ការប្រយុទ្ធបានបញ្ចប់ សាលាធម្មនុញ្ញជារឿយៗគ្រាន់តែជាការប្រយុទ្ធគ្នាលើសហជីពប៉ុណ្ណោះ។ ប្រតិបត្តិករសាលាធម្មនុញ្ញ និងអ្នកផ្តល់មូលនិធិមានមុខតំណែងប្រឆាំងសហជីពច្បាស់លាស់ ហើយអវត្តមាននៃកម្លាំងពលកម្មដែលមានការរៀបចំច្រើនតែជាចំណុចលក់សម្រាប់ធម្មនុញ្ញ ដែលមានអំនួតតាមរយៈម៉ោងដែលអាចបត់បែនបាន និងតារាងប្រាក់ខែជាផ្លូវឆ្ពោះទៅរកការអប់រំប្រកបដោយគុណភាព។
ទន្ទឹមនឹងនេះដែរ សហជីពគ្រូបង្រៀន មានទំនោរប្រឆាំងនឹងសាលាធម្មនុញ្ញ ជាការបង្ហូរចេញនូវធនធានដែលត្រូវការសម្រាប់សាលាប្រពៃណី និងជាមជ្ឈមណ្ឌលនៃការកេងប្រវ័ញ្ចគ្រូបង្រៀន។ ក្នុងឆ្នាំសិក្សា ២០១៦-២០១៧ នេះ គ. គ្រាន់តែ ២៣ ភាគរយ នៃសាលាធម្មនុញ្ញត្រូវបានបង្រួបបង្រួម។
ប៉ុន្តែនៅក្នុងទីក្រុង Los Angeles គ្រូបង្រៀនទើបតែបានបោះជំហានដ៏ធំមួយឆ្ពោះទៅរកការបញ្ច្រាសនិន្នាការនោះ។
អស់រយៈពេលជាងបីឆ្នាំ គ្រូបង្រៀននៅសាលា Alliance College-Ready Public Schools, Los Angeles's បណ្តាញធំបំផុត នៃសាលាធម្មនុញ្ញ បាននិងកំពុងប្រយុទ្ធនឹងសមរភូមិដ៏ចម្រូងចម្រាស និងមានទម្រង់ខ្ពស់ក្នុងការរួបរួមជាមួយសហជីពគ្រូបង្រៀន Los Angeles, UTLA ។
នៅព្រឹកថ្ងៃពុធ អ្នកតំណាងផ្នែកច្បាប់សម្រាប់គ្រូបង្រៀនភាគច្រើននៅសាខាចំនួន 25 នៃបណ្តាញទាំង XNUMX របស់បណ្តាញបានដាក់ពាក្យស្នើសុំប័ណ្ណអនុញ្ញាតសហជីពនៅក្រុមប្រឹក្សាទំនាក់ទំនងការងារសាធារណៈរបស់រដ្ឋ។ នៅពេលដែលហត្ថលេខាត្រូវបានផ្ទៀងផ្ទាត់, ថ្មី។ សម្ព័ន្ធអ្នកអប់រំ United សហជីពនឹងជាផ្លូវការ។
ព័ត៌មានសម្ព័ន្ធគឺជាចំណុចរបត់មួយមិនត្រឹមតែសម្រាប់អ្នកអប់រំនៅទីក្រុងឡូសអេនជឺលេសប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏សម្រាប់គ្រូបង្រៀនដែលមិនមែនជាសហជីពទូទាំងប្រទេសផងដែរ ដែលភាគច្រើននៃពួកគេកំពុងចូលរួម ឬពិចារណាយុទ្ធនាការរៀបចំរបស់ពួកគេផ្ទាល់។ វាក៏កើតឡើងផងដែរ ចំពេលមានការបះបោរគ្រូបង្រៀនទូទាំងប្រទេស ខណៈដែលអ្នកអប់រំនៅរដ្ឋអារីហ្សូណា បន្តធ្វើកូដកម្មទូទាំងរដ្ឋរបស់ពួកគេសម្រាប់ថ្ងៃទីប្រាំជាប់ៗគ្នា ហើយចលនាអ្នកអប់រំផ្សេងទៀតកើតឡើងនៅក្នុងរដ្ឋដូចជា អូក្លាហូម៉ា រដ្ឋ West Virginia និងរដ្ឋខូឡូរ៉ាដូ។
