Sejak 29 September, Perancis telah menyaksikan gelombang pertama pemogokan dan demonstrasi menentang inflasi dan tingginya biaya hidup, serta kenaikan upah. Ada hari aksi mogok nasional pada tanggal 29 September, hari lainnya pada tanggal 18 Oktober, dan pawai nasional menentang biaya hidup dan kelambanan iklim pada tanggal 16 Oktober.
Inflasi dan biaya hidup jelas menjadi kekhawatiran utama kelas pekerja dan masyarakat pada umumnya, yang pertama adalah ledakan tagihan energi, harga pangan, sewa dan semua kebutuhan dasar. Dan melalui mobilisasi ini, sekali lagi, realitas kapitalisme Perancis telah terungkap.
Energi Total
Kelompok TotalEnergies-lah yang mengkristalkan kemarahan masyarakat pada periode ini, karena beberapa alasan. Grup ini muncul dari dua perusahaan yang dinasionalisasi (Elf dan Total) yang diprivatisasi pada tahun 1994. Kini perusahaan ini menjadi perusahaan Perancis terbesar dalam hal omzet namun hampir tidak pernah membayar pajak perusahaan di Perancis, karena tidak membayar apa pun sejak tahun 2019. Dikembangkan dengan dukungan negara sejak awal berdirinya, ini adalah perusahaan terbesar kelima di dunia dalam sektor energi, salah satu kontributor utama emisi GRK, dengan kebijakan pembangunan internasional yang mengakomodasi rezim Putin, kediktatoran seperti Burma dan proyek-proyek yang merusak lingkungan dan populasi seperti minyak. proyek di tepi Danau Albert, dengan pipa berpemanas 50° melalui Uganda dan Tanzania dan pipa eksplorasi gas perairan dalam di lepas pantai Afrika Selatan. Selama ini mereka mengklaim hanya mengembangkan energi terbarukan.
Negara ini menonjol karena keuntungan supernya: 18.8 miliar euro pada paruh pertama tahun 2022 (dikalikan 3 dibandingkan dengan 1st paruh tahun 2021), sementara 70% karyawan yang menggunakan mobil untuk berangkat kerja mengalami kenaikan harga bahan bakar sebesar 20% sejak Januari 2020. CEO Total Patrick Pouyanné juga mengalami kenaikan gaji sebesar 52% pada tahun 2022. Juara kapitalisme Prancis, perusahaan ini juga telah membayar dividen luar biasa sekitar 2.62 miliar euro pada musim gugur ini dan bosnya akan menerima dividen sebesar 1 juta euro pada tahun 2022. Dan banyak CEO perusahaan CAC40 jauh melebihi 5.9 juta dari Pouyanné, termasuk Bernard Charles (Dassault Systèmes) dengan lebih dari 44 juta euro yang diterima pada tahun 2021, atau Carlos Tavares (PSA / Stellantis), dengan 19.5 juta euro!
Bagaimanapun, remunerasi para bos CAC 40 meningkat dua kali lipat antara tahun 2020 dan 2021 hingga mencapai rata-rata 8.7 juta dan Pouyanné telah menjadi simbol dari sebuah sistem di mana setiap krisis melihat kesenjangan semakin memburuk dan “menetes ke bawah” kekayaan yang dihasilkan berubah dari yang tereksploitasi menjadi yang mengeksploitasi. Dan gaji para bos besar Perancis seringkali jauh lebih rendah dibandingkan rekan-rekan mereka di Jerman, rata-rata 15.4 juta (+83%) untuk para bos Dax (setara dengan CAC 40 di Jerman). Di Inggris, 13.5 juta euro (+143%) untuk 100 bos FTSE.
Hari 29 September
Sebagai pengingat, dalam catatan tanggal 23 September dari DARES, Kementerian Tenaga Kerja mengumumkan bahwa dalam satu tahun, upah dasar bulanan “telah meningkat sebesar 3.1% untuk sektor tersier, 3.0% untuk industri, dan 2.6% untuk konstruksi”. Oleh karena itu, dengan inflasi “#dalam euro konstan dan pada periode yang sama, [upah dasar bulanan] turun masing-masing sebesar 2.9%, 3.0% dan 3.4% untuk masing-masing sektor ini (tersier, industri, dan konstruksi).”
