Nan kèk respè, li te apwopriye pou kat afilye enpòtan yo te deklare yo retire yo nan AFL-CIO nan jou ki te rive jiska konvansyon 50yèm anivèsè a an Jiyè 2005. Yon fizyon ki te vin ansent nan yon inite ki te vle di satisfaksyon te fonn. Pwoblèm nan kounye a se kisa travayè yo ka atann de fisure a? Èske defèktè yo fòme yon nouvo federasyon? Ki jan yo ka akonpli pwomès yo pou yo lanse yon gwo mouvman òganizasyon nan anviwònman politik reyaksyonè aktyèl la? Epi èske yon alyans ki anbrase fòs byen diferan ede reviv somnambulism ki te aflije ran travayè yo pou plis pase de deseni? Èske moun ki divize kalite lidè yo ki kapab rele sou rank and file pou monte rezistans kont ofansif antrepriz kontinyèl kont salè ak kondisyon travay yo? Epi poukisa nou ta dwe atann alyans sa a fè yon depa radikal nan pwogram nan san imajinasyon, ak soumisyon politik nan Pati Demokrat la ki te make dosye a depi lontan nan administrasyon Sweeney? Pou jwenn pèspektiv sou kesyon sa yo nou ta ka jwenn li itil pou revize moman fizyon AFL-CIO a. Yon gade konsa ta ka klarifye poukisa Travay Òganize te sibi defèt devaste sa yo depi fen ane 1970 yo e poukisa, malgre kwasans Anplwaye Sèvis yo (SEIU), ki gen prezidan ki prensipal antagonis nan konfli a, rès sendika yo, ki gen ladan yo defèksyon avèk li, yo ap soufri menm stagnation ak bès tankou pifò lòt moun.
Apre ven ane separasyon, prezidan CIO Walter Reuther ki te dirije pi gwo nan twa sendika endistriyèl trè pisan yo, Travayè Oto yo, te pote anviwon kat milyon edmi manm CIO ki gen 20 sendika entènasyonal tounen nan Federasyon an. Se pa t yon maryaj ki te fèt nan syèl la. Lè Reuther ak sendika CIO parèy li yo te retire sa yo rele zèl gòch sendika yo nan CIO a, kote kominis yo te jwe yon wòl enpòtan, yo te pataje anpil bagay ak AFL yo: san okenn eksepsyon, yo te pataje konviksyon fervan ke kominis ak patikilyèman Inyon Sovyetik se te. rasin tout sa ki mal. Yo te pwofondman angaje nan ekonomi lagè pèmanan an paske se te yon gwo machin travay apre lagè kòm byen ke yon zam ideolojik pisan ki kole mouvman travayè a nan priyorite yo nan machin lagè a ak yon zam ki tou anpeche ajanda refòm Labour a pou yon mwatye. syèk. Kapitalis ak gwo kòporasyon Etazini ki te domine li, malgre anpil konfli ak mouvman travayè a, anpil lidè sendika yo konsidere kòm yon pati nan kowalisyon Mond Libète ki te yon pati enpòtan pou Travay Òganize.
Men, te toujou gen yon rezidi nan valè demokratik ak menm militans nan anpil afilye CIO ki pi fò nan gwoup AFL yo pa t 'bay bourik yon rat sou. Anpil lidè CIO yo te rete mefyan de fizyon an, byenke Reuther te pouse li nan ak opozisyon minimòm. Nan fen a, menm si, prèske tout nan yo te tonbe nan liy. Prèske pou kont li pami prezidan CIO yo, Michael J. Quill nan Travayè Transpò yo, ki gen capitulasyon nan politik Lagè Fwad ak pij entèn Kominis yo te ede fikse ton pou ewozyon demokrasi sendika a, te kanpe nan konvansyon final CIO a epi li te avèti delege yo ke nan chache lapè ak AFL yo t ap trayi eritaj militan, pwogresis òganizasyon yo a. Li te prevwa fizyon an ta echwe pou soutni mach pi devan nan Labour epi li te vote kont li. Natirèlman, lidè yo nan gwo afilye CIO yo te inyore avètisman li yo epi yo te kontinye fonn òganizasyon yo ak remèt lidèchip la nan yon ofisyèl konsèvatif komès bilding, prezidan AFL George Meany. Kèk jou apre de òganizasyon ki, nan epòk sa a, te reprezante plis pase yon tyè nan fòs travay la, te vin youn epi Meany, yon malfini lagè frèt, te nonmen prezidan ak Reuther kòm yon dezyèm kòmandan alèz.
