Januarja 2009 je takratni novoizvoljeni predsednik Barack Obama v intervjuju za ABC z Georgeom Stephanopoulosom dejal, da popravljanje gospodarstva zahteva skupno žrtvovanje: "Vsi se bodo morali dati. Vsi bodo morali imeti nekaj kože v igri." (1)
V zadnjih dveh letih so ameriški delavci podlegli predsednikovemu pozivu – kljub grozljivi rasti produktivnosti so močno znižali plače. Nasprotno pa so direktorji podjetij pridobili rekordne dobičke s sabotiranjem okrevanja na vseh področjih – z odpuščanjem zaposlenih, zatiranjem plač, zadrževanjem naložb in izogibanjem zveznim davkom.
Svetovna recesija je povečala brezposelnost v vseh državah, a ameriška izkušnja je neprimerljiva. Po julijskem poročilu OECD so ZDA od leta 31 do sredine 2007 povzročile polovico vseh izgub delovnih mest med 2010 najbogatejšimi državami. (2) Povečanje brezposelnosti v ZDA je močno preseglo padec gospodarske proizvodnje. Razen Kanade je ameriški BDP dejansko upadel manj kot katera koli druga bogata država od sredine leta 2008 do sredine leta 2010. (3)
Objem prožnosti trga dela v Washingtonu je zagotovil, da podjetja niso naletela na majhen odpor, ko so sprožila svoje okrutne načrte za okrevanje. Glede na študijo OECD iz leta 2008 so imele ZDA v času recesije najšibkejšo zaščito delavcev pred individualnimi in kolektivnimi odpuščanji na svetu. (4) Robert Doll iz Blackrocka pojasnjuje: "Ko so leta 2008 trgi zamajali in se je rast prihodkov ustavila, so se ameriška podjetja odločno lotila znižanja stroškov - za razliko od svojih evropskih in japonskih sorodnikov." (5) ZDA imajo zdaj najvišjo stopnjo brezposelnosti med desetimi večjimi razvitimi državami. (6).
Zasebni sektor ni bil le glavni vir množičnih motenj na trgu dela, ampak je tudi deležen koristi. V zadnjih dveh letih se je produktivnost močno povečala, medtem ko so stroški dela na enoto strmo padli. Z odpuščanjem in znižanjem plač ameriška podjetja zadovoljujejo lastno povpraševanje po poslušnem trgu dela. Članstvo v sindikatih zasebnega sektorja je najnižje doslej. (7) Glavni ekonomist Deutsche Bank Joseph LaVorgna ugotavlja, da je dobiček na zaposlenega najvišji v zgodovini, in dodaja: "Mislim, da vlagatelji - in celo Federal Reserve - pogrešajo fenomenalno zdravje podjetniškega sektorja." (8)
Zaradi padajočih davčnih prihodkov se pospešuje odpuščanje državnih in lokalnih oblasti. Nasprotno pa so ameriška podjetja novembra povečala število zaposlenih najhitreje v zadnjih treh letih, kar pomeni deseti zaporedni mesec ustvarjanja delovnih mest v zasebnem sektorju. Naslovne številke prikrivajo žalostno resničnost; po izgubljenem desetletju rasti zaposlovanja zasebni sektor ne more dohajati novih udeležencev v delovni sili.
Nekaj novih delovnih mest verjetno ne bo zadovoljilo Američanov, ki so izgubili kariero. Novembra je začasno delo predstavljalo osupljivih 80 % rasti delovnih mest v zasebnem sektorju. Podjetja spreminjajo začasno delo v stalno značilnost ameriške delovne sile. UPI poroča: »Letos je 26.2 odstotka novih zaposlitev v zasebnem sektorju začasnih, v primerjavi z 10.9 odstotka v času okrevanja po recesiji v devetdesetih letih in 1990 odstotka v prejšnjem okrevanju.« (7.1) Preostanek rasti delovnih mest v zasebnem sektorju v letu 9 so v glavnem predstavljala nizko plačana in skromna delovna mesta v storitvenem sektorju, zlasti bari in restavracije, ki so dodala 2010 143,000 delovnih mest, kar je štirikrat večja rast kot ostalo gospodarstvo. (10)
Poleg zaposlitvenih sejmov so bile velike korporacije očitno odsotne od mlačnega okrevanja delovnih mest. Vendar vodijo v okrevanju dobička. Delno je razlog za to širitev prodaje v tujini, a okrevanje dobička gre predvsem na račun ameriških delavcev. Po desetletjih globalizacije ameriške multinacionalke še vedno zaposlujejo dve tretjini svetovne delovne sile iz ZDA (21.1 milijona od 31.2 milijona). (11) Direktorji podjetij udarjajo ameriške delavce prav zato, ker so tako odvisni od njih.