Alisha Mernick គ្រូបង្រៀនសិល្បៈនៅវិទ្យាល័យ Alliance Gertz-Ressler ដែលជួយរៀបចំសហជីពបាននិយាយថា "ពេញមួយដំណើរការទាំងមូលនេះ ខ្ញុំមានអារម្មណ៍ថាខ្ញុំកំពុងចូលរួមក្នុងអ្វីមួយដែលជាប្រវត្តិសាស្ត្រ" ។ “ការអប់រំនៅក្នុងប្រទេសរបស់យើងមិនមានតម្លៃដូចអ្វីដែលខ្ញុំដឹងថាវាគួរតែជានោះទេ ហើយអ្នកកំពុងឃើញការមិនគោរពនេះបង្ហាញឱ្យឃើញតាមវិធីផ្សេងៗគ្នា។ យើងមានសំណាងណាស់នៅក្នុងរដ្ឋកាលីហ្វ័រញ៉ាដែលមានច្បាប់ដ៏សប្បុរសក្នុងការផ្តល់ឱ្យយើងនូវអំណាចចរចា ហើយនៅពេលដែលការអប់រំកំពុងរងការវាយប្រហារ នេះគឺជាតួនាទីដែលយើងអាចដើរតួក្នុងការការពារវា»។
អ្នកគ្រប់គ្រងសម្ព័ន្ធបានដឹកនាំកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងប្រឆាំងនឹងសហជីពដែលមានមូលនិធិល្អជាពិសេសចាប់តាំងពីគ្រូបង្រៀនបានចាប់ផ្តើមយុទ្ធនាការសហជីពរបស់ពួកគេជាលើកដំបូងនៅក្នុងខែមីនា 2015។ ខណៈដែលគ្រូបង្រៀនដំបូង បានអះអាង បណ្តាញធម្មនុញ្ញរបស់ពួកគេបានប្រើប្រាស់ប្រាក់ដុល្លាររបស់អ្នកជាប់ពន្ធ ដើម្បីផ្តល់មូលនិធិដល់មេធាវី និងទីប្រឹក្សាប្រឆាំងសហជីព។ សវនកម្មរដ្ឋ រកមិនឃើញភ័ស្តុតាងនៃការក្លែងបន្លំ ឬការបាត់បង់ថវិកាសាធារណៈទេ។ អ្វីដែលអ្នកសវនករបានរកឃើញគឺថា Alliance បានរៃអង្គាសប្រាក់ចំនួន 1.7 លានដុល្លារពីម្ចាស់ជំនួយឯកជន ដើម្បីប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់សហជីព និងទទួលបានជាង 2 លានដុល្លារនៅក្នុងសេវាកម្មផ្នែកច្បាប់ដែលគាំទ្រសម្រាប់គោលបំណងដូចគ្នា។ គិតត្រឹមខែមិថុនា ឆ្នាំ 2016 យោងតាមសវនកម្ម "សម្ព័ន្ធបានចំណាយប្រហែល $915,000 ដើម្បីឆ្លើយតបទៅនឹងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់សហជីពនៅសាលាធម្មនុញ្ញរបស់ខ្លួន" ។
