Izvor: The Guardian
Deseci tisuća radnika diljem SAD-a mogli bi stupiti u štrajk sljedećih tjedana u nečemu što bi bio najveći val radničkih nemira od niza štrajkova nastavnika 2018. i 2019., koji su odnijeli velike pobjede i dali značajan poticaj američkom radničkom pokretu .
Nemiri obuhvaćaju širok raspon industrija od zdravstva do Hollywooda i akademske zajednice, a uglavnom su usmjereni na veće plaće, borbu protiv rezova i bolje radne i sigurnosne uvjete, posebno u svjetlu Covid-19.
Također se odvija u pozadini gospodarstva koje se oporavlja od strašnog iskustva općeg obustavljanja gospodarstva tijekom pandemije koronavirusa, ali koje je još uvijek obilježeno dubokom nejednakošću.
Međutim, na pandemiju se također gleda kao na potencijalnu šansu za radničke sindikate u SAD-u povećanjem pregovaračke moći usred pojačanih sindikalnih pokreta i manjka radne snage u nekim industrijama.
Oko 24,000 XNUMX medicinskih sestara i drugih zdravstvenih radnika u Kaiser Permanenteu u Kaliforniji koje zastupaju Ujedinjena udruženja medicinskih sestara Kalifornije/Sindikat zdravstvenih radnika će glasati o odobrenju za štrajk iz 1. do 10. listopada. Sindikat se usprotivio Kaiser Permanenteovom povećanju plaća za 1% za radnike, smanjenju plaća za novo osoblje i smanjenju beneficija u posljednjoj ponudi tvrtke.
“Imamo ljude koji su izgorjeli, žale se na probleme s mentalnim zdravljem i PTSP. Mi smo kao sindikat u situaciji u kojoj smo zabrinuti za budućnost sestrinstva [i] kako zapošljavamo i zadržavamo medicinske sestre i druge zdravstvene djelatnike,” rekla je Denise Duncan, predsjednica UNAC/UHCP-a i registrirana medicinska sestra.
O nama 700 građevinskih inženjera u Kaiser Permanenteu na području San Francisca već štrajkaju.
An dodatnih 3,400 zdravstvenih radnika u Oregonu i 7,400 zdravstvenih radnika s USW-om u Kaiser Permanente također najavio strike authorization glasovi. Drugi sindikati koji zastupaju tisuće radnika u tvrtki kojima ističu sindikalni ugovori su s obzirom strike authorization glasovi.
U izjavi poslanoj e-poštom, viša potpredsjednica odjela za ljudske resurse tvrtke Kaiser Permanente, Arlene Peasnall, rekla je: „Partnerstvo za upravljanje radnim odnosima tvrtke Kaiser Permanente stvoreno je prije 24 godine i ima izvrsnu evidenciju služenja kao okvir kroz koji ponekad možemo riješiti vrlo teške probleme. Umjesto da ga napuštamo, u duhu partnerstva tražimo od čelnika sindikata da nastave konstruktivno raditi na postizanju dogovora, umjesto da pozivaju medicinske sestre i druge zaposlenike da odu od pacijenata kojima su potrebni tijekom ove pandemije.”
Nakon četiri mjeseca pregovora s Savezom filmskih i televizijskih producenata (AMPTP), Međunarodnim savezom kazališnih djelatnika (IATSE)najavio glasanje za odobravanje štrajka za 60,000 radnika diljem filmske i televizijske industrije u SAD-u. Ako sindikat krene dalje sa štrajkom, to bi bio prvi među holivudskim producentima od Drugog svjetskog rata.
Hollywoodski radnici imaju izvijestio dugi radni dani i nesigurni rasporedi koji su se pogoršali tijekom pandemije. Stope plaća za mnoge radnike ostale su niske, nešto iznad minimalne plaće u području Los Angelesa, dok su usluge streaminga i kraće televizijske serije također smanjile plaće.
“Ne bi imali puno toga za snimati da mi nismo ovdje i gradimo sve za njih,” rekao je Joe Martinez, član IATSE Local 44 i tehničar za specijalne efekte. “Moraju to početi promatrati iz perspektive onoga što bi se dogodilo da nas nema. A onda to mijenja cjelokupnu dinamiku, jer nema šanse da bi ikada imali središnji proizvod da mi nismo tamo.”
Korištenje električnih romobila ističe glasanje počinje 1. listopada, a 75% delegata svakog lokalnog sindikata mora glasati za odobrenje štrajka. AMPTP tvrdio IATSE je ostavio "velikodušan, sveobuhvatan paket" na stolu za pregovaranje za glasovanje o odobrenju štrajka.
