Извор: Информисани коментар
Многи стручњаци су исправно препознали улогу Цовис19 у разоткривању екстремне класне, расне и родне неједнакости у овом друштву и рањивости коју негују. Овај вирус такође разоткрива тешке неправде које карактеришу многа америчка радна места, где многи Американци проводе скоро трећину најбољих година свог живота. Иако су многи од ових радника сада правилно препознати као неопходни, њихов третман тешко да одражава ову подршку. Јаз између реторичког славља и реалности тржишта рада и радног места може отворити неке могућности за демократскије реструктурирање радног места.
У нашем високо међузависном и глобализованом друштву изненађујуће разноврстан и велики број радника треба сматрати суштинским. Историчар рада Џереми Бречер забележио је потрагу медицинских сестара да набаве основну опрему за заштиту личности потребну за безбедно обављање задатака спашавања живота. Ово подстиче препознавање неколико других послова за које би таква опрема или други заштитни кораци могли бити неопходни.
Брецхер коментарише: „Очајничка потреба за ЛЗО превазилази здравствене раднике. Домари дубинско чисте зграде, помоћници наставника разносе оброке деци код куће. . . све у већем ризику од заразе коронавирусом без довољно ЛЗО да би се смањила изложеност.”
Два аспекта која деле већина оваквих занимања су да се потреба за ЛЗО испуњава само споро, ако се уопште и испуњава. Поред тога, ова занимања, са изузетком радника у телекомуникацијама, имају слабу накнаду. Питање надокнаде—израз родне и расне дискриминације—препознато је дуги низ година. Донедавно је мање очигледна рањивост на ширење болести коју стварају слабо плаћени послови неге. Многи од оних који их држе чак и у нашој економији у „процвату“ морају да раде два или више послова чак и када су болесни само да би живели. Заражени вирусом, често га могу пренети иу друге старачке домове и у своје домове. Такви послови такође често доносе велику флуктуацију и нуде мало могућности за стицање вештина.
Није изненађујуће да су старачки домови и у САД и у Канади постали виртуелне петријеве посуде Цовид19. Добра вест је да се здравље радника у овом занимању све више доживљава као питање јавног здравља. Иако је недовољно Конгреса направио добар почетак у помагању здравственим радницима на првој линији. Конгресмен Грег Волден (Р-Орегон) је прокоментарисао: „Онима на првим линијама треба новац. Конгрес је повећао плаћања за 2 процента до краја године за болнице, лекаре, старачке домове и здравље у кући. Поред тога, болнице које лече пацијенте са ЦОВИД-19 на Медицаре-у видеће повећање плаћања за 20 одсто за дужину трајања ове хитне помоћи.
Колико год овај закон био користан, он и даље оставља многе раднике на првој линији изузетно рањивим. Размотрите овај нови захтев велике болнице у Њујорку. Ејми Гудман из Демократије сада извештава: „Здравствени радници у Њујорку сада имају нови изазов пред собом: нову политику у градским јавним болницама која захтева од медицинских радника који се јављају болеснима да дају лекарску поруку. За мене ово подсећа на основну школу и потребна вам је порука од вашег учитеља за дозволу да одем у тоалет. У ширем смислу, борба око медицинског радног места се померила даље од борбе за право на боловање на које имају право на питања гласа.
Као што су Ноам Шелбер и Брајан Розентал известили у недавном детаљном чланку за Нев Иорк Тимес: „Радници … су се сукобили са послодавцима које оптужују да их не штите и не вреднују на прави начин. . . Али можда најупорнија и најупорнија тензија између менаџмента и радне снаге настала је између пружалаца здравствених услуга попут лекара и медицинских сестара, који су на челу битке против вируса, и администратора којима извештавају…У Њујорку… сваки велики приватни болнички систем има послао дописе последњих недеља у којима наређује радницима да не разговарају са медијима, као што су то урадиле неке јавне болнице. Истичу да су болнице све више корпоративне.
До овог тренутка менаџмент није понудио никакве доказе о таквим етичким пропустима. Такође се чини да су медицинске сестре широко поштоване, чак и вољене, и да их нема довољно. Наше здравље делимично зависи и од њиховог здравља. Ако су болнице и здравствена заштита постали корпоративни током последње генерације, они су подједнако способни за брзу промену у хуманијем правцу током ове кризе. А имајући у виду њихову моћ и оријентацију одоздо према горе многих удружења медицинских сестара данас, они би можда могли да дају примере које би други следили и надограђивали.
Градско веће Њујорка разматра забрану отпуштања лекара и медицинских сестара који говоре о недостатку личне заштитне опреме (ППЕ). Ово би био позитиван корак, али медицинске сестре и њихови савезници би требало да траже много више. Болница је радно место са веома квалификованим и угроженим радницима. Ова чињеница ме наводи да понудим неке прелиминарне предлоге. Управа за безбедност и здравље на раду (ОСХА), у сарадњи са организацијама медицинских сестара и школама за медицинске сестре, треба да осмисли безбедносне стандарде за раднике. Што је најважније, спровођење треба редизајнирати и ојачати. Током много година, чак и пре потпуног уништења ОСХА-е под Трамповом применом, често је била ствар заказаних посета за које је менаџмент могао унапред планирати. А оно мало кршења које је нађено углавном је довело само до шамарања по зглобу.
Уместо таквог симбола, свака болница или медицинска установа треба да има комитет за безбедност састављен од медицинских сестара, лекара и помоћног особља, чије све радње на послу утичу на безбедност пацијената и њихових колега који брину о њима. Што је најважније, од медицинских установа треба тражити да имају службеника за усклађеност које плаћа институција, али да га ангажује ОСХА. Тај службеник треба да има право и дужност да поднесе притужбе на кршење безбедности ОСХА-и и ако је потребно да захтева укидање болничке дозволе.
Чак и пре кризе Цовид 19 многе болнице су биле несигурне и за пацијенте и за медицинске сестре. Ниво особља је био пренизак, повреде од премештања пацијената сувише честе, а грешке у лијечењу пречесте. Цовид19 нам даје прилику да променимо те тужне исходе тако што ћемо развити моделе здравствене и безбедносне регулативе усмерене на раднике.
---
Бонус видео који је додао Информед Цоммент:
Коронавирус: Медицинске сестре у Лос Анђелесу протестују да захтевају бољу заштиту | АФП
ЗНетворк се финансира искључиво захваљујући великодушности својих читалаца.
поклонити