28 අගෝස්තු 1963 ට නැවත සිතන්න. මාර්ටින් ලූතර් කිං ජූනියර්ගේ නායකත්වයෙන් කම්කරු හා සිවිල් අයිතිවාසිකම් ක්රියාකාරීන් මිලියන හතරකට වඩා වැඩි පිරිසක් වොෂින්ටන් ඩීසී හි ජාතික වෙළඳ සංකීර්ණය වෙත පාගමනින් හොඳ වැටුපකට හොඳ රැකියා සහ දැඩි ලෙස බලාත්මක කිරීම සහ පුළුල් කිරීම ඉල්ලා සිටියහ. සියලුම ඇමරිකානුවන්ට අර්ථවත් සිවිල් සහ ආර්ථික අයිතිවාසිකම් සහතික කරන නීති.
එදින ඩොක්ටර් කිංගේ සුප්රසිද්ධ "මට සිහිනයක් තිබේ" කතාවෙන් උච්චාරණය කරන ලද ඉල්ලීම්, මෙම අගෝස්තු 24 වෙනිදා ලින්කන් ස්මාරකයේ සිට වෙළඳ සංකීර්ණයේ කිං ස්මාරකය දක්වා පනස් වැනි සංවත්සර මාර්තුවකදී නැවත වරක් බලහත්කාරයෙන් මතු කරනු ඇත.
2013 පාගමන කැඳවා ඇත්තේ ඉතා හොඳ හේතුවක් නිසා ය: ශ්රම සහ සිවිල් අයිතිවාසිකම් විශාල වශයෙන් ශක්තිමත් කිරීම සඳහා අවශ්යතාවය අවම වශයෙන් 1963 දී මෙන් අද ද හදිසි ය.
කෙසේ හෝ 1963 මාර්තු අති සාර්ථක විය. එය වසරකට පසුව පොදු නවාතැන් වල වෙනස්කම් කිරීම තහනම් කරන නීති සහ වසර දෙකකට පසුව බොහෝ අප්රිකානු-ඇමරිකානුවන්ට නිදහසේ ඡන්දය ප්රකාශ කිරීමට හැකි වූ ඡන්ද හිමිකම් පනත සම්මත කිරීම කෙරෙහි සෘජු හා ප්රබල බලපෑමක් ඇති කළේය.
එහෙත් පා ගමනින් පසු ඇති වූ සාර්ථකත්වයන් නොතකා, ජාතිය නැවත වරක් දැඩි ආර්ථික හා සමාජීය ගැටලුවලට මුහුණ දෙයි. සලකා බලන්න:
*උසාවියේදී තහවුරු කර ඇති ඡන්ද අයිතිය සඳහා ප්රාන්ත කිහිපයක් නව සීමා පැනවීමත් සමඟ ඡන්දදායකයින් මර්දනය කිරීම නැවත වරක් බරපතල ගැටලුවක් බවට පත්ව ඇත.
* විරැකියාව සැලකිය යුතු ලෙස ඉහළ මට්ටමක පවතී, විශේෂයෙන් අප්රිකානු-ඇමරිකානු කම්කරුවන් අතර සහ සාමාන්යයෙන් තරුණ කම්කරුවන් අතර, ජාතියේ ගරාවැටෙන ප්රවාහන හා බලශක්ති යටිතල පහසුකම් නැවත ගොඩනැගීමට කම්කරුවන්ට විශාල අවශ්යතාවයක් තිබියදීත්.
* රැකියා විරහිත සේවකයන්ට දැන්, එදා මෙන්, තවත් බොහෝ රජයේ ආධාර අවශ්ය වේ, විරැකියා රක්ෂණ ගෙවීම් සාමාන්යයෙන් සතියකට ඩොලර් 300 ක් පමණි. රැකියා සොයා ගැනීමට කළමනාකරණය කරන බොහෝ කම්කරුවන්ට අර්ධ කාලීන හෝ තාවකාලිකව පමණක් වැඩ කිරීමට හැකි වන අතර, ඔවුන් පෙර රැකියාවලට වඩා අඩු වැටුපකට.
