FASINPAT - אן אנדער וועלט איז מעגלעך
זעקס יאר פירן די ארבעטער פון דער סעראַמיק פאַבריק זאַנאָן זייער פאַבריק. זיי רופן עס FASINPAT - "פאַבריק אָן אַ באַלעבאָס". ד י ארבעטער־קאאפעראטױו ע אי ז א טײ ל פו ן דע ר באװעגונ ג פו ן ארגענטינע ר ארבעטער־געפיר ט פאבריקן , װעלכ ע באשטאנע ן פו ן ארו ם 180 ריקאפירט ע אונטערנעמונגען , װעלכ ע שטעל ן ארבעט ן פא ר 10,000 ארגענטינע ר ארבעטער .
די 470 וואָרקערס אין FASINPAT/Zanon פירן די דעמאָקראַטיש ווערקפּלייס אָרגאַניזאַציע. Alejandro Quiroga, אַ FASINPAT אַרבעטער דערקלערט די פונדאַמענטאַל FASINPAT דערפאַרונג: "מיר באַווייַזן אַן עקאָנאָמיש אָלטערנאַטיוו צו וואָס די קאַפּיטאַליסט מאָדעל לייגט".
דערווייַל, מער ווי 30,000 טוערס זענען אָנגעשטעלט אין אַרבעטער לויפן, ריקופּערייטיד געשעפטן אין ארגענטינע, Brazil, אורוגוויי און ווענעזועלאַ.
די באַוועגונג פון ריקופּערייטיד ענטערפּריסעס אין ארגענטינע איז אויפגעשטאנען נאָך מערב נעאָליבעראַל פּאַלאַסיז געשאפן איינער פון די ערגסט עקאָנאָמיש קרייסיז פון די מדינה: אין 2001, טויזנטער פון פאבריקן זענען פארשפארט אַראָפּ און מיליאַנז פון טוערס פאַרפאַלן זייער דזשאָבס.
FASINPAT, אין דער צייט נאָך געהייסן נאָך העכסט ינדעטיד ערשטע באַזיצער Luis Zanon, איז אויך פארמאכט, די ווערקפאָרס פייערד. נאָך דעם קלינגוואָרט: "פאַרנעמען, אַנטקעגנשטעלנ זיך און פּראָדוצירן" טוערס דערקלערט די פאַבריק אונטער אַרבעטער קאָנטראָל אין אקטאבער 2001.
אין ערשטער, טוערס געמאכט דעם באַשלוס אויס פון די נייטיקייַט צו באַשיצן די פעלקער דזשאָבס און זיכער זייער פאַמיליעס האַכנאָסע. פונדעסטוועגן, האָבן געוועזענע פאראייניגטע קאמפעניעס געשעפנט א טיפן קלאסן-באוואוסטזיין צווישן די ארבעטער. ווי אַ רעזולטאַט פון די פייץ אין די טעקע און ריי, FASINPAT ס לאַנג טערמין ציל איז געווארן צו דערגרייכן נאציאנאלע עקספּראָופּרייישאַן צו בלייַבן די פאַבריק אונטער גאַנץ אַרבעטער קאָנטראָל.
דאָס קען זיין דיסקרייבד ווי אַ רעוואלוציאנער סטראַטעגיע. עס זענען פאראן אנדערע ביישפילן פון פאבריק איבערנעמען אין דער געשיכטע פון ארבעטער אקטיוויזם אין ארגענטינע. אבער די מערסטע געוועזענע פאבריק איבערנעמונגען זענען געווען גאַנץ צייטווייליג און גענוצט צו געווינען רעפארמיסטישע פארבעסערונגען ווי לוין ינקריסאַז. נאכ ן דערגרײכ ן רעפארמען , הא ט מע ן פארלאז ט ד י אקופאציעם .
פאַרקערט, טוערס אין FASINPAT זענען געקומען צו דער מסקנא אַז פונדאַמענטאַל ימפּרווומאַנץ קענען בייַ בעסטער זיין אַטשיווד אויב די פאבריקן בלייבן אונטער אַרבעטער קאָנטראָל. די פאלגענדע ענדערונגען ימפּלאַמענאַד ביי FASINPAT ילומיניט דעם פאַקט:
ערשטנס, האָט מען רעוואָלוציאָנערירט די אינסטיטוציעס אויף דער אַרבעט. אַרבעטער קאָנטראָל ביי FASINPAT איז באזירט אויף וואַלועס אַזאַ ווי קלאַסלאַסנאַס, סאָלידאַרישקייט, זיך-באַשטימונג, דירעקט דעמאָקראַסי, זעלבסט-פאַרוואַלטונג און יקוואַלאַטי.