Pandan ane 1950 yo, Reuther, ki te distenge tèt li nan kesyone si kòporasyon oto yo te bezwen ogmante pri yo nan lòd yo ogmante salè, te vin tounen yon lobiis inplakabl pou kontra defans pou kòporasyon oto ak ekipman agrikòl ak ki UAW a te gen akò kolektif. Nan lespri nouvo anviwònman travay/jesyon koperasyon, ki te anvayi dirijan asye ak kòporasyon oto (omwen nan tèt), Reuther te siyen premye kontra senk ane ak kòporasyon oto yo. Pami lòt depa nan tan lontan an, akò a te genyen yon kloz rijid san grèv, an retou pou abitraj obligatwa pou adrese doleyans travayè yo. Nan yon deseni, anba eslogan lapè travay la, lòt sendika yo te kòmanse suiv egzanp epi yo te siyen akò alontèm ak patwon yo. Men, wout ki long soti nan yon doleyans rive nan abitraj te lakòz plizyè santèn plent ki pako rezoud nan General Motors, Ford ak Chrysler. Travayè yo te chaje ak yon ofansif antrepriz sou kondisyon travay di yo te genyen ki te mete aksan sou pa yon politik konpayi nan vitès ak disiplin drakonyèn, ki gen ladan egzeyat abitrè.
Nan lane 1955, malgre salè relativman wo ak, nan reveye defèt asirans sante nasyonal la an 1949, eleman nan yon eta byennèt prive ke UAW te negosye ak yon jesyon gwo vole, resantiman travayè yo te limen e byento pete nan yon seri de grèv sovaj, menm lè fizyon an t ap fini. Kòm yon rezilta kwiv la UAW te fòse yo pran yon etap tounen; kontra a te modifye pou pèmèt grèv sou egzeyat ak kondisyon travay ki difisil, men lidèchip la pa janm rejte anbrase li nan lapè travay. Menm jan ak kontrepati li nan sendika Steelworkers la, David McDonald ki te toujou akomode, Reuther te vizite izin oto yo nan konpayi ekzekitif konpayi wo yo pou siyal detèminasyon sendika a pou kolabore ak entwodiksyon nouvo teknoloji yo ak ak kondwi konpayi yo pou pi wo pwodiktivite. Reuther te deklare ke kle nan travay konplè ak estanda k ap viv ogmante se pwodiktivite travayè yo, men te renonse tradisyon sendika a nan batay pou pi kout èdtan ak pou pi gwo vwa travayè yo nan fikse nòm pwodiksyon an.
Apre yon tan, Reuther te chanje pozisyon li sou politik etranjè Etazini, li te kritike Meany sevè poutèt li te soumèt li e li te ale byen lwen pou l retire UAW, tanporèman, nan AFL-CIO, menase pou l fòme yon nouvo federasyon ak Teamsters yo ak lòt moun. sendika disidan yo. Nan fen lavi li -li te mouri nan yon aksidan avyon an 1970– li te ranvèse direksyon e li te opoze lagè Vyetnam. Depi lè lanmò li, AFL-CIO te abandone fasad ki pa patizan li yo epi li te non sèlman byen fèmen nan Pati Demokrat la kòm yon patnè jinyò, men, malgre yon gwo grèv sovaj kont akselere nan endistri oto a. , patikilyèman nan Lordstown, ak Norwood, Ohio, UAW, pa mwens pase rès Travayè Òganize a, te rete ideyolojikman angaje nan kolaborasyon klas la.