ក្នុងរយៈពេល 3 ឆ្នាំកន្លងមកនេះ គ្រូបង្រៀនបានដាក់ពាក្យបណ្ដឹងយ៉ាងហោចណាស់ប្រាំបួនលើការអនុវត្តការងារមិនយុត្តិធម៌ប្រឆាំងនឹង Alliance ដោយចោទប្រកាន់ថាអ្នកគ្រប់គ្រងបានស្វែងរកការស៊ើបអង្កេតលើគ្រូបង្រៀនដែលកំពុងរៀបចំ រារាំងអ្នករៀបចំ UTLA ពីការចូលមកក្នុងបរិវេណសាលា និងទម្រង់នៃការបំភិតបំភ័យខុសច្បាប់ផ្សេងទៀត។ ភាគច្រើននៃការចោទប្រកាន់ទាំងនេះ ទីបំផុតត្រូវបានបណ្តេញចេញប៉ុន្តែវាជាភស្ដុតាងនៅដើមដំបូងនៃការគ្រប់គ្រងដែលបានប្រឆាំងនឹងការជំរុញរបស់សហជីព។ ការលេចធ្លាយឯកសារផ្ទៃក្នុងមួយ។ បានណែនាំដល់អ្នកគ្រប់គ្រងឱ្យរក្សាសេចក្តីថ្លែងការណ៍របស់ពួកគេអំពីការរួបរួមដែលផ្តោតលើ "ផលប៉ះពាល់អវិជ្ជមានដែលអាចកើតមាននៃ UTLA និងសហជីពណាមួយលើការបំពេញបេសកកម្មរបស់សាលា" ។ នៅចុងបញ្ចប់នៃឆ្នាំសិក្សា 2014-2015 សមាគមសាលារដ្ឋកាលីហ្វ័រញ៉ា ថែមទាំង បានចាប់ផ្តើមបង់ប្រាក់អតីតនិស្សិតសម្ព័ន្ធ ដើម្បីហៅឪពុកម្តាយដើម្បីប្រមូលពួកគេប្រឆាំងនឹងសហជីព។
សាលាសម្ព័ន្ធទាំងបីដែលបានដាក់ពាក្យសុំតំណាងសហជីពកាលពីថ្ងៃពុធតំណាងឱ្យអ្នកអប់រំជាង 100 នាក់ ក្នុងចំណោមគ្រូបង្រៀន និងទីប្រឹក្សាសរុបចំនួន 730 នាក់ដែលធ្វើការនៅទូទាំង 25 សាខារបស់សម្ព័ន្ធ។ សាលារៀនគឺ Alliance College-Ready Middle Academy #5, Alliance Gertz-Ressler Richard Merkin 6-12 Complex និង Alliance Judy Ivie Burton Technology Academy High School ។
Mernick ដែលជាគ្រូបង្រៀនសិល្បៈបានប្រាប់ The Intercept ថាអត្ថប្រយោជន៍មួយនៃការឆ្ពោះទៅមុខជាមួយសហជីពនៅពេលនេះ ខុសពីការរង់ចាំសាលារៀនកាន់តែច្រើននោះ គឺថាពួកគេអាចយកគំរូតាមអ្វីដែលមានរូបរាងដូចសហជីព លើកទឹកចិត្តសាលារៀនផ្សេងទៀតឱ្យចូលរួមកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែង និង ប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងព័ត៌មានមិនពិត។ អ្នកស្រីបាននិយាយថា "សម្ព័ន្ធពិតជាបានជំរុញខ្សែបន្ទាត់ដែលថាការរៀបចំសហជីពមានន័យថា UTLA នឹងចូលមក ហើយគ្រវីដៃវេទមន្ត ហើយសាលារៀនទាំងអស់នឹងស្ថិតនៅក្រោមកិច្ចសន្យា [សាលា Los Angeles Unified School District] ភ្លាមៗ"។ “យើងអាចបង្ហាញជាឧទាហរណ៍។ ការភ័យខ្លាចរបស់ UTLA ក៏ដូចជាអ្នកដ៏ទៃទៀតនឹងបែកបាក់គ្នានៅពេលដែលគ្រូបង្រៀនឃើញយើងធ្វើការចរចា ទទួលបានកិច្ចសន្យារបស់យើង និងការរៀបចំលក្ខខណ្ឌការងាររបស់យើង”។
