ALI LAHKO SKUPNA druščina avtsajderjev, ki zdaj vodi Sindikat čikaških učiteljev (CTU), vodi boj z visokimi vložki, ki se mu je večina sindikatov umaknila?
To vprašanje je zelo pomembno – ne le za mestne učitelje, učence in njihove starše, ampak za celotno delavsko gibanje. Kajti medtem ko sindikati v zasebnem in javnem sektorju udarjajo po ZDA z odpuščanji, zniževanjem plač in zniževanjem pokojnin, se CTU pripravlja na obračun z najbolj politično povezanim ameriškim županom Rahmom Emanuelom – in prišlo bo do glava septembra.
V času, ko večina sindikalnih uradnikov sramežljivo prodaja koncesije kot "najboljše, kar lahko storimo", so čikaški učitelji kljubovalni. Samo vprašajte vsakogar, ki je srečal velikansko napihljivo podgano, ki je spremljala živahno protestno akcijo CTU pred pisarnami javnih šol v Chicagu (CPS) 22. avgusta nekaj ur pred sejo šolskega odbora.
"Radi bi imeli pravičen kompenzacijski paket, ki bi vključeval priznanje izkušnjam naših učiteljev in njihovi izobrazbeni dosežki," je na tiskovni konferenci po protestu dejala predsednica CTU Karen Lewis. "To je številka ena. Številka dve, naša zdravstvena oskrba, ki jo zahtevajo od nas, bo požrla majhen, droben, majhen dvig, ki ga ponujajo."
Arbiter je v začetku tega leta priporočil povišanje plač za 14.85 odstotka, kar je veliko bližje začetni zahtevi sindikata po 30-odstotnem povišanju za pokritje dodatnih ur, ki naj bi jih učitelji delali v novem daljšem šolskem dnevu. Vendar pa je CPS ponudil le 2-odstotno povišanje, kar niti ne nadomesti predhodno dogovorjenega 4-odstotnega povišanja učiteljev, ki ga je upravni odbor lani preklical.
Kasneje 22. avgusta so imeli delegati CTU sestanek na srednji šoli, kjer so pobrali sveže natisnjene znake za odboje in dobili trezne novice o pogodbenih pogajanjih.
Medtem ko sta se CPS in Emanuel julija uklonila sindikalni zahtevi po zaposlitvi skoraj 500 dodatnih učiteljev za daljši šolski dan, šolski pogajalci niso hoteli popustiti glede stavkovnih vprašanj, ki jih sindikat smatra. Ti vključujejo plačilo po zaslugah, preklic povišic na podlagi delovne dobe in višje stroške zdravstvenega zavarovanja.
Agresivna drža mesta je privedla do močne udeležbe na informativnih kolonah v šolah za zgodnji začetek šolanja CPS, približno ena tretjina od več kot 600 v sistemu. Medtem ko so bili nekateri protesti skromni, jih je bilo veliko več velikih in živahnih, večina pa je dobila močno podporo staršev in članov skupnosti.
- - - - - - - - - - - - - - - -
MOBILIZACIJA je velik dosežek za vodstvo CTU, ki je prevzelo funkcijo junija 2010 na seznamu Cocus of Rank-and-File Educators (CORE). Novo vodstvo je prevzelo proračunsko omejen in nedelujoč sindikalni stroj, zato je začelo z znižanjem plač častnikom in vlaganjem denarja v organiziranje.
V prvem krogu pogajanj je vodstvo CTU zavrnilo običajno sindikalno strategijo znižanja plač, da bi se izognili odpuščanjem, z argumentom, da bi koncesije vodile le v nadaljnje koncesije. Tudi nova CTU se je spustila v boj proti zapiranju šol kljub majhni možnosti, da bi v tem boju zmagala. zmagati ali izgubiti, CTU je bil odločen poglobiti povezavo sindikata s širšim bojem za prosvetno pravosodje v mest.
Aprila 2011 je vodstvo CTU premagal notranjo krizo glede tega, ali podpreti protisindikalni zakon, znan kot SB 7, ki zahteva, da za odobritev stavke glasuje 75 odstotkov vseh članov sindikata. Nekaj več kot leto pozneje je skoraj 90 odstotkov vseh članov CTU–in 98 odstotkov tistih, ki so oddali glas–podprl dajanje pooblastila sindikalnim voditeljem za stavko.
To glasovanje – ki je sledilo navdihujočemu shodu več kot 23 članov sindikata 5,000. maja – je mestu pokazalo, da CTU mobilizira svoje člane ne le prek organizacijskega mehanizma sindikata, temveč kot del širšega gibanja delavskega razreda za obrambo javnega izobraževanja pred reformatorji izobraževanja, ki jih podpirajo podjetja, in operaterji čarterskih šol.
Kar se je nekaj let prej začelo kot vizija majhne skupine aktivistov CORE, je zaživelo v bojevitem CTU, sindikatu, ki uteleša najboljše upe ne samo za sindikate učiteljev, ampak za celotno organizirano delavstvo.