Eksepte kèk patisipasyon sendika endistriyèl nan lit Dwa Sivil nan Sid la, menm lè pifò atizan yo te kenbe politik anti-nwa yo, ane 1960 yo te make pa endiferans Labour, menm ostilite, anvè nouvo mouvman sosyal ki te parèt pandan yo. deseni. Gen kèk fanm sendika ki te fòme Coalition of Labour Union Women (CLUW), ki te mete tèt ansanm ak lòt òganizasyon fanm nan batay pou amannman dwa egal ak pou salè egal pou salè egal nan espas travay la. Men, revandikasyon travayè nwa yo pou travay konstriksyon sendika yo ak pou opòtinite aprantisaj frape yon miray brik. Gwo dekouvèt peryòd sa a se te ogmantasyon sendika sektè piblik, pifò ladan yo se te majorite fanm, nwa ak Latino. Sendika tankou Anplwaye Eta, Konte ak Minisipal, Pwofesè yo, ak asosyasyon anplwaye leta yo ki, okòmansman te endepandan de AFL-CIO, te sanble bay mouvman travayè a nouvo enèji. Anpil moun te aktif nan lit pou dwa fanm yo, piti piti rantre nan manifestasyon anti-Vyetnam lagè a epi yo te fè grèv militan nan espas travay piblik la, ki te pouse kèk lejislati yo entèdi grèv anplwaye piblik yo. Nan fen ane 1980 yo, sendika yo te reprezante yon tyè nan anplwaye piblik yo epi yo te fikse je yo sou domèn swen sante ki byenke se yon pati nan sektè prive ki pa pou pwofi a anpil sibvansyone pa gouvènman an ak asirans sante pre-peye sendika-negosye.
Ogmantasyon SEIU a soti nan yon sendika medyòm nan konsyèr ak gadyen nan pi gwo sendika nan peyi a se akòz, prensipalman, nan entèvansyon li nan sektè piblik ak sante. Pandan ke li pa janm manke raple piblik la ak sendika parèy li yo ke li te transfòme tèt li nan konsakre yon gwo pòsyon nan trezò li a nan òganizasyon, kwasans li dwe anpil nan ansyen prezidan li John Sweeney ak aktyèl chèf li Andy Stern sans biznis malen. SEIU te bati sou kèk kanpay enpòtan, espesyalman pami travayè pòv yo, men kwasans li dwe anpil nan fusions ak akizisyon de sendika endepandan anplwaye piblik ki egziste deja, afilye lòt sendika nasyonal tankou gwo sante ak lopital lokal 1199, ke kèk ta ta. dekri kòm anvayi. Stern, James P. Hoffa -prezidan Teamsters yo - ak de lidè UNITE HERE, Bruce Raynor ak John Wilhelm pa manke imajinasyon taktik ak resous enpòtan pou mennen yon kanpay òganize agresif. Men, nan pifò lòt respè yo nan ansyen mwazi sendika biwokratik tèt anba.
Konsidere desizyon pou separe ak AFL-CIO. Pa gen dout, chak sendika te konsilte ak konsèy egzekitif li a, ki konpoze sitou oswa sèlman nan ofisyèl aplentan ki peye nan sendika a. Men, annakò avèk mòd òganizasyon ki te genyen nan sendika jodi a, grade and file pa t fè pati pwosesis desizyon an te rive. Gen kèk moun nan lokalite nan tout splitters yo te rele reyinyon yo diskite sou retrè a. Lidè yo, sepandan, te aji inilateralman. Nan òganizasyon demokratik, etap radikal sa yo ta siman gen anvan yon deba otantik nan mitan manm yo kote avantaj ak dezavantaj yo ka repete, rezolisyon yo te antre nan lokal yo ak yon konvansyon piblik ak/oswa yon referandòm ki te fèt pou detèmine ki sa ki plezi nan ran a ak. dosye se.