នៅក្នុងសេចក្តីថ្លែងការណ៍មួយទៅកាន់ The Intercept លោកស្រី Catherine Suitor ប្រធានផ្នែកជឿនលឿននៅ Alliance បាននិយាយថា “បន្ទាប់ពីជាងបីឆ្នាំព្យាយាមរៀបចំបណ្តាញសាលា Alliance charter school យើងត្រូវបានគេដឹងថាបុគ្គលិកមួយចំនួននៅសាលាចំនួនបីក្នុងចំណោម 25 Alliance បានដាក់ស្នើ។ កាតដើម្បីបង្កើតអង្គភាពចរចាតាមរយៈ United Teachers Los Angeles ។ ដូចសព្វមួយដង យើងនៅតែប្តេជ្ញាចិត្តក្នុងការធ្វើឱ្យប្រាកដថា សំឡេងរបស់អ្នកអប់រំទាំងអស់ត្រូវបានឮ និងរាប់បញ្ចូលនៅពេលដំណើរការនេះដំណើរការទៅមុខ។
ប្រធាន UTLA លោក Alex Caputo-Pearl បាននិយាយថា "តាមរយៈការទទួលយកការវាយប្រហារប្រឆាំងនឹងសហជីពខុសច្បាប់ និងបង្កើតសហជីពរបស់ពួកគេ ជាមួយនឹងចក្ខុវិស័យសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈរបស់ពួកគេ និងសិស្សរបស់ពួកគេ អ្នកអប់រំសម្ព័ន្ធបានបញ្ចូលខ្លួនពួកគេចូលទៅក្នុងមុខតំណែងជាអ្នកដឹកនាំដ៏សំខាន់នៅក្នុងទីក្រុង Los Angeles" ។ លោកបានកត់សម្គាល់ថា កិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរៀបចំមានសារៈសំខាន់ជាពិសេស ដោយសារតែគ្រូបង្រៀនបានប្រឆាំងនឹងបណ្តាញធម្មនុញ្ញ "គាំទ្រដោយមនុស្សមានអំណាចបំផុតមួយចំនួននៅក្នុងរដ្ឋកាលីហ្វ័រញ៉ា"។ មហាសេដ្ឋីសប្បុរសជន Eli Broad គឺជាមនុស្សមានឥទ្ធិពលម្នាក់ ម្ចាស់ជំនួយ.
Edgar Hermosillo គ្រូបង្រៀនប្រវត្តិសាស្ត្រនៅវិទ្យាល័យ Alliance Judy Ivie Burton Technology Academy បានប្រាប់ The Intercept ថាចំនួនដ៏ច្រើននៃការផ្លាស់ប្តូរគ្រូបង្រៀនបានធ្វើឱ្យការរៀបចំសហជីពមានការប្រកួតប្រជែងសម្រាប់ពួកគេ។ លោកបានមានប្រសាសន៍ថា “មានរឿងជាច្រើនដែលយើងចង់ផ្លាស់ប្តូរតាមរយៈការបង្រួបបង្រួមដើម្បីអាចរក្សាគ្រូបានកាន់តែល្អ” ដោយលោកបានបន្ថែមថាលោករំពឹងថាសាខាផ្សេងទៀតនឹងដាក់ប័ណ្ណសហជីពនៅពេលអនាគត។
