पिट्सबर्ग उत्तम सहरी प्रयोगशाला हो, "शहरका नयाँ मेयर बिल पेडुटो भन्छन्। "हामी चीजहरू गर्न सक्षम हुन पर्याप्त सानो छौं र मानिसहरूलाई ध्यान दिनको लागि पर्याप्त छ।" यसको आकार भन्दा बढि, तथापि, यो पिट्सबर्गको नयाँ सरकार हो - पेडुटो र पाँच समान विचारधाराका प्रगतिशीलहरू जसले अब यसको नगर परिषदमा बहुमत गठन गर्दछ - जसले शहरलाई लोकतन्त्रको प्रयोगशालामा परिणत गरिरहेको छ। मेयरको रूपमा आफ्नो पहिलो सय दिनमा, पेडुटोले सार्वभौमिक प्रि-के शिक्षा स्थापना गर्न कोष खोजेका छन् र कम कार्बन फुटप्रिन्टहरू र प्रशस्त किफायती आवासको साथ चार प्रमुख विकासहरू निर्माण गर्न स्वीडिश दिगो-प्रविधि कोषसँग साझेदारी गरेका छन्। उहाँ मेयर हुनु अघि नै, काउन्सिल सदस्य हुँदा, उहाँले शहर कोष प्राप्त गर्ने कुनै पनि परियोजनामा ​​​​कर्मचारीहरूको लागि प्रचलित ज्याला अनिवार्य गर्ने अध्यादेशहरू पारित गर्न र पिट्सबर्ग पेन्गुइन्सको नयाँ एरेनामा कामका लागि स्थानीय कामदारहरू आवश्यक पर्ने अध्यादेशहरू पारित गर्न निर्देशन दिनुभयो। उनले सहरको जिम्मेवार-बैंकिङ कानून लेखे, जसले गरीब छिमेकमा उधारो दिने र नदिनेहरूबाट टाढा रहेका बैंकहरूलाई सरकारी कोषलाई निर्देशन दियो।

पिट्सबर्ग आजको तुलनामा धेरै सफा सहर हो जब यसमा विश्वको सबैभन्दा ठूलो स्टिल मिलहरू थिए। तर, सामान्य रूपमा पोस्ट-इंडस्ट्रियल अमेरिका जस्तै, यो पनि धेरै आर्थिक रूपमा विभाजित शहर हो। जब स्टिलले अर्थतन्त्रमा प्रभुत्व जमायो, कम्पनीहरूको नाफा र युनियनको सम्झौताले पिट्सबर्गलाई जस्तै डेट्रोइट, क्लिभल्याण्ड र शिकागोलाई एक सम्पन्न श्रमिक वर्गको सहर बनायो। आज, मिलहरू लामो समय बितिसकेको अवस्थामा, पिट्सबर्गमा जेनिटोरियल र भवन मर्मत कार्यकर्ताहरूको स्थानीय युनियनको प्रमुख गाबे मोर्गनले "एड्स र मेड्स" अर्थतन्त्रलाई बोलाउँछन्। कार्नेगी मेलन, पिट्सबर्ग विश्वविद्यालय, र यसको मेडिकल सेन्टरले यस क्षेत्रका सबैभन्दा ठूलो रोजगारदाताहरू मध्ये एक हो, जसले हजारौं राम्रो भुक्तानी गर्ने व्यावसायिक पदहरू र धेरै कम ज्याला सेवा-क्षेत्रका रोजगारहरू सिर्जना गर्दछ।

पेडुटो, जो 49 वर्षका छन्, पिट्सबर्गको नयाँ कामदार वर्गको धेरै सुधारलाई आफ्नो प्राथमिक चार्जको रूपमा हेर्छन्। उनको सहर हलको कार्यालयमा, रेडियो क्याबिनेट जस्ता कलाकृतिहरूले घेरिएको वर्षदेखि शहर विश्वको पहिलो रेडियो स्टेशनको घर बनेको थियो, नयाँ मेयरले उनको अगाडि कार्यको रूपरेखा दिए। "मेरो हजुरबुबा, साम जरोली, 1921 मा अब्रुजोबाट आउनुभयो," उनले भने। "उहाँले दोस्रो-कक्षा मात्र पढ्नुभएको थियो, तर उनी प्रारम्भिक वर्षहरूमा इस्पात मजदुर संगठन समितिमा सक्रिय थिए, र उनले आफ्नो र आफ्नो परिवारको लागि राम्रो जीवन बिताए। आजको अर्थतन्त्रमा मेरो चुनौती भनेको पीएचडी नभएका तर राम्रो कामको नैतिकता र GEDs भएका मानिसहरूका लागि कसरी राम्रो जागिरहरू प्राप्त गर्ने हो। मेरो हजुरबुवाले पाएजस्तै अवसरहरू म तिनीहरूलाई कसरी प्राप्त गर्न सक्छु? गत वर्ष निर्वाचित सबै मेयरहरूले यो प्रश्न सोधिरहेका छन्। ”

तिनीहरू साँच्चै हुन्। 2013 को मेयरल र काउन्सिल वर्ग हालको अमेरिकी इतिहासमा निर्वाचित अधिकारीहरूको सबैभन्दा प्रगतिशील समूह हो। एक पछि अर्को प्रमुख सहरहरूमा, नव निर्वाचित अधिकारीहरूले न्यूनतम पारिश्रमिक बढाउने वा सहर सहयोग प्राप्त गरेका विकासहरूमा ज्याला बढाउने अध्यादेशहरू लागू गर्ने योजना गरिरहेका छन्। तिनीहरूले ठूला परियोजनाहरूमा भित्री-शहर भर्ती र होटल, स्टोर, र ट्रकिङमा पालनपोषण गर्न आवश्यक पर्ने कानुनको मस्यौदा तयार गर्दैछन्। तिनीहरू युनिभर्सल प्रि-के र शिशुहरू र बच्चाहरूका लागि अन्य कार्यक्रमहरू स्थापना गर्न कोष खोजिरहेका छन्। तिनीहरू नयाँ ट्रान्जिट लाइनहरूको रूपरेखा स्केच गर्दैछन् जसले गरिब र मध्यम-वर्ग दुवै छिमेकहरूमा रोजगारी र सघन विकास ल्याउनेछ र मोलतोलमा ट्राफिक र प्रदूषण कम गर्नेछ। तिनीहरू हुन्-यदि तिनीहरूले पहिले नै त्यसो गरेका छैनन् भने-आफ्नो पुलिसलाई संघीय अध्यागमन अधिकारीहरूसँग सहकार्य गर्नबाट रोक्दै गैरकानूनी अपराधमा दोषी नदेखिएका कागजातविहीन आप्रवासीहरूको निर्वासनमा र तिनीहरूको पुलिसलाई जनतासँग उनीहरूको मुठभेडको भिडियो वा अडियो रेकर्ड गर्न आवश्यक छ। छोटकरीमा भन्नुपर्दा, प्रगतिशीलहरूले संघीय र प्रदेश तहमा लागू गर्न नसकेका धेरै ठूला नीतिगत परिवर्तनहरू नगरपालिका स्तरमा लागू गरिरहेका छन्। तिनीहरूले अमेरिकी उदारवादको लागि नयाँ पाठ्यक्रम चार्ट पनि गर्न सक्छन्।

