ان کان اڳ جو اسان ڪجهه گرم ڏکڻ آفريڪا جي سياسي معيشت ۽ سياسي ماحوليات ڏانهن وڃون، پهرين نفسياتي-سماجي-جنسي-راندين جي حوالي سان غور ڪريو.
ثقافتي سببن جي ڪري، صدر جيڪب زوما گذريل مئي ۾ اقتدار سنڀالڻ کان وٺي اڄ سڀ کان ڪمزور آهي. هو ترقي پسندن ۽ روايت پسندن جي وچ ۾ هڪجهڙائي ۾ سخت تفويض برداشت ڪري رهيو آهي ، حتي ته حڪمران آفريڪن نيشنل ڪانگريس (ANC) ۾ سندس اڪثريت واري گروهه جي اندر ، هڪ ٻار جي مهرباني جو ڳجهي طور تي چار مهينا اڳ پيدا ٿيو.
وحي گذريل هفتي اوچتو هن جي 2006 جي ريپ ٽرائل کي ياد ڏياريو - ۽ بري ٿيڻ - فوري طور تي جنهن کان پوءِ زوما پنهنجي هڪ دوست جي ايڇ آئي وي مثبت ڌيءَ سان غير محفوظ جنسي (هن ريپ چيو) ۾ پنهنجي 'غلطي' لاءِ عوامي طور تي معافي ورتي. زوما جي آزمائش تي ظاهر ٿيڻ تي بدانتظامي بعد ۾ ڊپٽي صدر جي طور تي بدعنواني لاء (هڪ وسيع هٿيارن جي ڊيل ذريعي) سندس ان وقت جي باس، ٿابو مبيڪي طرفان فائرنگ ڪئي وئي. ان کان پوءِ زوما تي رشوت جي ڪيترن ئي ڳڻپ جو الزام لڳايو ويو، جيڪي 2009 جي اليڪشن کان ڪجهه هفتا اڳ هڪ مناسب رياستي پراسيڪيوٽر طرفان (جڏهن ته صحيح طور تي انعام ڏنا ويا) انهن ڪتابن کي آساني سان صاف ڪيو ويو.
هن جي مضبوط حمايت ڪندڙن لاءِ به ظاهري مايوسي، نئين ٻار جي ماءُ زوما جي پراڻي دوست ارون کوزا جي ڌيءَ آهي، هڪ تمام سخت ۽ سخت سووٽو ٽائيڪون جيڪو 2010 جي فٽبال ورلڊ ڪپ جي آرگنائيزنگ چيئرپرسن ٿيڻ وارو آهي. زولو روايت ۾، زوما جو فرض آهي ته خوزا جي ڌيءَ جي شهرت کي ڪيل نقصانن جي ادائگي ڪرڻ، هڪ ڪم ظاهري طور تي گذريل ڊسمبر ۾ انڊرلنگز ذريعي ڪيو ويو.
2009 جي شروعات ۾ تصور جي نقطي تي، زوما تازو پنجين شادي ڪئي هئي (ٽي زالون موجوده آهن، جڏهن ته هڪ - موجوده گهرو معاملن واري وزير - هن کي طلاق ڏني ۽ هڪ خودڪشي ڪئي)، جڏهن ته هڪ (مختلف) عورت سان مڱڻي پڻ ڪئي. . اهڙيء طرح ڪيترن ئي شهرين کي يقين آهي ته صدر هاڻي پنهنجي جنسي لت کي طبي حالت جي حيثيت سان منهن ڏيڻ گهرجي.
ويهه زوما ٻار سڃاتل آهن. 1992 جي صدارتي اليڪشن دوران بل ڪلنٽن جي مشهور خوفن وانگر، جنسي تعصب جو انڪشاف- ڌماڪو اڃا ختم نه ٿيو آهي، ۽ هن مرحلي تي، هن جي تمام گهڻي حامي قوم پرست بي بنياد نفرت جو اظهار ڪري رهيو آهي. مختصر ۾، ڏکڻ آفريڪا جو اڳواڻ هڪ کلڻ وارو اسٽاڪ آهي، صرف چار مهينا اڳ هو دنيا جي سڀ کان وڌيڪ ڏسڻ واري راندين واري تقريب جي ميزباني ڪري ٿو.
