ماحولياتي تحفظ واري ايجنسي (اي پي اي) صرف صاف پاور پلان (سي پي پي) جو حتمي متن جاري ڪيو آهي، هڪ ضابطو جنهن جو مقصد گرين هائوس گيس جي اخراج (GHGs) کي گهٽائڻ آهي جيڪو موسمياتي سائنسدانن جو چوڻ آهي ته گلوبل وارمنگ جو سبب بڻيل آهن. EPA ۽ آزاد اڀياس ظاهر ڪن ٿا ته سي پي پي ختم ڪرڻ کان وڌيڪ نوڪريون پيدا ڪندي. بهرحال، منصوبي جي نتيجي ۾ ڪجهه نوڪريون ختم ٿي وينديون، تقريبن مڪمل طور تي ڪوئلي جي مائننگ ۽ برقي استعمال ۾ مرڪوز. متاثر ٿيل ڪارڪنن ۽ انهن جي برادرين کي ماحولياتي تحفظ جو بار کڻڻ نه گهرجي جيڪو سڀني کي فائدو ڏئي ٿو. عوامي پاليسي ڏئي سگهي ٿي ۽ هڪ "صرف منتقلي" مهيا ڪرڻ گهرجي جيڪا انهن جي خوشحالي جي حفاظت ڪري ٿي.
EPA جاري ڪيو آهي "ريگيوليٽري اثر جو تجزيو”نوڪري جا ۽ سي پي پي جا ٻيا اثر. اڪنامڪ پاليسي انسٽيٽيوٽ (EPI) جي ڊاڪٽر جوش بيونس EPA جي نتيجن جو جائزو وٺڻ ۽ ان کي وڌائڻ لاءِ هڪ وڌيڪ تجزيو ڪيو ۽ تيار ڪيو. تازو جاري ڪيل مطالعو "EPA جي صاف پاور پلان جي روزگار جي اثرن جو هڪ جامع تجزيو."
ھاڻي ۽ 2020 جي وچ ۾، سي پي پي کي قابل تجديد توانائي ۽ توانائي جي ڪارڪردگي ۾ وڏي سيڙپڪاري جي ضرورت پوندي. اهو پڻ پاور پلانٽس ۽ کان کني ۾ نوڪريون گهٽائيندو. 2020 پاران ٺاهيل نيون ”سڌيون“ نوڪريون 96,000 نوڪريون وڃايل نوڪرين کان وڌيڪ هونديون.
مجموعي طور تي نوڪري حاصل ڪرڻ جي باوجود، سي پي پي پڻ ڪارڪنن جي ٻن گروپن لاء نوڪري نقصان جو سبب بڻجندي.
ڪوئلي جي کاڻ ۾ نوڪريون:
- 12,600 ۾ 2020 گهٽ
- 15,300 ۾ 2025 گهٽ
- 17,300 ۾ 2030
بجلي جي پيداوار، ٽرانسميشن، ۽ تقسيم نوڪريون
- 11,633 ۾ 2020 گهٽ
- 20,425 ۾ 2025 گهٽ
- 24,300 ۾ 2030 گهٽ
سي پي پي جي نتيجي ۾ وڃايل نوڪريون نسبتاً سٺيون ادا ڪيل آهن ۽ غير متناسب طور تي يونين ٿيل پراڻا سفيد مرد ڪارڪنن جي طرفان نسبتاً گهٽ رسمي تعليم سان گڏ آهن. نوڪريون وڃائڻ واريون صنعتون 16.7 سيڪڙو يونين ٿيل آهن جڏهن ته نوڪريون حاصل ڪندڙ 9.7 سيڪڙو يونين ٿيل آهن. سڀ کان وڏي نوڪري گم ٿي ويندي چند رياستن ۾ مرڪوز، انهن مان گهڻا نسبتا گهٽ آمدني وارا.
