Источник: Портсайд
В рамках акции «Забастовка за жизни чернокожих» 20 июля более 250 профсоюзных и общественных активистов пикетировали офис исполнительной власти округа Кинг компании Dow Constantine в центре Сиэтла. Они призвали к немедленным действиям в ответ на расистские инциденты на транзитных базах метро и других рабочих объектах округа, а также к отмене увольнений и замораживаний заработной платы, которые сильнее всего ударили по рабочей силе, которая в подавляющем большинстве состоит из цветных людей, иммигрантов и женщин.
Акция, организованная Организацией рабочих за трудовую солидарность (OWLS), уже на следующий день записала на свой счет победу. Совет графства проголосовал 8-1 за финансирование обещанных повышений, недавно согласованных Объединенным транзитным союзом 587. Константин объявил о планах отказаться от соглашения и попросил Совет проголосовать против повышения.
OWLS мобилизовали широкую поддержку в этот национальный день действий, чтобы усилить накал страстей и потребовать от правительственных чиновников «Искорените расизм в округе Кинг и за его пределами!Многочисленные местные профсоюзы поддержали. Активисты Black Lives Matter присоединились к профсоюзным деятелям и молодежным организациям в мощной многорасовой профсоюзной и общественной солидарности. Вашингтонская молодежь за климатическую справедливость, которая прошла маршем ранее в тот же день, присоединилась к пикету OWLS, выведя митинг на улицу. Громкие скандирования «Жизнь чернокожих рабочих имеет значение» и «Разрушение профсоюзов, это отвратительно» донеслись до офиса Константина.
Государственные служащие объединяются с сообществами, которым они служат
Пикет 20 июля был частью усиливающейся кампании OWLS, направленной на то, чтобы заставить Константина, курирующего транспортное управление, заняться продолжающимися расистскими инцидентами и разоблачить его антипрофсоюзные планы по заморозке заработной платы, сокращению автобусного сообщения и увольнению более 400 человек. водители автобусов, работающие неполный рабочий день, большинство из них - цветные люди. Такие сокращения бюджета ослабляют социальные услуги, которые являются основой жизни для бедных людей.
Предыдущие действия OWLS включали апрельскую пресс-конференцию, на которой транспортные работники начали сбор петиций с требованием защиты от Covid-19 на работе, за которой последовала майская акция «Салют передовикам: экстренный кортеж в защиту прав трудящихся». В июне OWLS провели акцию протеста на базе общественного транспорта метрополитена, осудив угрозу смертью в стиле ККК, что является частью схемы расистских притеснений и фанатизма, направленных, в первую очередь, на чернокожих рабочих.
Митинг 20 июля был поддержан Объединенным транзитным профсоюзом 587, представляющим сотрудников метрополитена. Члены выступили против плана увольнений округа Кинг, его отказа завершить контракт, беззубых комитетов по «разнообразию», в которых доминирует руководство, а также неадекватных мер личной защиты от пандемии COVID-19, которая унесла жизни двух водителей метро.
Конкретные требования к переменам
Шерил Джонс, водитель автобуса метро и одна из организаторов акции 20 июля, обратилась с призывом к Прекратите расистские угрозы и преследования на рабочих местах округа». Она настаивала на Константине: «Доу, твою роль в этой токсичной культуре необходимо изучить. Все виновные должны быть привлечены к ответственности, в том числе и вы! Исцеление не может начаться, пока это не произойдет». Гил Вейна, член Местного отделения 3197 Американской федерации государственных служащих, передал приветствия от президента своего профсоюза Беверли Андерсон, которая направила одобрение от своего Местного органа, чтобы «искренне поддержать требования» митинга.
Среди других сторонников профсоюзов были работники связи 7800 и президент Лоретта Гутьеррес из Вашингтонской федерации государственных служащих (WFSE), местный 304, Паула Лукашек и Сальвадор Кастильо, президент и вице-президент WFSE 1488, а также Кевин Аллен из Коалиции черных профсоюзных активистов.
Эвелин Графф-Мюллер, водитель автобуса по совместительству, рискующая потерять работу, ответила на звонок «Прекратите сокращение бюджета, увольнения и меры жесткой экономии на уровне города, округа и штата.". Она предупредила, что увольнения в агентстве общественного транспорта «наихудшим образом повлияют на многих одиноких женщин и представителей меньшинств».
Работники Whole Foods несли плакат в поддержку расовой справедливости. Они взяли микрофон, чтобы рассказать о преследовании и возмездии со стороны руководства продуктового гиганта, принадлежащего Amazon, за высказывания и ношение масок в поддержку Black Lives Matter. Репрессивные меры со стороны работодателей, в том числе увольнения, распространены на всех рабочих местах и являются мотивированным требованием OWLS «Реституция всем, кто подал жалобы на расизм без удовлетворительного решения».
Другие требования включали: «Позитивные действия при найме, обучении, продвижении по службе и прекращение кумовства» и «Здоровые рабочие места и защитное оборудование для работников на передовой». Несколько ораторов обратились с призывом к «Прекратите разрушать профсоюзы и соблюдайте права трудящихся».
Анна Хэкман, член Американской федерации учителей Local 1789, работающая в Центральном колледже Сиэтла, выступила против «посягательств на нашу жизнь и средства к существованию». Кристина Лопес, представляющая фракцию цветных товарищей Социалистической партии свободы и радикальных женщин, раскритиковала контролируемые демократами городские и окружные администрации, заявив: «Сокращение бюджета? Отвянь? Это ваше решение? Лопес, член Teamsters 763 и городской рабочий, встретила аплодисменты толпы, когда она сказала, что «решения выходят за рамки округа – это системные проблемы капитализма».
Несколько человек выступили на открытом микрофоне, заявив о необходимости принятия срочных мер и продолжения движения. Трэй Холидей из King County Equity Now подчеркнул необходимость солидарности. «Вот в чем суть «Новой нормальности», ребята!»
Радостный митинг завершился фотографией всех пикетчиков, собравшихся под дневными знаменами. Их послание Константину: «Искорените расизм в округе Кинг и за его пределами!»
Стив Бек — бывший представитель профсоюза Американской федерации служащих штатов, округов и муниципальных образований (AFSCME). 375. Линда Аверилл — работник общественного транспорта округа Кинг/метро. Оба являются членами Организации рабочих за трудовую солидарность. С ними можно связаться по адресу [электронная почта защищена].
ZNetwork финансируется исключительно за счет щедрости своих читателей.
СДЕЛАТЬ ПОДНОШЕНИЕ