"کارگران جهان متحد شوید!" شعار سنتی کارگران صنعتی جهان می گوید. Wobblies، از زمان تأسیس خود در سال 1905، یک اتحادیه جهانی را متصور بود که قادر به راه اندازی یک اعتصاب عمومی در سراسر جهان باشد. با اوج گیری خود در دهه 1920، اتحادیه می توانست صدها هزار کارگر را بسیج کند. اما در حالی که Wobblies هرگز به طور کامل اتحاد بینالمللی را در میان کارگران درک نکرد، امروز وعده جدیدی برای چشمانداز آن وجود دارد - نه به لطف یک اتحادیه، بلکه به لطف یک شرکت در حال شکست اتحادیه: والمارت.
آنچه در اواخر سال گذشته به عنوان اعتصاب کارگران انبار در کالیفرنیا آغاز شد، به یک مبارزه جهانی علیه بزرگترین کارفرمای خصوصی جهان تبدیل شد. 2.1 میلیون کارگر والمارت پس از وزارت دفاع ایالات متحده و ارتش آزادیبخش خلق چین، سومین نیروی کار بزرگ در جهان را تشکیل می دهند. و شورش می کنند.
بیش از 1,000 کارگر در Walmarts در سراسر آرژانتین در 21 دسامبر در همبستگی با کارگران Walmart ما در ایالات متحده دست به اعتصاب زدند. گزارش جاش ایدلسون برای ملت. این اعتصاب ها به نوبه خود در روز جهانی 14 دسامبر آغاز شد، زمانی که کارگران فروشگاه های والمارت در 10 کشور مختلف در راهپیمایی ها، تجمعات و اعتراضات علیه تلاش های والمارت برای ساکت کردن کارگران صریح به خیابان ها آمدند. کادر کوچکی از کارگران از اروگوئه، هند، آفریقای جنوبی و بریتانیا نامههایی را به دفاتر شرکتهای مربوطه کشورهای خود تحویل دادند و خواستار پایان دادن به سرکوب کارگران شدند. اتحادیه کارگران والمارت شیلی همبستگی کامل خود را با همتایان آمریکای شمالی خود اعلام کرد و دولت شیلی هم اکنون برای دو سال آینده، توقیف شده شرکت تابعه والمارت، لیدر، از مناقصه قراردادهای دولتی به دلیل موضع گیری ضد اتحادیه خود - چانه زنی بد نیت، اخراج ناعادلانه و آزار و اذیت کارگران. در سایر نقاط جهان، کارگران والمارت در واقع تمایل دارند با نرخ بسیار بالاتری نسبت به کارگران ایالات متحده عضو اتحادیه شوند، و اتحاد جهانی اتحادیه جهانی UNI به عنوان مرکز تسویه اعتراضات بینالمللی اتحادیههای کارگری در حمایت از تلاشهای آمریکای شمالی عمل کرده است.
در برزیل، بیش از 200 اتحادیه کارگری از Força Sindical، UGT و CUT - بزرگترین اتحادیه های کشور - در حالی که به زبان پرتغالی شعار می دادند "دیکتاتوری والمارت پایان خواهد یافت"، ورودی اصلی یک والمارت سائوپائولو را مسدود کردند. گسترش همبستگی بین المللی به دنبال اعتراضات جمعه سیاه در بیش از 1,000 فروشگاه در ایالات متحده است که مدیران والمارت را به دلیل دستمزد پایین، شرایط کاری دشوار و امکانات خطرناک در کانون توجه رسانه ها قرار داد.
در یک حادثه که به طور گسترده منتشر شد، یک کارخانه با پیمانکاری فرعی والمارت در بنگلادش در 24 نوامبر سال گذشته سوخت و جان 112 کارگر را گرفت. علیرغم انکار سخنگویان والمارت مبنی بر اینکه والمارت هنوز با کارخانه مرتبط است، اسناد و مدارک نشان می دهد که مدیران والمارت از ارتقای استانداردهای ایمنی در کارخانه خودداری کردند در حالی که در سال گذشته با چندین تامین کننده قرارداد بستند. تراژدی جرقه زد اعتراضات شدید در داکا، پایتخت بنگلادش، جایی که هزاران کارگر جادهها را مسدود کردند و برخی از کارخانهها را مجبور به تعطیلی روزانه کردند. در ایالات متحده، فعالان الف دادخواست با بیش از 200,000 امضا به دفتر مرکزی لابی والمارت در واشنگتن دی سی، از والمارت خواستار بهبود شرایط در کارخانه های خود شد.