דעריבער, די כייעראַטשיקאַל פֿירמע סיסטעם איז ריפּלייסט דורך אַ אַלגעמיינע פֿאַרזאַמלונג - אַ יקער-דעמאָקראַטיש גוף פאַראַנטוואָרטלעך פֿאַר אַלע דיסיזשאַנז געמאכט אין די פאַרנעמונג.
Carlos Saavedra, אַ גלייזינג ליניע אַרבעטער באשרייבט די פֿאַרזאַמלונג ווי גייט: "פֿאַר די טוערס די דיסיזשאַנז זאָל זיין באַשלאָסן דורך די אַסעמבלי ווי די בלויז אויטאָריטעט אין דער פאַבריק. עס זאָל נישט זיין ווי די אַלט אַדמיניסטראַטיווע סיסטעם מיט מאַנאַדזשערז, יוניאַנז אָדער איין דעלעגאַט. ווער באשליסט וואס מען זאל טון."
אַלע טאַסקס אין דער זאַנאָן פאַבריק - אַרייַנגערעכנט פֿאַרקויף, פאַרוואַלטונג און פּראָדוקציע - זענען איצט געטאן דורך די טוערס.
אין פיר, ניי ימפּלאַמענאַד פארמען פון אָרגאַניזאַציע קען באטייטיק פֿאַרבעסערן די אַרבעט טנאָים און אַנטאַגאַנאַסץ ייליאַניישאַן, וואָס איז געווען אַ קאַנסאַקוואַנס פון פֿירמע אָפּטייל פון אַרבעט. דאָס, דורך נעמען צוריק וואָרקערס 'וויסן דורך זיך בילדונג און ברייקינג מיט עקספּלויטאַטיוו ווערקפּלייס באַציונגען.
די פאלגענדע פּראָגרעסיוו השתדלות זענען פארדינט דורך FASINPAT-טוערס:
- באַציונגען ין דער פאַבריק זענען באטייטיק געביטן צוזאמען די וואַלועס דיסקרייבד אויבן. פֿירמע ווערקפּלייס אָרגאַניזאַציע איז געווען סאַבסטאַטוטאַד דורך אַ דעמאָקראַטיש פֿאַרזאַמלונג און אַ סיסטעם פון ראָוטייטינג קאָאָרדינאַטאָרס וואָס אַדרעס ספּעציפיש סעקטאָראַל פּראָבלעמס. דערצו, אַפּרעסיוו מעטהאָדס פון קאָנטראָל ווי פֿאַרזאַמלונג פאַרבאָט זענען אָפּגעשטעלט.
– ארבעטן פּראַסעסאַז וואָס זענען אַמאָל דורכגעקאָכט דורך די פאַרוואַלטונג און טעטשנאָקראַץ זענען געלערנט און זענען איצט דורכגעקאָכט דורך די טוערס. ארבעטער האבן אויך די מעגליכקייט זיך אויסצולערנען און ארבעטן אין אנדערע געגענטער פון דער פאבריק, כדי צו אנטקעגן פרעמדע און מאנאטאניע.
- נאָך ריקופּעריישאַן, די פאַבריק פעלן שטאַט שטיצן און איז נישט יקוויפּט מיט דערהייַנטיקט טעכנאָלאָגיע און ינפראַסטראַקטשער. אוי ך דע ר ארבעטע ר הא ט גענומע ן מי ט קרעדיט ן או ן רעאינוועסטירונ ג קאפיטאל . ד י דאזיק ע פאקטאר ן האב ן געפיר ט צו ם חסרונות , אוי ף ד י קאפיטאליסטיש ע מארקעטן . FASINPAT דעוועלאָפּעד אַ סטראַטעגיע צו באַקומען די פּראָבלעמס: אַ שטיצן נעץ מיט אנדערע ריאַקיופּייד ענטערפּריסעס צו ויסבייַטן פּראָדוקטן איז געווען געבויט. דעריבער, די פאַרנעמונג קען טייל בלייבן פרייַ פון די שטאַט און מאַרק פּרעשערז.