*වැඩිහිටි කම්කරුවන්, තරුනයින් සහ පොදුවේ අප්රිකානු-ඇමරිකානු කම්කරුවන් මෙන් මිලියන සංඛ්යාත කාන්තා කම්කරුවන් අමූලික රැකියා වෙනස්කම්වලට මුහුණ දෙති. ඔවුන් බොහෝ විට එකම කාර්යය කරන අනෙක් අයට වඩා අඩු වැටුපක් ලබන අතර, බොහෝ විට ඔවුන් උපයාගත් උසස්වීම් ප්රතික්ෂේප කරනු ලැබේ. කාන්තාවන් සමහර විට ලිංගික අතවරවලටද මුහුණ දෙයි.
*පිරිමි සහ ගැහැණු යන භේදයකින් තොරව මිලියන ගනනක් කම්කරුවන්ට දරිද්රතා මට්ටමේ වැටුපක් මත ජීවත් වීමට බලකෙරී ඇත, එම කම්කරුවන් ද ඇතුලුව, පැයකට ඩොලර් 7.25 ක දළ ෆෙඩරල් අවම වැටුප බවට පත් කරයි. රටේ බොහෝ ක්ෂණික ආහාර සේවකයින් එය පවා කරන්නේ නම් වාසනාවන්තයි.
* මිලියන ගණනකට රෝගී දරුවන් සහ අනෙකුත් පවුලේ සාමාජිකයන් රැකබලා ගැනීමට සහ අසනීප වූ විට වැඩ කිරීමට හා අන් අයගේ මෙන්ම තමාගේ සෞඛ්යයට අනතුරක් කිරීමට අවශ්ය වැටුප් සහිත අසනීප නිවාඩු නොමැත.
*රටේ අත්යවශ්ය කාර්යයන් කිහිපයක් ඉටු කරන රාජ්ය සේවකයින්, දේශපාලඥයින් සහ තවත් අය විසින් ඔවුන්ව බිල්ලන් ලෙස අල්ලා ගන්නා අතර, ඔවුන් බොහෝ කාන්තාවන්ට සහ වර්ණයෙන් යුත් කම්කරුවන්ට දොස් පවරති සියලු මට්ටම්. සේවකයින්ගේ වැටුප් හා විශ්රාම වැටුප් සහ අනෙකුත් ප්රතිලාභ කපා හැරීමට සහ ඔවුන්ගේ දේශපාලන හා ආර්ථික හඬවල් නිශ්ශබ්ද කිරීමට ඔවුහු බලවත් ලෙස වෙහෙසෙති.
*ආදායම් අසමානතාවය බරපතල ගැටලුවකි. ඇති අය සහ නැති අය අතර පරතරය ඉතා දර්ශනීය ය. උදාහරණයක් වශයෙන්, ආර්ථික ප්රතිපත්ති ආයතනය විසින් කරන ලද අධ්යයනයකින් පෙන්නුම් කළේ, ප්රධාන සමාගම්වල ප්රධාන විධායක නිලධාරීන් සාමාන්ය සේවකයෙකුට වඩා 273 ගුණයකින් වැඩි ආදායමක් උපයා ගන්නා බවයි. ඒක හරි සාමාන්ය විධායක වැටුප සාමාන්ය සේවකයින්ගේ සාමාන්ය වැටුප මෙන් තුන් ගුණයක්. ඇත්තටම වැඩ අධ්යක්ෂණය කරන අය ඒ අයට වඩා ගොඩක් වටිනවද
ඇත්තටම වැඩේ කරනවද?