Sylvia Cabrera ជាគ្រូបង្រៀនផ្នែកអប់រំពិសេសនៅ Alliance Middle Academy #5 បាននិយាយថា ប្រធានបទទូទៅដែលបង្ហាញក្នុងចំណោមសហការីរបស់នាង គឺចង់ឱ្យមានការនិយាយដែលមានន័យជាងក្នុងការសម្រេចចិត្ត។ ខណៈពេលដែល Alliance មានគណៈកម្មាធិការ ការស្ទង់មតិ និងក្រុមផ្តោតអារម្មណ៍ជាច្រើនដែលបានរចនាឡើងដើម្បីសុំយោបល់ពីគ្រូបង្រៀន Cabrera និយាយថា អ្នកអប់រំ "មានអារម្មណ៍ថាទាំងនេះភាគច្រើនសម្រាប់បង្ហាញ ពីព្រោះ Alliance ទទួលបានការសម្រេចចិត្តចុងក្រោយ ទោះបីជាមានបញ្ហាអ្វីក៏ដោយ។"
គ្រូសម្ព័ន្ធមួយចំនួន បានជំទាស់នឹងសហជីពដោយលើកហេតុផលថា ចំណាប់អារម្មណ៍របស់ UTLA ក្នុងការរៀបចំគ្រូបង្រៀនធម្មនុញ្ញគឺត្រូវបានចាក់ឫសច្រើនជាងក្នុងបំណងចង់ជំរុញហិរញ្ញវត្ថុរបស់សហជីពរបស់ពួកគេ ជាជាងការកែលម្អការអប់រំ។ សមាជិកភាពរបស់ UTLA បានធ្លាក់ចុះជាង 25 ភាគរយ ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 2008 ហើយគ្រូបង្រៀននៅសាលាធម្មនុញ្ញ LA មួយដែលបានជ្រើសរើសចូលរួមជាមួយ UTLA បានបោះឆ្នោតដើម្បីបញ្ជាក់តិចជាងពីរឆ្នាំក្រោយមក ដោយចោទប្រកាន់ថាមន្ត្រីសហជីពបានជំរុញរបៀបវារៈផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ។ កាលពីសប្តាហ៍មុន គ្រូគណិតវិទ្យា Alliance ពីរនាក់។ បានសរសេរ op-ed សម្តែងការមិនពេញចិត្តចំពោះយុទ្ធនាការរបស់សហជីព។ ពួកគេបានសរសេរថា "យើងកំពុងអំពាវនាវឱ្យសហជីពចាកចេញពីសាលារៀនរបស់យើង គ្រូរបស់យើង និងអ្នកសិក្សារបស់យើងតែម្នាក់ឯង" ។ យើងមានកន្លែងធ្វើការសហការដែលសំឡេងរបស់យើងត្រូវបានគេឮ និងស្វាគមន៍ — ប្រសិនបើយើងចង់អនុវត្តការផ្លាស់ប្តូរ យើងដឹងពីរបៀបធ្វើឱ្យវាកើតឡើង»។
នៅឆ្នាំ 2015 លោក Craig Winchell គ្រូបង្រៀនវិទ្យាល័យនៅក្នុងបណ្តាញ។ បាននិយាយថាគាត់មិនអាច ត្រលប់មកវិញនូវសហជីពដែលអស់រយៈពេលមួយទសវត្សរ៍កន្លងមកបានចំណាយពេលវេលាជាច្រើនដើម្បីវាយប្រហារសិទ្ធិរបស់សម្ព័ន្ធដើម្បីមាន។ លោក Winchell បានពន្យល់ថា "ពួកគេបានចំណាយពេល 10 ឆ្នាំចុងក្រោយនេះ ទាំងការគាំទ្រដល់សមាជិកក្រុមប្រឹក្សាសាលាប្រឆាំងនឹងធម្មនុញ្ញ និងការប្រយុទ្ធនៅ Sacramento ប្រឆាំងនឹងអ្វីដែលយើងធ្វើ" Winchell បានពន្យល់។ សហជីពគ្រូបង្រៀនមិនត្រឹមតែនៅក្នុងរដ្ឋកាលីហ្វ័រញ៉ាប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងនៅទូទាំងប្រទេសបានធ្វើការបញ្ចុះបញ្ចូលជាយូរមកហើយប្រឆាំងនឹងសាលាធម្មនុញ្ញ ដោយចោទប្រកាន់ពួកគេពីបទដកប្រាក់ពីសាលារដ្ឋបែបប្រពៃណី ការអប់រំឯកជនភាវូបនីយកម្ម និងការធ្វើឱ្យកម្លាំងពលកម្មមានរចនាសម្ព័ន្ធចុះខ្សោយ។ ជាទូទៅ សហជីពនៅតែធ្វើការដើម្បីប្រឆាំងនឹងការពង្រីកសាលាធម្មនុញ្ញ ប៉ុន្តែបានធ្វើឱ្យមានការផ្សះផ្សាកាន់តែច្រើនក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំថ្មីៗនេះ នៅពេលនិយាយអំពីការរៀបចំគ្រូបង្រៀនធម្មនុញ្ញ។
ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ជ័យជម្នះសម្រាប់គ្រូបង្រៀនធម្មនុញ្ញនៅសម្ព័ន្ធគឺកើតឡើងដោយការប្រយុទ្ធរបស់គ្រូបង្រៀនសំខាន់ៗផ្សេងទៀត រួមទាំងកន្លែងផ្សេងទៀតនៅក្នុងផ្នែកធម្មនុញ្ញផងដែរ។ នៅក្នុងខែមេសា គ្រូបង្រៀននៅ California Virtual Academies ដែលជាបណ្តាញធំបំផុតនៃសាលាធម្មនុញ្ញតាមអ៊ីនធឺណិតនៅរដ្ឋកាលីហ្វ័រញ៉ាបានចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងចរចារួមគ្នាដំបូងរបស់ពួកគេ។ ការដំឡើងប្រាក់ខែដែលឈ្នះ សិទ្ធិដំណើរការត្រឹមត្រូវ និងទំហំថ្នាក់មានកំណត់. គ្រូបង្រៀននៅក្នុងបណ្តាញនោះបានតស៊ូដើម្បីសហជីពអស់រយៈពេល 2 ឆ្នាំហើយវាត្រូវចំណាយពេល 1 2/XNUMX ឆ្នាំទៀតបន្ទាប់ពីនោះដើម្បីផ្តល់សច្ចាប័នលើកិច្ចសន្យាដំបូងរបស់ពួកគេ។
Brianna Carroll ប្រធានសហជីពគ្រូបង្រៀននិម្មិតរដ្ឋកាលីហ្វ័រញ៉ាបានប្រាប់ The Intercept ថានាងមានក្តីរំភើបក្នុងការឈរដោយអ្នកអប់រំសម្ព័ន្ធ។ អ្នកស្រីបានបន្តថា៖ «គ្មានអ្វីពិបាក ឬភ័យខ្លាចជាងការប្រយុទ្ធពីមួយថ្ងៃទៅមួយថ្ងៃដើម្បីធានាថាសំឡេងរបស់សិស្ស និងគ្រូត្រូវបានឮ»។ "ការពិតដែលថា Alliance Educators United បានបដិសេធមិនព្រមចុះក្រោម បន្ទាប់ពីចំណាយប្រាក់រាប់លានដុល្លារដើម្បីស្ងប់ស្ងាត់ពួកគេបង្ហាញពីភាពក្លាហាន និងក្លាហានពិតប្រាកដរបស់គ្រូបង្រៀន"។