ڪمزور صدرن کي عام طور تي افريقي ترقي پسندن طرفان ڀليڪار ڪيو ويو آهي، جنهن کي مخالف ڌر جي عملن ۽ نظريي لاءِ جاءِ کولڻ جي ضرورت آهي. پر ياد رهي ته زوما گذريل سال اقتدار ۾ آيو، جنهن جي نتيجي ۾، خاص طور تي، مزدورن ۽ SA ڪميونسٽ پارٽي جي متحرڪ 2006-08 ۾، بدمعاشي جي نتيجي ۾، پر مبيڪي جي برطرفي جو استقبال ڪيو.
۽ هاڻي، ڇاڪاڻ ته هو بقا کان سواءِ ڪنهن به قسم جي سياسي منصوبي لاءِ رفتار وڌائڻ ۾ ناڪام رهيو آهي، زوما ساڄي طرف وڌي رهيو آهي، ANC جي سفيد سرمائي جي مضبوط مالي مدد واري بنياد ۽ اميد رکندڙ ڪارين واپارين ڏانهن.
گذريل خميس، نيلسن منڊيلا جي جيل مان آزاد ٿيڻ جي 20هين سالگرهه، اهو ڏينهن هو، جنهن ڏينهن زوما جو مقصد منڊيلا ۽ قوم جي سامهون هڪ شاندار اسٽيٽ آف دي نيشن تقرير ڪندي، واپس وڙهڻ هو. ان جي بدران، هن ۽ سندس تقرير ڪندڙ ڪنهن کي خوش نه ڪيو. زوما ظاهر ڪيو "بيروزگاري، غربت ۽ عدم مساوات جي وڏي بحران جي مڪمل حد تائين،" جيئن هن جي مکيه ANC-اتحاد پارٽنر جي اڳواڻن، ڪانگريس آف ڏکڻ آفريڪا ٽريڊ يونينز (Cosatu)، سخت شڪايت ڪئي.
انگ اکر هن الزام کي درست ثابت ڪندي ٽي هفتا اڳ ڪيپ ٽائون يونيورسٽي (UCT) جي وچين روڊ جي اقتصاديات جي ماهرن طرفان ظاهر ڪيا ويا.
"آمدني جي اڻ برابري 1993 ۽ 2008 جي وچ ۾ وڌي وئي،" مري ليبرنڊٽ، انگرڊ وولارڊ، آرڊين فن ۽ جوناٿن ارجنٽ ٻڌايو. "شهري علائقن ۾ غربت وڌي وئي آهي."
SA جي Gini coefficient عدم مساوات جي ماپ برازيل کان اڳتي وڌي وئي ته جيئن وڏن ملڪن ۾ دنيا جو اڳواڻ بڻجي وڃي: 0.66 ۾ 1993 کان 0.70 ۾ 2008 تائين. سراسري ڪاري (آفريقي) شخص جي آمدني اصل ۾ 1995 (13.5) کان سراسري سفيد جي سيڪڙو جي طور تي گهٽجي وئي. ٪) کان 2008 (13.0٪).
هڪ جمهوري حڪومت سماجي-اقتصادي پاليسين کي ڪيئن اختيار ڪري سگهي ٿي جيڪا نسل پرستي جي نسل جي برابري کي وڌايو؟
منڊيلا، مبيڪي، ڊگهي عرصي تائين ناڻي واري وزير (هاڻي منصوبه بندي جو وزير) ٽرور مينول، اڳوڻو واپار وارو وزير اليڪ ايروئن، ۽ مرڪزي بئنڪ جو اڳوڻو گورنر ٽيٽو مبوني - ۽ زوما به - سڀ هڪ اهڙي ڪارنامي جو ڪريڊٽ جا مستحق آهن، نه ته انتهائي مايوس ڪندڙ به اڳڪٿي ڪري سگهيا آهن. جڏهن ته ٻه ڏهاڪا اڳ ANC تي پابندي مڙهي وئي هئي.
يو سي ٽي جي محققن جي مطابق، عدم مساوات جو مسئلو آهي ”وڌندڙ بيروزگاري ۽ آمدنيءَ جي وڌندڙ عدم مساوات جي ڪري“ - نتيجي ۾ جزوي طور تي مزدورن جي بروڪنگ جي ڪري، يعني، اڳوڻو محفوظ روزگار جي آئوٽ سورسنگ تمام گهٽ اجرت تي بغير ڪنهن فائدي جي.