سپس، در اواسط دسامبر، محمولهای از لباسهای والمارت از بنگلادش با اعتراضات "#BlocktheBoat" توسط فعالان اشغال وال استریت در بندر نیوجرسی مواجه شد. به گفته جاش ایدلسون، حدود 60 نفر از اشغالگران نمیتوانستند در نافرمانی مدنی شرکت کنند یا جلوی تخلیه قایق را بگیرند، قبل از اینکه توسط مجریان قانون از ورودیهای بندر دور شوند. با این حال، تنها چند روز بعد، فعالان و کارگران بندر در کارولینای جنوبی مانع بندری برای نزدیک به دو ساعت پس از ورود کالاهای والمارت از بنگلادش - یک اختلال کوتاه اما نمادین در والمارت زنجیره تامین حیاتی و در نتیجه بسیار آسیب پذیر.
" شیرین کاری های تبلیغاتی "
دن فوگلمن، سخنگوی والمارت، از برخی جهات به درستی، تلاش کرده است که اعتصابها و اعتصابهای یک روزه را «شلیک کاریهای تبلیغاتی» رد کند. اما این خروجهای هماهنگ و نمایشهای عمومی اعتراض، نمایشهایی هستند که به کارگران و سازماندهندگان والمارت اجازه میدهند تا روایت در حال گسترش را کنترل و هدایت کنند. مدیریت والمارت ممکن است دیگر نتواند کارگران رک و راست را به راحتی تنبیه کند، زیرا ماهیت بسیار عمومی مخالفتهاست که با تظاهرات حمایتی در بین خریداران والمارت، سازمانهای اجتماعی و رسانهها مواجه شده است.
اگرچه اعتصابات گربه وحشی به تنهایی تأثیر قابل توجهی بر سود شرکت ندارند، اما به عنوان نوعی مقاومت عملکردی عمل می کنند که توجه کارفرما، همکاران و عموم را به این موضوع جلب می کند. آنها همچنین یک ابزار سازماندهی بوده اند که پایگاه بزرگتری از کارگرانی را ایجاد می کنند که مایل به مشارکت در اقدامات و کمپین های آینده هستند.
به گفته مری پت تیفت، یک سازمان دهنده با Walmart OUR از Kenosha، Wis، تماشای یک همکار که از محل کار خارج می شود، می تواند تجربه ای رادیکال و تشویق کننده باشد. گفت تیفت. «برخی فروشگاهها فقط یک یا دو عضو دارند [در حال بیرون رفتن] - پس چه نوع تأثیری میتواند داشته باشد؟ با ایستادن یک نفر، سایر همکاران متوجه آن می شوند.» مقاومت به طور مشابه از فروشگاهی به فروشگاه دیگر و از کشوری به کشور دیگر در سراسر زنجیره تامین Walmart مسری است.
ظاهر مهم است، هم برای کارگران و هم برای شرکت. موفقیت والمارت تا حدی به توانایی آن در معرفی خود به عنوان یک خرده فروش بستگی دارد که به مشتریان و کارکنان خود اهمیت می دهد و به آنها احترام می گذارد. به چالش کشیدن این ظاهر از طریق اعتصابات و اعتراضات نمادین، که داستان های شخصی را از طریق اقدام مستقیم تقویت می کند، در حال حاضر منجر به افزایش نظارت عمومی و قانونی بر روی اقدامات والمارت می شود.
اخیر گزارش تحقیقاتی by نیویورک تایمزبرای مثال، ادعا می کند که والمارت از میلیون ها دلار رشوه برای نادیده گرفتن مراحل قانونی و منطقه بندی در مکزیک استفاده کرده است. افشاگری هایی از این دست احتمال مواجهه با آن را افزایش می دهد اقدام قانونی و جریمه برای تخلف از قانون اعمال فساد خارجی. رسوایی حاصل می تواند میلیاردها دلار هزینه داشته باشد زیرا سرمایه گذاران سرمایه خود را پس می گیرند. همانطور که مدیران والمارت به خوبی میدانند، شیرین کاریهای تبلیغاتی صرف، زمانی که با لباسهای کثیف بسیار واقعی شرکت همراه شوند، یک تهدید جدی به شمار میروند. علاوه بر این، صندوق بازنشستگی دانمارک PFA Pension قول داده است برداشت تقریباً 8.8 میلیون دلار سرمایه گذاری از والمارت به دلیل استانداردهای پایین خرده فروش برای حقوق کارگران است. و در 10 ژانویه، یک قاضی فدرال والمارت را به عنوان متهم در یک پرونده اضافه کرد طرح دعوی در دادگاه کارگران انبار کالیفرنیا با ادعای سرقت میلیون ها دلار دستمزد آورده شده است.