នៅឆ្នាំ 2017 គ្រូបង្រៀននៅបណ្តាញធម្មនុញ្ញធំជាងគេ និងត្រូវបានគេទទួលស្គាល់បំផុតនៅទីក្រុងឈីកាហ្គោ Noble Network of Charter Schools ក៏ បានប្រកាសពីចេតនាក្នុងការរៀបចំសហជីព. គ្រូបង្រៀន Noble បានអនុវត្តយុទ្ធសាស្ត្រដូចគ្នានឹងគ្រូបង្រៀនសម្ព័ន្ធនៅ Los Angeles ។ ជាធម្មតា គ្រូបង្រៀនធម្មនុញ្ញរង់ចាំរហូតដល់ពួកគេទទួលបានការគាំទ្រភាគច្រើនសម្រាប់សហជីពមួយ មុនពេលចេញជាសាធារណៈជាមួយនឹងផែនការរបស់ពួកគេ ប៉ុន្តែនៅក្នុងស្ថានភាពដែលទំហំនៃអង្គភាពនេះត្រូវបានគេចាត់ទុកថាធំពេកក្នុងការរៀបចំប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពដោយសម្ងាត់នោះ កម្មករអាចជ្រើសរើសរៀបចំ។ ជាសាធារណៈ។ យុទ្ធនាការ Noble នៅតែបន្ត។
Christian Herr គ្រូបង្រៀនវិទ្យាសាស្ត្រនៅសាលាបឋមសិក្សា Chavez Prep ដែលជាសាលាធម្មនុញ្ញសហជីពតែមួយគត់នៅវ៉ាស៊ីនតោនឌីស៊ីបានប្រាប់ The Intercept ថាគាត់គិតថាការរៀបចំធម្មនុញ្ញ "ប្រហែលជាចាំបាច់ជាងនៅសាលាសាធារណៈបែបប្រពៃណី" ដោយសារតែ "ការត្រួតពិនិត្យមានកម្រិតច្រើន" ។ សាលាដែលផ្តល់មូលនិធិសាធារណៈ និងគ្រប់គ្រងដោយឯកជន។
គាត់បាននិយាយថា "នៅពេលដែលធម្មនុញ្ញបានកើតឡើងដំបូង គំនិតនេះគឺថានឹងមានកាសែតក្រហមតិចជាងមុន សាលារៀននឹងដំណើរការកាន់តែទាប ធ្វើការសម្រេចចិត្តកាន់តែលឿន ហើយពិតជាអាចកាត់ដេរដោយផ្ទាល់ទៅនឹងតម្រូវការភ្លាមៗរបស់សហគមន៍ដែលពួកគេកំពុងបម្រើ" ។ . "នោះទាំងអស់ស្តាប់ទៅពិតជាអស្ចារ្យ ប៉ុន្តែដូចជាអ្វីៗផ្សេងទៀត ទីបំផុតប្រាក់បានចូលរួម ហើយសក្ដានុពលថាមពលបែបប្រពៃណីបានចូលមកលេង"។
គ្រូបង្រៀន Chavez Prep បានបោះឆ្នោតឱ្យរួបរួម កាលពីខែមិថុនាកន្លងទៅ ហើយកំពុងស្ថិតក្នុងដំណើរការចរចារកិច្ចសន្យាដំបូងរបស់ពួកគេ។ គាត់បាននិយាយថា "ខ្ញុំសង្ឃឹមថាយើងនឹងចាប់ផ្តើមឃើញសាលារៀនកាន់តែច្រើននៅក្នុង DC រៀបចំសហជីព" ។ "ច្បាស់ជាមានការខ្សឹបខ្សៀវ"
ធ្វើបច្ចុប្បន្នភាព៖ ថ្ងៃទី ០២ ខែ ឧសភា ឆ្នាំ ២០១៨ ម៉ោង ៦:៥៤ ល្ងាច
រឿងនេះត្រូវបានធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពដើម្បីរួមបញ្ចូលសេចក្តីថ្លែងការណ៍របស់ Catherine Suitor ដែលជាអ្នកនាំពាក្យរបស់ Alliance ដែលត្រូវបានផ្តល់ឱ្យបន្ទាប់ពីការបោះពុម្ពផ្សាយ។
ZNetwork ត្រូវបានផ្តល់មូលនិធិតែតាមរយៈការសប្បុរសរបស់អ្នកអានរបស់ខ្លួន។
បរិច្ចាគ