ምንጭ፡ ዳያን ብሎግ

የጉልበት እንቅስቃሴ ማዕበል እየተካሄደ ነው። በኒውዮርክ ከተማ የስታተን ደሴት የአማዞን ሰራተኞች ማህበር ለማደራጀት እየሞከሩ ነው። ብሉምበርግ ዜና ሪፖርቶች:

10,000 ሰው ያስጀመረው ዲሬ እና ኩባንያ ሰራተኞች አድማ ኦክቶበር 14፣ ፈረቃቸውን ወደ 12 ሰአታት ሊዘረጋ የሚችለውን የግዴታ የትርፍ ሰዓት ጠቅሷል። በኬሎግ ኩባንያ፣ ህብረቱ በሰባት ቀናት የስራ ሳምንታት ላይ የደረሰውን ጉዳት በመግለጽ የስራ ማቆም አድማውን የጀመረው በዚህ ወር በቤት ውስጥ ለተጣበቁ ደንበኞች እህል እንዲፈስ አድርጓል። ወረርሽኝ. እና በ Frito-Lay Inc., ሰራተኞች በዚህ አመት ምን እንደሚገጥሟቸው ተከራክረዋል ተብሎ“ራስን የማጥፋት ለውጥ”፡ ዘግይቶ እንዲሄድ እና ቀደም ብሎ እንዲመለስ መደረጉ፣ በመካከላቸውም የስምንት ሰአታት ጊዜ ብቻ ነው።

የስክራንቶን መምህራን ህዳር 3 የስራ ማቆም አድማ ለማድረግ መወሰናቸውን አስታውቀዋል።

ስክራንቶን፣ ፓ.—ከ800 በላይ መምህራንን የሚወክለው የስክራንቶን የመምህራን ፌዴሬሽን ዛሬ ህዳር 12 ከቀኑ 01፡3 የስራ ማቆም አድማ እንደሚጀምር አስታውቋል። 2017.

“የመስመሩ መጨረሻ ላይ ደርሰናል እና ለስክራንቶን ትምህርት ቤት ዲስትሪክት ያለን ትዕግስት። የትምህርት ጥራትን በከፍተኛ ሁኔታ እየጎዳው ያለውን የበጀት ቅነሳን በተመለከተ ዲስትሪክቱ ችግሮቻችንን ለመፍታት ፈቃደኛ አልሆነም” ሲሉ የስክራንቶን የመምህራን ፌዴሬሽን ፕሬዝዳንት ሮዝሜሪ ቦላንድ ተናግረዋል። "ሥራ ማቆም ሁሌም የመጨረሻ አማራጭ ነው። ለብዙ ወራት ቆይተናል፣ ተስፋ በከንቱ፣ ለልጆች በሚጠቅሙ ሁኔታዎች ላይ ተስማምተን ጨዋነት፣ ፍትሃዊነት፣ አክብሮት እና አመኔታን ለአስተማሪዎቻችን መስጠት እንችላለን።

ቦላንድ በኖቬምበር 2 አዳዲስ አባላት ለስክራንቶን ትምህርት ቤት ቦርድ እንደሚመረጡ እና የተማሪዎች እና አስተማሪዎች ፍላጎቶች በመጨረሻ ቅድሚያ እንደሚሰጣቸው ያለውን ተስፋ ገልጿል።

SFT አድማ ከመጀመሩ በፊት ለዲስትሪክቱ ከሚፈለገው በላይ የ48 ሰአታት ማሳሰቢያ ሰጥቷል። የመርጫ መስመሮች በአብዛኛዎቹ ትምህርት ቤቶች እሮብ ጠዋት ህዳር 3 ይጀምራሉ።

መምህራን እና ደጋፊ ባለሙያዎች የመምህሩን ለውጥ ችግር ለመመለስ እውነተኛ መፍትሄዎችን ይፈልጋሉ; ከ 2016 ጀምሮ የታገደውን የአስተማሪ ክፍያ ማሳደግ; የስክራንቶን የተከበረ እና አስፈላጊ የቅድመ ትምህርት ቤት ፕሮግራም መመለስ; እና ቤተመጻሕፍትን፣ የአውቶቡስ መስመሮችን እና እንደ ተመራጮችን ወደነበረበት መመለስ ሸማች[LBC1] ሳይንስ እና ሙዚቃ.

ኤስ ኤፍቲ እንዳሉት አስፈላጊ የሆኑትን የስክራንቶን የመማሪያ ክፍሎችን በረሃብ እያስጨነቀ ያለው የቁጠባ በጀት፣ አስተዳደሩ ለመምህራን ካለው ንቀት ጋር ተዳምሮ፣ በዌስት ቨርጂኒያ፣ ኦክላሆማ፣ አሪዞና፣ ኮሎራዶ እና ቺካጎ በ2018 እና 2019 የተካሄደውን የእግር ጉዞ የሚያስታውሱ ጉዳዮች ናቸው ሲል SFT ተናግሯል።

ቦላንድ "መምህራን እና ደጋፊ ባለሙያዎች መውጣት አይፈልጉም, ነገር ግን የተማሪዎቻቸው ፍላጎቶች ችላ ሲባሉ እና ትምህርት ቤቶች በሀብቶች ሲራቡ ያደርጋሉ."