ڏکڻ آفريڪا ۾ 500,000،XNUMX آئوٽ سورس ٿيل مزدور آهن ، صنعت جي ذريعن مطابق ، جيتوڻيڪ ناڻي واري وزارت گذريل آڪٽوبر ۾ پارلياماني سوالن جي دوران اعتراف ڪيو ته ان جي اقتصاديات کي واقعي ڪو اشارو ناهي: ”اهڙي مطالعي کي ڪرڻ لاءِ مزدورن جي تعداد تي تفصيلي ڊيٽا جي ضرورت پوندي. عارضي ملازمت جي خدمتن يا مزدورن جي بروڪنگ سان ملوث، انهن مزدورن جي اجرت ۽ مزدورن جي تعداد جو ڪجهه اندازو آهي جيڪي پنهنجون نوڪريون وڃائي ڇڏيندا آهن جيڪڏهن ليبر بروڪنگ تي پابندي لڳائي وڃي ها.
هڪ مهذب سماج جا اڳواڻ فوري طور تي جواب ڳوليندا، پوءِ مزدورن جي دلالن تي پابندي لڳائيندا، ۽ ساڳئي وقت رياستي سبسڊي واري روزگار جي پيداوار کي وڌائيندا، خاص طور تي خراب گهربل گرين نوڪريون جهڙوڪ سولر گرم واٽر هيٽر ۽ ڪميونٽي سهولتن جي تعمير، ۽ ماحولياتي سار سنڀال.
پر جيئن ته عدم مساوات جي ڊيٽا ڏيکاري ٿي، ڏکڻ آفريڪا صرف ان قسم جي جڳهه ناهي؛ اهو هڪ اهڙو سماج آهي جنهن ۾ حڪمران پارٽيءَ جا ڪروڙين سرمائيدار انهن سان اتحاد ڪن ٿا جيڪي نسلي فرقيواريت جي دور ۾ مالدار ٿيا ۽ پوءِ گڏجي طبقاتي فرق جي پاليسين ۽ عملن کي فروغ ڏين ٿا ته جيئن اڃا وڌيڪ دولت گڏ ڪن.
هتي ڊربن ۾ يونيورسٽي آف ڪوزولو-نتال (UKZN) ۾ اسان جي پنهنجي مائڪروڪوزم ۾، هن نظام جا اثر واضح آهن انهن روشن سبقن جي مهرباني جو اسان جي منتظمين سکيو جڏهن غربت جي عظيم استاد، ممفيلا رامفيل، هڪ ڏهاڪي اڳ UCT جي افرادي قوت تي تجربو ڪيو.
رامفيل اسٽيو بيڪو جو ساٿي هو، جيڪو 1970 جي ڏهاڪي دوران هڪ انقلابي ۽ ڪميونٽي هيلٿ ورڪر هو، ۽ 1980 جي ڏهاڪي ۾ انٿروپالاجي ڊاڪٽريٽ جي ٿيسز ۾ ويسٽرن ڪيپ جي سماجي تباهي جي محقق، ۽ غربت ۾ ڪارنيگي انڪوائري جي ڪوچيئر هئي.
هڪ پرعزم اسڪالر-ڪارڪردان، هن کي هڪ ڏهاڪي اڳ پنهنجي ڪيريئر جي هڪ نئين، بلڪه وڌيڪ نفعي واري مرحلي لاءِ ٻيهر تيار ڪرڻي هئي: ورلڊ بئنڪ جي مئنيجنگ ڊائريڪٽر. بينڪ ۾ گهربل وڏي پيماني تي غربت پيدا ڪرڻ لاء، رامفيل 1996-2000 کان UCT جي صدر (وائس چانسلر) جي حيثيت سان سٺي تربيت حاصل ڪئي.
هن جي ڊپٽي، وائيلينڊ گيورز جي مطابق، رمفيل جي آمد "يو سي ٽي جي تاريخ ۾ هڪ موڙ واري نقطي" جي طور تي نشان لڳايو ويو آهي، جيئن يونيورسٽي جو "توجه هڪ بنيادي شفٽ کان هيٺ ٿي وئي." Ramphele "ڪيترن ئي وڏين ڪارپوريشنن جي بورڊن تي خدمتون سرانجام ڏنيون. هوءَ UCT ۾ آئي ته ان کي يقين ڏياريو ويو ته ان جي انتظاميه قديم هئي ۽ جديد ڪارپوريٽ عملي جي لحاظ کان ڪافي ڄاڻ نه هئي. هڪ طوفان UCT کي ماريو."
