后,公司就重组了员工和工作时间。他们强制规定八小时工作制,削减工资,并解雇了近 60% 的工人。 1994 年之前,有超过 4,600 名地铁工人。地铁私有化后,该公司仅雇用了 1,500 名员工;其中新聘用人员800人。新工人大多是年轻的单身男女,缺乏劳工组织经验。
“
现任地铁代表罗伯托·皮亚内利 (Roberto Pianelli) 表示,在阿根廷残暴独裁统治期间和之后,地铁内的工作条件不断恶化。 “军事独裁时期(1976-83)地铁员工工作七小时,而军事政变之前地铁员工工作六小时。梅内姆总统执政期间,他严厉打击工人,我们的工作日增加到八小时。”
“
地铁代表的策略是在 UTA 内部独立组织。普通工人开始积极参与UTA工会选举,投票选举普通工人为代表,以此作为防止解雇的一种方法。慢慢地,普通民众赢得了足够的工会代表席位,组建了一个独立于 UTA 工会机构的内部委员会。随着委员会的扩大,工人们发起自发罢工,以夺回六小时工作日,摧毁自动售票机,并要求增加工资。
“
地铁工人的胜利是对私营公司的反击——十多年来,私营公司一直游说破坏保护工人的劳工立法。地铁工人代表团体的组织努力和直接行动一直是工人阶级的象征,直到 2003 年,工人阶级几乎没有赢得任何劳资冲突,并继续遭受剥削性的工作条件。
“
布宜诺斯艾利斯大学经济学家、左翼经济学家 (UDI) 成员爱德华多·卢西塔 (Eduardo Lucita) 表示,尽管 1933 年法律规定的工作时间为 200 小时,但阿根廷的平均工作时间为 600 至 XNUMX 小时。 “只有一半的工人有正式的劳动合同;其余的人则作为分包工人在不受监管的非正规部门工作。对于这些工人来说,没有关于生产率和工作日长度的规定,更不用说工资标准了。”阿根廷人的平均工资仅为每月 XNUMX 美元左右,而满足一个四口之家的基本需求最低需要 XNUMX 美元。
“
从 1976 年至 83 年的军事独裁时期开始,一直到新自由主义的 1990 世纪 1990 年代,许多劳动法都经过修改,以允许灵活的劳动标准。 XNUMX 世纪 XNUMX 年代,阿根廷三大工会未能阻止劳动保护措施的废除。根据詹姆斯·佩特拉斯的说法,自独裁政权以来,倾向庇隆主义的伞式工会——劳工联合会(CGT)与每届政府结盟,甚至与独裁政权达成了协议。与此同时,阿根廷工人中央工会(CTA)、阿根廷主要国家工人工会和国家雇员工会(ATE)等替代工会未能支持工人的要求和行动。作为这些反应迟钝的工会的替代方案,医院、学校、银行和交通运输领域的许多公共工作人员领导了一项名为阶级斗争联盟(MIC)的倡议。
“
阶级斗争联盟(MIC)
“
整个拉丁美洲的工人组织正在证明他们能够有效和民主地组织起来。地铁工人与公共卫生员工、公立学校教师、电信工人、火车工人和失业工人组织一起组成了 MIC,这是一个基层工人组织联盟,致力于协调阿根廷各地陷入困境的工人。 MIC 的十四项原则规定了对民主组织和工人团结起来反对剥削的承诺。参与该联盟的工人将自己定义为基于阶级的、反对并批评工会官僚机构的人。这个联盟甚至在布宜诺斯艾利斯创建了一所长期的工团主义学校。 MIC 的第一个教育研讨会的重点是“公司的灵活劳工标准和工会战略”。
“
与奴役劳动条件作斗争
“
阿根廷有着在移民中组织劳工的显着传统。自十九世纪以来,工薪阶层移民一直在争取基本权利,包括周日休息、八小时工作日和最低工资。如今,新血汗工厂中的极端虐待行为促使新一代移民工人组织起来。
“
裁缝工人联盟 (UTC) 是一个由无证纺织工人组成的组织,去年报告了该市近 8,000 家秘密纺织店内发生的 400 多起虐待劳工案件。大约 100,000 名无证移民在这些不安全的工厂工作,平均工资(如果有工资的话)为每月 100 美元。
“