Tudi za Rahma Emanuela so vložki visoki. Nekdanji vodja osebja Bele hiše pod Barackom Obamo je politično začel kot operativec nekdanjega župana Richarda M. Daleyja, zdaj pa želi dati svoj pečat kot šef mesta.
Toda tam, kjer sta Daley in njegov oče Richard J. Daley uporabila pokroviteljska delovna mesta, da bi delavce povezala z demokratičnim strojem, želi Emanuel iztrebiti sindikate javnega sektorja, obenem pa opustiti delovna mesta, da bi obdržal druge na krovu. Emanuelovo sporočilo vodjem sindikatov: Naredite to na lahek način s prodajo koncesij svojim članom ali pričakujte težji način, kjer vas bo mestna hiša zatrla.
Posledično ima večina čikaških sindikatov že prevrnil za Emanuela brez boja. Na primer, Teamsterji, ki so podprli Emanuela za župana, so podpisali županovo privatizacijo zbiranja odpadkov, kupili pa so se z obljubo, da bodo delo dobili njihovi slabše plačani člani sindikatov v zasebnih podjetjih.
Gradbeništvo je vključeno v načrt Emanuel's Infrastructure Trust za financiranje javnih del, čeprav bo zaradi tega mesto v prihodnjih desetletjih obremenjeno z velikimi bankami po nedoločenih obrestnih merah. In Chicago Federation of Labour je podpisala Emanuelov načrt "zdravljenja". ki nadzornikom omogoča, da spremljajo izgubo teže mestnih uslužbencev, kadilske navade in druge osebne podatke – in zviša njihove stroške zdravstvenega zavarovanja za 600 USD na leto, če se ne prijavijo v program.
Nato so se Emanuelovi operativci pri CPS odločili zabiti klin med CTU in drugimi glavnimi sindikati, ki zastopajo zaposlene v šolah. Mednarodni sindikat uslužbencev (SEIU) Local 73 in UNITE HERE Local 1 – ki se običajno obravnava kot napreden znotraj lokalnega delavskega gibanja – sta podpisala prve pogodbe s šolskim odborom.
To bi lahko postavilo temelje za člane SEIU in UNITE HERE, ki bi bili pogodbeno prisiljeni prečkati bojne črte za učitelje, osebje pa je predlagalo "študentske centre", ki jih CPS namerava kandidirati v primeru stavke, po ceni 25 milijonov dolarjev. Mednarodna zveza obratovalnih inženirjev, katere člani skrbijo za delovanje šolskih zgradb, je prav tako sklenila ločen dogovor.
Emanuelov zadnji poskus izolacije CTU je zgodnja pogodba s fakulteto na mestnih lokalnih šolah, ki pripadajo sestrskemu sindikatu CTU.
Dogovor, o katerem se glasovanje o ratifikaciji začne teden dni vnaprej, je narejen v skladu s specifikacijami mestne hiše – odpravlja povišice na podlagi izkušenj in izobrazbe, vzpostavlja načelo plačila po zaslugah in vključuje obremenjujoč program dobrega počutja. To so ravno koncesije, ki jih Emanuel želi vsiliti CTU.
- - - - - - - - - - - - - - - -
TODA KLJUB Emanuelovim prizadevanjem, da bi odrinil delavske voditelje v Chicagu, je podpora CTU med člani sindikata in vsaj nekaterimi uradniki močna.
Svet AFSCME 31, ki se je zapletel z Emanuelom, da bi branil delovna mesta v knjižnicah in druge javne uslužbence, je podprl pohod ob prazniku dela CTU, ki se bo zaključil z protestniki, ki se bodo združili v roke okoli mestne hiše.
In podpora chicaškim učiteljem daleč presega rang organiziranega dela.Glede na Chicago Tribune javnomnenjska raziskava maja, veliko več ljudi zaupa CTU glede izobraževalnih vprašanj kot Rahm Emanuel.
To je delno zato, ker se je župan med tem letom preigraval, ko je zaprl in "preobratil" 17 šol, hkrati pa si prizadeval za daljši šolski dan brez ustreznega financiranja. Prizadevanja, povezana z mestno hišo, da bi pridigarjem plačali za organizacijo protestov v podporo Emanuelu, so se izjalovila, ko je mediji so izvedeli za shemo.
V zadnjih tednih je CTU organiziral javne sestanke v soseskah po mestu za sprejemljivo občinstvo. Zavezništva skupnosti, ki jih je CORE sklenil za boj proti prejšnjemu krogu zapiranja šol pred leti, so postavila osnovo za močno zavezništvo CTU s ključnimi organizacijami skupnosti v afroameriških in latinskoameriških skupnostih. Skupina CTU na letošnjem pohodu Gay Pride je bila navdušena. Prizadevanja je podprl tudi sindikatSkupnosti, organizirane za demokracijo v izobraževanju zamenjati Emanuelov osebno izbran šolski odbor z izvoljenim.
Pred kratkim je bila sprožena Solidarnostna kampanja učiteljev v Chicagu (CTSC), da bi združila vrsto aktivistov delavskega in socialnega gibanja ter povezala nenehne bitke za javno izobraževanje v mestu z bojem CTU. Solidarnostna akcija se gradi seja mestne hiše 29. avgusta združiti zaveznike CTU, saj se obeta možna stavka.
