Ben Manski
Tsúa
foi o principio do final: 200 de nós golpeando nas paredes, no chan,
nas portas, coreando "Non More Bullshit" e "Nós dicimos non a Sweatshop
Traballo”. A ocupación durante 97 horas do edificio administrativo do Bascom Hall
chegara ao seu fin.
Comezou o luns á noite,
8 de febreiro, ás 5:00 no centro do campus de UW-Madison. Uns 250
estudantes e traballadores concentráronse diante do Bascom Hall. Os oradores castigaron
Administración por non actuar co espírito do campus e do máis amplo
comunidade. A nosa posición era clara: a Universidade de Wisconsin debe garantir
que se facilite ao público a plena divulgación das condicións de traballo
existente en todos os lugares de traballo implicados na produción de roupa con licenza UW,
e que se pague un salario digno a todos os empregados nesas producións
locais.
Pero os administradores en
Bascom Hall non nos escoitara. Durante anos levabamos folletos, testemuños,
editorializou, engaiolou e aprobou resolucións con éxito limitado. Entón, como o
rematou a concentración, os organizadores anunciaron que era o momento de ocupar o
Edificio central da administración: Bascom Hall. As portas estaban abertas
e entramos.
Unha vez dentro, os ocupantes
reunidos na rotonda principal e un grupo de iniciadores explicou o contexto
no que se tomara a decisión de ocupar Bascom Hall. Seguindo isto
actualización, o grupo reunido escoitou unha proposta dos iniciadores de que a
Comité de coordinación de catro persoas ser elixido, e que este comité dirixe
discusións do grupo maior; os iniciadores tamén propuxeron que as decisións
durante toda a ocupación realizarase por maioría de votos dos dous terzos. Despois dalgúns
debate, elixiuse un comité de coordinación de cinco persoas, e o
proceso de votación foi confirmado.
Inmediatamente reafirmamos
as demandas de divulgación pública total e de implementación dun salario digno
Garantía. Despois debatimos a cuestión dunha garantía dos dereitos das mulleres como a
condición para a sinatura do Código de Conduta da Sociedade de Licenzas Colegiatas (CLC).
Finalmente, quedou claro que a maioría dos presentes apoiaron a adopción do
os dereitos das mulleres en función de que estas garantías (permiso maternal,
protección contra o acoso, etc.) eran demasiado importantes para ignoralos. An
A esmagadora maioría votou a favor da adopción da reivindicación dos dereitos das mulleres.
Cos primeiros pasos dados,
a xente reuníase en pequenos grupos para discutir tácticas e traballo de apoio, e unha seguridade
estableceuse o horario. Algunhas persoas establecéronse co seu traballo de clase,
outros romperon instrumentos musicais e cancioneiros e comezaron a festexar. O
a policía do campus, por primeira vez na memoria, destacou no seu
ausencia. Só uns poucos policías uniformados quedaron por alí para vixiándonos, e ás
un momento esa noite o capitán Burke pasou para informarnos de que non o farían
disputar a nosa presenza.
Participaron unhas 30 persoas
na ocupación aquela primeira noite. O martes á noite tiñamos 40 anos, o mércores
tiñamos 60, o xoves eramos 120, e cando se conseguiu a vitoria, algúns
200 de nós tiñamos como reféns o edificio da administración. Ao longo do
semana un equipo de persoas de apoio traballou 18 horas ao día para transmitir mensaxes, proporcionar
póñase en contacto cos medios por nós e, en xeral, faga o que poida ser
feito para aumentar a eficacia da ocupación. Enviáronse equipos de mobilización
para distribuír folletos, listas de contactos por teléfono e facer anuncios
diante das clases. Verde brillante Apoiamos os letreiros de Sit-In apareceron nas oficinas
e escaparates en todo o campus e na cidade.
Declaracións de apoio vertidas
in. Os estudantes da UW Stevens Point comezaron a usar brazaletes en solidariedade co
sentarse. Organizadores de estudantes, laborais e democráticos en Georgetown, Duke e a
outras ducias de escolas enviaron mensaxes de apoio. Pequenas empresas, cooperativas e
os sindicatos locais da zona de Madison mantiveronnos alimentados e abastecidos de café. HORTO
89.9 FM mantivo a comunidade actualizada con informes regulares. Membros da
profesorado, falando en eventos universitarios oficiais que marcan a UW
ano sesquicentenario, castigaba á Administración pola súa crueldade;
outros profesores escribiron editoriais en apoio á ocupación.
