Sa nakalipas na taon, dumagsa ang mga guro — mula sa Los Angeles sa West Virginia — ay nanalo ng malalaking tagumpay para sa pampublikong edukasyon, kabilang ang mga pagtaas ng suweldo at mas maliliit na laki ng klase. Dahil sa bahagi ng welga ng mga guro sa Chicago noong 2012, iginuhit nila ang mga taon ng grassroots na pag-aayos at estratehikong pagpaplano upang bumuo ng mas malakas na mga unyon at magtatag ng malinaw na mga kahilingan upang matugunan ang mga pangunahing problema na nakakaapekto sa sektor ng pampublikong edukasyon ngayon.
Ayon sa longtime environmental at labor organizer Jane McAlevey, ang kamakailang alon ng mga strike ng guro ay isa ring perpektong halimbawa kung paano nangyayari ang pagbabago. Nagsisimula ito sa pamamagitan ng pagbuo ng malalim na pag-unawa sa kapangyarihan, na pagkatapos ay umuusbong sa pagbuo ng maliliit na kampanya sa loob ng mas malaking pakikibaka para makamit ang mga masusukat na layunin — habang nakikibahagi sa malalim na pakikinig sa mga pagkakaiba, sa halip na pumili sa sarili sa mga solong pag-iisip.
Sa kabuuan ng kanyang masaganang pagsusulat — kabilang ang dalawang aklat, “Pagtaas ng mga Inaasahan (At Pagtaas ng Impiyerno)” at “Walang Mga Shortcut: Pag-oorganisa para sa Kapangyarihan sa Bagong Guilded Age” — inilatag ni McAlevey ang mga pundasyon para sa tinatawag niyang “kapanipaniwalang plano para manalo.” Ang isang mahalagang bahagi nito, sabi niya, ay ang pag-unawa sa mga mekanika at mga madiskarteng hakbang ng pagkapanalo sa isang kampanya - isang bagay na pinakamahusay na nakakamit sa pamamagitan ng pagsasanay at pag-mentoring ng mga umuusbong na organizer at aktibista.
Pagkatapos ng sarili niyang panahon ng pag-aaral — habang siya ay isang estudyanteng aktibista at naninirahan kasama ng mga manggagawang bukid sa Nicaragua sa panahon ng Sandanista revolution — inialay ni McAlevey ang kanyang pang-adultong buhay sa pagbuo ng grassroots power para sa progresibong pagbabago. At sa ngayon, sinabi niya na ang mga mass strike ay ang susi para manalo ng mga progresibong tagumpay sa panahon ng Trump. Sa huli, gaya ng ipinaliwanag niya sa akin sa sumusunod na pag-uusap, ang mga welga sa paggawa ay nagdadala ng napakahalagang mga aral para sa pakikipaglaban — at pagkapanalo — sa mga estratehikong kampanya sa katutubo.
Ano ang sinasabi sa atin ng wave of teacher strike na ito tungkol sa mabisang mga kasanayan sa pag-oorganisa, at ano ang ilan sa mas malawak na implikasyon ng mga malawakang welga sa sandaling ito sa pulitika?
May mahalagang aral na matututuhan sa pag-unawa na ang mga welga ay hindi lamang nangyayari dahil ang mga tao ay nagagalit. [Sa Los Angeles,] mayroon silang apat na taon ng talagang seryosong trabaho na humahantong sa welga noong Enero, na may mga deadline at pabalik na pagpaplano na nakalakip dito. May walong seryoso mga pagsubok sa istruktura isinagawa hanggang sa welga na iyon — iyan ang hitsura ng magandang pagpaplano at pagsusuri.
Ang isang mahalagang elemento sa kanilang pag-unawa sa kapangyarihan ay ang pagkaalam na hindi nila mapapanalo ang welga na iyon kung wala ang komunidad sa kanilang panig. Nagdaos sila ng malalaking pagpupulong na bukas sa mga magulang at estudyante, hindi lamang sa mga guro, upang itakda ang mga hinihingi sa kontrata. Ang pag-unawa na hindi na tayo mananalo sa mga tradisyunal na laban sa paggawa nang hindi dinadala ang buong komunidad sa atin ay napakahalaga.