न्युयोर्कका मेयर बिल डे ब्लासियोले नयाँ सहरी उदारवादको राष्ट्रिय प्रेस कोर्प्सको कभरेजमा प्रभुत्व जमाएका छन्। शहरव्यापी प्रि-के स्थापना गर्नका लागि उनको लडाइँ (सफल तर वित्त पोषित छैन, जसरी उसले चाहान्छ, धनीहरूमा समर्पित कर द्वारा), भुक्तान गरिएका बिरामी दिनहरू विस्तार गर्नुहोस् (सफल पनि), न्यूनतम पारिश्रमिक बढाउन (राज्यपाल र विधायिकाद्वारा अवरुद्ध), र प्रहरी विभागको रोक र फ्रिस्क नीतिमा सुधार (अदालतको आदेशको पुनरावेदन खारेज गरेर) व्यापक रूपमा क्रोनिकल गरिएको छ। तर डे ब्लासियो गत वर्ष निर्वाचित मेयरहरू मध्ये एक मात्र हुन् जसले प्रचार गरे र अहिले समान लोकप्रिय एजेन्डाहरूसँग शासन गर्छन्। यस सूचीमा पिट्सबर्गको पेडुटो, मिनियापोलिसको बेट्सी होजेस, सिएटलको एड मुरे, बोस्टनको मार्टिन वाल्श, सान्ता फेको जेभियर गोन्जालेस, र अन्य धेरै समावेश छन्।

"हामी सबै समान प्लेटफर्ममा दौड्यौं," पेडुटो भन्छन्। ‘हामीबीच सञ्चार थिएन। यो भर्खर अर्गानिक रूपमा देखा पर्‍यो। हामी सबैले बढ्दो असमानताको वास्तविकताको सामना गर्यौं। गरिबीको रेखामुनिको जनसंख्या जताततै बढिरहेको छ । हामीमध्ये धेरैजना अन्डरडगहरू, लोकप्रियतावादी, सुधारकहरू थियौं र जनता हाम्रो लागि तयार थिए।"

यो पहिलो पटक होइन कि अमेरिकाका सहरहरूले सामूहिक रूपमा आफ्नो राजनीतिक पहिचान बदलेका छन्। राजनीतिक पत्रकार स्यामुएल लुबेलले आफ्नो 1951 अध्ययन द फ्यूचर अफ अमेरिकन पोलिटिक्समा अभिलेखीकरण गरे - विशेष गरी उनको अध्याय "शहरको विद्रोह" - नयाँ सम्झौता गठबन्धन 1920 को दशकमा शहरी मतदान ढाँचामा परिवर्तन द्वारा पूर्वनिर्धारित थियो। गृहयुद्धको अन्त्यदेखि, औद्योगिक मध्यपश्चिम र पश्चिमी तटका शहरहरूले रिपब्लिकनलाई झुकाएका थिए। 1920 मा, GOP राष्ट्रपति पदका उम्मेदवार वारेन हार्डिङले 12 मिलियन मतको मार्जिनले राष्ट्रको 1.54 ठूला शहरहरू बोकेका थिए। 1928 मा, तथापि, डेमोक्रेटिक राष्ट्रपति उम्मेद्वार अल स्मिथले 12 मतको मार्जिनले उही 210,000 शहरहरू बोके। स्मिथ एक क्याथोलिक थिए - जोन केनेडी 1960 मा दौडेसम्म एक मात्र क्याथोलिक राष्ट्रपति पदका उम्मेद्वार थिए - जसको बोली र तरीकाले उनलाई न्यूयोर्कको लोअर ईस्ट साइडको उत्पादनको रूपमा स्पष्ट रूपमा छाप लगायो। उनको उम्मेदवारीले पहिलो पटक लाखौं दक्षिणी र पूर्वी युरोपेली आप्रवासीहरू - मुख्यतया क्याथोलिक, यहूदी र पूर्वी अर्थोडक्स - जसले अघिल्लो 40 वर्षहरूमा अमेरिकी शहरहरूको संरचना परिवर्तन गरेका थिए तर पहिले कहिल्यै ठूलो संख्यामा मतदान गरेका थिएनन्। चार वर्षपछि, उनीहरूले अझै धेरै संख्यामा मतदान गरे, फ्र्याङ्कलिन रुजवेल्टलाई ह्वाइट हाउसमा पठाए र आउने दशकहरूका लागि प्रजातान्त्रिक स्तम्भमा राष्ट्रका प्रमुख शहरहरू सिमेन्ट गरे। नगरपालिका स्तरमा, लामो समयसम्म रिपब्लिकन मेसिनहरूद्वारा नियन्त्रित शहरहरू या त डेमोक्रेटिक मेसिनहरूद्वारा वा न्यूयोर्कको फियोरेलो ला गार्डिया जस्ता प्रगतिशील सुधारकहरूद्वारा नियन्त्रणमा सारियो।