ڪوئلي جي معدنيات لاءِ نوڪريون ڏهاڪن کان گهٽجي رهيون آهن ۽ ڪو شڪ ناهي ته سي پي پي سان يا ان کان سواءِ گهٽجڻ جاري رهندو. اوباما انتظاميه جي 2015 جي بجيٽ هڪ "پاور + پلان" جي تجويز پيش ڪئي ته جيئن مرڪزي اپالاچيا ۾ اقتصادي منتقلي لاءِ نئين سيڙپڪاري مهيا ڪري. ان ۾ شامل آهي:
- پنجن سالن دوران 1 بلين ڊالر ڏهاڪن پراڻي کان کني جي ڪري تباهه ٿيل زمينن ۽ پاڻي کي بحال ڪرڻ ۽ لاڳاپيل پائيدار ترقياتي منصوبن جي مدد ڪرڻ لاءِ.
- 56 ملين ڊالر سيڙپ ڪرڻ لاءِ نوڪرين جي تربيت ۾ ڪم ڪرڻ لاءِ برطرف ٿيل کان کنن لاءِ ۽ سينٽرل اپالاچين کان کني برادرين ۾ اقتصادي ترقي جي ڪوششن جي مدد ڪرڻ لاءِ. ھن انگن اکرن ۾ شامل آھن اضافي $20 ملين نوڪرين جي ٽريننگ ۾ ڪم ڪندڙن لاءِ مائرن ۽ پاور پلانٽ جي ڪارڪنن؛ Appalachian ريجنل ڪميشن جي سالياني بجيٽ لاءِ 25 ملين ڊالر جو اضافو، ”ڪوئلي جي اقتصادي منتقلي کان تمام گهڻو متاثر ٿيل برادرين“ ڏانهن هدايت ڪئي ويندي؛ 6 ملين ڊالر وڌيڪ ڪامرس ڊپارٽمينٽ آف ڪامرس لاءِ ”جڳه تي ٻڌل علائقائي جدت جي ڪوششن“ لاءِ، بشمول معاشي طور تي پريشان برادرين لاءِ گرانٽس؛ ۽ 5 ملين ڊالر وڌيڪ EPA جي براون فيلڊ پروگرام لاءِ ڪميونٽيز کي ڪوئلي تي هلندڙ پاور پلانٽس جي بندش سان ڊيل ڪرڻ ۾ مدد ڏيڻ لاءِ.
- 3.9 بلين ڊالر 10 سالن دوران ڪيترن ئي رٽائرڊ کان کنن لاءِ صحت ۽ ريٽائرمينٽ فائدن کي وڌائڻ لاءِ.
پاور+ پلان سي پي پي جي ناڪاري ملازمت جي اثرن کي منهن ڏيڻ لاءِ هڪ جامع منصوبي لاءِ شروعاتي نقطي طور ڪم ڪري سگهي ٿو. هڪ ممڪن نمونو انتهائي ڪامياب عمل هوندو جنهن مقامي برادرين کي بيس ريئلائنمينٽ اينڊ ڪلوزنگ ڪميشن (BRAC) تحت فوجي اڏن جي بندش جي نتيجي ۾ ٿيندڙ خلل ۽ نوڪريءَ جي شفٽنگ کي ترتيب ڏيڻ ۾ مدد ڪئي. انهن برادرين کي وفاقي امداد جو وسيع سلسلو مهيا ڪيو ويو، جنهن ۾ منصوبابندي ۽ اقتصادي ترتيب جي مدد، ماحولياتي صفائي، ڪميونٽي ڊولپمينٽ بلاڪ گرانٽس، ۽ ڪميونٽي سروس گرانٽس شامل آهن.
بنيادي بندش کان بي دخل ٿيل مزدورن کي پڻ وسيع مدد ملي. ڊپارٽمينٽ آف ڊفينس پاڻ طاقت ۾ گهٽتائي جو اڳواٽ اطلاع فراهم ڪيو؛ علحدگي کان اڳ مشاورت؛ قابل بي گھر ٿيل DOD ملازمن کي ٻيهر ملازمت ڏيڻ لاءِ وفاقي ايجنسين سان گڏ نوڪرين تي ترجيحي نظام؛ مالي مراعتون جيڪي اهل ماڻهن جي جلد رٽائرمينٽ جي حوصلا افزائي ڪن. بنيادي بندش کان متاثر مزدور پڻ مدد لاءِ اهل هئا نيشنل ايمرجنسي گرانٽس، ”ريپڊ رسپانس“ پروگرامن، جامع جائزي ۽ انفرادي روزگار جي منصوبن جي ترقي، ۽ ملازمت جي تربيت.