Letna študija avtorja USA Today ugotovili, da so plače v zasebnem sektorju kot delež celotnega dohodka Američanov v začetku tega leta padle na 41.9 odstotka, kar je rekordno nizko. (12) Konservativni analitiki so poročilo zagrabili kot dokaz načrta predsednika Obame za prerazporeditev bogastva od, po njihovih besedah, tistih, ki 'vlečejo voz', k tistim, ki se 'preprosto vozijo v njem'. Njihova obtožba zdrži dokaze – le direktorji podjetij in bogati vlagatelji uživajo v brezplačni vožnji. Direktorji podjetij so našli preprosto formulo: manj ko prispevajo v gospodarstvo, več obdržijo zase in delničarje. Fedov tok sredstev razkriva, da so dobički podjetij v drugem četrtletju predstavljali skoraj rekordnih 11.2 % nacionalnega dohodka. (13)
Nefinančne družbe so zbrale skoraj dva trilijona denarja, kar predstavlja 11 % vseh sredstev, kar je šestdesetletni rekord. Podjetja niso namenila denarja za zaposlovanje, saj šibko povpraševanje in presežne zmogljivosti pestijo večino panog. Podjetja so našla boljši izkoristek denarja, kot pojasnjuje Robert Doll, "visoke ravni denarja že ustvarjajo povišanje dividend, odkupe delnic, kapitalske naložbe in dejavnosti združitev in prevzemov - vse zelo delničarjem prijazno." (5)
Podjetja so v tretjem četrtletju vložila približno 262 milijard dolarjev v opremo in programsko opremo. (14) To je primerljivo s skoraj 80 milijardami dolarjev odkupov delnic. (15) Paradoks znatnih likvidnih sredstev, ki spremljajo primanjkljaj naložb, potrjuje Keynesovo idejo, da so padci posledica presežnih prihrankov. Tri desetletja neenakomerne širitve so zavirala povpraševanje z zamašitvijo kroženja nacionalnega dohodka v bilancah podjetij. Članek v julijski številki Ekonomist ugotavlja: »delež BDP-ja je tako nizek, kot je bil kdaj koli prej.« (16)
Desetletja trajajoč prenos davčnega bremena s korporacij na zaposlene Američane se je pod predsednikom Obamo pospešil. V zadnjih dveh letih so vodstveni delavci svojim delničarjem poročali o rekordnih dobičkih, deloma zato, ker so plačevali pičle zvezne davke. Davki od dohodkov pravnih oseb kot odstotek BDP v letih 2009 in 2010 so najnižji v zgodovini, malo nad 1 %. (17)
Direktorji podjetij se pritožujejo, da imajo ZDA najvišjo stopnjo davka od dohodkov pravnih oseb na svetu, vendar obstaja precejšnja razlika med zakonsko določeno 35-odstotno stopnjo in tistim, kar podjetja dejansko plačujejo (efektivna stopnja). Tudi tu so velike korporacije vodilne v davčni arbitraži. Ameriška davčna zakonodaja dovoljuje multinacionalkam, da za nedoločen čas odložijo svoje davčne obveznosti na tuje zaslužene dobičke, dokler dobička ne vrnejo v domovino (pošljejo nazaj) v ZDA. izogibanje davkom ZDA s prakso, znano kot »transferne cene«. (70) Transferne cene omogočajo podjetjem, da porazdelijo stroške v državah z visokimi davčnimi stopnjami in knjižijo dobičke v jurisdikcijah z nizkimi davki in davčnih oazah – ne glede na izvor prodaje. Ameriška podjetja uporabljajo transferne cene, da bi se izognila ameriškim davčnim obveznostim v višini 1 milijard dolarjev letno, kaže študija Kimberly A. Clausing, profesorice ekonomije na kolidžu Reed v Portlandu v Oregonu. (18)
Presežek denarja v podjetjih je postal točka ponavljajočih se sporov med Obamovo administracijo in vodstvom podjetij. Sredi decembra se je skupina 20 direktorjev podjetij srečala z Obamovo administracijo in zaprosila za davčne počitnice za 1 bilijon dolarjev, shranjenih v tujini, in trdila, da bo denar spodbudil nova delovna mesta in naložbe. Leta 2004 so direktorji podjetij prepričali predsednika Busha in kongres, da sta podobno določbo o amnestiji vključila v ameriški zakon o ustvarjanju delovnih mest; V programu je sodelovalo 842 podjetij, ki so vrnila 312 milijard dolarjev nazaj v ZDA pri 5.25 % namesto 35 %. (19) Leta 2009 je kongresna raziskovalna služba ugotovila, da je večina denarja šla za odkupe delnic in dividende – kar je neposredna kršitev zakona. (20)
Obamova administracija in direktorji podjetij so rešili ameriški kapitalizem. Ameriško gospodarstvo si morda nikoli ne bo opomoglo.