- אַלע טוערס פון FASINPAT באַקומען די זעלבע סומע פון יקאָמע. מער ווי 230 ארבייטער זענען אנגעשטעלט געווארן זינט די פאבריק איבערנעמען.
- אין 2004, אַ וואָמען ס קאַמישאַן (Comision de Mujeres de Zanon) איז געווען באשאפן אין סדר צו באַקומען סעקסיסט אינסטיטוציעס און אַדרעס די פראבלעמען וואָס וואָמען פּנים רעכט צו זייער אָוווערלאַפּינג ראָלעס ווי ארבעטן פרויען, מוטערס און פּאָליטיש אַקטיוויס.
– FASINPAT/Zanon האט אנטוויקלט שטארקע פארבינדונגען מיט די געמיינדע דורך שטיצן אָרעמע מענטשן, סטודענטן און שולן אין דער געגנט. ד י פאבריק ע הא ט אוי ך געהאלט ן ראק ־ קאנצערט ן או ן טעאטער , כד י אויפצוהויב ן פארװאסזיניקונ ג או ן זי ך באקומע ן שטיצ ע פא ר זײע ר קאאפעראטױו .
- עס איז געגרינדעט אַ ברייט סאָלידאַרישקייט נעץ צווישן קהל גרופּעס, טוערס און נאציאנאלע און אינטערנאַציאָנאַלע ריקופּערייטיד ענטערפּריסעס און אָרגאַנאַזיישאַנז.
– א פרעסע קאָמיסיע טראגט ראַדיאָ מגילה, צייטונגען, ווידיאס און אַ וועבזייטל. דא ם , כד י איבערצוברײע ן מי ט דע ר ארטיקע ר געמײנונ ג או ן מי ט ד י זאנון־ארבעטע ר או ן צ ו באהאנדל ן װיכטיק ע פאליטיש ע פראג ן װעג ן דע ר פאבריק .
– אין דער פֿאַרזאַמלונג װערן דיסקוטירט די פּלענער פֿון דערציִונגס־פּראָגראַמען, כּדי צו פֿאָדערן די פּאָליטישע באַטייליקונג אין דער פֿאַבריק און דאָס גרינדן אַ ביבליאָטעק.
– דעם 20סטן אָקטאָבער 2006 האָבן די ארבעטער געוואונען אין א לאנג-שטייענדיקן לעגאַלן פּאָלעמיק פאַר פעדעראלע אנערקענונג פון FASINPAT. מי ט דע ר געריכט־באשלוס ן אי ז ד י קאאפעראטױו ע געלעג ן אנגענומע ן געװאר ן אוי ף דרײ י יאר . דער באשלוס איז געקומען נאך א צייט פון אינטענסיווע קאמיוניטי אקטיוויזם און ראנגלענישן, וואו ארבעטער האבן זיך געשטעלט מיט שינאה און אָפטע גוואַלד פון דער שטאַט. דערמיט שטיצע פון לאקאלע מענטשן און אקטיוויסטן גרופעס אין דער Neuquén פראווינץ, וואו די פאבריק געפינט זיך, איז געווען א קריטישער פאקטאר צו פארטיידיגן די אטאקעס.
פונדעסטוועגן, די טוערס פון FASINPAT דאַרפֿן אונדזער שטיצן.
די דריי-יאָר פעדעראלע דערקענונג (ביז 2009) איז געווען שנייַדן דורך אַ פעדעראלע געריכט, אַזוי אַז די לעגאַליטי פון די פאַבריק וועט לויפן אויס אין אקטאבער 2008.
דער געריכט באשלוס איז אפשר געווען צוליב דרוקן פון קרעדיטאָרס (צווישן זיי די וועלט באנק און די קליינשטעטלישע רעגירונג) וועלכע ווילן צוריק באקומען באצאלט הלוואות וואס די העכסט אינדעפּטע געוועזענע אייגנטימער לואיס זאנאן איז זיי שולדיק.