Begitu pula dengan PNS, dengan kenaikan poin indeks (yang digunakan untuk menghitung remunerasi) sebesar 3.5% pada Juli 2022, total kenaikannya dari tahun 2010 hingga 2022 adalah sebesar 4.7% dengan inflasi kumulatif sebesar 20.4%. – penurunan 15.7% dibandingkan upah tahun 2010!
Tanggal 29 September adalah hari aksi mogok nasional, dengan mobilisasi yang kuat terutama di bidang energi, tenaga nuklir, transportasi, pendidikan nasional, manufaktur mobil, pertanian pangan dan layanan sosial. Federasi serikat pekerja CGT menuntut upah minimum sebesar 2,000 euro bruto, kenaikan upah pada tingkat inflasi, penerapan kembali skala upah yang menurun, indeksasi upah dan pensiun terhadap inflasi dan kesetaraan upah riil antara perempuan dan laki-laki. Solidaires, federasi lain, memiliki platform serupa. Terjemahan yang lebih tepat dalam banyak pemogokan adalah kenaikan upah dan tidak ada bonus, sebesar 10% atau lebih baik 300 hingga 400 euro untuk semua upah.
Demonstrasi jauh lebih banyak dibandingkan hari-hari sebelumnya pada bulan Januari dan Maret 2022. Serikat pekerja mengumumkan 250,000 orang turun ke jalan.
Sejak 27 September, karyawan di lima kilang Total dan dua kilang Exxon melakukan pemogokan. Pemogokan yang didukung dengan sangat baik oleh lebih dari 70%, yang diserukan oleh CGT, federasi serikat pekerja terbesar di kilang di Total dan Exxon diikuti oleh federasi FO di antara 3000 operator, untuk kenaikan sebesar 7.5% di Exxon, 10% di Total. Pemogokan ini diperbarui setiap hari melalui rapat umum para pemogok dan menjadi titik acuan gerakan pengupahan. Gerakan pemogokan terbarukan ini telah dipersiapkan oleh serikat pekerja yang merupakan anggota FNIC (Federasi Nasional Industri Kimia), sebuah serikat oposisi di CGT yang berafiliasi dengan WFTU (Federasi Serikat Buruh Dunia).
Menghadapi persoalan upah dan pemogokan kilang, pemerintah mencoba memainkan beberapa cara. Pertama, mengatakan bahwa perusahaan-perusahaan besar dan Total pada khususnya harus menegosiasikan kenaikan. Exxon setuju untuk bernegosiasi dan pada 10 Oktober memperoleh persetujuan dari CFDT dan CGC untuk kenaikan umum sebesar 5% dan bonus 3,000 euro. Terjebak pada posisi yang tidak fleksibel (tidak ada negosiasi sebelum bulan November untuk perundingan tahunan wajib (NOA) 2023, kemudian tidak ada negosiasi baru tanpa menghentikan pemogokan), di bawah tekanan pemerintah, manajemen Total memajukan NOA 2023. Pada tanggal 14 Oktober, mereka memperoleh penandatanganan perjanjian oleh CFDT dan CGC, yang tidak pernah menyerukan pemogokan. Terakhir, manajemen memberikan 5% pada 1 November ditambah bonus minimal 3000 euro dan 2% tindakan individu. Operator yang melakukan pemogokan dan CGT telah menolak perjanjian ini dan melanjutkan pergerakan.
Pabrik penyulingan memiliki kemampuan untuk memblokir pasokan ke depot dan pompa bensin. Dalam beberapa hari, kelumpuhan sebagian terjadi dan manajemen Total serta pemerintah telah melakukan segalanya untuk menghentikan pemogokan. Pertama, dengan mengklaim bahwa perjanjian tersebut disetujui oleh mayoritas (hal ini berlaku di seluruh TotalEnergies, namun tidak sama sekali di tingkat kilang yang melakukan pemogokan) untuk menuduh bahwa CGT sedang mencoba melanjutkan pemogokan minoritas. Kemudian, dengan mengklaim bahwa operator mendapat 4-5,000 euro dan mendapat hak istimewa. Berita palsu disebarkan secara luas oleh media, sementara di luar kilang, para operator yang bekerja berjam-jam 7/7, seringkali dengan senioritas puluhan tahun, memperlihatkan slip gaji mereka antara 2,500 dan 3,000 euro. Setelah melancarkan kampanye media untuk membuat pengendara menentang para pemogok, Perdana Menteri Borne, dengan partai oposisi Républicains mengkritik kelambanan pemerintah, meluncurkan senjata untuk meminta para pemogok. Secara simbolis, beberapa operator Exxon dan Total akan diminta untuk “membuka blokir” kilang tersebut. Jika Exxon memilih untuk memulai kembali, pemogokan akan berlanjut di seluruh kilang Total hingga 20 Oktober.