O 9 de febreiro, o
grupo de ocupación decidiu convocar unha concentración de apoio para o día seguinte ás
Mediodía. Menos de 24 horas despois, 300 persoas estaban manifestando fóra de Bascom
Hall, demostrando así o nivel de atención e inmediatez con que a
comunidade considerou a nosa acción. O 11 de febreiro, unha multitude de 200 persoas concentráronse,
e despois marchou cara ao fondo do edificio, entrou no soto e
corearon e gritaron o seu camiño polo edificio ata o Chancellor
oficinas, onde despois procederon a levantar un barullo ata que un axudante fixo un
anuncio de que David Ward aceptara reunirse con nós.
O que xurdiu foi un día...
intercambio diario de cartas que articulan a posición de cada bando.
O reitor emitiría unha declaración escrita, nós responderíamos co noso
declaración criticando a súa posición, e entón respondería. Para o mércores nós
estaban fartos de escribir a carta e esixíronlle que se sentara a falar
connosco. O venres, con noticias circulando de que eran unha ducia de persoas
preparándose para comezar unha folga de fame, o reitor aceptou reunirse con nós e
chegamos ao acordo que acabou coa ocupación.
Mcalquera
de nós recoñecemos que a acción que levamos a cabo para ocupar Bascom Hall foi un acto
da educación por dereito propio. Tamén vimos que a ocupación proporcionaba
máis oportunidades para estudar. Un grupo de traballo reuniuse e construíu a
máquina de coser xigante de xeso estampada coa "W" vermella da universidade.
Esta máquina de coser foi colocada no colo dunha estatua xigante de Abraham Lincoln
enriba do Bascom Hall. A imaxe de Abe cosendo unha cazadora de Wisconsin
apareceu nas primeiras páxinas dos xornais ao día seguinte.
Outro grupo de persoas
organizou tres ensinanzas presenciais; isto implicaba conferencias e debate
sobre os temas do ascenso do poder corporativo nos Estados Unidos, o traballo
historia arredor de 1900-1930, e o estado da industria da confección na actualidade
economía global. Ademais, realizáronse unha serie de formacións sobre a non violencia
durante toda a semana.
Non só fomos vitoriosos
en achegar ao noso reitor o reitor e, polo tanto, a toda a universidade
posición; ao final, aceptou esixir que o Código de Conduta da CLC se implementara
plena divulgación pública, salarios dignos e garantías dos dereitos das mulleres. Fumos
vitorioso tamén ao cambiar substancialmente o equilibrio de poder no campus; o
estudantes, traballadores do campus e a comunidade finalmente gañaran un tema de maior
debate na UW-Madison. Quizais o máis importante é que saímos vitoriosos
ensinando a nós mesmos e á comunidade en xeral unha lección sobre o radicalismo, sobre
solidariedade, e sobre acción directa.
O balance xeral do
a vitoria residía na organización na que tantos de nós estiveramos comprometidos durante tantos
anos. Engadimos máis ligazóns á cadea. O que segue é unha breve visión xeral
de oito desas ligazóns.
Alianza UW-Madison
pola Democracia180/MDE; http://www.Sent. wisc.edu/~demócrata.
A Alianza UW-Madison para
Democracy 180/MDE formouse na primavera de 1996 en parte como resposta ao
firma dun contrato entre a corporación Reebok sweatshop e a
Consello de Rexentes da Universidade de Wisconsin. Nos anos seguintes, o
Alliance organizou numerosas protestas contra a participación de UW no taller clandestino
laboral. A Alianza para a Democracia tamén serviu como grupo central durante todo o
protesta. Pola natureza do directo contra-corporativo, pro-democracia
organización de accións que a Alianza fixera ao longo dos anos, membros da Alianza
estaban entre as persoas máis experimentadas, conectadas e comprometidas
a acción. A Alianza tamén foi o grupo que iniciou e esbozou
a ocupación.
Polo carácter de
a UW-Madison Alliance for Democracy como unha verdadeira "alianza" de persoas
de moitas comunidades de intereses diferentes, participaron moitas persoas
ocupación que, doutro xeito, podería non ter actuado sobre o tema da fábrica de maquinaria
aquel que era directamente relevante para eles.
Madison
Coalición Anti-Sweatshop (MASC); http://www.Asm. Wisc.edu/masc.
O Madison
A coalición Anti-Sweatshop formouse durante o verán de 1998 para ampliar a
loita anti-sweatshop máis aló do campus, e como un medio para incluír comunidades
que hai pouco comezara a asumir de forma importante o tema das macerías. Acabado
durante os meses previos á ocupación do Bascom Hall, o MASC serviu
como principal forza organizativa local na loita contra os talleres clandestinos.