خراب هوا اڳ ۾ ئي گهٽ پگهار رکندڙ مزدورن جا حق کسي ڇڏيا. هڪ منظور ڪندڙ گيورز جي وضاحت ڪئي، "ڪارپوريٽ فيشن ۾، ۽ UCT جي ڪائونسل جي حمايت سان، Mamphela ڪيترن ئي افعال کي آئوٽ ڪيو جيڪي بنيادي ڪاروبار نه هئا." مارچ 2000 تائين، ليبر ڪورٽ فيصلو ڪيو ته يو سي ٽي سوين غير تعليمي عملي کي ختم ڪري سگهي ٿي، "اهو عمل جيڪو اڳ ۾ ئي ڪيترن ئي خاندانن کي بي گهر ڪري چڪو آهي ۽ بقا لاءِ وڙهندو آهي،" صحافي بيورگارڊ ٽرمپ جي مطابق.
جيئن UKZN تي، ليبر بروڪنگ UCT جي مزدورن جون زندگيون برباد ڪري ڇڏيون جيڪي صفائي، باغباني، سار سنڀال ۽ ميسينجر سروسز ڪري رهيا آهن. رامفيل ان کي سڏيو "مئل ڪاٺ جي وڻ کي ڇڪڻ ۽ نئين ٽڪن لاءِ رستو ٺاهڻ لاءِ نامناسب طور تي رکيل شاخون."
مئل ڪاٺ؟ نيشنل ايجوڪيشن، هيلٿ اينڊ الائيڊ ورڪرز يونين جي ليونارڊ ملوڪازي ڏٺو ته رامفيل گهٽ آمدني وارن ملازمن کي برطرف ڪيو جن 30 سالن کان وڌيڪ عرصي تائين خدمتون سرانجام ڏنيون: ”اهڙا ماڻهو هئا جيڪي هڪ سال جي عرصي ۾ رٽائر ٿيڻ وارا هئا، پر پوءِ به هنن ڪو به ڪم نه ڪيو. ٻيو سوچيو ته انهن کي ڪير ڪڍيو ويو آهي.
اهو هڪ وحشي صدمو هو، ملوڪزي چوي ٿو. "يونيورسٽي جي ڪارڪنن جي اڪثريت هائوسنگ بانڊ ادا ڪرڻ لاءِ ڪم ڪري رهي آهي ۽ انهن بحالي سان ان جو بنيادي مطلب اهو آهي ته توهان وٽ صحت جي سارسنڀال يا هائوسنگ الاؤنس جي فائدن کان سواءِ سمورا خاندان روڊن تي آهن."
جيئن ته رامپيل جي تنخواه بئنڪ ۾ وڌي وئي، يو سي ٽي جي ڪارڪنن کي ڊرامائي آمدني ۾ ڪٽ ڪيو ويو (اوسط $160 هر مهيني تائين) ۽ انهن جي سالياني بونس، مفت طبي انشورنس، هائوسنگ سبسڊي ۽ ٻين سڀني فائدن کي وڃائي ڇڏيو.
يو سي ٽي جي سماجيات جي ماهرن جوناٿن گراسمين ۽ ويڪي شولٽز نوٽ ڪيو ته ڪيئن "رامفيل دردناڪ فيصلي" بابت ڳالهايو ۽ يو سي ٽي ڪميونٽي کي يقين ڏياريو ته مزدورن کي ملازمت ڏني ويندي، ٻيهر تربيت ڏني ويندي، ۽/يا پنهنجو ڪاروبار شروع ڪرڻ جي قابل هوندو. جيئن ڪيترن ئي ڏکوئيندڙ فيصلن سان، ان فيصلي جي متاثرين تي درد سڀني کي لاڳو ڪيو ويو جيڪي ان کي کڻندا هئا."
پر يو سي ٽي جي ڪارڪنن مزاحمت ڪئي ۽ عدالتي ويڙهه جاري رکڻ کان پوءِ، يونيورسٽي - نئين انتظام هيٺ - جلد ئي تقريباً هڪ ملين ڊالرن جي هرجاڻي ادا ڪرڻ تي مجبور ٿي وئي. پوءِ مزدورن تنظيمن ۽ هڙتالن ذريعي پنهنجون پگهارون 400 ڊالر / مهيني تائين پهچايو.