با گسترش مبارزه، شرکت شروع به استقرار یک استراتژی متقابل در پاسخ کرده است. در اواخر دسامبر، والمارت اعلام کرد که انبارهای قرارداد فرعی خود را با همان سیستم نظارتی بینالمللی که برای کارخانههای خود دارد، نظارت خواهد کرد - اما وعدهای که به طور گستردهای منتشر شد. انتقاد در پی فاجعه کارخانه بنگلادش. والمارت در حالت دفاعی است.
اتحادیه گرایی از پایین به بالا
نقاط کانونی برای سازماندهی اقدامات و اعتصابات عمومی شامل مراکز و انجمن های کارگری و همچنین سازمان های اجتماعی گسترده است. بسیاری از اتحادیههای تأسیسشده حمایت مالی و نهادی دریافت میکنند - OUR Walmart و ایجاد تغییر در والمارتبه عنوان مثال، وابسته به اتحادیه بین المللی کارگران صنایع غذایی و تجاری هستند. با این حال، در هر مرحله از راه، این اقدامات به خود کارگران بستگی دارد.
دیوید موبرگ، گزارش برای در این زمان، خاطرنشان می کند که چگونه نوع کنش جمعی «متن باز» که از رهبران کارگری به جای سازمان دهندگان پولی ناشی می شود، بازگشتی به جامعه محور است.اتحادیه جایگزینsm” در دهه 1930. در ایالات متحده، هیچ سازمان ملی واحدی از بالا به پایین وجود ندارد که اقدامات والمارت را تنظیم کند. مانند اردوگاههای جنبش اشغال در سال گذشته، اعتراضات والمارت عمدتاً به شبکههای محلی - فروشگاهها، گروههای اجتماعی، اتحادیهها، فعالان دانشجویی متکی است. اتحاد بین کارگران و کهنه سربازان تکنولوژی Occupy به یک نیروی روابط عمومی قدرتمند در رسانه های اجتماعی تبدیل شده است. اما نوع رسانههای تولید شده توسط فعالان که نمونهای از مبارزات کارگران کمدستمزد هستند، از سوی متخصصان رسانه نیز تقویت قابلتوجهی دریافت میکنند.
شرکت روابط عمومی برلین روزنکه توسط ایجاد تغییر در والمارت استخدام شده است، به هماهنگ کردن روابط رسانه ای کمک کرده است و به کمپین والمارت حس ثبات و تمرکز در میان اعتراضات متفاوتی که در سراسر جهان روی می دهد کمک کرده است. برقراری ارتباط با رسانه ها از طریق تماس های رسانه ای بین المللی و کنفرانس های مطبوعاتی به این کمپین نقطه کانونی برای رسانه های چاپی و تلویزیونی جریان اصلی داده است تا از گستردگی جهانی اعتراض گزارش دهند. بنابراین، حتی در حالی که اعتراضات یک پدیده از پایین به بالا است، هماهنگی در سراسر شبکه های کارگری ملی و بین المللی به معنای تصاویر و پیام های مشترک است که اعتراضات جهانی را به هم گره می زند. با انطباق دعوت دوستانه Walmart از مشتریان به "صرفه جویی در پول، بهتر زندگی کنید"، کارگران، سازمان دهندگان و هواداران پیام متفاوتی را به خانه منتقل می کنند: کارگران هستند "ایستادن برای بهتر زندگی کردن"
دن شلیدمن، ایجاد تغییر در مدیر کمپین والمارت، فشار تجمعی که والمارت از سوی اتحاد بعید از منتقدان با آن روبهرو میشود را خلاصه میکند: شلیدمن در ایمیلی گفت: «دهها هزار حامی در کنار اعضای OUR Walmart ایستادهاند که صدایشان را میشنوند. ; صندوقهای بازنشستگی خواستار تغییرات در شرکت هستند و اعضای کنگره خواستار تحقیق در مورد رویههای تجاری شرکت شدهاند.»
بنابراین، اقدامات هماهنگ شروع به تبدیل سلطه جهانی Walmart به فرصتی جدید برای متحد کردن مبارزات کارگران در سراسر جهان می کند.
ZNetwork صرفاً از طریق سخاوتمندی خوانندگان آن تأمین می شود.
اهدا