បុគ្គលិកឃ្លាំងមកពីមជ្ឈមណ្ឌលចែកចាយ Wal-Mart ក្នុងទីក្រុង ទីក្រុងឈីកាហ្គោ និងភាគខាងត្បូងរដ្ឋកាលីហ្វ័រញ៉ាបានចាត់វិធានការធំពីរក្នុងសប្តាហ៍នេះ ឆ្ពោះទៅរកការអនុវត្តច្បាប់ស្តីពីលក្ខខណ្ឌការងារ និងប្រាក់ឈ្នួល ការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងការបាញ់ប្រហារសងសឹក ហើយទីបំផុតបានបង្ខំឱ្យ Wal-Mart រស់នៅតាមទំនួលខុសត្រូវរបស់ខ្លួនក្នុងនាមជានិយោជក។
ដោយធ្វើការតាមរយៈ Warehouse Workers for Justice កម្មករនៅ Elwood, Il មជ្ឈមណ្ឌលចែកចាយ ដែលល្បីថាជាក្រុមហ៊ុនធំបំផុតរបស់ Wal-Mart ដែលមានទំហំ 3 លានហ្វីតការ៉េ បានប្តឹងប្រឆាំងនឹង Eclipse Advantage និង Schneider Logistics សម្រាប់ការបណ្តេញកម្មករប្រហែល 65 នាក់នៅថ្ងៃទី 29 ខែធ្នូ។ ក្នុងខែវិច្ឆិកា។ កម្មករទាំងនេះមួយចំនួនបានប្តឹងក្រុមហ៊ុនទាំងពីរពីបទរំលោភលើច្បាប់ស្តីពីប្រាក់ឈ្នួល និងម៉ោងរបស់រដ្ឋ និងសហព័ន្ធ ដូចជាការមិនបើកប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា ឬប្រាក់បុព្វលាភសម្រាប់ការងារបន្ថែមម៉ោងក្នុងករណីជាច្រើន។
វិសោធនកម្មថ្មីចំពោះបណ្តឹងដែលបានដាក់នៅថ្ងៃទី 1 ខែកុម្ភៈបានអះអាងថា Schneider និង Eclipse ជា "និយោជករួម" មិនបានផ្តល់ការជូនដំណឹងរយៈពេល 60 ថ្ងៃដែលត្រូវការសម្រាប់ការបញ្ឈប់ច្រើនដែលទាមទារដោយច្បាប់ WARN សហព័ន្ធ។
ទោះបីជា Wal-Mart ជាម្ចាស់អគារនេះក៏ដោយ យោងទៅតាមអ្នករៀបចំ WWJ លោក Mark Meinster កិច្ចសន្យា Schneider ដើម្បីធ្វើប្រតិបត្តិការឃ្លាំង និងកិច្ចសន្យាបន្តជាមួយភ្នាក់ងារបុគ្គលិកដូចជា Eclipse ដើម្បីផ្តល់ផ្នែកនៃកម្លាំងការងារ ហើយ Eclipse ឬក្រុមហ៊ុនផ្សេងទៀតអាចបន្តកិច្ចសន្យាបន្តសម្រាប់ការផ្គត់ផ្គង់កម្លាំងពលកម្ម។ លើសពីការព្យាយាមបង្កើនភាពបត់បែនរបស់វា "វាជាហ្គេមសែលដើម្បីជៀសវាងការទទួលខុសត្រូវ" Meinster និយាយថា។
បណ្តឹងពីមុនដែលផ្តល់ជំនួយដោយ WWJ នៅរោងចក្រ Elwood បានកំណត់គោលដៅនិយោជកភ្លាមៗ ដូចជា Eclipse ប៉ុន្តែសកម្មភាពផ្លូវច្បាប់បច្ចុប្បន្នទទូចថា Schneider បានអនុវត្តការគ្រប់គ្រងដោយផ្ទាល់ និងដោយប្រយោលចំពោះកម្មករ Eclipse ដែលពេលខ្លះបានធ្វើការនៅក្បែរបុគ្គលិកដែលជួលដោយ Schneider ដោយផ្ទាល់។
មេធាវី Chris Williams រំពឹងថាដំណើរការរកឃើញផ្លូវច្បាប់នឹងផ្តល់នូវភស្តុតាងរឹងនៃអ្វីដែល Meinster អះអាង - ថាអ្នកគ្រប់គ្រង Wal-Mart ក៏មានវត្តមាននៅលើគេហទំព័រ ហើយត្រូវបានចូលរួមនៅក្នុង ឬត្រួតពិនិត្យការគ្រប់គ្រងកម្លាំងពលកម្មពហុថ្នាក់។ ទីបំផុត Williams រំពឹងថានឹងបន្ថែម Wal-Mart ជាអ្នកការពារ ដោយបើកទ្វារឱ្យ Wal-Mart ទទួលខុសត្រូវ។