රැකියා සුරක්ෂිතතා නීති ලිහිල්ව ක්රියාත්මක කිරීම හේතුවෙන් කම්කරුවන් දහස් ගණනක් අනතුරට ලක්ව ඇත, ඔවුන්ට පොරොන්දු වූ සහ පැහැදිලිව උපයාගත් දේ ගෙවීමට අපොහොසත් වන සේවා යෝජකයින් විසින් දහස් ගණනක් හිඟ වී ඇත.
* කම්කරු විරෝධී සේවා යෝජකයින් ඔවුන්ගේ ප්රමාණවත් වැටුප් සහ සේවා කොන්දේසි ඵලදායී ලෙස වැඩිදියුණු කිරීමට උත්සාහ කිරීමට හැකි වන පරිදි වෘත්තීය සමිතිකරණයේ අයිතිය කම්කරුවන්ට පොරොන්දු වන නීති විවෘතව උල්ලංඝනය කරයි. වෘත්තීය සමිතිවල කම්කරුවන්ගේ කොටස යන්තම් සියයට 97ක් වැනි වසර 11ක අඩුම අගයට පහත වැටීමට එක් ප්රධාන හේතුවක් එයයි.
*සීසර් චාවේස් සහ යුනයිටඩ් ෆාම් වර්කර්ස් සංගමයේ නැගීම නොතකා, අප සියල්ලන්ම පෝෂණය කරන ආහාර අස්වැන්න නෙළන පිරිමින්, කාන්තාවන් - සහ බොහෝ විට ළමයින් - ඔවුන්ගේ දරිද්රතා මට්ටමේ වැටුපෙන් යන්තම් නොනැසී පවතී.
*නිදහස් වෙළඳ ගිවිසුම් සහ එක්සත් ජනපදයේ රැකියා අක්රීය කිරීම මිලියන ගණනක දේශීය රැකියා අහිමි වීමට හේතු වී ඇත.
AFL-CIO හි A. Philip Randolph ආයතනයේ සභාපති Clayola Brown, 2013 පාගමනේ නායකයා සඳහා නම් කරන ලද 1963 මාර්තු අනුග්රාහකයා වන ප්රධාන අනුග්රාහකයා, 1963 දී මෙන්, "රැකියා තත්ත්වය කණගාටුදායකයි. අද අපට 30 හැවිරිදි වියේ පසුවනවා. ඔවුන්ගේ ජීවිතයේ කිසි දිනෙක පූර්ණ කාලීන රැකියාවක් නොකළ අය.
වසර පනහකට පෙර පෙළපාලිකරුවන් මෙන්, ජාතික වෙළඳ සංකීර්ණයට රැස් වීමට අපේක්ෂා කරන දහස් ගණන් වෘත්තීය සමිති සහ සිවිල් අයිතිවාසිකම් වෙනුවෙන් පෙනී සිටින අය අතර බ්රවුන් ද සිටිනු ඇත. අගෝ 24 ඔවුන් මෙතෙක් ජීවත් වූ සමාජ සහ ආර්ථික සාධාරණත්වය වෙනුවෙන් පෙනී සිටින ශ්රේෂ්ඨතම අනුගාමිකයින් දෙදෙනෙකුගේ මූර්තිමත් සමානකම් එකකින් අනෙකට ගමන් කරන විට යුක්තිය සඳහා ඔවුන්ගේ ඉල්ලීම් මතු කිරීමට.
ඩික් මේස්ටර් යනු සැන් ෆ්රැන්සිස්කෝ හි පිහිටි තීරු ලිපි රචකයෙකි, ඔහු අඩ සියවසකට වැඩි කාලයක් කම්කරු හා දේශපාලනය ආවරණය කරයි. ඔහුගේ වෙබ් අඩවිය හරහා ඔහු හා සම්බන්ධ වන්න, www.dickmeister.com, ඔහුගේ තීරු 350 කට වඩා ඇතුළත් වේ.
ZNetwork හට අරමුදල් සපයනු ලබන්නේ එහි පාඨකයන්ගේ ත්යාගශීලීත්වය මගිනි.
පරිත්යාග