די קרעדיטאָרס וועלן מסתּמא פאָדערן אַ ליציטאַציע פון די פאַסינפּאַט / זאַנאָן פאַבריק.
עס איז וויכטיק אַז קרעדיטאָרס קען אויך גיין נאָך Luis Zanon ס פּריוואַט אַסעץ וואָס ער גענומען באַזונדער ווי קאַלאַטעראַל. דערצו, 95% פון די מאַשינערי פון די פאַבריק געהערט שוין צו די קליינשטעטלדיק שטאַט ווייַל פון די כויוו וואָס די Zanon משפּחה איז געווען מיט די IADEP (פּראָווינסיאַל ינוועסמאַנט אינסטיטוט).
באטראכטנדי ק ד י דאזיק ע פאקטן , האב ן ד י ארבעטע ר ב ײ פאסינפאט ע ריכטי ק קאמפאניע ן פא ר עקספראפריאציע , א שריט , װא ס װאל ט נא ר געדארפ ט א פאליטישע ר באשלוס , פו ן דע ר פראװינציאל ע רעגירונג .
דאָ זענען נאָך סיבות וואָס אַן עקספּראָופּרייישאַן מאכט זינען:
– די ארבעטער האבן מיט דערפאלג געפירט די פאבריק זעקס יאר.
– ביי דריי מאל (2003-2006-2007) האבן די ארבעטער דערלאנגט א לעגאלע פראיעקט פאר די עקספראריאציע פאר די פראווינציאלע לעגיסלאטור, מיט איבער 90,000 אונטערשריפטן פון די לאקאלע געמיינדע אין שטיצע פאר די קאאפעראטיוו.
– ע ס אי ז דא ן ד י לעגאל ע פרעמע ן פא ר דע ר אויסנעמע ן פו ן א פאבריק , פא ר א ארבעטע ר קאאפעראטױו . די לעגאַל פריימווערק איז געפֿונען אין די נאַשאַנאַל קאָנסטיטוטיאָן און קליינשטעטלדיק קאָנסטיטוטיאָן אונטער די אַרטיקלען 76 און 83.
– אין רובֿ פאלן פון ריקופּערייטיד געשעפטן און פאבריקן (מער ווי 160 אין אַלע פון ארגענטינע ס פראווינצן) די אַרבעטער וואַן עקספּראָופּרייישאַן געזעצן וואָוטאַד דורך די פּראָווינץ לעגיסלאַטורע.
– די עקספּראָופּרייישאַן איז די מערסט דירעקט, שנעל און שפּאָרעוודיק באַטאָנען לייזונג פֿאַר די 470 טוערס אין די Zanon / FASINPAT קאָאָפּעראַטיווע. פארוואס נישט באַטראַכטן די פאַבריק ווי אַ פּראָסט עשירות?
- עקספּראָפּריאַטיאָן וואָלט מיינען מער דזשאָבס, ינקריסינג קהל פּראַדזשעקס וואָס די FASINPAT / Zanon האט געשטיצט מיט דאָוניישאַנז, פעסטיוואַלס און סאָלידאַרישקייט.
- אין די 6 יאָר פון אַרבעטער קאָנטראָל, די פאַבריק האט געוואקסן פּראָדוקציע פון 20 טויזנט קוואַדראַט פֿיס פון סעראַמיק אין 2002 צו 400 טויזנט פֿיס וואָס די פאַבריק איז דערווייַל פּראַדוסינג יעדער חודש. 470 פאַמיליעס זענען געשטיצט דורך די פאַבריק גלייַך און 1,500 פאַמיליעס מינאַצאַד (טראָק דריווערס, קאָנטראַקטאָרס, טאַקסי דריווערס, סאַפּלייערז).
– כדי צו פאָרזעצן צו פּראָדוצירן, האָט די FASINPAT/Zanon קאָאָפּעראַטיווע שוין באַצאָלט אַ חוב וואָס די Zanon משפּחה האָט געהאַט מיט דער פּראָווינציאַלער ענערגיע קאָמיסיע פון 1.5 מיליאָן פּעסאָס (אַ האַלב מיליאָן דאָלער).
– די קאָאָפּעראַטיווע צאלט איבער 200,000 דאלאר א חודש פאר עלעקטרע און גאז, פּלוס די קנסות וואָס פּאַסן צו דער פאַבריק.