I annan lezot konsern ki bezwen ganny souleve konsernan sa split. Stern te fè konnen dezi li pou fòme yon nouvo patenarya ak gwo antrepriz nan sektè sèvis la. Pandan ke li atake tandans Sweeney pou, nan mo Hoffa a "jete lajan sou Demokrat yo (AFL-CIO a te bay plis pase $ 200 milyon dola nan kanpay prezidansyèl 2004 John Kerry a), SEIU te bay plis pase $ 65 milyon dola nan kanpay la. Epi pa gen yon ti chichote sou sa ki ka youn nan travay ki pi enpòtan yo ap fè fas a: devan konplisite medya ak endiferans nan pwoblèm travayè yo, nan kriz ekonomik ak sosyal ki fè fas a anpil nan yo, Kowalisyon ki te bòykote a. konvansyon te endike pa gen plan yo kòmanse yon jounal nasyonal chak jou oswa chak semèn sikilasyon jeneral, achte estasyon radyo ak televizyon, fè yon kanpay otreman entans pou fè mesaj li a bay piblik la. Egalman enpòtan, nati kanpay òganize yo anvizaje a pwomèt yo rete byen konvansyonèl, domine pa anplwaye ki peye pito rekritman nan klas ak dosye ak òganize anba a, k ap chèche eleksyon Komisyon Konsèy Travay la dirije oswa chèk kat olye ke ouvri pòt la nan renesans la. grèv la kòm yon fòm prensipal pou jwenn rekonesans, rete oryante pou jwenn kontra olye ke òganize travayè yo si gen yon chans pratik pou yon kontra oswa ou pa. Evidamman di, nouvo kowalisyon an konprann ke Komisyon Konsèy Relasyon Travay la vin tounen yon zouti patwon. Nan pi bon yo te pwopoze pou chèche akò patwon pou rekonèt sendika ki montre yo reprezante yon majorite nan anplwaye yo. Men, chèk kat kòm yon taktik sipoze anpil plis pouvwa sendika pase kounye a egziste. Epi pandan ke zam grèv la vin tounen yon pyès mize paske travayè yo ak sendika yo sanble pè pou yo fè fas ak kòlè patwon an anba divès lwa sou relasyon travay ki ba yo kèk ti repo, nou pa tande okenn konvèsasyon sou fason yo louvri nouvo avni pou vwa travayè yo.
Ni pa gen sansiblite espesyal nan chanjman evidan ki te fèt nan espas travay la, patikilyèman wòl dominan teknoloji nan pwodiksyon, distribisyon ak konsomasyon machandiz ak sèvis yo. Gen kèk moun ki rekonèt enpòtans entènèt la nan mobilize alantou pwoblèm sosyal ak politik, men ni Sweeney ni Stern pa te pale sou potansyèl li yo epi sètènman pa te pwofite opòtinite pou atikile vwa travayè a nan cyberspace. Chanjman sa yo te chanje nati fòs travay la, ki te pote nan egzistans plizyè milyon travayè kalifikasyon ak teknikman fòmasyon ki, eksepte nan sektè piblik la, yo lajman deyò sendika yo. Se vre ke SEIU te peye kèk atansyon sou pwoblèm yo te fè fas pa doktè nan lopital ak pratik prive, Men, tankou anpil nan afilye li yo, li akeri rezo a nan lokal doktè a ki te kòmanse kòm endepandan. Li pa te devlope yon estrateji tout-anglobe pou pwolonje domèn li nan domèn sa a. Menm jan ak rès travay òganize, nouvo patnè kowalisyon yo gen anpil chans pou perpétuer neglijans travayè pwofesyonèl ak teknik ki, eksepte Travayè Kominikasyon yo (loyalis Sweeney), echwe pou yo vin anfòm ak espas travay 21yèm syèk la.