由于低于人类的工作条件以及持续接触灰尘和纤维,结核病和肺部并发症等疾病很常见。许多工人每天坐在缝纫机前十二到十六个小时,导致背部受伤和肌腱炎。并且还有其他危险。 2006 年发生的一场导致 XNUMX 人死亡的大火暴露了布宜诺斯艾利斯秘密纺织工厂网络中恶劣的工作条件。被杀的两名妇女和四名儿童被锁在工厂内。
“
”“我们不得不保持沉默并接受虐待。我厌倦了承受打击。我们开始战斗了,compaa±eros;感谢您参加这次集会。”这是安娜·萨拉查 (Ana Salazar) 在 2007 年 XNUMX 月的一个星期日晚上在布宜诺斯艾利斯举行的纺织工人大会上所说的话。UTC 是在阿瓦莱达公园工人阶级社区的一次邻里集会上成立的。最初,集会是每周一次的家庭社交活动,周日是纺织工人唯一可以离开车间的日子。家人开始聚集在位于公园一角的集合地点。后来,由于阿根廷的传统工会拒绝接受无证附属机构,工人们将非正式集会扩大为正式的工会。
“
自30年2006月XNUMX日造成六人死亡的工厂火灾以来,UTC加大了对向秘密血汗工厂分包的名牌服装公司的打击力度。集团已举办多次 擦伤,或曝光抗议,在布宜诺斯艾利斯的时装制造商办公室外举行,迫使市政府在公司的纺织车间内进行检查。 UTC 的工人还对顶级牛仔裤制造商 Kosiuko 提出了法律投诉。
“
迄今为止,工会的活动已经取得了一些成功。 2006年XNUMX月,布宜诺斯艾利斯市政府对雇用玻利维亚人和巴拉圭人的血汗工厂发起检查;检查人员关闭了至少一百个。 (也许并不奇怪,玻利维亚领事冈萨雷斯·昆特抗议市政府监管血汗工厂的举措,认为这些措施歧视经营一些最大纺织店的玻利维亚雇主。)但从那时起,检查就被暂停了,许多服装制造商也被暂停了。只是将血汗工厂搬到郊区工业带或城市的新地点。 UTC 报道称,其他制造商强迫工人在夜间劳动,以避免白天检查。
“
自2003年以来,数千份有关奴役劳动条件的报告堆积如山,但没有得到任何解决。在许多情况下,当工人向警方举报恶劣待遇,包括威胁、身体虐待和强迫劳动时,警方表示他们无法采取行动,因为受害者没有国民身份证。
“
尽管布宜诺斯艾利斯市政府在监管该市的血汗工厂方面尚未取得太大进展,但 UTC 继续敦促结束血汗工厂奴隶制,以及大规模移民合法化和贫困移民住房。组织的努力没有白费。市政府取得了一项重要胜利,开设了多个办事处,绕过玻利维亚领事馆,免费为玻利维亚和巴拉圭公民办理移民文件。
“
UTC还提议关闭秘密纺织店,并将其交给工人作为合作社进行管理,并最终建立一个可以绕过中间商和整个计件制的合作网络。阿拉米达议会已经与 UTC 联合成立了阿拉米达工人合作社,作为血汗工厂的替代方案。近三十名前血汗工厂工人在合作社工作,每周集会的地点也在这里。
“
奥尔加·克鲁兹 (Olga Cruz) 现在与合作缝纫服装公司合作。她说,虽然这是一场斗争,但她现在有了在计件工厂工作时所没有的尊严。 “我们作为一个合作社工作,我们的工资都是一样的。在秘密商店里,你按每件衣服付钱:他们给你布料,你必须交出完全制作好的衣服。这里我们有一个生产线系统,更先进,每个人的工作量都是一样的。”
“
内奥米·埃尔南德斯因报道血汗工厂的虐待状况而被解雇,但她也在合作社找到了工作。 “我们正在解放自己,这就是我的感受。以前我不是一个自由人,没有任何权利,”埃尔南德斯在市立法机关前对一群观众说道。她发出了特别的信息和邀请:“现在我们正在与阿拉米达合作社和UTC并肩作战。我邀请所有知道自己的权利受到侵犯的工人加入反对奴工的运动。”
“
企业复苏——重塑工作文化
“
阿根廷的工人经营工厂为世界各地的工人树立了榜样,即员工可以在没有老板或所有者的情况下更好地经营企业。员工接管工作场所的新现象始于 2000 年,并随着 2001 年阿根廷面临有史以来最严重的经济危机而加剧。近年来,全国范围内有数千家工厂关闭,数百万个工作岗位流失。
“
