ઉનાળાના વાવાઝોડાની પૃષ્ઠભૂમિ સામે, રાજ્યના રાજકારણીઓ હાઇ-પ્રોફાઇલ વિવાદમાં ઉતર્યા પછી, ન્યુ યોર્ક સિટીના વીજળી પ્રદાતા, કોન્સોલિડેટેડ એડિસન સાથે ચાર અઠવાડિયાના સ્ટેન્ડઓફ પછી લોક આઉટ યુટિલિટી વર્કર્સ કામ પર પાછા આવી રહ્યા છે.
ગવર્નર એન્ડ્રુ કુઓમોએ ગઈકાલે યુનિયન અને કંપની વચ્ચે વાટાઘાટો બોલાવવા માટે જાહેર ઉપયોગિતા કમિશનને પત્ર મોકલ્યા પછી આજે સવારે બંને પક્ષો વચ્ચેની બેઠકમાં દલાલી કરી. ક્યુમોના પત્રના કલાકોમાં કમિશને વાટાઘાટોની જાહેરાત કરી, તેની અગાઉની સ્થિતિને ઉલટાવી દીધી કે ફેડરલ કાયદો તેને દખલ કરતા અટકાવે છે.
યુનિયનના જણાવ્યા અનુસાર, 8,500 લૉક આઉટ કામદારોમાંથી અડધા તરત જ કામ પર પાછા આવશે.
અઠવાડિયાથી યુનિયન ગવર્નરને પગલાં લેવા હાકલ કરી રહ્યું છે, અને યુનિયનના પ્રવક્તા જ્હોન મેલિયાએ યુનિયન તેમજ કંપની તરફ આંગળી ચીંધતા ગવર્નરના જાહેર નિવેદનો પર છબરડો કર્યો. "જ્યારે કોન એડએ અમને લૉક આઉટ કર્યા ત્યારે અમને જવાબદાર રાખવા માટે? શું ગવર્નર કોન એડ અને બોર્ડ ઓફ ડિરેક્ટર્સની સેવા કરે છે અથવા તે ન્યૂ યોર્કના તમામ લોકોની સેવા કરે છે? મેલિયાએ જણાવ્યું હતું.
તે સ્પષ્ટ નથી કે રાજકીય દબાણ વધવાથી અથવા કામ પર પાછા ફરવાથી વાટાઘાટો પર શું અસર પડશે. કંપનીએ યુટિલિટી વર્કર્સ લોકલ 1-2 ને તેમના પરંપરાગત પેન્શનને 401(k) માં રૂપાંતરિત કરવા અને કામદારોને આરોગ્ય વીમા માટે નોંધપાત્ર રીતે વધુ ચૂકવણી કરવા દબાણ કરવાનું ચાલુ રાખ્યું છે.
રાજ્યપાલનો હસ્તક્ષેપ એલ્બાનીના દબાણનો જ એક ભાગ હતો. ગઈકાલે ન્યુ યોર્ક સ્ટેટ એસેમ્બલીએ ફ્રન્ટ-લાઇન ટેકનિશિયન અને કોલ સેન્ટર કામદારોને તાળા મારવાના કંપનીના નિર્ણયને પગલે કોન એડિસનની સલામતી યોજનાઓ પર સુનાવણી હાથ ધરી હતી.
સુનાવણીમાં, કોન એડિસન વાઇસ પ્રેસિડેન્ટ જોન મિકસાડે લોકઆઉટ દરમિયાન કંપનીના સલામતી રેકોર્ડનો બચાવ કર્યો. "આ સૌથી સુરક્ષિત કોન એડિસન છે," તેમણે કહ્યું.
સ્થાનિક 1-2 પ્રમુખ હેરી ફેરેલ અસંમત હતા. "કંપની દેશભરમાંથી જે સ્કેબ લાવી રહી છે તે અમારી સિસ્ટમ પર કેવી રીતે કામ કરવું તે જાણતું નથી," તેમણે કહ્યું. તાળાબંધી દરમિયાન XNUMX મેનેજર ગંભીર રીતે ઘાયલ થયા છે, જેમાં એકને તેના ચહેરા પર દાઝી ગયેલા હોસ્પિટલમાં મોકલવામાં આવ્યો છે.
કોન એડિસને આ ક્ષેત્રમાં 700 સુપરવાઈઝરની સાથે કામ કરવા માટે 2,500 થી વધુ કોન્ટ્રાક્ટરોને રાખ્યા છે.
ફેરેલે એસેમ્બલીના સભ્યોને ચેતવણી આપી હતી કે બિનઅનુભવી રિપ્લેસમેન્ટ કામદારો શહેરના રહેવાસીઓ અને સ્થાનિક 1-2 સભ્યો માટે સંભવિત ઘાતક પરિસ્થિતિઓ પાછળ છોડી શકે છે. "તેઓ અહીં રહેશે અને ચાલ્યા જશે. અમે સંભવિત બોમ્બમાં જઈ રહ્યા છીએ, ”તેમણે કહ્યું.
ગઈકાલની સુનાવણીમાં મિકસાદે નકારી કાઢ્યું હતું કે કંપની લોકઆઉટની યોજના બનાવી રહી છે, જોકે તેણે સ્વીકાર્યું કે કોન એડિસને 1 જુલાઈના કરારની સમાપ્તિની તૈયારીમાં એક વર્ષ પહેલાં આકસ્મિક યોજના મૂકી હતી.
કોન એડિસન વાટાઘાટોમાં ઉપરી હાથ મેળવવા માટે કામદારોને તાળું મારીને એક વલણને અનુસરે છે.
છેલ્લાં બે વર્ષમાં પ્રોફેશનલ બાસ્કેટબોલ અને ફૂટબોલ ખેલાડીઓ અને ટીમ માલિકો વચ્ચેના હાઈપ્રોફાઈલ વિવાદોથી લઈને હનીવેલના મેટ્રોપોલિસ, ઈલિનોઈસ ન્યુક્લિયર પ્રોસેસિંગ પ્લાન્ટમાં 14 મહિનાના તાળાબંધી જેવા ઓછા પ્રચારિત સ્ટેન્ડઓફ અને વચ્ચે ચાલી રહેલા સંઘર્ષમાં તાળાબંધીમાં વિસ્ફોટ જોવા મળ્યો છે. મિનેસોટા, આયોવા અને નોર્થ ડાકોટામાં સુગર બીટ કામદારો અને તેમના એમ્પ્લોયર અમેરિકન ક્રિસ્ટલ સુગર.
ન્યૂઝ ઓર્ગેનાઈઝેશન બ્લૂમબર્ગ બીએનએના જણાવ્યા અનુસાર છેલ્લા બે દાયકામાં લોકઆઉટમાં તમામ કામના સ્ટોપેજના લગભગ 5 ટકાનો સમાવેશ થાય છે. તે આંકડો 10-2010 વચ્ચે લગભગ 2011 ટકા જેટલો બમણો થયો.
ZNetwork ને ફક્ત તેના વાચકોની ઉદારતા દ્વારા ભંડોળ પૂરું પાડવામાં આવે છે.
દાન