Kèk entelektyèl travayè ak aktivis te akeyi nouvo depa a kòm yon opòtinite. Pi bon nan agiman yo se ke prèv istorik la demontre ke konpetisyon bon pou travayè yo. Ogmantasyon mouvman travayè a pandan epòk pwogresis la, ogmantasyon nan ane 1930 yo ak eksplozyon sendika sektè piblik la nan ane 1960 yo te make pa konpetisyon entans nan mouvman travayè a. Men, sa yo te peryòd ki pi gwo nan kwasans sendika. Si de oswa plis sendika goumen pou reprezantasyon yon gwoup travayè, opsyon ki pa sendika a souvan majinalize. Gen kèk diskite ke menm sendika konsèvatè yo, ki rann sekirite pa atik 20 nan konstitisyon an AFL-CIO ki entèdi anvayi yo, yo fòse pa konpetisyon yo monte ante a, pwomèt yon mak sendikal pi agresif ak militan. Pou li dwe rekonèt ke anba rejim ki deja egziste nan pa gen okenn konpetisyon nan òganize travayè yo gen kèk altènativ yo soti nan anba yon administrasyon sendika opresif. Olye ke li pwomèt plis dezòd, nouvo kowalisyon an pwopoze plis lòd. Vrè travayè mekontantman yo ka desètifye sendika a ki deja egziste, men se sèlman nan yon peryòd espesifye apre ekspirasyon an nan kontra a ak Lè sa a, fòme yon òganizasyon endepandan. Men, depi Teamsters yo te retounen nan pliye AFL-CIO nan epòk apre James R. Hoffa, sendika konpetitif te tonbe nan moman difisil. Gen kèk reklamasyon sa a se youn nan rezon kle pou tonbe manm yo.
Kesyon an se si splitter yo ka rasanble diskou a ak stil ki atire travayè yo. Kèlkeswa pratik li yo, jiska ane 1970 yo, Teamsters yo te defile yon imaj pouvwa ekonomik ki pa gen rival pa konpetitè AFL-CIO li yo ki pi fò nan yo te fè bèl ak patwon yo. Teamsters yo te gen siksè paske yo te ofri yon pwogram rezistans. Èske gen kèk seksyon nan Travay Òganize ki menm sonje kijan pou yo pale sou pouvwa klas la lè pandan plizyè dizèn ane yo te asire travayè yo ke yo ka garanti jistis pa mwayen pasifik, ansyen metòd batèm nan dife yo te demode e mouvman travayè yo te genyen. vin "responsab"? Poukisa pifò travayè yo ta dwe fè konfyans nan òganizatè sendikal yo ki pa enspire yo ak yon espri pou goumen ak bòs nan travay la, ki pa ka prepare yo pou ofansif inevitab patwon an, ki pa pwomèt yo rekrite travayè nan yon nouvo mouvman sosyal ki, omwen, rekonèt ke Ameriken an. kapitalis ak lwa ak pratik anti-travay li yo se pwoblèm nan? Stern ak konpayi gen gwo espwa, men nan fen yo vle di pa gen okenn mal. Yo pale kòmsi yo pare pou yo kraze anba esklavaj politik elektoral yo men, tankou Reuther sa gen yon mwatye syèk, yo pare pou yo lajistis pou lapè travay. Èske bagay sa a nan yon nouvo kwazad?
Kesyon fondamantal ki kache divizyon an se sa ki ta konstitye yon politik efikas ak estrateji adekwa pou sispann deteryorasyon rapid nan nivo lavi travayè yo? Ki sa ki ka arete n bès nan salè reyèl, pwopagasyon travay tanporè ak kontenjan ak regression pwofon nan sistèm nan deja febli nan relasyon endistriyèl ak travay? Se premye kesyon an. Mwen vle sijere ke òganize plis travayè se sèlman youn e petèt pa kondisyon ki pi enpòtan pou monte yon kont-ofansif. Kondisyon ase se aparisyon yon Goch nan mouvman travayè a ki fòse pwoblèm yo, ki louvri yon diskisyon lajè nan tou de gwo seksyon Travay Oganize. Pou sa a se premye peryòd nan istwa resan lè pa gen okenn òganize kite poze kesyon yo alèz. Men, sa a se tou premye fwa nan plizyè deseni lè kesyon sa yo ap resevwa yon odyans, menm si yo pwononse nan fason enkoyeran ak fragman.
Stanley Aronowitz ap anseye nan Sant gradye CUNY. Li se otè, pi resamman, nan Just Around the Corner: the Paradox of the Jobless Recovery (Tanp).
ZNetwork finanse sèlman atravè jenerozite lektè li yo.
Fè yon don