位于巴塔哥尼亚内乌肯省的 Zanon 陶瓷厂是阿根廷最大的恢复工厂,自 2001 年起投入使用,目前拥有 470 名工人。随着约 180 家企业恢复运营,为超过 10,000 名阿根廷工人提供就业机会,扎农的经验重新定义了生产基础:没有工人,老板就无法经营企业;没有工人,老板就无法经营企业;没有老板,工人可以做得更好。虽然这些工人经营的工厂被迫在更大的资本主义市场中生存,但它们正在为新的工作文化形成新的愿景。
“
2005 年 2006 月,现在经营前 Zanon 工厂的无老板工厂 (FaSinPat) 合作社赢得了一场法律纠纷,迫使联邦法院承认其为法人实体,有权经营合作社一年。随着 20 年 2006 月到期日的临近,工人大会投票决定加强行动和社区努力。 XNUMX 年 XNUMX 月 XNUMX 日,工人们赢得了一场旷日持久的法律斗争,争取联邦承认 FaSinPat 长达三年。
“
阿根廷工人阶级庆祝 FaSinPat 工人的暂时胜利。凭借合法地位,FaSinPat 可以专注于规划生产、改善工作条件和开发社区项目。作为庆祝活动的一部分,合作社邀请其他工人参观扎农,以了解他们也可以在没有老板或业主的情况下运作。工人大会决定现在可以向其他人传授自我管理知识。
“
阿根廷使用的“自我管理”一词源自西班牙语“auto-gestia³n”的概念,意味着社区或团体做出自己的决定,特别是那些适合规划和管理过程的决定。 Zanon 的员工正在将企业的组织系统付诸实践,员工参与所有决策。阿根廷的工人自我管理正在帮助播下种子,以便后代能够通过为社区生产而不是利润、赋予工人权力而不是剥削他们来扭转资本主义的逻辑。扎农已成为恢复企业运动的一部分,这些企业正在实施民主替代方案和工人自决。
“
阿根廷的员工经营企业非常多样化,每个企业都有自己特定的法律地位和组织生产的形式。几乎所有案例中,工人都接管了在 2001 年阿根廷金融危机期间被业主放弃或关闭的企业。通常情况下,业主会停止生产、停止支付工资,然后破产。工人们接管工厂的决定是出于必要而做出的决定,不一定是出于意识形态。对保护自己工作的直接担忧促使工人们在没有老板或所有者的情况下继续生产。
“
许多恢复过来的企业多年来一直在资本主义市场上运作和竞争,但没有法律地位。由于没有明确的法律地位,许多工人经营的企业在与供应商和客户打交道时处于不利地位,在市场上失利。
“
自 2003 年以来,工人们在布宜诺斯艾利斯合作经营 Bauen 酒店,没有任何法律地位,也没有政府补贴。自接管酒店以来,工作人员已慢慢开始清理被洗劫一空的酒店并提供服务。该酒店重新开业时有 40 名员工,目前约有 150 名员工。自 2005 年 XNUMX 月以来,员工们纷纷集会,向布宜诺斯艾利斯市政府施压,要求其否决一项将酒店归还其前所有者的法律。市政府拒绝否决该法律。如果鲍恩合作社不能成功推动新的有利法律,他们就有失去酒店的风险。
“
在地方层面上,巴恩酒店已成为建立联盟和发展广泛的相互支持网络的典范。在法律斗争和成功经营一家著名酒店的挑战中,合作社的成员并没有忘记自己的根。这家由工人经营的 19 层酒店已成为包括 FaSinPat 在内的工人组织的政治中心。地板上铺着漂亮的高品质瓷砖,这是工人控制的 Zanon 陶瓷厂和 Bauen 之间的贸易。 Zanon 工作人员和其他社会活动家定期组织活动并在访问布宜诺斯艾利斯期间入住酒店。 MIC 和地铁代表定期在酒店举行会议并举行集会,以捍卫工人的自我管理,反对国家下令驱逐。
“
一个多世纪以来,工厂接管一直被用作工人阶级解放的工具。在许多历史斗争中,工厂接管只是用来表达要求,而不是接管生产。
“
当阿根廷工人阶级最近从私有化和对劳动法的攻击中恢复过来时,恢复过来的企业正在实践一种基于平等、直接民主和团结的模式,这种模式与资本主义模式截然不同。在这个过程中,这些复苏的企业正在为全世界的工人阶级创造新的工人阶级主体性。
“
针对工人的暴力行为增加
“
三十年的激烈新自由主义政策摧毁了阿根廷工人阶级。为了实施当前的经济秩序,军事独裁政权不得不在 30,000 年至 1976 年军事独裁期间让 83 名劳工活动人士和学生消失。有人说,在人权审判和工会冲突中,政府正在采取让人想起独裁统治的策略。
