"Dunida sinnaan la'aanta xagjirka ah ma shaqeyso."
-Madaxwaynaha United Steelworkers Leo Gerard
Iyadoo qaranku uu ka hadlayo sida looga jawaabayo isticmaalka hubka kiimikada ee Suuriya, dhibaatooyinka dhaqaale ee Maraykanka ayaa sii socda. Qolada dhexe iyo kuwa hooseba waxa la tuujiya mushahar la'aanta; sinnaan la'aan aad u xun; hoos u dhac ganacsi oo cabira shaqooyinka, warshadaha, xarumaha adeega iyo xarumaha macaash ee laga raro dalka; shaqaaluhu waxay ka baqaan inay ka hadlaan shaqada; hoos u dhac ku yimaada adeegyada bulshada; shaqooyinka mushaharka yar ee bedelaya shaqooyinka mushaharka fiican; iyo inta kale ee saamaynta ay ku yeelanayso la wareegida shirkad/ bilyaneer ee dhaqaalaheena iyo dimoqraadiyadayada.
"Dad yar ayaa si nidaamsan u qaatay hantida dhammaanteen aan abuurno."
- Madaxweynaha AFL-CIO Richard Trumka.
Dhab ahaantii, hoogyadani waxay ku sii socdaan 99 boqolkiiba dadka Maraykanka ah, ma aha oo kaliya dabaqadda dhexe iyo kuwa hoose. Arrimuhu aad bay ugu fiican yihiin boqolkiiba 1 dadka Maraykanka ah. Dhibaataduna waa taas. Marka la soo koobo: Sinnaan la'aanta dhaqaale ayaa u qaybinaysa Ameerika oo u kala qaybisa ummad aad u tiro yar balse ka kooban wax aan jirin.
"Dunida ay maamusho iyo boqolkiiba 1 kaliya maahan khalad ma shaqeyso."
- Trumka
Joseph Stiglitz oo jooga AFL-CIO Convention - Dhaqaalaha aan sinnayn kaliya ma shaqeeyo
Shirweynaha AFL-CIO ee Los Angeles wufuudu waxay la halgamayaan sidii loola dagaallami lahaa sinnaan la'aanta, mushaharka hooseeya, xeebaha badda, gaar-yeelaynta iyo saamaynta kale ee shirkadu ku hayso dimoqraadiyadda.
Dhaqaaleyahan Joseph Stiglitz ayaa ka hadlay shirweynihii Talaadada mawduuca sinnaan la'aanta - habka hantida iyo dakhliga ay xoogga saarayaan meesha ugu sareysa halka inteena kale ay dib u dhacayaan. Stiglitz wuxuu qeexay waxa sababay sinnaan la'aanta, wuxuu sharxay in boqolkiiba 1 ee ugu sarreeya ee dakhli-abuurayaashu ay hadda qaataan in ka badan boqolkiiba 20 dhammaan dakhliga qaranka, iyo in dhammaan soo kabashada dhaqaalaheena tan iyo burburkii - dhamaantood - ay leeyihiin aaday kuwa boqolkiiba 10 ugu sarreeya.
Stiglitz wuxuu dhigay marxaladda isagoo leh, "Muddo dheer, kuwa dadaalka badan iyo qaanuunka u hoggaansamaya waxay arkeen jeeggooda mushaharkooda oo sii yaraanaya ama sii ahaanaya, halka kuwa jebiyayaashu ay heleen faa'iido badan iyo hanti."
Stiglitz wuu sii waday, “Badi dadka Maraykanka ah hoos u dhaca ayaa sii socda. 95 boqolkiiba faa'iidooyinka laga soo bilaabo 2009 ilaa 2012 waxay tageen boqolkiiba 1 sare; inta soo hartay - 99 boqolkiiba - weligood ma soo kabsan."
Stiglitz wuxuu sheegay in "dib u dhimista maskaxeed ee kharashka dadweynaha" ay ku ilaalinayso dhaqaalaheenna "jiro" iyo "dhaqaale halkaas oo 99 boqolkiiba kobaca uu gaaro 1 boqolkiiba kaliya ayaa loogu yeeri karaa - buka."
Stiglitz wuxuu sharxay in dhaqaalaha kaliya ee u shaqeeya dhowr qof dhab ahaantii ma shaqeeyo. Aakhirka way jabtaa. "Qarankeennu wuxuu horumaraa sababtoo ah waxaynu ku barwaaqownay si wadajir ah."