- כוידעשלעך, די קאָאָפּעראַטיווע שענקען מער ווי 1,000 קוואַדראַט מעטער פון סעראַמיקס צו פאַמיליעס אין נויט און קהל פּראַדזשעקס. ד י קאאפעראטױו ע הא ט אויפגעבוי ט דע ם געזונט־צענטער ״ נוע א שפאניע״ , דר ײ הײזע ר פא ר נויטבאדערפטיק ע פאמיליעס , אי ן א ארומיק ן באריא .
אַרבעטער זיך-פאַרוואַלטונג איז אַ וויכטיק לייזונג צו עלימינירן די עקספּלויטאַטיוו און דעסטרוקטיווע יפעקץ פון פֿירמע אַרבעט אָפּטייל און מאַרק קאַפּיטאַליזאַם. FASINPAT האט דורכגעקאָכט אַ באַטייטיק שריט צו באַקומען די גריוואַנסיז. אַרבעטער זעלבסט-פאַרוואַלטונג אויך גיט אַן אנדער ברירה צו קאַפּטאַליסט און אנגעצייכנט-סאָציאַליסט אינסטיטוציעס.
ד י ארבעטע ר אי ן פאסינפאט / זאנון , דארפ ן אונדזע ר שטיצע , כד י צ ו דערגרײכ ן עקספראפריאציע , או ן בלײב ן זײע ר פאברי ק אונטע ר ארבעטער־קאנטראל . FASINPAT איז אַן ינספּייערינג מאָדעל פון ווי עקאָנאָמיש אינסטיטוציעס קענען זיין הצלחה אָרגאַניזירט צוזאמען געזעלשאַפטלעך, דעמאָקראַטיש, סאָלידאַריש, קלאַסלאַס און מענטשלעך וואַלועס.
פונדאַמענטאַללי, FASINPAT דעמאַנסטרייץ אַז אן אנדער וועלט איז מעגלעך.
——————————————————————————-
אין סדר צו שטיצן FASINPAT ביטע פאַרשפּרייטן דעם בריוו אָדער שרייַבן און פאַרשפּרייטן אנדערע שטיצן בריוו. עס קען זיין אַ גוט סטאַרטינג פונט צו קאָנטאַקט אָלטערנאַטיוו און מיינסטרים מעדיע אָרגאַנאַזיישאַנז אין דיין געגנט / לאַנד.
צו אָנהייבן אַ קאַמפּיין איך וואָלט פֿאָרשלאָגן צו קאָנטאַקט די אַרגענטינע אַמבאַסאַדע:
E- פּאָסט אַדרעס פון דער פּאָליטיש אָפּטיילונג פון די אַרגענטינע אַמבאַסאַדע אין די יו. [אימעיל באשיצט]
E- פּאָסט אַדרעס פון די אַרגענטינע אַמבאַסאַדע אין די וק: [אימעיל באשיצט]
פֿאַר דער באַאַמטער וועבזייטל פון FASINPAT (אין שפּאַניש) זען:
http://www.ceramicafasinpat.com/
פֿאַר מער אינפֿאָרמאַציע וועגן FASINPAT זען די Z Space וועבזייטל פון Marie Trigona:
https://znetwork.org/zspace/marietrigona
———————————————————————————–
איך געשריבן דעם שטיצן בריוו ווי אַ טייל פון דעם קורס טוערס זעלבסט-פאַרוואַלטונג אין לאַטייַן אַמעריקע סופּערווייזד דורך Marie Trigona פֿאַר זשולע.
אַלע אינפֿאָרמאַציע וואָס איך געוויינט זענען פֿון Marie Trigona ס טעקסטן:
"FASINPAT (פאַבריק אָן אַ באַלעבאָס): אַן אַרגענטינע דערפאַרונג אין זיך-מאַנאַגעמענט",
"רעקופּערייטיד ענטערפּריסעס אין ארגענטינע: ריווערסינג די לאָגיק פון קאַפּיטאַליזאַם" און
"לעקציע טייל 1 - לעגאַל דערהייַנטיקן Zanon".
ZNetwork איז פאַנדאַד בלויז דורך די ברייטהאַרציקייט פון זיין לייענער.
שענקען