MASC proporcionou o
ocupación cun grupo central de persoas que comprendían as complejidades do
cuestión de talleres maquinados tanto a nivel local como en general. O Madison
Anti-Sweatshop Coalition serviu para traer unha coalición moito máis ampla e diversa
corte transversal de organizacións e comunidades na loita contra os sudoros.
Por mor das súas
afiliación a United Students Against Sweatshops (USAS), membros do MASC
asegurou que a ocupación do Bascom Hall se mantivese en comunicación
activistas anti-sweatshop noutros campus. Estivemos en contacto cos alumnos en
Georgetown e Duke de forma regular tanto durante a ocupación como no
semanas previas.
Estudantes Asociados
de Madison (ASM); http://www.Asm.wisc. Edu/.
Os Estudantes Asociados de
Madison é a asociación de estudantes do campus, que representa aos máis de 37,000 estudantes
de UW-Madison. ASM é unha organización de base no sentido de que todos
o estudante é membro e que todas as campañas da ASM e a maioría dos comités están abertos
a todos os alumnos. ASM está dirixida por un consello electo de 33 persoas, que establece a política
e prioridades para a organización, e destina millóns de dólares a
organizacións e servizos estudantís. En 1998, o radical UNITY! pizarra gañou 16
de 33 escanos no Consello. A nova dirección da ASM estableceu o ASM Social
Campaña de Responsabilidade, que entre outras cousas, tomou o liderado na
cuestión de talleres clandestinos.
ASM, como estudante do campus
é, sen dúbida, a organización estudantil máis ampla
UW-Madison; tamén ten o maior número de socios non só en papel, senón
tamén en canto aos membros activos. A implicación do liderado da ASM no
ocupación fixo que moitos estudantes participaran na ocupación que nunca
participou en accións directas antes. Tamén significaba que a ocupación tiña
maior credibilidade ante a Administración e os medios de comunicación como unha acción
que o alumnado en xeral apoiaba.
Recursos ASM demostrados
esencial para garantir o éxito da ocupación. Ferramentas como a calidade
walkie-talkies, ordenadores portátiles, teléfonos móbiles e megáfonos foron todos
facilmente dispoñible debido á participación de ASM; as oficinas de ASM e o persoal de ASM
organizadores, xunto co UW Greens Infoshop, serviron como base principal de
traballo de apoio para a banca telefónica, actualizacións web e correo electrónico, traballo multimedia, etc.
As eleccións da ASM proporcionaron a
foro para que os estudantes ratifiquen ou rexeiten os obxectivos da ocupación por
referendos. Os estudantes en xeral mostraron o seu apoio aos obxectivos do
ocupación nas eleccións do 23 ao 25 de febreiro ao pasar o antisudor
referendos con máis do 76 por cento dos votos.
Federación de UW
Federación do Traballo e do Centro Sur; http://www.Sit.wisc.edu/~workers/
Federación do Traballo da UW
formouse no outono de 1997 como medio para unir os sindicatos do campus e
organizacións estudantís. Ata a data, o proxecto principal da UWFL, fóra de
xurdir como unha federación de traballo, foi loitar por a
salario digno garantido para os traballadores do campus. Ademais, a Federación ten
xogou un papel na habilitación de accións solidarias en torno ás cuestións laborais do campus,
incluíndo loitas contractuais que inclúen locais do campus afiliados, así como
organizándose arredor dos dereitos dos estudantes traballadores e dos empregados de duración limitada (LTE).
Os sindicatos afiliados de
a UWFL xogou un papel importante na acción de ocupación do Bascom Hall; o
Membresía da Asociación de Asistentes de Ensino (TAA/AFT) e os membros da AFSCME
171 e 2412 foron moi solidarios.
A Central Sur
A Federación do Traballo (SCFL) é o Consello Rexional do Traballo do Estado de
Wisconsin AFL-CIO. Participación de SCFL na Madison Anti-Sweatshop Coalition
significou que a ocupación recibiu un importante apoio laboral ao longo do
rexión, que Union-Labour News de SCFL proporcionou cobertura da acción e
que se activaron as listas telefónicas da AFL-CIO para atraer a xente
eventos anti-sweatshop. A Federación do Traballo do Centro Sur tamén é a que máis
organización laboral recoñecida e establecida na nosa rexión de Wisconsin.
Estudante de cor
Organizacións
Na noite do xoves,
20 de febreiro, os líderes de varios estudantes de organizacións de cor uníronse
ocupación e quedou a noite. Así, a acción realizada polos líderes desde dentro
a Unión de estudantes asiático-americanos, a Unión de estudantes negros, MEChA e outras
estudante de organizacións de cores representou unha ampliación da loita global
e un cambio no contido cultural e político da protesta.
