स्रोत: गार्जियन
हमारे नस्लवादी अतीत के सभी स्मारक कांस्य के नहीं बने हैं या झंडे के खंभों पर लहराते नहीं हैं। खेलों में, आक्रामक स्मारक उन टीमों के अनजान मालिक होते हैं जो मांस और खून की तरह दिख सकते हैं, लेकिन जब जल्दबाजी में हटाए गए कॉन्फेडरेट जनरलों के नस्लवाद को मूर्त रूप देने की बात आती है, तो वे अभी भी अपने कबूतर-बेवकूफ आसन पर ऊंचे स्थान पर बैठते हैं। वे अपने धातु समकक्षों की तरह ही समय के साथ जमे हुए हैं और सामाजिक परिवर्तन के प्रति उतने ही अभेद्य हैं।
नस्लीय समानता की मांग को लेकर देश भर में हाल ही में हुए बड़े पैमाने पर विरोध प्रदर्शनों से प्रणालीगत नस्लवाद के उन्मूलन की दिशा में कुछ प्रगति हुई है। सार्वजनिक बयान जारी किये गये। धन दान किया गया. प्रतिज्ञाएँ की गईं। खेल जगत में, कई टीमों ने ब्लैक लाइव्स मैटर के समर्थन में मुखरता से बात की और अपनी ईमानदारी साबित करने के लिए कार्यक्रम शुरू किए। पेशेवर खेल जगत ने सभी के लिए समानता की मांग करने वाले प्रदर्शनकारियों की भारी और सार्वजनिक विचारधारा का लाभ उठाया है। लेकिन, जैसा कि मेरे जैसे कई लंबे समय से सक्रिय कार्यकर्ताओं ने चेतावनी दी है, हमें उन मालिकों से सावधान रहना होगा जो इस सारी सामाजिक चेतना को हवा के साथ ख़त्म करने का इंतज़ार कर रहे हैं।
इन आरोपों पर एनएफएल की गैर-प्रतिक्रिया कि वुडी जॉनसन, जेट्स के मालिक और ब्रिटेन में ट्रम्प द्वारा नियुक्त राजदूत, लगातार नस्लवादी और लैंगिक भेदभाव वाली टिप्पणियाँ कीं यह एक स्पष्ट संकेत है कि काले अमेरिकियों को अपनी टीम के सदस्यों की गिनती करते समय सावधान रहने की आवश्यकता क्यों है। 4 जून 2020 को, एनएफएल कमिश्नर रोजर गुडेल एक बयान जारी किया शांतिपूर्ण विरोध का समर्थन न करके एनएफएल को स्वीकार करना गलत था। लेकिन जॉनसन के नस्लवाद पर एनएफएल की प्रतिक्रिया यह संक्षिप्त ईमेल है: "हम रिपोर्ट से अवगत हैं और आपको विदेश विभाग के पास भेजेंगे।" हाँ, यह पूरी बात है। यदि वे वास्तव में अपने स्वयं के रैंकों में नस्लवाद को जड़ से खत्म करने के लिए अपनी प्रतिबद्धता प्रदर्शित करना चाहते थे, तो उन्हें यह बयान जारी करना चाहिए था: “एक तत्काल गैर-पक्षपातपूर्ण जांच आयोजित करने की आवश्यकता है। यदि आरोप सही साबित होते हैं, तो वुडी जॉनसन को तुरंत राजदूत के पद से हटा दिया जाना चाहिए क्योंकि वह संयुक्त राज्य अमेरिका के संविधान या अमेरिकी लोगों के उच्चतम मूल्यों का प्रतिनिधित्व नहीं करते हैं। और उसे टीम के मालिक के पद से हटा दिया जाना चाहिए क्योंकि वह समावेशिता, शालीनता और दूसरों के प्रति सम्मान के एनएफएल मानकों को पूरा नहीं करता है। जो सही और उचित है उसके समर्थन में लगातार बने रहना इतना कठिन नहीं है। बस पहले अपने अकाउंटेंट से जांच न करें।