जनसांख्यिकीय रूपान्तरणको यो ढाँचा अहिले दोहोरिँदैछ। नयाँ गठबन्धन र बराक ओबामाको राष्ट्रपति अभियानले लाखौं ल्याटिनो, एसियाली र अफ्रिकी आप्रवासीहरू र सहस्राब्दीहरूलाई चुनावमा ल्याएको छ, यस प्रक्रियामा शहरहरूको राजनीतिलाई पुनर्निर्माण गर्दै।

1980 को मध्यदेखि गैर-युरोपियन आप्रवासीहरूको लहरले संयुक्त राज्य अमेरिकालाई पुन: आकार दिएको भए पनि - जसको जनसंख्याको सेतो हिस्सा 63 मा 2012 प्रतिशतमा झरेको थियो - यसले यसको शहरहरूलाई अझ बढी आकार दिएको छ। न्यूयोर्कमा, जुन 53 को जनगणनामा 1980 प्रतिशत सेतो थियो, 37 को जनगणनामा यसको जनसंख्याको सेतो हिस्सा 2010 प्रतिशतमा झर्यो। सोही ३० वर्षमा लस एन्जलसले आफ्नो जनसंख्याको सेतो हिस्सा ४८ प्रतिशतबाट २९ प्रतिशत, ह्युस्टन ५३ प्रतिशतबाट २६ प्रतिशत, फिनिक्स ७८ प्रतिशतबाट ४७ प्रतिशत, सान डिएगो ६९ प्रतिशतबाट ४५ प्रतिशत, डलास ५७ प्रतिशतबाट २९ प्रतिशत, कोलम्बस ७६ प्रतिशतबाट ५९ प्रतिशत, बोस्टन ६८ प्रतिशतबाट ४७ प्रतिशत, सिएटल ७९ प्रतिशतबाट ६६ प्रतिशत र डेनभर ६७ प्रतिशतबाट ५२ प्रतिशत।

यो शहरहरूको जातीय श्रृङ्खला मात्र होइन जुन परिवर्तन हुँदैछ; यो तिनीहरूको पुस्ताको प्रोफाइल पनि हो: सहरहरूले उनीहरूको 20-केही अंशमा उल्लेखनीय वृद्धि देखेका छन्। जनसांख्यिकीमा भएका यी परिवर्तनहरू अर्थशास्त्रको परिवर्तनसँग मेल खाएका छन्। दुबै उत्पादन र युनियनहरू तीव्र गिरावटमा हुँदा, प्रमुख सहरहरू आर्थिक असमानताको स्तरहरूद्वारा चित्रित भएका छन् — जातीय असमानताका स्तरहरूद्वारा प्रबलित — राष्ट्रले नयाँ सम्झौता अघिदेखि अनुभव गरेको छैन।

अमेरिकामा, राजनीतिले जनसांख्यिकीलाई पछ्याउँछ: रंग र सहस्राब्दीका मतदाताहरू बजारको असमानता र सामान्यतया प्रजातान्त्रिक उम्मेद्वारहरूको लागि सरकारी हस्तक्षेपको समर्थनमा आफ्ना सेतो र पुराना समकक्षहरूको बायाँपट्टि उभिएका छन्। प्रमुख सहरहरूको मतदान गर्ने बानीले यी परिवर्तनहरू प्रतिबिम्बित गर्दछ। उदाहरणका लागि, 2012 को राष्ट्रपतीय चुनावमा बराक ओबामाको भोटको अंशले 1984 को राष्ट्रपतीय चुनावमा वाल्टर मोन्डेलको भोटको हिस्सालाई राष्ट्रिय स्तरमा 10.5 प्रतिशतले उछिनेको थियो, तर शहरहरूमा फरक धेरै थियो। ओबामाले न्युयोर्क शहरमा २० प्रतिशत अंकले, लस एन्जलसमा २६ अंकले, सान डिएगोमा २०, डलासमा २४, कोलम्बसमा २७, सिएटलमा २२ र डेनभरमा २४ अंकले मोन्डेललाई पछि पारे।

नगरपालिकाको राजनीतिको स्तरमा, परिवर्तन अझ गम्भीर छ। बीस वर्ष पहिले, अमेरिकाका आधा दर्जन ठूला सहरहरूमा रिपब्लिकन मेयरहरू थिए। आज, स्यान डिएगो मात्र रिपब्लिकनद्वारा शासित छ, र उहाँ अपमानित डेमोक्र्याट बब फिलनरलाई प्रतिस्थापन गर्न आयोजित कम मतदान विशेष चुनावमा निर्वाचित हुनुभयो। वास्तवमा, देशको 30 ठूला शहरहरू मध्ये, केवल चार (सान डिएगो, इन्डियानापोलिस, फोर्ट वर्थ, र ओक्लाहोमा शहर) मा रिपब्लिकन मेयरहरू छन्, र उनीहरूले पनि शहरी ज्वारहरूसँग पौडी खेल्नु पर्छ। इन्डियानापोलिसका मेयर ग्रेग बलार्डले सामूहिक ट्रान्जिटमा बढेको संघीय सहायतालाई समर्थन गरे र आफ्नो राज्यको समलिङ्गी विवाहमा प्रतिबन्धको विरोध गरे।

हरेक डेमोक्रेटिक मेयर प्रगतिशील हुँदैनन्, जसरी शिकागोका रहम इमानुएलको रेकर्डले स्पष्ट पार्छ। जनसांख्यिकीय पुनर्संरचना शहरी राजनीतिक परिवर्तनको लागि आवश्यक तर अपर्याप्त पूर्व शर्त साबित भएको छ। अमेरिकाका सहरहरूमा नयाँ आउनेहरू पनि प्रभावकारी राजनीतिक शक्तिका रूपमा एकसाथ आउनुपरेको छ। केही अपवादहरू बाहेक, वाम-जनतावादी सरकारहरू चुनेका सहरहरूले सबैभन्दा पहिले आर्थिक र जातीय समानतामा समर्पित गठबन्धनहरू निर्माण गरेर आफ्नो शक्ति संरचनाहरू पुन: कन्फिगर गरेका छन्। केही उदाहरणहरूमा उदारवादी फाउन्डेसनहरूद्वारा सहायता प्राप्त, यी गठबन्धनहरूमा मुख्यतया युनियनहरू, कम आय भएका अल्पसंख्यक इलाकाहरूमा सामुदायिक-आधारित संस्थाहरू, आप्रवासीहरूको अधिकार समूहहरू, किफायती-आवासका अधिवक्ताहरू, वातावरणीय संस्थाहरू, र उदारवादी चर्चहरू, सभाघरहरू र मस्जिदहरूको नेटवर्कहरू हुन्छन्।