18 Oktober
Masalahnya adalah, setelah tanggal 29 September, kilang merupakan satu-satunya sektor yang masih melakukan pemogokan dan antar serikat pekerja belum menetapkan tanggal baru untuk melanjutkan dan memperkuat mobilisasi upah. Hal ini disebabkan oleh beberapa faktor: fragmentasi serikat pekerja, dimana hanya CGT, Solidaires dan FSU yang terlibat dalam permohonan 29th; orientasi kepemimpinan konfederasi CGT yang awalnya ingin memprioritaskan pencarian front bersama melawan reformasi pensiun dan pencarian aliansi dengan CFDT dan UNSA.
Pemicu hari baru tanggal 18 Oktober oleh CGT, Solidaires, FSU dan FO akhirnya ditentukan oleh berlanjutnya aksi mogok di kilang dan provokasi pemerintah dengan rekuisisi para pemogok kilang. Meskipun diumumkan kurang dari seminggu sebelumnya, hari aksi pemogokan yang baru ini melibatkan mobilisasi yang sama besarnya dengan yang terjadi pada hari ke-29.th dengan demonstrasi yang sering kali lebih besar di kota-kota dan suasana yang lebih agresif, meskipun para guru tidak banyak dimobilisasi dalam waktu yang singkat.
Demikian pula, banyak pusat SNCF yang melakukan pemogokan meskipun kurangnya persiapan dan kewajiban pelaporan sebelum melakukan pemogokan. Namun upaya untuk memperbaharui militan Sud Rail dan aktivis CGT yang agresif tidak diikuti lebih dari 48 jam. Hanya sektor energi, dengan karyawan 10 pembangkit listrik tenaga nuklir, yang melancarkan pemogokan terbarukan sehari setelah tanggal 29th. Karena tetap terisolasi, para pemogok kilang kembali bekerja pada 20 Oktober.
Namun jelas bahwa perlambatan telah terjadi pada upah dan daya beli. CGT, Solidaires, FSU dan FO telah menyerukan hari baru aksi mogok pada tanggal 10 November (yang mencakup liburan sekolah All Saints' Day) dan Solidaires, CGT untuk hari perantara mobilisasi pada tanggal 27 Oktober.
Apa selanjutnya?
Banyak seruan antar serikat pekerja telah dilakukan, khususnya di bidang transportasi dan pendidikan kejuruan. Meskipun dengan cara yang kacau, mobilisasi terpusat dapat dibangun berdasarkan upah dan daya beli. Namun hal ini akan menimbulkan tekanan kesatuan yang kuat terhadap mobilisasi akar rumput dan inisiatif mobilisasi kerakyatan yang menghubungkan tuntutan upah dengan semua masalah daya beli lainnya. Sudah ada tujuan ke arah ini dalam platform CGT dan Solidaires: pengurangan hingga 5.5% atau penghapusan PPN atas kebutuhan dasar, kenaikan dan indeksasi terhadap inflasi dana pensiun dan semua pendapatan pengganti, termasuk tunjangan pengangguran, pengendalian harga sewa yang lebih rendah, dan sebagainya. pada. penurunan harga bahan bakar dan energi dengan menghapuskan pajak dan menguras pendapatan perusahaan angkutan umum, pengembangan jaringan angkutan umum dan akses bebas ke jaringan lokal dan regional.
Selain itu, persoalan perbedaan distribusi kekayaan yang dihasilkan jelas dan masif mengemuka di masyarakat. Hal ini tidak hanya menyangkut upah dan seluruh pendapatan sosial, tetapi juga seluruh sistem pajak dan redistribusi. Mengenai masalah ini, meskipun anggaran untuk Kesehatan dan Pendidikan dipotong habis-habisan, sekelompok ekonom di Lille baru saja menghitung dengan tepat jumlah total bantuan publik kepada perusahaan: pada tahun 2019, jumlahnya mencapai 157 miliar euro, yang merupakan item anggaran terbesar. Yakni 1/3 APBN, dua kali lipat anggaran pendidikan nasional. Selain itu, meskipun pengusaha memprotes besarnya beban pungutan wajib, tampaknya setiap tahun peningkatan bantuan kepada perusahaan disertai dengan penurunan semua pungutan wajib. Hal ini jelas tidak termasuk “optimasi pajak” yang sah dan penggunaan negara bebas pajak, atau penghindaran pajak itu sendiri.