“
抗议的学生、教师、公职人员、失业工人和原住民社区面临着来自中央政府和各省政府日益增长的敌意。内斯特·基什内尔总统未能提高生活水平,去年针对工人组织的袭击有所增加。 2006年全国失业率仍高达12.5%,超过5.2万人找不到足以满足每月需求的有偿工作。
“
在最近一起针对工人的直接国家暴力案件中,6 岁的公共教育家卡洛斯·富恩泰尔巴 (Carlos Fuentealba) 于 XNUMX 月 XNUMX 日被一名警察用催泪弹近距离射中头部身亡。在要求加薪和公共教育补助金的长达一个月的罢工之后,富恩泰尔巴参加了省教师工会组织的道路封锁活动,作为抗议行动。这名教师的死激起了对当地政府和工人组织联盟努力的反对。
“
阿根廷主要教师工会举行了二十四小时的罢工,而国家工人伞工会则举行了两小时的停工。罢工的公共交通工人几乎使布宜诺斯艾利斯陷入瘫痪。布宜诺斯艾利斯地铁工会代表卡洛斯·塔博达表示,工人们听到富恩泰尔巴去世的消息后感到愤怒。 “每个工人都受到老师去世的影响。今天有这么多人抗议,我并不感到惊讶,因为当工人的人权受到侵犯时,阿根廷的工人阶级就会动员起来。”
“
这名教师的死激起了对当地政府和工人组织联盟努力的反对。自阿根廷 2001 年经济危机以来,该地区的社会运动在过去几年中不断发展。
“
卡洛斯·富恩泰尔巴并不是第一个因内乌肯抗议而被杀的工人。他的死亡恰逢特蕾莎·罗德拉格斯被杀十周年,特蕾莎·罗德拉格斯是一名看门人和无辜旁观者,在 12 年 1997 月 XNUMX 日的抗议活动中被警察开枪射杀。 Cutral-Ca³ 镇。这是第一个 皮克特 (封锁道路,后来成为piqueteros采用的方法 全国)。特蕾莎·罗德拉格斯 (Teresa Rodraguez) 已成为皮克特罗运动的象征,但她的谋杀案却没有受到惩罚;被指控谋杀的四名警察已被释放并被赦免。
“
自1995年以来,阿根廷已有XNUMX多人在抗议活动中丧生。失踪儿童组织 HIJOS 的活动人士胡里奥·塔拉贝拉 (Julio Talabera) 表示,政府支持警察的暴力行为,以灌输恐惧并将抗议定为犯罪。过去两年,工会成员受到威胁,甚至遭到攻击。去年春天,UTC 公开发布了数百起滥用职权的报告后不久,十多名工会代表受到了威胁。在一个特别令人震惊的事件中,两名男子绑架了乔萨·奥雷利亚诺 (Josa© Orellano) 和莫妮卡·弗拉斯 (Monica Fraas) 九岁的儿子,他们是纺织工人,举报了他们店里的奴隶劳动条件。袭击者用刀指着男孩,并告诉他“告诉你的父母,他们应该停止乱搞针对血汗工厂的报道。”
“
前方的路
“
即使面对袭击,阿根廷的许多劳工组织,如地铁工人、公共卫生工作者和一些工人经营的企业,也建立了广泛的相互团结网络,以捍卫工人的权利。地铁工人承诺,他们愿意利用罢工作为反对国家镇压劳资冲突的直接行动。在内乌肯,扎农在当地社区团体、斗争中的工人以及国内外恢复的企业之间形成了广泛的相互团结网络。与此同时,FaSinPat 集体已成为内乌肯省的主要动员因素。
“
与智利、乌拉圭、巴西一样,阿根廷的社会组织也因社会民主主义政府“进步粉红潮”的死灰复燃而面临新的挑战。日益增加的警察暴力、政治逮捕以及将社会抗议定为刑事犯罪只是“粉红之路”未来面临的一些挑战。面对政府试图拉拢组织、实施亲商政策、同时削减公共支出,如何继续建立广泛的联盟运动是阿根廷工人阶级组织面临的最大障碍。尽管面临政治挑战,阿根廷的独立工会组织举措和复兴的企业代表了捍卫工人阶级和抵抗资本主义和新自由主义的最先进战略之一的发展。
“
“
“,”
2007年XNUMX月/XNUMX月月度回顾“”
“
玛丽·特里戈纳 (Marie Trigona) 是一位独立记者、广播制片人和电影制片人,专注于拉丁美洲的社会运动。可以通过以下方式联系她: [电子邮件保护]
ZNetwork 的资金完全来自读者的慷慨捐助。
捐款