यी नयाँ गठबन्धनहरूको गठनको लागि प्रमुख युनियनहरू - यो श्रम हो, आखिर, यी उद्यमहरूको लागि कोषको सिंहको हिस्सा प्रदान गर्ने क्षमता छ - सामान्यतया नगरपालिका कर्मचारी स्थानीयहरू होइनन् जसले निर्वाचितहरूसँग सम्झौता गर्ने सम्बन्ध राख्छन्। अधिकारीहरूले आफ्नो राजनीतिक कार्यको स्वतन्त्रतालाई सीमित गर्न सक्छन्। बरु, तिनीहरू निजी क्षेत्रका कामदारहरू- चौकीदारहरू, होटेल हाउसकिपरहरू, अस्पतालका अर्डरलीहरू, सुपरमार्केट क्लर्कहरूका संघहरू हुन्। तिनीहरूका सदस्यहरू र सम्भावित सदस्यहरू प्रायः अल्पसंख्यक र पर्याप्त रूपमा आप्रवासी हुन्छन्। वास्तवमा, यी युनियनहरूको बढ्दो महत्त्व अधिकांश प्रमुख शहरहरूमा आप्रवासीहरूको अधिकार समूहहरूको वृद्धिसँग मेल खान्छ। उनीहरूका निर्वाचन क्षेत्रहरूले ज्याला बढाउने, किफायती आवास सिर्जना गर्ने र समुदायमा आधारित प्रहरी स्थापना गर्ने सहर नीतिहरूबाट सबैभन्दा बढी फाइदा लिन खडा छन्।

नयाँ सहरी गठबन्धनहरूले साझा रणनीतिहरू विकास गर्छन्, मतदाताहरू दर्ता गर्छन्, नियमित रूपमा आ-आफ्नो समुदायको प्रचार गर्छन्, उम्मेदवारहरू दुलहा, अनुसन्धान मुद्दाहरू, नीतिहरू प्रस्ताव गर्छन्, निर्वाचित अधिकारीहरूलाई लबी गर्छन्, आफ्ना उम्मेदवारहरूको अभियान चलाउँछन्, र हिंड्छन्। न्यूयोर्कको कार्य परिवार पार्टी - मुद्दाहरू परिभाषित गर्ने र डे ब्लासियोलाई निर्वाचित गर्ने अभियानहरूको लागि निर्वाचन क्षेत्रहरूलाई परिचालन गर्ने संगठन र नगर परिषदमा बहुमतको नजिक प्रगतिशील - एक स्थायी सामाजिक लोकतान्त्रिक र हरित राजनीतिक शक्ति बन्ने बाटोमा सबैभन्दा टाढा अगाडि बढेको छ। तर गत वर्ष बायाँ गएका धेरै शहरहरूमा गठबन्धनहरू छन् जसले यस मार्गमा पनि आफ्नै बाटो सुरु गरेका छन्।

पिट्सबर्ग, मिनियापोलिस, फिनिक्स, र सिएटल सहरहरू हुन् जसले विगत दशकमा नयाँ श्रम-समुदाय गठबन्धनहरू इन्क्युब्युट गरेका छन्। पिट्सबर्गमा, गठबन्धनले शहरको सम्बद्ध SEIU को स्थानीय 32BJ को पुनरुत्थानको क्रममा आकार लिन थाल्यो, पूर्वी तटीय क्षेत्रीय चौकीदार र भवन-सेवा कार्यकर्ताहरूको स्थानीय। पिट्सबर्गको होटल कामदारहरूको संघको साथमा, 32BJ ले शहरको मुख्य अफ्रिकी अमेरिकी सामुदायिक संस्थाको अभियानलाई समर्थन गर्‍यो जुन शहरको काउन्सिलले नयाँ पिट्सबर्ग पेन्गुइन खेलकुद क्षेत्रको स्वीकृतिको लागि भित्री-शहर भाडामा राख्ने सर्त बनायो। फलस्वरूप, सामुदायिक समूहले युनियनहरूको प्रयासलाई समर्थन गर्यो काउन्सिललाई एक अध्यादेश लागू गर्न मनाउनको लागि जुन फ्रेन्चाइजले हात परिवर्तन गरे तापनि शहरको स्वामित्वमा रहेका सुविधाहरूमा फास्ट फूड र अन्य फ्रान्चाइजी कामदारहरूको रोजगारीको ग्यारेन्टी गर्दछ। यी अभियानहरूले सहरका युनियनहरूलाई विभाजित गर्‍यो—बिल्डिङ ट्रेडहरूले मैदान निर्माण गर्न चाहन्थे जसलाई भित्र काम गर्न लगाइयोस्—तर अल्पसंख्यक समुदायहरू र सेवा-क्षेत्र युनियनहरूलाई एकताबद्ध गरे। समय बित्दै जाँदा, गठबन्धनले उदारवादी पादरीहरू र पिट्सबर्गको हावा र पानी सफा गर्न समर्पित समूहहरू, विशेष गरी श्रमिक-वर्ग समुदायहरूमा समावेश गर्न बढ्यो।

सुरुमा, गठबन्धनको एकमात्र काउन्सिल सहयोगी पेडुटो थियो, तर त्यो चाँडै परिवर्तन भएको थियो। जोन केरीको 2004 को राष्ट्रपतीय अभियानमा सँगै आएका युवा पेशेवरहरूको समूहले अन्य प्रगतिशीलहरूलाई नगर परिषद्को लागि चयन गर्न निस्क्यो। "हामीलाई प्रचारका पुराना तरिकाहरू थाहा थिएन," पेडुटोका अभियानहरू र विगत एक दशकदेखि प्रगतिशील काउन्सिलका अन्य सबै सदस्यहरूको व्यवस्थापन गर्ने राजनीतिक सल्लाहकार म्याथ्यू मेरिमन-प्रेस्टन भन्छन्, "त्यसैले हामीले यसलाई अघि बढाएका छौं। । हामीले वर्षैपिच्छे आफ्ना छिमेकीहरूसँग जमीनमा मानिसहरू कुरा गरिरहेका थियौं। ”

