Carinan hevgirtin dişibihe wek çîpekê. Ya ku alîkarek hemşîre, di rê de ji bo guheztina êvarê li Nexweşxaneya Yekbûyî ya St.
Pênc hezar endamên Hemşîreyên Minnesota (MNA) di 19ê Hezîranê de derketin, li pênc nexweşxaneyên Allina yên li Bajarên Twin dest bi greva hefteyekê kirin. Xala tavilê sekinî bîmeya tenduristiyê ye, lê ev di heman demê de pêşandanek e li ser hêza hemşîre ya li ser kar, ji ber ku Allina zorê dide ku biryarên karmendan bide robotek.
Nexwestina pargîdanî ya ku yek centimeter bihejîne "dihêle ku ez bawer bikim ku ew bi rastî hewl didin ku ji yekîtiyê xilas bibin," hemşîreya 30-salî Gail Olson, endamek tîmê danûstendinê got. "Ji bo ewlehiya nexweş carinan em tiştan hêdî dikin. Êdî naxwazin tehamul bikin.”
Hemşîreya piştî anesthesiyê Theresa Swehla got, "Heke em li Allina nenêrin, ev tiştên ku em niha hene dê ji holê rabin." "Ger em dev ji sîgorteyê berdin, metirsiya wan tune ku di mijarek din de bi me re danûstendinê bikin."
Ew ji çar grevên paşîn ên Hezîranê ji hêla hevalbendên Yekbûyî yên Hemşîreyên Neteweyî ve ya herî mezin e, ku bi tevahî nêzî 10,000 hemşîre ye. Hemşîre li Navenda Bijîjkî ya Los Angelesê ya Kaiser, Nexweşxaneya Brigham û Jinê ya li Boston, û Nexweşxaneya Civakî ya Watsonville ya li California, derdikevin.
Grev di daxwaz û dirêjahiya wan de cihêreng in, lê hevdengkirina wan bandorê bi qutkirina peydakirina kezeb zêde dike. Nexweşxane bi poz didin da ku hemşîreyên cîhgir ên ji çaraliyê welêt bifirin û wan li otêlan danîn. Allina ji bo bootkirinê $ 400 bonusên rêwîtiyê pêşkêşî kir.
Cîranên Çîp IN
Tevî germê - û Roja Bav - hemşîre beşdarbûnek bihêz a roja yekem ragihand, digel ku 600 li nexweşxaneya herî mezin, Abbott Northwestern, li rêzan dimeşin. Tîma danûstendinê ji her kesî daxwaz dike ku bi kêmanî bi qasî saetên ku wê vê hefteyê bixebitin, hildin.
Sibeha yekem, gelek kes zû derketin holê da ku piştgirî bidin hemşîreyên şevê ku ji guheztina xweya dawîn derdikevin. Wezîfa rojane ya dawîn a hemşîre ew e ku li ser her nexweşek "raporekê" bide hemşîreya ku peywir digire. Yên ku wê şevê dixebitîn xwedî ezmûnek nerehet, carinan hestyarî bûn ku nexweşên xwe radestî lênihêrîna kezebê kirin.
Dûv re cerdevanên ewlehiyê ew wekî komekê derxistin derve - û ew neçar man ku otomobîlên xwe ji parka nexweşxaneyê derbixin berî ku tev li xetên hilgirtinê bibin. Dêrek li ser kolanê ji Nexweşxaneya Unity dihêle hemşîre li wir park bikin, naha ku leza Yekşemê qediya.
Cîranekî din ê sempatîk bi dilxwazî çû hewşa xwe ya siya, ku hemşîre li wir sarkerên avê, barbekû, tewra porte-potek danîne.
Swehla got: "Xêrxwaziya vî mirovî nebawer e." "Lê jina wî li Unity nexweş bû - û ji ber lênihêrîna hêja ya ku wê wergirt, ew ji piştgirîkirina hemşîreyan bêtir kêfxweş e."
Endama tîmê danûstendinê Katie Quarles, hemşîreyek lênihêrîna zirav, roja yekem 12 demjimêran li ser xetên piketê derbas kir. Her ku germahî zêde bû, wê got, hilbijêran bi şûşeyên spreyê û muzîka pop a salên 90-an germê lêdixin. Bi dilovanî germahî dotira rojê sar bûn, û girseya rêza hilgirtinê mezin bû.
Swehla got, "Em gelek piştgirî distînin." “Mirov bi deng û bilbilan ajotîne. Pêdivî ye ku hin kamyonên Teamster hebin, ji ber ku her carê nîvek derbas dibe…. Wê teqlîdeke ducar a horneke kamyonê kir.
OASIS DECENCY
Minneapolis-St. Pawlos şeş sal berê grevek hemşîre ya mezin dît, dema ku 12,000 hemşîre li 14 nexweşxaneyan ji bo rojekê derketin derve, êrîşek li ser teqawidiya wan têk birin. Nexweşxane di sala 2013-an de ji nû ve pêşbazî kirin, li hev kirin ku tenê li ser mûçeyan danûstendinê bikin.
Pênc ji şeş zincîreyên nexweşxaneyê îsal heman tişt kirin, û zû gihîştin peymanên sê-salî bi zêdebûna ji sedî 2, 2 û 2. Ji ber vê yekê hemşîreyên Allina bi serê xwe derketine. Aliyê jorîn ev e ku teqawidiya wan ewle ye - Allina nikare wê bi zorê bêyî hevkariya zincîreyên din veke.
Lê vê carê şirket li dû bîmeya tenduristiyê ya wan e. Bi salan hemşîre di mijarên din de feda kirine da ku vebijarkên plansaziya tenduristiyê ya baş bidomînin, bi sifir dakêşan û kêm an jî bêpar.
Di vê navberê de, meyla neteweyî bi zor-pîlanên tenduristiyê hene, li cihê ku dabir û hev-pere ew qas zêde dibin, hema hema dişibihe nebûna sîgorteyê. Ew celeb planek e ku Allina dixwaze hemşîreyan bikişîne nav, û celebê karûbarê wê û xebatkarên teknolojiyê jixwe heye - "planek pargîdanî ya qirêj", wekî Quarles dibêje.
Olson û Swehla herdu jî hevkarên li ser planên Allina nas dikin ku ji hêla berhevkarên fatûreyê ve hatine dorpêç kirin an jî nêzî îflasê bûne. "Û ew bi bîmeya tenduristiyê re ye," Olson got. "Ev şerm e."
MNA'yê ocaxa rûmetê parast. Kurê Olson, ku niha 23 salî ye, di 13 saliya xwe de bi nexweşiya şekir ket. Pêdiviyên wî yên bijîjkî yên rûtîn, ku dê fatûreyên mezin li ser plana Allina bikira, tenê 11 $ lêçûn. "Wê kurê min li derveyî nexweşxaneyê hişt, ji ber lênihêrîna ku me karîbû bi vê planê bidin wî," ew dibêje.
"Allina dibêje neheq e ku tenê hemşîre planên çêtir digirin," Quarles got. "Me got karmendên din jî dikarin bikevin nav van planan. Ji bo vê pêşniyarê neçûn.”
"Ne ew e ku em difikirin ku divê em ji her kesê din çêtir bin," Olson got. "Em difikirin ku divê her kes xwedî van celeb planan be. Bi rastî ez difikirim ku divê em yek drav bidin. Divê em li ser tiştên din ên li ser masê, mîna ewlehiya nexweşan, danûstendinê bikin û vê yekê ji derve bihêlin."
KARBER BI ROBOTÊ
Grev ji ber pêkanînên kedê yên neheq e, ku parastina qanûnî dide çalakgeran li dijî guhertina daîmî. Hemşîre tawanbar dikin ku pargîdanî red dike ku agahdariya di derbarê plansaziyên tenduristiyê de hilberîne - û red dike ku bersivê bide pêşniyarên sendîkayê li ser pirsgirêkek din, di nav de karmend, perwerdehî, û şîdeta li cîhê kar.
Li ser karmendan, hemşîreyan ji bo rêjeyên hemşîre-bi-nexweş ên garantîkirî pêşniyara xweya vekirinê paşve kişandin. Ew hîn jî dipirsin ku hemşîreya kargêr (hemşîreyek bi ezmûn ku yekîneyê bi rê ve dibe, nexweşan tayîn dike û ji hemşîreyên din re wekî çavkaniyek tevdigere) bi xwe nexweş neyê tayîn kirin, û ku her beş û veguhezek hemşîreyek bêhnvedanê bigire da ku yên din rehet bike. .
"Pirsgirêkek heye ku hemşîre betlaneyên xwe nestînin," Olson got. "Naha hema hema li her yekîneyê jûreyek me ya bêhnvedanê heye, ji ber ku mirov xwe rehet hîs nakin ku derkevin."
Allina dixwaze karmendên hemşîre ku bi komputerê ve hatî destnîşankirin, li ser bingeha tomarên elektronîkî yên nexweşan. Sendîka li dijî derxistina daraza hemşîreyên dozger ji hevkêşeya karmendan nerazî ye. Hemşîreyên bargiran faktorên ku di nexşeyek de nehatine belge kirin-pirsgirêkên malbatî û psîkososyal, giraniya hemşîreyê ya hewce, ezmûn û jêhatîbûna hemşîreyên taybetî dihesibînin.
Wekî din, Swehla destnîşan dike, dibe ku daneyên kompîturê kevnar bin. "Hemşîre pêşî dikin û paşê nexşeyê dikin, ji ber ku girîngtir e ku meriv lênihêrîna nexweş bike," wê got. "Daxuyaniya di kompîturê de di derbarê şert û mercên nexweş de dibe ku du demjimêran piştî ku we lênêrînê radest kiriye pêk were. Ew bi vê bernameyê re di wextê rast de karmendan biryar didin - lê em di wextê rast de nexşandî nakin, ji ber ku wextê me tune.