Medtem ko bo Emanuel poskušal boj CTU prikazati kot boj pohlepnih učiteljev proti revnim otrokom, raste gibanje za obrambo javnega izobraževanja, ki pravičnost za učitelje vidi kot bistvenega pomena za izobraževanje čikaških otrok.
- - - - - - - - - - - - - - - -
Čeprav je CTU odločen narediti vse, kar je potrebno za zmago – vključno s stavko – ostajajo vprašanja o vlogi njegovega matičnega sindikata, Ameriškega združenja učiteljev (AFT).
Konvencija AFT v Detroitu, ki je potekala julija, je dala močno izjavo o solidarnosti za svoje člane v Chicagu. Delegati so prav tako podprli učitelje AFT v okrožju Douglas v Arizoni, kjer so šolske oblasti sindikatu vsilile pogodbo, pa tudi v Detroitu, kjer je finančni direktor za nujne primere enostransko znižal plačo za 10 odstotkov poleg prejšnjih krogov koncesij in delovnih mest. izgube.
Michael Mulgrew, predsednik Združene federacije učiteljev v New Yorku,ujel razpoloženje, ko je rekel, "Če prideš za enim od nas, imaš opravka z vsemi nami."
Toda politika sodelovanja unije, ki je bila poudarjena prej v konvencijskih postopkih, je spodkopala ta poziv k ukrepanju.
Podružnica AFT v Clevelandu je na primer sodelovala z republikanskim guvernerjem Johnom Kasichem, ki je proti sindikatu, da bi skleni pogodbo, ki odpravlja zaščito delovne dobe pri odpuščanju hkrati pa podpira zakonodajo, ki čarterskim šolam omogoča, da tekmujejo s tradicionalnimi šolami za dolarje davkoplačevalcev. Namesto da bi na sporazum kazali kot na katastrofalno nazadovanje, Predsednica AFT Randi Weingarten je to v svojem uvodnem govoru opisala kot pridobitev.
Pravzaprav se je Weingartenova, ki je pred dvema letoma predlagala strateški umik sindikata z napovedjo partnerstva s šolskimi reformatorji, kot je Bill Gates, zdaj znašla predsedujoča razpadu sindikata v nekaterih njegovih zgodovinskih bastionih, kot je Philadelphia, kjer so župan in šolski uradniki v procesu predaje celotnega šolskega sistema akademskim ustanovam in čarterskim organizacijam za upravljanje šol.
Posledično se je konvencijski postopek gibal med treznim priznanjem obsega napada ter visokoprodukcijskimi videoposnetki in predstavitvami za dobro počutje, ki so značilne za ameriške sindikate na njihovih organiziranih sestankih – kar je izrinilo kakršno koli dolgotrajno razpravo o glavnih vprašanjih, s katerimi se soočajo učitelji. .
Knjige o reševanju so bile skromne za sindikat, ki trdi, da ima 1.5 milijona članov - številka, ki vključuje upokojence - in se je v veliki meri izogibala omembi vprašanj, kot je plačilo po zaslugah, ki ga je AFT opustil pred leti. Prav tako je bila v veliki meri prezrta predaja sindikata glede varnosti zaposlitve, ki temelji na zaposlitvi – drža, ki je le spodbudila množice šolskih reform, da okrepijo svoje napade.
Delegati AFT so sprejeli resolucije s politikami, ki so precej levo od volilnih programov glavne demokratske stranke. Toda ti glasovi za dobro počutje so se umaknili praktični politiki, ko je Weingarten pozdravil podpredsednika Joeja Bidna na stopničkah, kljub protisindikalni zakonodaji Obamove administracije Race to the Top.
Predvsem predsednica CTU Karen Lewis se ni hotela pridružiti drugim podpredsednikom AFT na odru, da bi pozdravila Bidna, čikaške delegacije pa so nosile svoje rdeče sindikalne majice in ne majice Obama-Biden, ki so jih delili uradniki AFT.
Rezultat je bila konvencija, na kateri je AFT deloval kot progresiven v splošnem političnem smislu, a kvečjemu kot nedosleden glede vprašanj kruha in masla, ki so draga učiteljem – sindikat, ki ni mogel ali ni bil pripravljen zavzeti doslednega stališča do tega, kar je bil temeljni sindikat. položajih.
Zato je boj CTU v Chicagu tako pomemben. Štiri leta po finančnem zlomu leta 2008 politiki in delodajalci še vedno uporabljajo visoko brezposelnost in omejene proračune, da poskušajo trajno ohromiti organizirano delavstvo, medtem ko razstavljajo tisto, kar je ostalo od dostojnih socialnih storitev – in javno izobraževanje je v križišču.
Bitke z visokimi vložki, ki postavijo sindikat na kocko, so neizogibne. Sindikat čikaških učiteljev se spoprijema s tem izzivom – in zasluži si našo polno podporo.
ZNetwork se financira izključno z velikodušnostjo svojih bralcev.
Donate