2009 मा, पिट्सबर्ग निवासी नतालिया रुडियाक, जसले लन्डन स्कूल अफ इकोनोमिक्समा अध्ययन गरेकी थिइन् र अफ्रिकामा आर्थिक-विकासको काम गरे, उनले "शहरमा सबैभन्दा सामाजिक रूपमा रूढिवादी" भनेर वर्णन गरेको जिल्लाको काउन्सिलको लागि उम्मेदवारी दिने निर्णय गरे। एउटा सहरमा जसको राजनीतिमा लामो समयदेखि मध्यम उमेरका र वृद्ध पुरुषहरूको प्रभुत्व थियो, रुडियाक, तत्कालीन २९ वर्षका, प्रजातान्त्रिक स्थापनाले गम्भीरतापूर्वक लिएनन्। तर रुडियाक युनियन नेताहरूसँग धेरै सम्बन्धहरू लिएर आएका थिए (उनको बुबाले सार्वजनिक-कर्मचारी स्थानीय चलाउनुहुन्थ्यो) र मेरिमन-प्रेस्टनसँग अभियानहरूमा समय बिताउनुभएको थियो। पेडुटोको प्रचलित ज्याला बिल उनको अभियानको क्रममा काउन्सिलमा विचाराधीन थियो, र उनले बोल्ने सबै ठाउँमा यसको लागि स्टम्प गरे। बदलामा, 29BJ ले वातावरणीय र नारीवादी समूहहरूले जस्तै उनको जिल्लालाई प्रिसिन्क वाकरहरूले भरिदियो। उनको अपराजित विजयको केही समयपछि काउन्सिलले विधेयक पारित गरेको थियो।

२००७ र २०१३ को बीचमा काउन्सिललाई नयाँ आकार दिने धेरै मध्ये रुडियाकको विजय एउटा मात्र थियो। न रुडियाक न पेडुटोले शहरको डेमोक्र्याटिक पार्टी संगठनहरूबाट समर्थन पाएका थिए, तर मेसिनले पहिले जस्तो शहर सेवा प्रदान गरिरहेको थिएन। रुडियाक भन्छन्, "यसले रेलहरू समयमै चलिरहेको थियो र सडकहरू जोतिएको थियो," रुडियाक भन्छन्, "तर सहरमा बढ्दो आर्थिक अवरोधहरू, विशेष गरी २००८ को दुर्घटना पछि, यसले ती कामहरू पनि गर्न सकेन।" सहरका पुराना कामदार वर्गका छिमेकीहरूमा, नयाँ गठबन्धन र यसका उम्मेदवारहरू मेसिनभन्दा राम्रो वार्ड हिलर साबित भए।

मिनियापोलिस पिट्सबर्ग भन्दा प्रगतिशील सक्रियताको समृद्ध इतिहास भएको सहर हो। 1948 मा, मेयर ह्युबर्ट हम्फ्रेले त्यस वर्षको डेमोक्रेटिक नेशनल कन्भेन्सन आफ्नो पहिलो नागरिक-अधिकार प्लेटफर्मको साथ प्रस्तुत गरे। दशकौंसम्म, मिनेसोटा कुनै पनि अन्य राज्यको तुलनामा स्क्यान्डिनेभियन सामाजिक लोकतन्त्रको अमेरिकी संस्करणको नजिक आयो।

हालैका दशकहरूमा, तथापि, शहर र राज्यको जनसांख्यिकी र अर्थव्यवस्था दुवै परिवर्तन भएको छ। सहरको जनसंख्याको सेतो हिस्सा 86 को जनगणनामा 1980 प्रतिशतबाट 64 मा 2010 प्रतिशतमा घट्यो। मिनियापोलिस मोगादिसु बाहेक कुनै पनि सहरको सबैभन्दा ठूलो सोमाली समुदाय र लाओस बाहिरको सबैभन्दा ठूलो होमोङ समुदायको घर हो। "हामी समान आम्दानी र स्वास्थ्यमा अन्य कुनै पनि राज्य भन्दा अगाडि छौं - यदि तपाईं गोरा हुनुहुन्छ भने," ड्यान म्याकग्रा भन्छन्, जो टेकएक्शन मिनेसोटा, 45,000 सदस्यहरूको प्रगतिशील राजनीतिक संगठनको प्रमुख हुन्, जसले न्यूयोर्कको कार्य परिवार पार्टी जस्तै मुख्य रूपमा कार्य गर्दछ। चुनावी संगठनको रूपमा। "मिनेसोटा सूची तल बाटो जब तपाईं रंग को मान्छे समावेश गर्दछ। १० मिनियापोलिसका बासिन्दाहरूमध्ये चार रङका मानिसहरू हुन्। हाम्रा आधा अल्पसंख्यक विद्यार्थीहरूले हाई स्कूलमा स्नातक गरे भने अब ३० वर्षपछि हाम्रो अर्थतन्त्र हुनेछैन।”

झण्डै एक दशकअघि, पल वेलस्टोनले स्थापना गरेका धेरै स्थानीय प्रगतिशील संस्थाहरूले एउटै समूह टेकएक्शन मिनेसोटामा मर्ज गर्ने निर्णय गरे। उही समयमा, सहरको SEIU- सम्बद्ध चौकीदार संघ र यसको प्रमुख किफायती आवास संगठन, ISAIAH, द्रुत वृद्धिको अवधिमा प्रवेश गर्यो। समूहहरू, सहरको ACORN अध्याय, जुन अफ्रिकी अमेरिकी समुदायको मुख्य समुदायमा आधारित संस्था थियो (र यसले परिवर्तनका लागि छिमेकी संगठनको रूपमा पुनर्गठन गरेको छ), र CTUL, ल्याटिनो आप्रवासी समुदायको सेवा गर्ने कार्यकर्ता केन्द्रहरूको संगठन। नियमित भेटघाट हुन थाल्यो । 2011 मा, जब राष्ट्रिय SEIU ले देशभरका 17 सहरहरूमा स्थानीय गठबन्धनहरूलाई कोष दिने निर्णय गर्‍यो, मिनियापोलिसको एउटा मात्र प्रभावकारी र स्थायी दुवै साबित गर्ने गठबन्धन थियो — आंशिक रूपमा किनभने यसका सदस्य समूहहरूले पहिले नै यस्तो कडा बन्धन बनाइसकेका थिए।