ساڳيو عمل UKZN تي شروع ٿي چڪو آهي ڇاڪاڻ ته انتهائي گهٽ اجرت جي ڪري - صاف ڪندڙ صرف $ 120 / مهيني گهر وٺي ويندا آهن، سيڪيورٽي گارڊ $ 240 - ۽ استحصالي ڪم ڪندڙ حالتون، جن ۾ گذريل مهيني 80 ڪمزور صفائي ڪارڪنن جي اجتماعي فائرنگ شامل آهن. سينٽر فار سول سوسائٽي جو ٽريور اينگوان ڪم ڪندڙ اڳواڻ زاما هلتشوايو سان ويجهي ڪم ڪري ٿو. ايستائين جو اهي ڏاڍا باصلاحيت ريڊيڪل مستقل طور تي يونيورسٽي جي انساني وسيلن جي بيوروڪريٽس سان تعطل تائين پهچي ويندا آهن.
اها هڪ خطرناڪ راند آهي، مزدورن جي دلالن تي ڪاوڙ لاءِ 2006 جي نيشنل سيڪيورٽي گارڊز جي هڙتال دوران افسوسناڪ تشدد کي وڌايو، جنهن ۾ 70 اسڪاب مزدور مارجي ويا. ”سيڪيورٽي انڊسٽري کي افسوسناڪ اجرت ادا ڪرڻي آهي ۽ جيڪو ڪجهه ٿيو ان جي ذميواري وٺڻ گهرجي ،“ رامفيل ، پنهنجي 2009 جي ڪتاب Laying Ghosts to Rest ۾ تسليم ڪيو. "هڪ مهذب انعام لاء ڪم ڪرڻ جو حق ان جي استحصالي عملن جي ڀڃڪڙي ڪئي وئي."
هوءَ ان ڪتاب جو هڪ باب استعمال ڪري ٿي پنهنجي يو سي ٽي انتظامي عملن کي صحيح ثابت ڪرڻ لاءِ، پر ڪنهن نه ڪنهن طرح گهٽ پگهار وارن مزدورن جي آئوٽ سورسنگ جو ذڪر ڪرڻ وساري ڇڏي ٿي. ڳالهه-کاٻي- ساڄي وراثت، قومپرستي جي اهڙي نموني، نسل پرستيءَ کان پوءِ واري انتظاميه، اسان جي يونيورسٽين کي بدحال ڪري رهي آهي. UKZN جو مشن بيان پڻ ترقي پسند آواز آهي.
ڇا طاقت جي توازن کي تبديل ڪري سگهي ٿو؟
زوما تي بظاهر اعتبار نه ڪيو وڃي، ڇاڪاڻ ته جيئن ڪوساٽو جمعي تي مشاهدو ڪيو، هن جي تقرير ۾ ”مهذب ڪم جي تخليق، محنت جي تڪليف جي پکيڙ ۽ مزدورن جي دلاليءَ جي لعنت بابت ڪجهه به نه هو، ۽ اهو بيان ڪرڻ لاءِ ڪجهه به نه هو ته هو ڪيئن لاڳو ڪرڻ جو ارادو رکي ٿو. 2009 جي منشور جو عزم آهي ته 'مزدورن جي استحصال کان پاسو ڪيو وڃي ۽ باوقار ڪم کي يقيني بڻايو وڃي.
زوما ڇا ڪيو، تنهن هوندي به، هن جي ميڪرو اقتصادي پاليسين جي متاثرين جي خلاف وڌيڪ پوليس جي ظلم جو خطرو هو، جيئن گذريل هفتي سڀ کان وڌيڪ ويڙهاڪ پردي شهر (بالفور) ۾ ڏٺو ويو جڏهن پوليس ڪميونٽي جي ڪارڪنن کي شڪار ڪيو ۽ تشدد ڪيو. ڏکڻ آفريڪا جي في کسي سماجي احتجاج جي شرح دنيا جي اڳواڻي ڪرڻ جاري رکي ٿي، ۽ روڊ بلاڪ، جلندڙ ٽائر ۽ جبر جا منظر فلم ڊسٽرڪٽ 9 جي ياد ڏياريندا آهن، SA حڪمران طبقي لاءِ اڃا وڌيڪ شرمناڪ ثابت ٿي سگهي ٿو جڏهن ٽي ارب ناظرین ورلڊ ڪپ ۾ ٽيون ڪن ٿا. 11 جون تي شروع ٿي.