Meinster បាននិយាយថា "ថ្ងៃនេះយើងកំពុងនិយាយថា Wal-Mart ត្រូវតែទទួលខុសត្រូវចំពោះការងារនៅក្នុងខ្សែសង្វាក់ផ្គត់ផ្គង់របស់ខ្លួន" ខណៈដែល WWJ បានដាក់ពាក្យបណ្តឹងថ្មីរបស់ខ្លួនក្រោម WARN ។ "Wal-Mart ទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពីកម្លាំងពលកម្មរបស់កម្មករទាំងនេះ ហើយវាជា Wal-mart ដែលអាចដោះស្រាយបញ្ហា និងទូទាត់ប្រាក់ឱ្យកម្មករទាំងនេះនូវអ្វីដែលពួកគេជំពាក់។"
នៅថ្ងៃដដែលដែលកម្មករនៅតំបន់ឈីកាហ្គោបានចាត់វិធានការ ចៅក្រមតុលាការសហព័ន្ធ Christina Snyder បានប្រកាសសាលក្រមនៅក្នុងករណីស្រដៀងគ្នានេះនៅរដ្ឋកាលីហ្វ័រញ៉ា ដែលពង្រឹងបុព្វហេតុកម្មករឃ្លាំង។ Snyder បានចេញដីកាហាមឃាត់ Schneider Logistics និងអ្នកម៉ៅការបន្តបីនាក់ពីការបណ្តេញកម្មករ ដូចដែលបានគ្រោងទុកនៅចុងខែនេះ នៅក្នុងអ្វីដែលកម្មករ និងអង្គការរបស់ពួកគេគឺ Warehouse Workers United អះអាងថាជាការសងសឹក។
ក្នុងខែតុលា មិនយូរប៉ុន្មានបន្ទាប់ពីផ្នែកអនុវត្តស្តង់ដារការងាររបស់រដ្ឋបានរកឃើញការរំលោភលើការកត់ត្រាដ៏ធំនៅឃ្លាំង Mira Loma របស់ Wal-Mart កម្មករបានដាក់ពាក្យប្តឹងថ្នាក់សម្រាប់ជំនួយសង្គ្រោះ និងការខូចខាតដោយអចេតនា។ បន្ទាប់មក បន្ទាប់ពីកិច្ចប្រជុំដែលសាក្សីបាននិយាយថា អ្នកគ្រប់គ្រងបានប្រាប់កម្មករថា ពួកគេនឹងត្រូវ "បំផ្លាញ" ប្រសិនបើពួកគេគាំទ្របណ្តឹងនោះ អ្នកម៉ៅការបន្តម្នាក់បានប្រកាសថា ខ្លួននឹងបញ្ចប់កិច្ចសន្យា ហើយនឹងបញ្ឈប់ការងារទាំងអស់។
ដីការបស់ចៅក្រម ដែលបានចាត់ទុកសក្ខីកម្មរបស់កម្មករថាអាចជឿទុកចិត្តបាន បានដាក់ចេញនូវហេតុផលដែលនាងគិតថា កម្មករដើមបណ្តឹងនឹងឈ្នះនៅក្នុងតុលាការជាមួយនឹងទឡ្ហីករណ៍របស់ពួកគេថាពួកគេបានធ្វើការឱ្យនិយោជករួម ថាពួកគេត្រូវបានបណ្តេញចេញនៅក្នុងការសងសឹកចំពោះសកម្មភាពរបស់ពួកគេលើការរំលោភបំពាននៅកន្លែងធ្វើការ និង ថាពួកគេទទួលរងហានិភ័យនៃការខូចខាតដែលមិនអាចជួសជុលបានប្រសិនបើត្រូវបានបណ្តេញចេញ។
លោក Guadalupe Palma អ្នករៀបចំ WWU បាននិយាយថា "ការសម្រេចចិត្តនេះគឺជាជ័យជម្នះដ៏អស្ចារ្យសម្រាប់កម្មករ" ។ "ពួកគេនឹងរក្សាការងាររបស់ពួកគេ។ ប៉ុន្តែបញ្ហាគឺឧស្សាហកម្មខ្លួនឯង។ នេះគ្រាន់តែជាជំហានដំបូងប៉ុណ្ណោះ"។
ជំហានផ្សេងទៀតនឹងមានការបន្តភ័យនិងសាមគ្គីភាព។ មេធាវីរបស់ WWU Janet Herold បាននិយាយថា "នៅពេលដែលនរណាម្នាក់លើកដៃរបស់គាត់ដើម្បីតវ៉ា" ពួកគេត្រូវបានគេបណ្តេញចេញ ឬដាក់វិន័យ។ ប៉ុន្តែ Daniel Lopez ជាកម្មករឃ្លាំងសម្រាប់ Wal-Mart នៅ Mira Loma រដ្ឋកាលីហ្វ័រញ៉ា មានហេតុផលសីលធម៌ខ្លាំងសម្រាប់ការសម្ដែង។ «បើមានអ្វីខុស វាមិនត្រឹមត្រូវទេដែលនៅស្ងៀម»។
វាជាអារម្មណ៍ដែលបានបន្លឺឡើងនៅក្នុង Elwood។ ឈឺដោយ Terrance Smith៖ "មានរឿងដូចជាយុត្តិធម៌ ហើយយើងកំពុងស្វែងរកវា"។
ZNetwork ត្រូវបានផ្តល់មូលនិធិតែតាមរយៈការសប្បុរសរបស់អ្នកអានរបស់ខ្លួន។
បរិច្ចាគ