वाशिंगटन की एनएफएल टीम के मालिक डैन स्नाइडर पर लंबे समय से उनके लिए हमले हो रहे हैं नस्लीय असंवेदनशीलता और सांस्कृतिक स्वर-बहरापन. 2013 में, उन्होंने यूएसए टुडे रिपोर्टर से कहा, "हम नाम कभी नहीं बदलेंगे। यह इतना आसान है। कभी नहीं - आप कैप्स का उपयोग कर सकते हैं। उन्होंने वास्तव में मूल अमेरिकियों का अपमान करने के अपने अधिकार के लिए अमेरिकी सुप्रीम कोर्ट तक लड़ाई लड़ी और जीत हासिल की। इस साल तक, नस्लीय असमानताओं के बारे में हफ्तों के राष्ट्रीय विरोध प्रदर्शनों के बाद, फेडएक्स, नाइके और पेप्सिको जैसे निवेशकों और प्रायोजकों ने स्नाइडर पर नाम बदलने के लिए सहमत होने के लिए पर्याप्त दबाव डाला था, अब अस्थायी रूप से बुलाया गया "वाशिंगटन फुटबॉल टीम"।
लेकिन, अगर स्नाइडर का नस्लवाद शासन विश्राम पर है, तो अब उसे 15 पूर्व कर्मचारियों और दो पत्रकारों पर स्त्री द्वेष के आरोपों का सामना करना पड़ रहा है। टीम के पूर्व अधिकारियों पर यौन उत्पीड़न और मौखिक दुर्व्यवहार का आरोप लगाएं. हालाँकि स्नाइडर को व्यक्तिगत रूप से उद्धृत नहीं किया गया है, महिला वकालत समूह अल्ट्रावायलेट की सह-संस्थापक शाउना थॉमस ने यह बयान जारी किया: “डैनियल स्नाइडर ने महिलाओं के लिए शत्रुतापूर्ण कार्यस्थल और विषाक्त संस्कृति को सक्षम, प्रोत्साहित और बढ़ावा दिया है। वह जाना चाहिए। यदि एनएफएल अपने कृत्य को साफ करने के बारे में गंभीर है, तो वे स्नाइडर को टीम बेचने के लिए मजबूर कर देंगे। एनएफएल के अंदरूनी सूत्र इस बात से सहमत हैं कि उनके निष्कासन की संभावना नहीं है क्योंकि वह सीधे तौर पर शामिल नहीं थे। एक जांच हो रही है और स्नाइडर ने "हमारी टीम के लिए एक नई संस्कृति और मानक" स्थापित करने की कसम खाई है। शायद। जब उन्होंने इतने लंबे समय तक मूल अमेरिकी विरोधों को नजरअंदाज किया तो ऐसा नहीं लगा कि वे किसी भी सांस्कृतिक मानक का समर्थन करते हों।
जॉर्जिया के सीनेटर केली लोफ्लर, ट्रम्प के करीबी सहयोगी और डब्ल्यूएनबीए के अटलांटा ड्रीम के सह-मालिक, सोचते हैं कि सामाजिक न्याय चाहने वाले खिलाड़ी कुछ प्रशंसकों को निराश कर सकते हैं, जो कि सही काम करने के जुनून के बजाय एक निचला स्तर का विश्लेषण है। लोफ्लर अपने वृक्षारोपण बरामदे से इनकार करने वाले अधिकांश नस्लवादियों की उसी कुत्ते-कान वाली प्लेबुक से पढ़ता है। फिर वह पहले दावा करती है कि वह नस्लवादी नहीं है बड़े पैमाने पर ग़लत औचित्य प्रदान करता है चुनिंदा नस्लवादी होने के लिए: “इस देश में नस्लवाद के लिए कोई जगह नहीं है, और हमें इसे वहीं से उखाड़ फेंकना होगा जहां यह मौजूद है। लेकिन ब्लैक लाइव्स मैटर नाम का एक राजनीतिक संगठन है, मुझे लगता है कि उनके उद्देश्य और इस समय एक देश के रूप में हम कहां हैं, के बीच अंतर करना बहुत महत्वपूर्ण है। ब्लैक लाइव्स मैटर राजनीतिक संगठन पुलिस की फंडिंग समाप्त करने और उसे खत्म करने, हमारी सेना को खत्म करने, हमारी जेलों को खाली करने, एकल परिवार को नष्ट करने जैसी चीजों की