Pawai 16 Oktober
Oleh karena itu, perebutan upah dan pendapatan sosial terkait langsung dengan perjuangan anti-kapitalis melawan tingginya biaya hidup. Dalam hal ini, demonstrasi yang diprakarsai pada tanggal 16 Oktober 16 oleh NUPES (“Nouvelle Union populaire écologique et sociale”, sebuah aliansi partai-partai sayap kiri) mengarah pada pengelompokan kembali kerakyatan yang sangat diperlukan yang menghubungkan perjuangan untuk upah dan semua tuntutan lain mengenai biaya hidup, perjuangan melawan harga sewa yang lebih tinggi dan kenaikan harga transportasi, energi dan pangan, semua hal inilah yang membuat kenaikan biaya hidup rumah tangga biasa jauh lebih tinggi daripada inflasi yang dihitung oleh INSEE.
Pawai tanggal 16 Oktober mengumpulkan puluhan ribu demonstran di Paris, atas seruan partai-partai NUPES (la France insoumise, Partai Hijau, Partai Sosialis dan Komunis), partai antikapitalis Nouveau parti dan banyak asosiasi lainnya, dan meskipun ada penolakan Ketika CGT, FSU dan Solidaire bergabung, banyak aktivis dan bendera serikat pekerja hadir dan seruan beberapa ratus pengurus serikat pekerja untuk berpartisipasi membuktikan penerimaan positif terhadap inisiatif ini di kalangan aktivis serikat pekerja. Minggu-minggu dan bulan-bulan mendatang, terutama di tingkat lokal, harus menyatukan semua inisiatif ini, dan tentunya menghindari posisi “kekuatan dominan” yang mungkin diambil oleh la France insoumise untuk persiapan 16 Oktober. Namun akan bermanfaat jika inisiatif kesatuan dari front sosial dan politik yang sama dapat dibangun di kota-kota.
Sebab, bersamaan dengan konflik mengenai upah, kembalinya parlemen telah menegaskan baik tekanan dari kelompok sayap kanan maupun keinginan pemerintah Macron-Borne untuk terus maju, karena mereka menganggap dirinya sebagai mayoritas de facto yang dapat menerapkan kebijakannya meskipun mereka gagal dalam pemilihan umum. pemilu legislatif bulan Juni lalu.
Di banyak negara Eropa, partai-partai institusional dipaksa untuk membentuk aliansi parlemen, melakukan kompromi untuk membentuk mayoritas pemerintahan. Karena alasan yang bertentangan, partai Macron (Renaissance) dan les Républicains, meskipun memiliki kedekatan dengan neoliberal, belum mengupayakan pembentukan aliansi semacam itu. Oleh karena itu, setiap pemungutan suara di parlemen berakhir dengan diktat dari pemerintah, yang mengharuskan partai-partai lain untuk membiarkan RUU tersebut disahkan, atau bersekutu untuk memaksa pemerintah mengundurkan diri.
Konstitusi Perancis, dengan pasal 49.3, mengizinkan pemerintah untuk mengesahkan RUU Keuangan (PLF), RUU Pembiayaan Jaminan Sosial (PLFSS) dan satu RUU setiap sesi parlemen tanpa melalui pemungutan suara. Pemerintahan minoritas Elisabeth Borne telah menggunakan dua pelawaknya untuk PLF dan PLFSS dengan tidak mengintegrasikan amandemen yang dipilih oleh mayoritas deputi (misalnya pajak atas perusahaan superprofit). Baik NUPES maupun Rassemblement nasional telah mengajukan mosi kecaman terhadap pemerintah yang ditakdirkan untuk ditolak. Bagaimanapun, kekalahan pemerintah dan kebijakan pengusaha hanya bisa terjadi karena mobilisasi sosial yang harus terus dikembangkan dalam beberapa minggu mendatang.
ZNetwork didanai semata-mata melalui kemurahan hati para pembacanya.
Menyumbangkan