زوما پڻ اسڪوم جي جزوي نجڪاري جو واعدو ڪيو، SA جي عالمي طور تي ڏکوئيندڙ تجربو جي باوجود، Telkom جي Texan-ملائيشيا جي رپ آف لينڊ لائن فون ڀائيوارن جي پسند، جوهانسبرگ ۾ تباهي سويز ميونسپل واٽر قبضي، SAAirlines-Swiss Air deal جي حادثي، يو ايس جي مشينري توانائي فرم AES، ٽول روڊ ۽ ٻيا ڪيترائي.
پرائيويٽائيزيشن ٿيندي، Cosatu جواب ڏنو، "آخرڪار هڪ اهم عوامي قومي خدمت کي برباد ڪري ڇڏيندو ۽ اسان هڪ اهم عوامي اثاثن جي وڪرو بند کي روڪڻ لاء ڀرپور مهم جاري رکنداسين."
ٻيا ڪيترائي متفق آهن. اڄ اڱاري جي صبح، سائوٿ ڊربن جي ڪميونٽي آرگنائيزرز ۽ ڪلائميٽ جسٽس ناؤ!-KZN جا سرگرم ڪارڪن بجليءَ جي قيمتن ۾ زبردست واڌ جو احتجاج ڪندا (ممڪن طور تي نيشنل انرجي ريگيوليٽر آف SA پاران منظور ڪيو ويندو اربع تي)، تجويز ڪيل ڪوئلي سان هلندڙ پاور پلانٽس مان وسيع گرين هائوس گيس جو اخراج، ۽ ايسڪوم جي ڊربن هيڊ ڪوارٽر تي 3.75 بلين ڊالر ورلڊ بئنڪ قرض جو خطرو.
صارفين، برادرين، ماحوليات پسندن ۽ مزدورن جو اتحاد ٻنهي رسمي طور تي ملازم ۽ ٻاهران ڪم ڪري سگهي ٿو. اسڪوم کي ورلڊ بئنڪ تائين رسائي کان انڪار ڪرڻ لاءِ هڪ بين الاقوامي اتحاد ٺهي رهيو آهي، ۽ جيڪڏهن اهو ناڪام ٿئي ٿو، ته ورلڊ بئنڪ کي 250 بلين ڊالر جي سرمائي تائين پهچ کان انڪار ڪرڻ لاءِ اهو مطالبو ڪيو ويندو واشنگٽن ۾ پنهنجي اسپرنگ 2010 جي اجلاسن ۾ هاڻي کان صرف ڏهه هفتا.
هڪ ڏهاڪي اڳ، نگوين ۽ مرحوم ڊينس برٽس ورلڊ بئنڪ بانڊز بائيڪاٽ شروع ڪرڻ ۾ اهم ڪردار ادا ڪيو، جنهن 1970-80 واري ڏهاڪي جي ڏکڻ آفريڪي تقسيم جي تحريڪ جي پيروي ڪئي، ادارتي سيڙپڪارن کي لابنگ ڪندي فرقيواريت کان منافعو ۽ مفاد کان بچڻ لاءِ - يا انهي صورت ۾، عالمي رنگ برنگي.
ھاڻي ھاڻي شدت اختيار ڪرڻ واري ھن ۽ اھڙيءَ طرح جي جدوجھد ۾، اسان پريٽوريا کان واشنگٽن تائين زبردست مخالفن جي خلاف بيٺا آھيون، جن ۾ عالمي سطح جا ماهر به شامل آھن، جيڪي غربت ۽ عدم مساوات پيدا ڪرڻ جي فن ۾ چڱيءَ طرح ڪم ڪري رھيا آھن. انھن مڙني طبقاتي فرقيواريت جي مظاھرن جي خلاف يڪجهتي لاءِ سڏ جلد ئي گونجندا.
(پيٽرڪ بانڊ UKZN سينٽر فار سول سوسائٽي جي هدايت ڪري ٿو - http://www.ukzn.ac.za/ccs)