Viri:
1. "Ta teden' ABC News z Georgeom Stephanopoulosom, januar 2009. http://abcnews.go.com/ThisWeek/Economy/story?id=6618199&page=2
2. Poročilo OECD, ZDA izgubile največ delovnih mest med bogatimi državami. EMMA VANDORE AP poslovna pisateljica http://abcnews.go.com/Business/wireStory?id=11104432
3. Fundacija Carnegie za mednarodni mir. Policy Brief 89. november 2010. Uri Dadush & Vera Eidelman. Pet presenečenj velike recesije.http://carnegieendowment.org/files/five_surprises.pdf
4. Kazalniki OECD o zaščiti zaposlitve. http://www.oecd.org/document/11/0,3343,en_2649_37457_42695243_1_1_1_37457,00.html
5. The Wall St. Journal. 8. junij 2010. Robert Doll. Mnenje. Bikovski primer za ameriške delnice. http://online.wsj.com/article/SB10001424052748703561604575282893796461472.html
6. Urad za statistiko dela. Mednarodne primerjave dela. Posodobljeno 2. decembra 2010. http://www.bls.gov/ilc/intl_unemployment_rates_monthly.htm
7. Bloomberg Businessweek. 22. januar 2010. Holly Rosenkrantz. Članstvo v sindikatih v zasebnem sektorju je padlo na rekordno nizko raven:http://www.businessweek.com/news/2010-01-22/union-membership-in-the-private-sector-declines-to-record-low.html
8. Citat Josepha Lavorgne: CNBC. Kdaj se bodo dobički spremenili v delovna mesta? http://www.cnbc.com/id/40350345/When_Will_Record_Corporate_Profits_Translate_to_Jobs
9. UPI. Začasno delo postane stalnica. 20. decth, 2010. http://www.upi.com/Business_News/2010/12/20/Temp-work-becomes-a-fixture/UPI-11151292863764/
10. Zaposlovanje v gostinski industriji pomaga oživiti gospodarstvo. DAYTON, 28. november 2010 (Dayton Daily News – McClatchy-Tribune Information Services preko COMTEX): http://www.techzone360.com//news/2010/11/28/5161348.htm
11. Davčne opombe, Martin A. Sullivan. Ameriške multinacionalke ukinjajo delovna mesta v ZDA, medtem ko se širijo v tujino. http://taxprof.typepad.com/files/128tn1102.pdf
12. ZDA danes. 26. maj 2010. Zasebne plače se zmanjšajo na zgodovinsko nizko raven, medtem ko izplačila vlade naraščajo. http://www.usatoday.com/money/economy/income/2010-05-24-income-shifts-from-private-sector_N.htm
13. New York Times. Economix blog. Catherine Rampell. 23. november 2010. Vizualizacija cvetočih dobičkov. http://economix.blogs.nytimes.com/2010/11/23/visualizing-booming-profits/
14. 262 milijard dolarjev naložb v opremo in programsko opremo, izračunano iz EconStats. http://www.econstats.com/nipa/nipa_5__3___5q.htm
15. ABC News. 20. december 2010. Mark Jewell. Podjetja s seznama S&P 500 več kot dvojno odkupijo v tretjem četrtletju. http://abcnews.go.com/Business/wireStory?id=12440445
16. Ekonomist. Gotovina podjetij: Pokažite nam denar.http://www.economist.com/node/16485673
17. Davek od dohodkov pravnih oseb v deležu BDP, 1946-2009. http://www.taxpolicycenter.org/taxfacts/displayafact.cfm?Docid=263
18. Bloomberg. 13. maj 2010. Ameriška podjetja se z Global Odyssey izmikajo 60 milijard dolarjev davkov. http://www.bloomberg.com/news/2010-05-13/american-companies-dodge-60-billion-in-taxes-even-tea-party-would-condemn.html
19. Bloomberg. Jesse Drucker. 29. december 2010. Izmikanje davku na repatriacijo omogoča ameriškim podjetjem, da domov prinesejo denar http://www.bloomberg.com/news/2010-12-29/dodging-repatriation-tax-lets-u-s-companies-bring-home-cash.html
20. Središče za proračunske prioritete. Robert Greenstein in Chye-Ching Huang. Feb. 2009. Predlagana davčna olajšava za multinacionalke bi bila slaba spodbuda
"Davčne počitnice za repatriacijo dividend" leta 2004 niso uspele, zdaj verjetno ne bodo delovale. http://www.cbpp.org/cms/index.cfm?fa=view&id=2270
ZNetwork se financira izključno z velikodušnostjo svojih bralcev.
Donate