Isaga oo hadalkiisa sii wata ayuu sheegay in aan wax ka qaban karno sinnaan la’aantan. "Ma aha sida cimilada oo kale, wax uun nagu dhaca. Ma aha natiijada sharciyada dabiiciga ah ama sharciyada dhaqaalaha. Laakiin, waa wax aan ku abuurno, siyaasadeena, waxa aan samayno. Waxaan abuurnay sinnaantan - doortay run ahaantii - oo leh sharciyo wiiqay ururrada shaqaalaha, kuwaas oo baabi'iyay mushaharkayaga ugu hooseeya heerka ugu hooseeya, marka la eego, dhab ahaantii, tan iyo 1950-yadii, oo leh sharciyo u oggolaaday maamulayaasha in ay qaataan qayb weyn oo ka mid ah pie-ka shirkadaha, sharciyada bangiyada ee dhigay Wall Street's sunta sunta ah. hal-abuurnimo ka hor shaqaalaha.”
Ugu dambeyntii, Stiglitz wuxuu sharraxay sababta dhaqdhaqaaqa shaqaaluhu ay uga gudbaan oo kaliya inay matalaan xubinnimadooda la shahaadeeyay oo ay noqdaan hoggaamiyeyaal wax ka qabta dhibaatadan sinnaan la'aanta ah. "Wali waxaad tahay qayb yar oo Ameerika ah. Laakiin waxaad tihiin kooxda ugu badan ee matalaysa inta badan dadka Maraykanka ah ee u shaqeeya si adag oo u ciyaara shuruucda."
Qaraarada
AFL-CIO waxay ka hadashay oo soo saartay go'aamo taxane ah oo loogu talagalay in lagu beddelo habka shaqaaluhu wax uga qabanayo dhibaatooyinkan. Go'aamadani waxay u dirayaan AFL-CIO si ay u ballaariyaan dadaalkooda si ay ula dagaallamaan sinnaan la'aanta oo ay matalaan. dhammaan dadka shaqeeya halkii ay ka ahaan lahaayeen xubno kaliya oo ka mid ah ururada la shahaadiyay.
Marka hore, xal wacay "Olole sharci-dejineed oo weyn oo dib loogu habeynayo sharciyada shaqada ee federaalka iyo gobolka si loo ballaariyo xuquuqda gorgortanka wadajirka ah ee dhammaan shaqaalaha." Go'aanka 1: Dejinta Shuruucda Shaqada ee wax ka qabata baahiyaha dhammaan shaqaalaha Maraykanka
Tusaale kale oo ka mid ah dadaalka wax looga qabanayo dhibaatooyinka sinnaan la'aanta ayaa ah dhibaatooyinka ay dadku qabaan marka aysan matalin ururrada. Tusaale ahaan, haddii dadaalka abaabulku uu dhaafi waayo, ka waran ilaa-49 boqolkiiba ee u codeeyay inay yeeshaan urur shaqaale? Ka warran shaqaalaha ku jira shaqooyinka uu sharcigu sheegay in aanay u qalmin gorgortan guud?
Go'aanka 5: Dhaqdhaqaaq Shaqaale oo Balaadhan, Loo Dhanyahay oo Waxtar leh Wuxuu go'aamiyaa inuu u furo dhaqdhaqaaqa shaqada dadka shaqeeya kuwaas oo hal sabab ama mid kale aan awoodin in ay matalaan urur shaqaale.
Aqlabiyadda dadweynaha, oo xubnaha ururku ay qayb muhiim ah ka yihiin, waxay ku kala qaybsan yihiin wejiga shirkadaha caalamiga ah iyo boqolkiiba 1 oo gacanta ku haya hanti aad u badan oo sii kordheysa oo khatar ku ah inay gacanta ku dhigaan dimoqraadiyadayada.
Dhaqdhaqaaqa shaqadu waa inuu noqdaa mid ballaadhan oo loo dhan yahay. Dhaqdhaqaaqa shaqadu kuma koobnaan karo qaybaha gorgortanka ee ay qeexeen wakaaladaha dawladu ama laguma xadidi karo goobaha shaqada ee ay inta badan shaqaaluhu ku codeeyaan “Haa” marka la eego ololaha naxariis darada ah ee loo shaqeeyahooda si loogu diido matalaada. Dhaqdhaqaaqa shaqaaluhu wuxuu ka kooban yahay dhammaan shaqaalaha raba inay qaadaan tallaabo wadajir ah si loo hagaajiyo mushaharka, saacadaha iyo xaaladaha shaqada. Ururadayada waa in ay u furnaadaan dhammaan shaqaalaha doonaya in ay nagu soo biiraan.
Si loo dhammeeyo shaqadan waxay qaadan doontaa dhowr tillaabo, oo ay ku jiraan horumarinta dhowr waddo oo cusub oo shaqaaluhu ku biiraan dhaqdhaqaaqa shaqada. Wadooyinkaan waxaa ka mid noqon doona "ururada xiriirka la leh," "xarumaha shaqaalaha" iyo xiriirka AFL-CIO Ameerika ka shaqeeya.
ZNetwork waxa lagu maalgeliyaa oo keliya deeqsinimada akhristeyaasheeda.
Nalasoo