سي پي پي پاران متاثر ٿيندڙ ڪميونٽيز ۽ فردن کي ساڳئي طرح موجوده پروگرامن جي مدد لاءِ نشانو بڻائي سگهجي ٿو جيئن ڊپارٽمينٽ آف ليبرز ريپڊ ريسپانس سروسز ۽ ڊي او ايل جي ايمپلائيمينٽ اينڊ ٽريننگ ايڊمنسٽريشن جي نيشنل ايمرجنسي گرانٽس، انهي سان گڏ اقتصادي ترقي ۽ صنعتي ڪارڪردگي لاءِ فنڊنگ ۽ توانائي ۽ ڪامرس جي شعبن مان جديديت.
ڇاڪاڻ ته گهربل وسيلا ڪيترن ئي مختلف سرڪاري ادارن ۾ پکڙيل آهن، پهريون قدم اهو ٿي سگهي ٿو ته هڪ بين الاقوامي ايجنسي ٽاسڪ فورس قائم ڪيو وڃي جيڪو آمريڪي ايجنسي جي اهلڪارن تي مشتمل هجي جيڪو روزگار، توانائي ۽ ماحول جي مسئلن جي نگراني ڪري. انهن جو پهريون ڪم اهو ٿي سگهي ٿو ته ڪوئلي جي معدنيات، يوٽيلٽي ورڪرن ۽ ٻين متاثر ٿيل مزدورن لاءِ هڪ منتقلي پيڪيج ٺاهيو وڃي جيڪو مضبوط مالي ۽ تربيتي مدد فراهم ڪري ۽ ماحولياتي تحفظ جي پاليسين ذريعي پيدا ٿيندڙ نئين نوڪرين تائين ترجيحي رسائي فراهم ڪري. انهي کي اقتصادي منصوبابندي ۽ سي پي پي پاران متاثر ٿيل برادرين ۾ سيڙپڪاري لاءِ ڀرپور مدد سان گڏ ڪري سگهجي ٿو، نئين صاف توانائي جي صنعتن جي ترقي تي ڌيان ڏيڻ.
رياستن ۾ جدوجهد
نيو يارڪ ٽائمز موجب، "جيڪڏهن ضابطو لابسٽن ۽ وڪيلن کي برقرار رکي ٿو ، ويڙهه رياست جي گاديءَ واري هنڌ ڏانهن منتقل ٿي وينديون جيئن ڪاروبار ، ماحوليات ۽ قانون ساز 50 ڌار ڌار ميدانن ۾ جڙيل قاعدن جي دائري تي. انهن جنگين جي ميدانن ۾ رياستي قانون سازي، گورنرن جون آفيسون، ۽ يوٽيلٽي ريگيوليٽر شامل هوندا. يونين ۽ انهن جي اتحادين کي رياستي سي پي پيز جي شڪل ۾ حصو وٺڻ ۾ دلچسپي ۽ هڪ موقعو آهي.
يونينون رياستي منصوبن جي حوصلا افزائي ڪري سگھن ٿيون جيڪي وڌ ۾ وڌ سٺيون نوڪريون مهيا ڪن. انهي جو مطلب اهو آهي ته منصوبا صاف توانائي جي اعلي سطحي سيڙپڪاري سان. صاف توانائي جي سيڙپڪاري جي ضرورت آهي وڌيڪ محنت جي برابر فوسل ايندھن جي سيڙپڪاري کان - اهي وڌيڪ محنت وارا آهن. اهي آمريڪا اندر مزدورن جو هڪ اعلي تناسب پڻ استعمال ڪندا آهن - انهن وٽ اعليٰ گهرو مواد آهي. صاف توانائي پيدا ڪرڻ واري هر ”سڌي نوڪري“ پيدا ڪندي. توانائي جي ڪارڪردگي سيڙپڪاري سڀني کان وڌيڪ نوڪريون پيدا ڪري ٿي. درحقيقت، توانائيءَ جي ڪارڪردگيءَ جي سيڙپڪاريءَ ۾ اضافو 7 لاءِ سي پي پي جي سڌي نوڪري جي اڌ کان وڌيڪ ۽ 4 ۽ 2020 لاءِ سڀني فائدن جو حساب رکي ٿو. اڻ سڌيءَ نوڪريءَ ۾ واڌ جو وڏو حصو پڻ آهي. يونين رياستي سي پي پيز کي فروغ ڏيڻ ۾ دلچسپي رکي ٿي جيڪي صاف توانائي ۽ خاص طور تي توانائي جي ڪارڪردگي سيڙپڪاري تي زور ڏين ٿيون.