የስክራንቶን የሕዝብ ትምህርት ቤቶች በግዛት መልሶ ማግኛ ዕቅድ ውስጥ እየሰሩ ናቸው፣ ይህም ከግዛት ይዞታ ጋር ተመሳሳይ ነው።

“የመልሶ ማግኛ ፕላኑ በጀቱን በተማሪዎች ጀርባ ላይ በማመጣጠን ከተማሪ ስኬት ይልቅ የፋይናንስ ማገገምን ቅድሚያ ይሰጣል። ሆኖም እቅዱ 60 ሚሊዮን ዶላር የፌደራል ርዳታ ላይ እንዲውል አልተሻሻለም አውራጃውን ለማረጋጋት እና ለመምህራን ጥሩ እና ተወዳዳሪ ደመወዝ ለመክፈል ጥቅም ላይ መዋል አለበት ብለዋል ። እንደ “ማገገም”ን ሲገልጹ እንደ ፌደራል እርዳታ።

"የማገገሚያ ዕቅዱ በ2019 ከጀመረ ወዲህ ከ100 በላይ መምህራን እና ፓራዎች ዲስትሪክቱን ለቀው ወጥተዋል፣ ይህም ለተማሪዎች ጎጂ የሆነ ከባድ የምልመላ እና የማቆየት ችግርን በማሳየት ላይ ነው" ስትል ተናግራለች። ክፍሎች በጣም ተጨናንቀዋል። የልዩ ትምህርት ተማሪዎች በበቂ ሁኔታ እየቀረበላቸው አይደለም ምክንያቱም መምህራን ወደ ሌላ ክፍል ስለሚገቡ። ተማሪዎች የግለሰብ ትኩረት እያገኙ አይደለም። በኮቪድ-19 አካባቢ፣ የተጨናነቁ የመማሪያ ክፍሎች ለጤና አስጊ ናቸው።

ቦላንድ መምህራን እና ደጋፊ ባለሙያዎች የደመወዝ ጭማሪ ይገባቸዋል ብሏል። መምህራን ከአራት ዓመታት በላይ የደመወዝ ጭማሪ አያገኙም, ይህም ብዙዎቹ መምህራንን ወደ ሌሎች የት / ቤት ዲስትሪክቶች እንዲሸሹ አድርጓል. ብዙ ባለሙያተኞች ተናደዋል፣ከሕዝብ ቁጣ በኋላ በዝቅተኛ ደሞዝ እንዲመለሱ ተደረገ። ዲስትሪክቱ የስክራንቶን ማህበረሰብን በቀጥታ የሚነካ ዝቅተኛ የጤና እቅድ ላይ አጥብቆ እየጠየቀ ነው ፣ ምክንያቱም አሁንም የኮቪድ-19ን ተፅእኖ እያስተናገዱ ነው ሲል ህብረቱ ተናግሯል።

ቦላንድ "ለተማሪዎች የሚጠቅም እና ለአስተማሪዎች ፍትሃዊ የሆነ ውል የመግባት ጊዜ አሁን ነው" ብሏል።


ZNetwork የገንዘብ ድጋፍ የሚደረገው በአንባቢዎቹ ልግስና ብቻ ነው።

ይለግሱ
ይለግሱ

መልስ አስቀምጥ መልስ ሰርዝ

ይመዝገቡ

ሁሉም የቅርብ ጊዜዎቹ ከZ፣ በቀጥታ ወደ የገቢ መልእክት ሳጥንዎ።

የማህበራዊ እና የባህል ኮሙኒኬሽን ኢንስቲትዩት 501(ሐ) 3 ለትርፍ ያልተቋቋመ ነው።

የእኛ EIN# #22-2959506 ነው። ልገሳዎ በሕግ በሚፈቀደው መጠን ከግብር የሚቀነስ ነው።

ከማስታወቂያ ወይም ከድርጅት ስፖንሰሮች የገንዘብ ድጋፍ አንቀበልም። ስራችንን ለመስራት እንደ እርስዎ ባሉ ለጋሾች እንመካለን።

ZNetwork፡ የግራ ዜና፣ ትንተና፣ ራዕይ እና ስትራቴጂ

ይመዝገቡ

ሁሉም የቅርብ ጊዜዎቹ ከZ፣ በቀጥታ ወደ የገቢ መልእክት ሳጥንዎ።

ይመዝገቡ

የZ ማህበረሰብን ይቀላቀሉ - የክስተት ግብዣዎችን ፣ ማስታወቂያዎችን ፣ ሳምንታዊ ዲጀስትን እና የመሳተፍ እድሎችን ይቀበሉ።

ከሞባይል ስሪት ውጣ