어제 니콜라스 마두로 대통령은 최저임금과 연금을 30% 인상하겠다고 발표했습니다. 볼리바르 정부의 메이데이 증가율은 처음으로 연간 인플레이션(57.3월 4.1%, XNUMX월 XNUMX%)보다 낮았습니다.
최저 임금은 이제 Bs 4,252, 또는 식품 수당을 포함하면 Bs 5,602가 됩니다. 10월에 적용된 2014% 인상액까지 포함하면 43년 전체 인상액은 XNUMX%가 된다.
마두로는 올해 30분기에 추가 인상을 평가할 것이라고 말했다. 전년도와 달리 1% 인상은 분할되어 점진적으로 적용되지 않고 XNUMX월 XNUMX일부터 적용됩니다. 다른 임금 수준은 새로운 최저 임금에 따라 조정되어야 합니다.
그러나 마두로는 최근 "생산을 원하는 기업들"과의 만남 이후 인플레이션율이 둔화될 것이라는 자신감을 표명했습니다.
그는 “나는 우리가 시행하고 있는 좋은 정책을 신뢰하며, 올해 말까지 [경제 파괴로 인해] 유발된 왜곡된 인플레이션을 극복하고 목을 졸라 죽일 것이며 물가가 좋은 균형을 이룰 것이라고 믿습니다. 상품 및 서비스".
대통령은 노동자 대표들과의 평화회의에서 이렇게 말했습니다. 그곳에서 그는 또한 2년 전에 통과된 노동법 시행을 위한 대통령 위원회 창설을 포함한 다른 법안도 발표했습니다. 노동법은 근로자에게 다양한 권리를 제공했습니다. 아웃소싱을 불법화하고, 육아휴직과 출산휴가를 연장하고, 직장 보육 권리와 출퇴근 교통권을 보장하고, 근로자의 해고를 어렵게 만드는 등의 조치를 취했습니다. 마두로는 내년까지 아웃소싱을 끝내기를 희망한다고 말했다.
마두로는 또한 노동부를 이제 노동의 사회적 과정 보호부로 부르겠다고 발표했다. 그는 이름 변경이 "정부의 사회 구조를 영구적으로 혁신하는 것"의 일환이라고 말했습니다.
미란다 주의 야당 주지사인 헨리케 카프릴레스는 임금 인상이 "부족하다"며 "인플레이션으로 인해 노동자들의 조건이 개선되지 않는다"고 말했다. 그는 현재의 높은 인플레이션율에 대해 정부를 비난했습니다.
그러나 어젯밤 마두로는 야당 지도자의 임금 인상 요구에 대해 이렇게 말했습니다. “그들은 [국가] 정부에 있었다면 결코 실행하지 않을 일을 제안합니다. 왜냐하면 그들은 단체 계약조차 이행하지 않기 때문입니다. 그들은 주지사이고 시장입니다… 그들은 땀을 흘려 일과 노력으로 월급을 벌어 본 적이 없기 때문에 말할 권리가 없습니다. 이 부르주아지는 그것에 대해 아무것도 모릅니다.”
베네수엘라 상공회의소 페데카마라스 호르헤 로이그 회장은 임금 조정에 대해 상공회의소가 “사전에 충분히 협의”했으며 “온건한 조정이 되기를 바랐다”고 말했다. Roig는 증가가 "책임이 있다"고 말했습니다.
마두로는 사람들에게 메이데이에 행진할 것을 촉구했습니다. “5월 1일 우리는 대규모 전국 동원에 초대됩니다… 노동계급이 누구의 편에 서 있는지 세계가 알고 싶다면 메이데이에 눈을 떠서 볼 수 있도록 해야 합니다. 노동계급은 볼리바리안 혁명에 동참하고 있다”고 말했다.
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