वकालत करता है। यह हिंसा और यहूदी विरोधी भावना को बढ़ावा देता है। मेरे लिए, हमारी लीग का मतलब यह नहीं है।” यह परेशान करने वाली बात है कि वह नहीं जानती (या जानती है और झूठ बोलना पसंद करती है) कि ब्लैक लाइव्स मैटर एक अखंड संगठन नहीं है, बल्कि कार्यकर्ता समूहों का एक संघ है। वह नस्लवादियों को एकजुट करने के लिए डर पैदा करने वाले झूठ बोलने का विकल्प चुनती है: पुलिस को खत्म करें? सेना ख़त्म करो? खाली जेलें? एकल परिवार को नष्ट करें? सच्चाई को चुनौती देना एक कारण है कि WNBA खिलाड़ियों के संघ ने आयुक्त से लोफ्लर को सह-मालिक के पद से हटाने के लिए कहा है।
यदि हमें "जहां यह मौजूद है, उसे जड़ से उखाड़ फेंकना है", तो हम लोफ्लर, डैन स्नाइडर और वुडी जॉनसन से शुरुआत करेंगे। जिससे यह सवाल उठता है कि उन नस्लवादियों के साथ क्या किया जाए जो खेल टीमों के मालिक हैं। लोफ्लर जोर देकर कहते हैं, ''वे मेरे विचारों के लिए मुझे बाहर नहीं कर सकते। मेरा इरादा टीम का मालिक बनने का है. मुझे नहीं जाना है।" मैं इस बात से सहमत हूं कि मालिकों को उनके विचारों के लिए नहीं, बल्कि उनके व्यवहार के लिए बाहर किया जाना चाहिए, यदि वह व्यवहार हाशिए पर रहने वाले समूहों के प्रति नफरत को बढ़ावा देता है, क्योंकि हम जानते हैं कि ऐसी नफरत अक्सर उनके खिलाफ हिंसा का कारण बनती है। यहां तक कि जब यह सीधे तौर पर हिंसा की ओर नहीं ले जाता है, तब भी यह झूठ और पूर्वाग्रहों को कायम रखता है जो लोगों को शिक्षा, स्वास्थ्य, मतदान और नौकरियों में असमानताओं को नजरअंदाज करने की अनुमति देता है जिनका ये लोग सामना करते हैं। यही कारण है कि हमें सार्वजनिक रूप से और लगातार उनका आह्वान करने की आवश्यकता है, यदि उनका मन नहीं बदलना है, तो उनके सार्वजनिक व्यवहार को बदलना होगा।
यदि मालिक अपनी टीमें बनाए रखना चाहते हैं, तो उन्हें अपने नस्लवादी, स्त्री-द्वेषी, समलैंगिक-विरोधी और ज़ेनोफोबिक विचार अपने तक ही सीमित रखने चाहिए। एक बार जब वे इन्हें सार्वजनिक रूप से बताना चुनते हैं, तो वे जानबूझकर लोगों की राय और कार्यों को प्रभावित करने का प्रयास कर रहे हैं। यदि वह प्रभाव घृणा और पूर्वाग्रह को बढ़ावा देता है, तो उन्हें अन्याय और स्वार्थ के अन्य सभी घृणित और पुराने स्मारकों के साथ गिरा दिया जाना चाहिए। और जब भी वे नस्लीय समानता के प्रति अपनी प्रतिबद्धता पर बोलते हैं, तो हमें जेम्स बाल्डविन की बात याद रखनी होगी: "आप जो कहते हैं मैं उस पर विश्वास नहीं कर सकता, क्योंकि मैं देखता हूं कि आप क्या करते हैं।"
करीम अब्दुल-जब्बार एक अमेरिकी आइकन, प्रसिद्ध एनबीए चैंपियन और 2016 के प्रेसिडेंशियल मेडल ऑफ़ फ़्रीडम के प्राप्तकर्ता हैं। उनकी नवीनतम पुस्तक माइक्रॉफ्ट और शर्लक होम्स - खाली पिंजरा वास्तविक विक्टोरियन शैली में उनका तीसरा उपन्यास है।
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