Li ser şîdeta li cîhê kar, daxwaza hemşîreyan hindik e: ew tenê nûnertiya sendîkayan li komîteyên ku jixwe bi qanûnên dewletê hatine damezrandin dixwazin.
Lê niha, Allina dê li ser van mijaran jî neaxive. "Ew dibêjin ku ew ne amade ne ku di vê nuqteyê de tiştek bi me re nîqaş bikin heya ku ew veguheztina planên me yên MNA-yê negire," Quarles got.
Swehla got, "Ji min re ev ne muzakere ye, ew zordestî ye." "Û ew ê çu carî wê qirêjiyê nekişînin, li gorî min, ger em mêr bûna."
BERSÎVÊN BERSÎVÊN BERSÎVEK
Çima Allina ji bo lênêrîna komputer-rêvebirinê dike? Yek goşeyê hindik-raporkirî hevkarîya zincîrê ya ku bi pargîdaniya analîtîka daneyê re Health Catalyst re her ku diçe teng dibe.
Veberhênana li vê pargîdaniya bilez-qezenc e ji bo zincîreyên nexweşxaneyên nefermî fersendek bikêrhatî. Katalîzatorê Tenduristiyê bilind kiriye bi sedhezaran mîlyon sermayeya xerîdar û plan dike ku sala pêş de biçe gel. Ji xeynî Allina, veberhênerên wê yên mezin zincîrên din ên ku hemşîreyên NNU lêdixin-Kaiser Permanente û Tenduristiya Partners-based Boston-û Navenda Bijîjkî ya Zanîngeha Pittsburgh-ê, hedefa ajokerek organîzasyona SEIU-ya demdirêj e.
Allina di sala 2008-an de bû xerîdarê yekem ê pargîdaniyê, û CEO Penny Wheeler li ser panela xwe rûniştiye. Di nav Par peymana 100 mîlyon dolarî, zincîra nexweşxaneyê xebatkarên analîzkirina daneyan û teknolojiya xwe ji Katalêra Tenduristiyê re derxist. Êdî Allina dibêje ku wê 43 mîlyon dolar di "pêşkeftinên hilberandinê" de bi dest xistiye. ji vê peymanê.
Dibe ku Analytics şaş xuya dike, lê armanca bingehîn rasterast e. Nexşeya elektronîk û fatûreya jimarek mezin a daneyan çêdike. Komputerên sofîstîke rêyek didin rêvebirên nexweşxaneyê ku daneyên ji bo anomalîyên di lênêrînê de derxînin-û derfetên kêmkirina lêçûnên xwe.
Nêzîkatî dê ji her kesê ku temaşeyî "hilberîna bêhêz" li hilberîna otomatîkî ya şêlandî bike re nas bike. Kalîte û teserûf ji hêla standardîzekirina xebatê di nav gavên rote. Jêhatîbûn û dadbariya kesane, ku cûdahiyek nayê qebûl kirin, divê bê ût kirin.
Tenê ew tevgerên ku encamên hejmarbar çêdikin - karûbarên ku nexweşxane dikare ji wan re hesab bike, encamên tenduristiyê yên ku ew dikare bihejmêre - wekî hilberîner têne hesibandin. Ji ber vê yekê, firçekirina porê nexweşek, teselîkirina endamek malbatê, an şîretkirina hemşîreyek piçûktir dihêle.
Her dorveger îsraf e. Di nebatên otomatê de, rêveberên bêhêz ji her deqeyê 57 saniyeyan karkeran mijûl dikin. (Bê guman, vê yekê bi giranî birînên mîna tunela karpalê zêde kir.) Berhemdariya hemşîre, li gorî Tenduristiya Catalyst, dikare di nav de were pîvandin. saetên hemşîre her roj nexweş. Dema ku hûn hemşîreyan bi ewqas nexweşan re bar dikin ku ew dest ji betlaneyê berdidin da ku bi lênihêrînê re bisekinin ev rêje baştir dibe.
Rêjeyek din a lêkolînkirî ye tezmînat li hember lêçûnên giştî, hejmareke ku hûn dikarin ji hêla çêtir bikin kêmkirina dema zêde-an jî bi qutkirina bîmeya tenduristiyê ya hemşîreyan.
Serastkirin: Ev gotar hate nûve kirin da ku nîşan bide ku pîvaz li Nexweşxaneya Yekbûyî ya li St. Paul bûn, ne Nexweşxaneya Unity li Minneapolis.
ZNetwork tenê bi comerdîtiya xwendevanên xwe ve tê fînanse kirin.
Bêşdan
1 Agahkişî
Çîrokek mezin. Bradbury bi rastî jê re dibêje ku ew çi ne: SCABS. Greva mezin. Van xwişkan nîşan didin ka sendîkalîzm dikare çawa xuya bike.
"Ji min re ev ne muzakere ye, ew zordestî ye," [Theresa] Swehla got. "Û ew ê çu carî wê qirêjiyê nekişînin, li gorî min, ger em mêr bûna."
Hevgirtin,
Tom Johnson (Kurê hemşîre - naha mirî)
Saint Paul, MN USA