Alumnos de cor e
estudantes brancos progresistas traballaron xuntos nos últimos anos
unha serie de frontes. A Coalición de Defensa dos Dereitos Civís desempeñou un papel
coordinando a loita pola adopción dunha forte acción afirmativa, ou
o programa chamado "Design for Diversity" no sistema UW. O outono pasado,
o Black Student Union liderou unha multitude multirracial de 500 estudantes en a
demostración de apoio á acción afirmativa. Máis tarde esa noite uns 250 de
enfrontámonos ao rexente da Universidade de California e ao executivo corporativo Ward como
falou nun ataque de acción afirmativa financiado pola Fundación Bradley e
multiculturalismo. A UNIDADE multirracial! slate presentou 27 candidatos para ASM
Concello, e gañou 21 desas carreiras. Toda a UNIDADE! participaron candidatos
na ocupación.
Comunidade; http://mcc.student-
org.wisc.edu/
Apoio comunitario ao
a ocupación foi forte en todo momento. Os cargos electos locais afiliados ao
Partido Novo, Partido Verde e á progresista do Partido Demócrata
veu ofrecer apoio. Cooperativas de alimentos e pequenas empresas doaron alimentos, vivenda
as cooperativas doaron mantas e outros materiais, os membros da comunidade deixaron
bolos, pizzerías entregaron pizzas gratuítas (unha caixa de pizza chegou con Word
"Revolución!" inscrito dentro), e o Colectivo Cafe Assisi
aportou café.
universidade
Outro importante
o desenvolvemento foi o apoio entre os membros da facultade de UW-Madison. Unha ducia
os profesores romperon o silencio, que normalmente saúda dirixido por estudantes
accións neste campus e manifestouse firmemente en apoio da nosa posición.
Despois de que a ocupación chegou ao fin, o chanceler Ward indicou que estaba dentro
parte polo apoio que recibimos de profesores aos que respectaba que el
decidiu revalorizar a súa posición. Algúns do profesorado que se pronunciaron fora
implicados no esforzo para formar o Profesorado e Persoal Académico Unido (UFAS/TAUWP/AFT)
sindicato, outros estiveran implicados nos Ensinos de Democracia ao longo dos anos, e
aínda outros falaron debido a que os estudantes se achegaron directamente a eles para pedir apoio.
Media
Radio comunitaria WORT 89.9
FM e a televisión comunitaria WYOU divulgaron diariamente historias en profundidade sobre o
ocupación. Os diarios do campus, o Badger Herald Cardeal diario,
así como o Tempos capitais, O Madison Times, Ea Istmo,
todos publicaron editoriais apoiando firmemente a nosa acción.
A atención dos medios de comunicación
ocupación de Bascom Hall recibida foi fundamental para traer público
presión sobre Chancellor Ward. Sabiamos que realmente non podía permitirse o luxo de ter
As protestas anti-sweatshop eclipsan todas as outras historias sobre UW durante a nosa
ano de celebración do sesquicentenario. O Chancellor Ward realmente quería UW-Madison
ser coñecido como un campus de adquisicións de edificios, política radical e a
administración sen corazón?
So
que concluír? Ben, por unha banda, moitas persoas reverteron as súas posicións
por mor da ocupación. O chanceler David Ward revertiu a súa posición
maquinarias pola nosa protesta. Ward tamén se escoitou recentemente preguntando
na radio se os habitantes de Wisconsin son conscientes de que o estado público do
Está en xogo a Universidade de Wisconsin; isto dunha persoa que hai varios anos
dixo que lle gustaba pensar na UW como se fose “case como correr a
conglomerado”.
o Cardeal diario
(neoliberal) e Revista do estado de Wisconsin (conservador), os dous
tiña editorializado contra nós só unha semana antes, tamén finalmente saíu
apoio á nosa posición en editoriais e debuxos animados. Mesmo algúns membros da
Os republicanos universitarios invertiron o rumbo e saíron a apoiar as nosas reivindicacións; isto
procedente dunha organización cuxos membros rexistraron o “Enslave Burma
Coalition” como organización estudantil hai só un ano máis ou menos.
O Bascom Hall Blackhawk
Anti-Sweatshop Occupation foi un éxito principalmente porque foi moito tempo
chegando. Co paso dos anos, organizamos, organizamos e organizamos máis.
A través do noso traballo colectivo, creamos unha oportunidade para aproveitar unha vitoria
a loita entre a democracia e o goberno corporativo. Aproveitamos esa oportunidade,
e gañamos. Pero aínda non rematou.
Z
Ben
Manski é membro da UW-Madison Alliance for Democracy. Fotos de John E.
Peck.