Nekoliko drugih velikih skupina radnika glasalo je za odobravanje štrajkova diljem SAD-a dok su nastavljeni pregovori o novim sindikalnim ugovorima, poput 2,000 radnika Frontier Communicationsa u Kaliforniji, tranzitni radnici u Beaumontu, Texas, i Akron, Ohio, oko 450 djelatnika javnih radova u Minneapolisu, Minnesota, radnici u blagovaonici na Sveučilištu Northwestern, i stotine radnika u grupnim domovima u Connecticutu.
Diplomirani radnici na Harvardu i Sveučilište Columbia trenutno drže strike authorization glasovi i diplomirani radnici Sveučilišta Illinois State imaju odobren pregovarački tim da pozove na glasovanje o štrajku.
Oko 1,100 rudara u Alabami radilo je štrajk zadnjih šest mjeseci i 2,000 stolara u Washingtonu štrajkaju od 16. rujna.
Dana 12 rujna, 10,100 John Deere radnika u proizvodnji i skladištu u Iowi, Illinoisu i Kansasu, zastupa devet mještana s Ujedinjenim automobilskim radnicima glasovali 99% za odobrenje štrajka ako se kroz pregovore s tvrtkom ne postigne novi šestogodišnji sindikalni ugovor.
Nakon štrajka glasaju neki članovi sindikata održao prosvjed ispred sjedišta John Deerea u Molineu, Illinois, oko prve ponude ugovora tvrtke.
Prema radnicima na sastancima za odobrenje štrajka, John Deereova prva ugovorna ponuda uključivala je povećanje troškova zdravstvene zaštite, uključujući premije i odbitke, kraj obveze zatvaranja pogona u ugovoru sa sindikatom i smanjenje prava na prekovremeni rad nakon osam sati dnevno na tek nakon što prekoračite 40 sati u tjednu. Sadašnji sindikalni ugovor istječe na 1 listopada.
"Prva ponuda je stvarno šamar", rekao je Chris Larsen, član UAW Local 74 u Ottumwi, Iowa, koji je radio u John Deereu 19 godina. “Ima puno nezadovoljnih ljudi.”
John Deere ima izvijestio rekordnu dobit u 2021., oborivši svoj godišnji rekord dobiti u prvih devet mjeseci ove godine s novim rekordima zarade postavljenim u svakom tromjesečju u 2021. dosad. Tvrtka je 4.7. kolovoza izvijestila o neto prihodu od 2 milijardi dolara, u usporedbi s prethodnom rekordnom profitnom godinom 2013. u kojoj je godišnji neto prihod iznosio 3.5 milijardi dolara.
Glasnogovornik John Deerea odbio je komentirati početnu ponudu.
Drugdje se 2,500 medicinskih sestara i drugog bolničkog osoblja koje zastupaju Radnici za komunikacije Amerike bore za novi sindikalni ugovor s Catholic Healthom u tri bolnice u području Buffala, New York. U bolnici Catholic Health's Mercy glasalo je 2,000 radnika 97% za odobravanje početka štrajka 1. listopada, kada im ističe trenutni ugovor.
Tina Knop, medicinska sestra u bolnici Mercy, tvrdila je da su nesigurni omjeri osoblja, nedostatak pomoćnog osoblja i nestašica opskrbe pogoršali radne uvjete tijekom pandemije i otežali odgovarajuću skrb za pacijente.
“Ono za što se borimo je da imamo bolje osoblje i Catholic Health da izađe naprijed i radi više kako bi zaista popunio osoblje u svojim ustanovama,” rekao je Knop. "Ne pružaju nam podršku, emocionalnu ili fizički, i sve što žele učiniti je smanjiti naše plaće, oduzeti ciljane mirovine i naplatiti više za naše zdravstveno osiguranje."
Cheryl Darling, pomoćnica hitnog liječenja u bolnici Mercy, nedavno je bila pozitivna na Covid-19 iako je cijepljena, ali je to saznala tek brzim testom koji je poduzela prije posjeta svojoj majci u lokalnom staračkom domu. Opisala je kaotične uvjete rada u bolnici zbog manjka osoblja od spremačica do medicinskih sestara, ostavljajući radnike da se bore da prate opterećenje posla.
“Bojim se ići na posao, jer ne znam kakav će mi biti dan,” rekla je Darling. “Ležem u krevet noć prije posla i gomila sam živaca, jer ne znam gdje će me smjestiti niti kakvi će biti moji radni uvjeti.”
U izjava, predsjednik Catholic Healtha, Eddie Bratko, rekao je: “Želim uvjeriti našu zajednicu da je naš glavni prioritet dobrobit i sigurnost naših pacijenata, a naša će bolnica ostati otvorena i raditi tijekom štrajka kako bi nastavila pružati sigurnu, visokokvalitetnu skrb. ”
ZNetwork se financira isključivo velikodušnošću svojih čitatelja.
donacije