"हामी साझा अनुभव र विश्लेषणमा आधारित छौं," म्याकग्रा भन्छन्। "हाम्रो समस्या रिपब्लिकन मात्र होइन। हाम्रो समस्या भनेको धनको असाधारण असंतुलन, बेलगाम कर्पोरेट शक्ति र संरचनात्मक जातिवाद हो।" दृष्टिकोणको समानता समूहका सदस्यहरू र कर्मचारीहरूको एकीकरणद्वारा बढाइएको थियो - सँगै रिट्रीटहरूमा भाग लिँदै, विभिन्न अभियानहरूमा उनीहरूको प्रयासहरू मर्ज गर्दै। टेकएक्शन मिनेसोटासँग सम्बद्ध सामुदायिक संस्थाहरूको नेटवर्क, नेसनल पिपुल्स एक्शनका कार्यकारी निर्देशक जर्ज गोहेल भन्छन्, "समूहहरूले स्वीकार गर्नुपर्यो कि तिनीहरूमध्ये कसैले पनि आफैंले केही गर्न सक्दैनन्।" "उनीहरूसँग अब यति गहिरो सहकार्य छ कि जब तपाईं तिनीहरूको कुनै बैठकमा जानुहुन्छ, कसले कसको लागि काम गर्छ भन्न सक्नुहुन्न।"

तिनीहरूको संयुक्त संख्याको शक्तिको साथ, गठबन्धनमा रहेका समूहहरू - मिनेसोटान्स फर ए फेयर इकोनोमी नामक - स्थानीय रूपमा आधारित खुद्रा विशाल लक्ष्यलाई दबाब दिनको लागि संयुक्त अभियान चलाएको छ, यदि उनीहरूलाई कुनै अपराधको दोषी ठहराइएको छ भने जागिर आवेदकहरूलाई सोध्न रोक्न। , उनीहरूको ठूलो मात्रामा आप्रवासी चौकीदार कार्यबलमा हुने ज्याला र घण्टा उल्लङ्घनहरू रोक्न, र कम्पनीको नयाँ मुख्यालयमा मर्मत कार्यका लागि स्थानीय बासिन्दाहरूलाई भाडामा लिन। लक्ष्यले अपराधको बारेमा प्रश्न छोड्न र स्थानीय भर्ती नीति अपनाउन सहमत भयो; आफ्ना चौकीदारहरूको एकीकरणको बारेमा वार्ता जारी छ। गठबन्धनले 2012 को मतपत्र मापन विरुद्ध सफल लामो-शट अभियान चलायो जसमा राज्यका मतदाताहरूलाई उनीहरूको मतदान स्थलहरूमा फोटो आईडी उपलब्ध गराउन आवश्यक पर्ने थियो। र गत वर्ष, गठबन्धनले मिनियापोलिस मेयरको कार्यालयमा टेकएक्शन मिनेसोटा गठन गर्न मर्ज भएका दुई समूहहरू मध्ये एकको कार्यकारी निर्देशक भएका - काउन्सिल सदस्य बेट्सी होजेसहरू मध्ये एउटा राख्नका लागि कर्मचारी र प्रिसिनक्ट वाकरहरू उपलब्ध गराए।

४४ वर्षका होजेस र आफूलाई "प्रशिक्षणद्वारा समाजशास्त्री" भनी वर्णन गर्ने, बजेट र कोषसम्बन्धी मामिलामा काउन्सिलको मान्यता प्राप्त अधिकार थिइन्। उनी सहरको जातीय असमानता कम गर्ने मुद्दामा दौडिन्। "मैले बोलेको हरेक कोठामा एउटै कुरा भनेको छु," उनले मलाई भनिन् जब हामी गुफाको शहर हलमा रहेको उनको कार्यालयमा भेट्यौं। "मैले भने, 'मिनियापोलिसमा, हामीसँग कुनै पनि सहरको सबैभन्दा ठूलो जातीय अन्तर छ। हामीले यसलाई अन्त्य गर्ने नैतिक अनिवार्यता हो, तर यो आर्थिक अनिवार्यता पनि हो।'” होजेसले गोरा मानिसहरू, रङका मानिसहरू र जातीय असमानताहरूको बारेमा स्पष्ट रूपमा कुरा गरे—सर्तहरू जुन धेरै अभियान सल्लाहकारहरूले आफ्ना ग्राहकहरूलाई टाढिन आग्रह गर्छन्—र उनको प्रतिद्वन्द्वीलाई पराजित गरे। , राज्यको लोकतान्त्रिक-किसान-लेबर पार्टीको अध्यक्ष, १८ अंकको अन्तरले।

"धेरै गोरा मानिसहरूले सोचे कि उनले सम्बोधन गरिरहेकी मुद्दा हाम्रो प्रमुख चुनौती हो," म्याकग्रा भन्छन्। "त्यो उल्लेखनीय छ।" यो मिनियापोलिसको स्थायी समतावादको प्रमाण हो, तर यो शहरको उदारवादी गठबन्धनको ढोका ढकढकाउने र मुद्दा अभियानहरूको परिणाम पनि हो। "यहाँ शहरमा प्रगतिशील रणनीतिक संगठन द्वारा धेरै राजनीतिक ठाउँ सिर्जना गरिएको छ," होजेस भन्छन्। "उम्मेदवारको रूपमा यो मेरो लागि धेरै उपयोगी थियो, तर यो मेरो लागि मेयरको रूपमा अझ उपयोगी हुनेछ। हामीले यो सुनिश्चित गर्नुपर्दछ कि सबैजना टेबलमा छन् जब हामी शहरको विकासमा काम गर्छौं, र मानिसहरू संगठित हुनुले वास्तवमै यो सुविधा दिन्छ।"