Kaya, gusto ko ang mga strike ng guro, dahil inilalagay lang nila ang lahat doon. Sabi ng mga guro sa Los Angeles, “Iyon na nga. Ang bawat guro ay titigil, o magkakaroon tayo ng buhay at kamatayan na laban kung mahalaga ba ang edukasyon para sa demokrasya.” So, 34,000 teachers lang nanguna sa away na tinuruan ang 30 milyong tao sa mas malaking Los Angeles tungkol sa kung ano ang mangyayari kapag inalis mo ang pondo ng edukasyon, isara ang mga paaralan at sinimulang sirain ang demokrasya. Ito ay isang napakalaking master class sa kung paano magpatakbo ng isang mahusay na strike, at mahalaga ito para sa 600,000 mga bata sa pampublikong paaralan na magkakaroon ng mas mahusay na edukasyon dahil sa matinding pagbaba ng mga mag-aaral sa bawat silid-aralan na kanilang napanalunan.
Iyon ay bahagi kung bakit ito ay isang kapana-panabik na oras. Ang mga guro na nag-welga ay literal na inilalagay sa harap at gitna ang mismong tanong na "Maaari ka bang magkaroon ng gumaganang demokrasya kung walang sistemang pang-edukasyon?" At sa tingin ko ang sagot ay hindi.
Paano nakikipag-intersect ang kilusang paggawa sa iba pang progresibong pag-oorganisa na nagaganap sa panahon ng Trump?
Sa huli, sa palagay ko ay wala nang paraan para makalabas sa krisis na ating kinalalagyan sa bansang ito ngayon maliban na lang kung magsisimula tayong magkaroon ng mas maraming strike. Sa palagay ko, nilinaw ng halalan ni Trump para sa maraming tao na tayo ay nasa isang do-or-die moment sa bansang ito. Ngunit, kung kasangkot ka sa mga pampublikong paaralan sa anumang paraan, naramdaman mong nahalal si Trump sa isang lugar sa paligid ng taong 2000, sa mga tuntunin kung gaano kalubha ang defunding ng pampublikong edukasyon.
Ang mga pinagmulan ng strike explosion na nakikita natin sa sektor ng edukasyon sa ngayon ay talagang nagsimula noong 2012 sa Chicago, na naging ground zero para sa pag-undo ng sistema ng pampublikong edukasyon sa US. Naging 20 ang mga guro mula sa pagkakaroon ng 40 mag-aaral sa kanilang silid-aralan, at [ang welga ng mga guro sa Chicago] ay karaniwang gumawa ng roadmap para sa kung ano ang nangyayari ngayon sa mas nakikitang paraan.
Kailangang tumindig ang mga tao at magsimulang suportahan ang mga manggagawa sa pakikibaka, lalo na ang mga progresibo. May isang kaso kung saan a grupo ng mga manggagawa sa kuryente sa Boston ay na-lock out sa loob ng isang taon. Ito ay pagkatapos mismo ng Women's March at lahat ng pagtaas ng progresibong enerhiya, at mayroong isang libong manggagawa ang na-lock out sa kanilang mga trabaho sa Boston dahil gusto ng amo na sirain ang unyon. Dapat ay nakataas ang mga tao sa paligid nila. Ngunit ang mga manggagawa ay mula sa parehong unyon na sumusuporta sa pagtatayo ng pipeline — kaya walang sinuman sa progresibong kilusan ang makakaugnay sa mga manggagawang ito na gumagawa ng isang bagay na inaakala ng mga progresibong masama. Ngunit ang pagsisi sa mga manggagawa sa pagnanais ng magandang trabaho ay isang malaking pagkakamali.
Isinulat mo ang tungkol sa maraming panganib na ginagawa ng mga manggagawa kapag nasangkot sila sa mga malawakang welga. Bilang isang tagapag-ayos, paano mo mahihikayat ang mga manggagawa na lumahok sa ganoong mataas na panganib na taktika, lalo na kapag ang mga tao ay nasiraan ng loob o mapang-uyam tungkol sa potensyal para sa pagbabago?