يونينون رياستي سي پي پيز لاءِ زور ڏئي سگهن ٿيون جيڪي ڪوئلي ۽ يوٽيلٽي انڊسٽري جي ڪارڪنن ۽ انهن جي برادرين لاءِ ”صرف منتقلي“ فراهم ڪن ٿيون. ھن ۾ شامل ٿي سگھي ٿو رياستي پروگرام ۽ قانوني ۽ ريگيوليٽري گھرجون برقي يوٽيلٽي ڪمپنين تي.
يونينون سي پي پيز جي حوصلا افزائي ڪري سگهن ٿيون جيڪي پورهيت طبقي ۽ غريب برادرين لاءِ ماحولياتي انصاف کي فروغ ڏين ٿيون. ڪوئلي تي هلندڙ پاور پلانٽس تمام گهڻو مرڪوز آهن گهٽ امير برادرين ۾، تنهن ڪري انهن کي گهٽائڻ يا بند ڪرڻ سان فوري طور تي انهن ڪميونٽي جي صحت ۽ ماحول کي بهتر ٿيندو. پر ڇاڪاڻ ته اهڙيون برادريون اڪثر ڪري سياسي طور تي ڪمزور هونديون آهن يا حق کان محروم هونديون آهن، اتي هميشه اهو خطرو هوندو آهي ته سي پي پيز انهن پروگرامن تي زور ڏين جيڪي انهن کي صحت ۽ ماحولياتي خطرن جي ڪري يا ان کان به وڌيڪ خطرناڪ بڻائي ڇڏين.
آخرڪار، يونينون سي پي پيز جي مدد ڪري سگهن ٿيون جيڪي عالمي آبهوا جي حفاظت لاءِ GHG جي اخراج ۾ حقيقي، اثرائتو، ۽ تيز ڪٽ کي يقيني بڻائي انهن جي ميمبرن، انهن جي برادرين ۽ انهن جي نسل جي حفاظت ڪن ٿيون. موسمياتي تبديلي اسان سڀني لاءِ مزدورن لاءِ هتي ۽ هاڻي خطرو آهي. سي سي پيز جيڪي مؤثر طور تي موسميات جي حفاظت ڪن ٿيون، ڪارڪنن ۽ انهن جي اتحادين لاء ناقابل تصور تباهي جي خلاف تحفظ آهن.
يونينون سي پي پيز جو تعاقب ڪري سگھن ٿيون جيڪي نوڪريون، صرف منتقلي، ماحولياتي انصاف، ۽ ماحولياتي تحفظ جي مقصدن کي ماحولياتي، مزدور، ۽ ماحولياتي انصاف جي وڪيلن جي وچ ۾ اتحاد قائم ڪندي. اهڙا منصوبا قابل تجديد توانائي، توانائي جي ڪارڪردگي، پيداوار، ۽ تحفظ تي زور ڏيڻ جو امڪان آهن. مضبوط اتحادين سان گڏ موثر متحد منصوبن جي چوڌاري ٺاهيل، يونين رياستي سي پي پيز کي شڪل ڏيڻ ۾ هڪ طاقتور قوت ٿي سگهي ٿي.
ZNetwork صرف پنهنجي پڙهندڙن جي سخاوت جي ذريعي فنڊ آهي.
موڪليندڙ