होजेसले सुरु गरेका परियोजनाहरूमा शिशु स्वास्थ्य हेरचाह र विश्वव्यापी प्रि-के. काउन्सिल सदस्यको रूपमा, उनले प्रहरी अधिकारीहरूलाई जनतासँगको उनीहरूको मुठभेडको निगरानी गर्न "बडी क्यामहरू" उपलब्ध गराउने पायलट कार्यक्रम सुरु गरे। उनी अब सम्पूर्ण विभागका लागि क्यामेरा अनिवार्य गर्न चाहन्छिन्। उनले अल्पसंख्यक समुदायलाई रोजगारीका साथ छिमेकमा राम्रोसँग जोड्न प्रस्तावित ट्रान्जिट लाइनहरू पनि रुट गर्न खोजिरहेकी छिन्।

फिनिक्सको भन्दा कुनै पनि सहर सरकार यसको गभर्नर र विधायिकासँग बढी बाधामा हुन सक्दैन। 2010 मा, एरिजोनाले SB 1070 लागू गर्‍यो, जसले पुलिसलाई ल्याटिनोहरूलाई रोक्न र फ्रिस्क गर्न प्रोत्साहित गर्‍यो र यदि तिनीहरूसँग कागजातहरू छैनन् भने, तिनीहरूलाई निर्वासनको लागि संघीय एजेन्टहरूलाई सुम्पन। प्रतिक्रियामा, न्यूयोर्कमा आधारित फोर फ्रीडम्स कोषले फिनिक्सको ल्याटिनो समुदायहरूमा ठूलो मतदाता दर्ता अभियानलाई आर्थिक सहयोग गर्‍यो। SB 1070 विरुद्धको प्रतिक्रियाले 2011 मा ग्रेग स्ट्यान्टन मेयर चयन गर्न ल्याटिनो र आप्रवासी संगठनहरू र युनियनहरूको गठबन्धनको सफल प्रयासलाई पनि उत्प्रेरित गर्यो। स्ट्यान्टनले संघ अधिकार र विवाह समानताको लागि र SB 1070 विरुद्ध अभियान चलाए। नगर परिषदका अन्य आठ सदस्यहरूमध्ये पाँच- जसमध्ये तीन जना अहिले ल्याटिनोस छन् — स्ट्यान्टनको राजनीतिमा बाँडफाँड गर्छन्। काउन्सिलले फिनिक्स पुलिसलाई निर्वासनका लागि अध्यागमन एजेन्टहरूलाई बन्दीहरू नपठाउन निर्देशन दिएको छ र वाशिंगटनमा शहरको लबीस्टलाई अध्यागमन सुधारलाई समर्थन गर्न निर्देशन दिएको छ।

सियाटलको वामपन्थी आन्दोलन सुरु भयो जब चौकीदार, स्वास्थ्य-सेवा, सुपरमार्केट, र गोदाम कामदारहरूको स्थानीय युनियनहरूले जीवन-मजदुरी अध्यादेश जित्न श्रम-समुदाय-पर्यावरण गठबन्धन गठन गरे। क्षेत्रीय प्राविधिक बूमले हजारौं युवा पेशेवरहरूलाई शहरमा ल्याएको छ, जसले गठबन्धनको अभियानहरूलाई समर्थन गरेको छ। गठबन्धनका प्रमुख डेभिड वेस्ट भन्छन्, "उनीहरू अवश्य पनि मानव अधिकार र वातावरणीय मुद्दाहरूमा खुल्ला छन्, तर तिनीहरू पनि कर-प्रतिरोधी छैनन् र न्यूनतम पारिश्रमिक बढाउने पक्षमा छन्।" गत वर्षको सहरको चुनावमा जाँदै, सिएटलसँग पहिले नै भुक्तान गरिएको बिरामी बिदा र राष्ट्रमा सबैभन्दा उच्च नगरपालिका न्यूनतम ज्यालाको लागि कानून थियो। सिएटलको एयरपोर्टको छेउमा रहेको SeaTac को सानो उपनगरीय समुदायमा प्रति घण्टा न्यूनतम $15 बढाउने सफल SEIU- नेतृत्वको अभियानले नोभेम्बरको मेयरल अभियानमा सहरको आफ्नै न्यूनतम $15 लाई प्रमुख मुद्दा बनायो। दुबै उम्मेद्वारहरूले उठाउन समर्थन गरे, र यो मुद्दाले ट्रोट्स्कीवादी उम्मेद्वारलाई नगर परिषदमा पनि ल्यायो। सहरका नयाँ मेयर, एड मुर्रे, जो मुख्यतया राज्य विधायकको रूपमा समलिङ्गी विवाहलाई वैधानिक बनाउन सफल प्रयासका लागि परिचित थिए, उठाउने विशेषहरू छलफल गर्दैछन्।

सिएटलको श्रमसमर्थक उदारवादले सबै चीजहरू प्रविधिसँगको मोहको रूपमा धेरैले हेर्न सक्ने कुरालाई ट्रम्प गरेको छ। शहर काउन्सिलले उबर र लिफ्ट जस्ता कार सेवाहरूको लागि व्यवसाय इजाजतपत्रहरूको संख्यालाई बाहिरी लगानीकर्ताहरू र स्थानीय इथियोपियाली-आप्रवासी क्याब चालकहरू बीचको प्रतिस्पर्धाको रूपमा मुद्दाको रूपमा प्रस्तुत गर्ने अभियान पछि सीमित गर्‍यो। गत वर्ष, मरेको पूर्ववर्तीले चेनको विरोधी संघको अडानका कारण सम्पूर्ण फूड्स बजारको निर्माण अवरुद्ध गर्यो।

सम्पूर्ण खाद्य पदार्थको आगमनलाई विफल पार्ने सहरको क्षमताले नगरपालिकाहरूले उनीहरूले खोजेको सामाजिक परिणामहरू जित्नको लागि आफ्नो शक्ति प्रयोग गर्न सक्षम हुने प्राय-सर्किट तरिकाहरू चित्रण गर्दछ। सिएटलले सडकहरूमा आफ्नो शक्ति प्रयोग गरेर सम्पूर्ण फूडहरू रोक्न सक्षम थियो, किनकि नयाँ बजार निर्माण गर्दा अवस्थित गल्लीको उन्मूलन आवश्यक पर्ने थियो।