Kami bilang mga organizer ay kailangang itaas ang mga inaasahan ng mga tao na maaari silang talagang manalo, at iyon ay nagsisimula sa pamamagitan ng pagpapapaniwala sa kanila na ang mga nangyayari sa kanilang paligid ay hindi katanggap-tanggap. Ang tumutukoy sa tunay na pag-oorganisa ay ang pagsisimula natin sa pamamagitan ng pagtulong sa mga tao na makita na may mga solusyon para sa mga problema sa kanilang buhay, at kung sila ay lalahok, ito ay talagang mahalaga.
Kapag nagtatrabaho ako sa mga manggagawa sa isang kampanya kung saan hindi pa sila nagkaroon ng unyon, ang mga tao ay nagsisimulang magsabi, "Sinubukan namin ang lahat sa loob ng 20 taon at walang magbabago." Kaya nagsisimula tayo sa paglalarawan ng isang mapagkakatiwalaang plano para manalo, dahil iyon ang mahalaga sa mga tao. Ipakita sa mga tao na kung pupunta sila sa pulong na ito at kukuha sila ng iba na sumama sa iyo, ang kanilang pakikilahok ay [direktang] nag-aambag sa [pagtama sa] porsyento ng mga manggagawa na kailangan nating manalo. Iyon ay magbabago sa kanilang pananaw sa kung ano ang ibig sabihin ng manatili sa bahay.
Bahagi ng kung ano ang ginagawa nating mali sa bansang ito ay ang mga progresibong pwersa ay dumudulas sa parehong mga taktika ng kanang pakpak, na kung saan ay ang paggamit ng takot. Kailangan nating lumikha ng isang pakiramdam ng pangangailangan ng madaliang pagkilos nang hindi gumagamit ng takot dahil ang takot sa panimula ay demobilizing. Ang pagbabago ng klima ay isang napakahusay na halimbawa nito. Kung sasabihin mo, "Halika sa pulong na ito o ang planeta ay sasabog," hindi iyon nakakatulong sa mga tao na maunawaan kung paano natin tatalunin ang mga manlalaro ng fossil fuel sa ekonomiya ngayon. Kailangang may partikular at lokal para makita at maramdaman nilang konektado ang kanilang partisipasyon sa mas malaking laban.
Sinabi mo na ang mga kampanya ng unyon ay nagsasangkot ng isang "cross-section" ng Amerika, sa mga tuntunin ng mga pampulitikang opinyon na pinanghahawakan ng mga tao sa anumang lugar ng trabaho. Paano ito nakakaimpluwensya sa iyong diskarte bilang isang organizer?
Isang dahilan kung bakit gusto ko ang trabaho ng unyon ay dahil napipilitan akong harapin ang mga botante ng Trump araw-araw. Inilalagay tayo ng mga unyon sa pakikipag-usap sa mga taong hindi kinakausap ng karamihan sa progresibong kilusan, na siyang problema. Ang aking panimulang punto sa kampanya sa lugar ng trabaho ay mga Demokratiko, Republikano at isang grupo ng mga tao na — tulad ng karamihan sa iba — ay independyente o ganap na naka-check out at hindi bumoto. Ang tanging bagay na nagkakaisa sa kanila ay ang pagdating nila sa trabaho, mayroon silang boss, wala silang sahod sa loob ng anim na taon at ang kanilang plano sa pangangalagang pangkalusugan ay naging mas mahal — kaya sila ay lubos na asar.
Ang mga kabataan ay gumaganap ng isang tunay na mahalagang papel sa kilusan, na kung saan ay ang pagiging walang kompromiso.
Ngunit ang karamihan sa mga tao sa bansang ito na nakaupo nang magkaharap upang makipag-usap ay talagang sumasang-ayon sa mga pangunahing bagay, tulad ng kung ang mga mayayaman at mga korporasyon ay dapat magbayad ng mas mataas na buwis. Lahat ng tao sa bansang ito ay maaaring magkuwento tungkol sa isang taong kilala nila na namamatay o nagkakasakit nang malubha dahil sa kakulangan ng pangangalagang pangkalusugan. Kung tayo ay tumutuon sa paghahanap ng mga isyu na mahalaga sa ating lahat, iyon ang bagay na maaaring magbago ng halalan. Ngunit ang hindi pakikipag-usap sa mga tao ay hindi isang opsyon.
