התהליך הוא הדרגתי, ערמומי, קטלני. זה מתחיל בלחץ כלכלי בצורות שונות, ולאחר מכן, על פי עדויות הולכות וגדלות, מוביל לבעיות בריאות וקיצור חיים.
לחץ פיננסי מובא עלינו בגלל מניע הרווח של הקפיטליזם, שמציע תמריץ מועט להאכיל ילדים רעבים, לטפל בחולים, להבטיח אותנו בפנסיה, לספק הזדמנויות עבודה לאמריקנים ממעמד הביניים. חלק מהשלבים בתהליך הופכים מוכרים לנו יותר ויותר.
1. מתן מחצית מה-401(k) שלך לבנקים
הסרט התיעודי "פרונטליין". הימור הפרישה דיווחה שקרן 401(k) שמרוויחה 7% בשנה עם עמלות של 2% תאבד עד 60% מהערך של קרן שווה ערך ללא עמלות.
עמלה של 2% לא נראית כמו הרבה, אבל הטענה של הסרט התיעודי הייתה קרובה לאמת. בהתבסס על 6%היסטורי תשואה בבורסה, עובד משקיע $ 1,000 בשנה במשך 30 שנה בקרן ללא עמלות ולאחר מכן מחזיק את סכום מצטבר במשך 20 שנה נוספות יגיעו בסופו של דבר ל-269,000 דולר. הטלת עמלה שנתית של 2% תפחית את הסכום הסופי ל-127,000 דולר, הפסד של 53%. הטלת עמלה של 1.3%, שלפי הסרט התיעודי היא הממוצע בתעשייה, תפחית את הסכום הסופי ל-165,000 דולר, הפסד של 39%.
התעשייה הפיננסית לוקחת את הכסף הזה מיותר מאיתנו מדי שנה. יש למספר העובדים במגזר הפרטי בהתאם ל-401(k) במקום פנסיה של החברה גדל מ-12% ל-68% מאז 1983.
2. צפייה ב-24,000,000 ילדים רעבים כדי למנוע אי נוחות של 20 אנשים עשירים
זה פשרה בלתי נתפסת, אבל זה קורה. למרות שתקציב 2013 SNAP (בול מזון) של 78 $ מיליארד פחות מרווחי ההשקעה ב-2012 של 20 אמריקאים עשירים, SNAP מתבצע לחתוך בעוד שאף אגורה נוספת לא נלקחת מהמולטי-מיליארדרים.
הילדים, שמרכיבים כמעט מחצית של 48 מיליון נמענים, יקבלו כעת $1.40 לארוחה במקום 1.50$.
3. האזנה ל"יוצרי העבודה" לועגים לאמת
מיליארדר קזינו סטיב וין: "חבר'ה כמוני הם יוצרי מקומות עבודה ואנחנו לא אוהבים שמציירים לנו עין בול על הגב."
מנכ"ל הבנק ג'ון א' אליסון הרביעי: "במקום התקפה על האחוז 1, בואו נקרא לזה התקפה על הפרודוקטיביים מאוד".
המציאות היא שיש לרווחי החברות הוכפל בעוד עשר שנים, ואחוז מס החברות נחתך בחצי, בעוד שמיליוני משרות היו אבוד. חלק מנתוני קיצוץ העבודה מגיעים האומה, Market Watch, ו Insider עסקים.
איך הסתדרו "יוצרי העבודה" סטיב ווין וג'ון א' אליסון הרביעי? המספרים הבאים לקוחים מדוחות 10-K השנתיים שלהם, שהוגשו ל-SEC:
מ Wynn Resorts: הכפלה או יותר של הרווחים, הפחתה במספר העובדים
—- 2012 הכנסה $728,699,000 / עובדים 16,000
—- 2011 הכנסה $825,113,000 / עובדים 16,400
—- 2010 הכנסה $316,596,000 / עובדים 16,405
—- 2009 הכנסה 39,107,000 $ / עובדים 18,900
מהבנק של אליסון, BB&T: הכפלה או יותר של הרווחים, הבדל קטן בין העובדים
—- 2012 הכנסה $2,028,000,000 / עובדים 34,000
—- 2011 הכנסה $1,332,000,000 / עובדים 31,800
—- 2010 הכנסה 854,000,000 $ / עובדים 31,400
—- 2009 הכנסה 877,000,000 $ / עובדים 32,400
4. מרגישים את הלחץ המתיש
מעל 200 לאחרונה מחקרים אישרו קשר בין מתח כלכלי לחולי. תוך 20 שנה בלבד הדירוג של אמריקה בין המדינות המפותחות ירד על כמעט כל אמצעי בריאות מרכזיים.
היעדר טיפול רפואי מתאים הוא אחד המקורות ללחץ הזה. א לימודי הרווארד העריך שכמעט 45,000 אמריקאים איבדו את חייהם ב-2005 בגלל היעדר ביטוח בריאות.
בנוסף להשפעותיו על הבריאות הפיזית שלנו, מתח כלכלי מאיים על הרווחה הנפשית שלנו. למרבה הפלא, לאחד מכל חמישה מבוגרים אמריקאים היה מחלת נפש בשנת 2011, כפי שדווח על ידי המינהל לשימוש בסמים ובריאות הנפש. עוד לאחרונה ללמוד מצא כי אבטלה, בין אם מרצון או בלתי רצוני, יכולה להשפיע באופן משמעותי על בריאותו הנפשית של אדם. אבל רק אחד משני אמריקאים הזקוקים לטיפול נפשי יכול להרשות לעצמו טיפול.
גרימר עדיין גדל שיעור התאבדויות, מקושר גם ל אבטלה ו ירידה בעושר. לשיעור ישמוּאָץ מאז המיתון של 2008.
העובדות מראות שהיינו עם בריא יחסית עד שהקפיטליזם של השוק החופשי הבלתי מוסדר החל לשבש את חיינו. עכשיו, בגלל מניע הרווח המנצח שלו, אנחנו ממש נלחמים על החיים שלנו.
פול בוכהייט הוא מורה במכללה, סופר לפרסומים מתקדמים, והמייסד והמפתח של צדק חברתי ואתרים חינוכיים (UsAgainstGreed.org, PayUpNow.org, RappingHistory.org).
ZNetwork ממומנת אך ורק באמצעות נדיבות הקוראים שלה.
תמכו בנו