"जब तिनीहरू आर्थिक रूपमा सीमित छन्, शहरहरूले आफ्नै नियमहरू सेट गर्न सक्छन्," पिट्सबर्गको पेडुटो भन्छन्। शहरी सहयोग प्राप्त गरेका ठेकेदार र विकासकर्ताहरूमाथि आफ्नो शक्ति प्रयोग गरेर — वा गल्ली बन्द गर्न मात्र सहरको स्वीकृति चाहिने हुन सक्छ — नगरपालिका प्रगतिशीलहरूले लस एन्जलस एलायन्स फर ए न्यू इकोनोमी (LAANE), समूहको नेतृत्वलाई पछ्याउँदै छन्। जीविकोपार्जन र सामुदायिक भर्ती आवश्यक गर्ने अभ्यासको अग्रगामी। त्यस्ता उपायहरू अप्रत्यक्ष रूपमा र कहिलेकाहीं, सहज रूपमा संघीय सरकारले न्यूनतम पारिश्रमिक बढाएर, श्रम कानूनको पुनर्लेखन, बलियो वातावरणीय सुरक्षाहरू स्थापना गरेर, वा कागजी नभएका आप्रवासीहरूलाई वैधानिकीकरण गरेर प्रत्यक्ष रूपमा हासिल गर्न सक्ने कुराहरू गर्ने उद्देश्यले गरिन्छ। यस्तो राष्ट्रिय कानूनको अभावमा, सहरहरूले आफूले गर्न सक्ने काम गरिरहेका छन्।

पेडुटोले संकेत गरेको वित्तीय बाधाहरू, यद्यपि, वास्तविक छन्। न्यूयोर्कको डे ब्लासियोले राज्यबाट आफ्नो सहरमा प्रि-के शिक्षा स्थापना गर्ने कोष सुरक्षित गर्नुपरेको थियो—एक राजस्व प्रवाह जुन सहरले नियन्त्रण गर्दैन। गभर्नर एन्ड्र्यू कुमो, एक डेमोक्र्याट, र रिपब्लिकन राज्यका सिनेटरहरूले डे ब्लासियो र उनका सहर काउन्सिल सहयोगीहरूलाई न्यूयोर्क शहरमा नगरपालिकाको न्यूनतम ज्याला तोक्नबाट रोक लगाए, यद्यपि त्यहाँ बस्ने खर्चहरू राज्यको बाँकी भागमा भन्दा धेरै बढी छन्। धेरै राज्यहरूले आफ्ना शहरहरूलाई ज्याला बढाउन वा जीवन-मजदुरी अध्यादेशहरू पारित गर्नबाट निषेध गर्ने कानूनहरू बनाएका छन्।

नोभेम्बरको शहरी चुनावको केही समयपछि, राष्ट्रपति ओबामाले नवनिर्वाचित प्रगतिशील मेयरहरू मध्ये 16 लाई व्हाइट हाउसमा बैठकमा आमन्त्रित गरे। Peduto, Hodges, Murray, र de Blasio सहभागी भएका थिए। ओबामाले युनिभर्सल प्रि-के को लागि आफ्नो प्रस्तावको बारेमा कुरा गरे, जुन कांग्रेसमा सुस्त थियो। संघीय स्तरमा, यस्तो उपाय लागू गर्न केही समय लाग्नेछ, ओबामाले जारी राखे, वा उसले २० नवीन मेयरहरू फेला पार्न सक्छ र भोलि सम्पन्न गर्न सक्छ। यदि तिनीहरूले डलर स्क्र्याप गर्न सक्छन्।

ती सीमाहरू भित्र पनि, यो निलो राज्य र शहरहरूमा छ - निश्चित रूपमा कांग्रेसमा छैन - जुन ओबामाको एजेन्डा लागू भइरहेको छ। क्यापिटल हिलमा न्यूनतम पारिश्रमिक बृद्धि गर्न रोकिएको छ, प्रजातान्त्रिक राज्यहरूमा विधायिकाहरूले यसलाई ओबामाले प्रस्ताव गरेको स्तरमा बढाइरहेका छन्, जबकि सहरहरूले या त आफ्नो न्यूनतम ज्याला बढाएका छन् (वाशिंगटन, डीसी, यसको न्यूनतम ज्याला $ 11.50 मा बढाएका छन्) वा यसलाई विचार गरिरहेका छन्। फ्रान्सिस्को, सिएटल जस्तै, $ 15 सम्म)। कंग्रेसनल रिपब्लिकनहरूले ग्लोबल वार्मिङ विरुद्ध लड्न कानूनको विरोध गर्दा, शहरहरूले उनीहरूको नयाँ भवनहरूमा कडा ऊर्जा-दक्षता मापदण्डहरूको माग गरिरहेका छन्। रिपब्लिकनहरूले कागजातविहीन आप्रवासीहरूलाई वैधानिकीकरणको विरोध गर्दा, सहरहरूले आफ्ना प्रहरी विभागहरूलाई आदेश दिइरहेका छन्, प्रभावमा, निर्वासन कम गर्न।

सहरहरूमा के भइरहेको छ त्यसलाई ओबामाको एजेन्डा न्यायक्षेत्रहरूमा झरेको रूपमा वर्णन गर्न सकिन्छ जहाँ यसलाई लागू गर्न पर्याप्त राजनीतिक समर्थन छ - तर यो नीति र अभ्यासहरूको इन्क्युबेशन पनि हो जुन ट्रिकल हुनेछ। पर्याप्त रचनात्मकता र सीमित शक्तिको साथ, नयाँ शहरी शासनहरूले सहरहरूमा स्पष्ट र राष्ट्रव्यापी रूपमा व्याप्त असमानतालाई कम गर्न खोजिरहेका छन्। उनीहरूले उदारवादको भविष्यको नक्सा बनाउँदै छन् जबसम्म राष्ट्रिय सरकारले यसलाई मापन गर्न सक्दैन।

Harold Meyerson is the editor-at-large at The American Prospect and a columnist for The Washington Post. His email is hmeyerson@prospect.org

---