Ang nakababatang henerasyon ay nangunguna nang malakas sa mga umuusbong na kilusan, mula sa kamakailang mga welga sa klima hanggang sa Marso para sa Ating Buhay noong nakaraang taon laban sa karahasan ng baril. Paano nagiging salik ang pangunahing papel ng mga kabataan sa estratehikong pag-oorganisa?
Ang mga kabataan ay gumaganap ng isang tunay na mahalagang papel sa kilusan, na kung saan ay ang pagiging walang kompromiso. Kailangang gumawa ng mga kompromiso, ngunit ang tungkulin ng kabataan ay sabihing, “Walang kompromiso,” at panghawakan ang moral na kompas tungkol sa kung ano ang mali at kung ano ang nakataya. Ang pagiging aktibo ng mga kabataan ay hindi kapani-paniwalang mahalaga, at ang paraan ng pagsisimula ng maraming kabataan ay sa pamamagitan ng pagsasabi ng katotohanan sa kapangyarihan. Ngunit hindi ito sapat.
Para sa kadahilanang iyon, palagi kong hinihikayat ang mga kabataan na makisali sa mga kampanyang may win-or-lose na kinalabasan. Maaari mong gugulin ang iyong buong buhay sa pag-oorganisa ng mga rally at protesta, ngunit hindi iyon kailanman magbibigay-daan sa iyong sukatin ang iyong pagiging epektibo sa totoong mga termino. Iyon ang dahilan kung bakit sa tingin ko ang mga unyon ay hindi kapani-paniwalang mahalaga — ito ay isang walang-hintong serye ng mga deadline. Bawat kontrata ay may expiration date. Ang orasan ay tumatatak. Ang patuloy na mga deadline na ito ay nagbibigay-daan sa amin na maging mapagmuni-muni sa sarili sa pagtatanong, "Epektibo ba ang ginagawa natin?" Alam natin ang sagot dahil mananalo tayo o matatalo.
Ang inaasahan ko para sa bagong henerasyon ay mas mabilis silang makakatuon sa mga pangunahing katanungan ng kapangyarihan. Gusto kong magising ang mga kabataan sa umaga at mag-isip, “Ano ang teorya ng kapangyarihan ko sa anumang isyu na pinapahalagahan ko? Paano ko ito mahahati sa isang serye ng mga campaign na susubok kung gumagana o hindi gumagana ang ginagawa namin?”
Kung mas maaga nating natutunan ang mga tamang aral tungkol sa kapangyarihan at diskarte, mas magiging epektibo tayo sa buong buhay natin. Ang mga kabataan ay kailangang kumapit sa mga tamang mentor at humukay sa kanila at matuto hangga't kaya nila. Mayroong isang tiyak na halaga na ginagawa namin para lang maging malakas. Pumunta ako sa mga martsa para ipaalala na mayroong isang grupo ng mga tao na sumasang-ayon sa akin. Hindi ako pumupunta sa isang martsa sa pag-aakalang may babaguhin ako.
Hindi naman sa hindi natin dapat gawin lahat ng bagay na nakakapagpasaya sa atin. Ngunit lagi kong naiintindihan na ang mga martsa at pagsuway sa sibil ay sa huli ay maliliit na taktika sa isang mas sopistikadong diskarte batay sa isang seryosong pagsusuri kung paano tayo bubuo ng kapangyarihang kailangan natin upang manalo. Kaya kailangan nating malaman ang pagkakaiba sa pagitan ng mga aksyon na "masarap sa pakiramdam" at trabaho na epektibo. Iyan ang gusto kong matutunan ng susunod na henerasyon. At gawin ito nang mabilis! Walang pressure.
Ang ZNetwork ay pinondohan lamang sa pamamagitan ng kabutihang-loob ng mga mambabasa nito.
mag-abuloy