Eppuru, quandu visitu i bazars di a chjesa è e fiere di u cuntatu o assistiu à riunioni di famiglia in a mo cità nativa, truvamu sempre un terrenu cumunu quandu si tratta di CEO di l'impresa di ricchezza.
Dunque ùn sò micca surprisatu da i sondaggi naziunali chì mostranu chì i Democratici è i Republicani anu avutu cun l'avidità di CEO. Certi
78% di i travagliadori di i Stati Uniti sentenu chì i CEO sò pagati eccessivamente cumparatu cù i so impiegati, un sondaghju trovu l'annu passatu.
Pò esse ancu peghju di ciò chì pensanu.
Un studiu di a Harvard Business School hà truvatu chì l'Americani pensanu chì u rapportu di pagamentu di u CEO-travagliatore ghjustu ùn hè micca più altu ch'è
7 à 1. Ma a
rapportu Co-autore per l'Istitutu per Studii Politiche truvaru chì u 80% di l'imprese S&P 500 hà pagatu u so CEO più di 100 volte più di u so travagliadore medianu l'annu passatu.
In parechji casi, era più di 1,000 volte.
Tuttu chistu puderia significà una trazione bipartisana per un novu prugettu presentatu da i senatori Bernie Sanders è Elizabeth Warren è i rapprisentanti Rashida Tlaib è Barbara Lee prima di u mese. Aumenterebbe a tarifa federale di l'impositu di l'impositu corporativu nantu à e cumpagnie chì paganu i so CEO più di 50 volte a paga mediana di i so travagliadori.
Più grande hè a distanza, più grande hè a caminata. À un intervallu di 50 à 1, l'impositu cresce da a mità di puntu percentuale. À 500-à-1, l'imprese vedenu i so fatturati fiscali saltà da 5 punti percentuali cumpleti. Chì puderia esse abbastanza per ottene i bordi di l'impresa per ripensà quantu paganu i so dirigenti superiori - è quantu pocu paganu i so travagliadori.
Puderanu i Republicani cum'è i mo vechji vicini di Minnesota si mettenu à bordu? Di sicuru, pare cusì.
Finu à u 2016, a
Sonda di l'Università di Stanford hà trovu chì più di a mità di i Republicani - un 52% cumpletu - favurizeghja un capeddu assolutu di a compensazione di u CEO in quantu à a paga di i travagliadori. Hè ancu più radicale di ciò chì Sanders, Warren, Tlaib è Lee anu prupostu, postu chì a so fattura tasserebbe - ma micca pruibisce - quelli lacune di paga offensive.
Diversi pulitichi republicani prominenti anu pisatu per sustene a limitazione di l'eccessu di pagamentu esecutivu.
U presidente Donald Trump
ringraziatu contr'à u pagamentu di u CEO di u celu durante a so campagna 2016. In particulare, ellu
chjamatu per a chjusura di u "carried interest" loophole chì permette à i gestori di fondi di hedge fund è di private equity
tagliate i tassi ch'elli devenu quasi a mità.
Mick Mulvaney, u capu di u staffu di Trump, hà ancu un record in u prublema. Prima di abbandunà u Cungressu, Mulvaney hà introduttu un
mudifica per eliminà i sussidi di u Bancu Export-Import di i Stati Uniti per qualsiasi cumpagnia cù un CEO chì hè pagatu più di 100 volte u salariu medianu di u travagliu.
Di sicuru, nè Trump nè Mulvaney anu fattu assai per trasfurmà queste pruposte in lege. Ma mentre chì i taglii fiscali di u GOP 2017 Trump firmati eranu altrimenti a
rigalu tamantu à i ricchi, anu fattu
chiudi una lacuna perversa chì avia incuraghjitu una paga eccessiva di u CEO. Prima di stu cambiamentu, e corporazioni puderanu deduce quantità illimitate di pagamentu esecutivu da e so fatture fiscali federali, sempre chì anu etichettatu quellu pagamentu "basatu nantu à u rendiment".
Cum'è i tassi di sigarette anu aiutatu
riduce i tassi di fumatori mentri
generà rivenuti per i prugrammi di salute, una tassa di gap salariale puderia incentivate un comportamentu esecutivu corporativu menu dannosu mentre aumentanu i rivenuti chì puderanu esse aduprati per riduce a disuguaglianza. Se e penalità di a nova fattura eranu state in vigore l'annu passatu, l'imprese S&P 500 cù gap di salari più di 100 à 1 avarianu dovutu quant'è.
$ 17.2 miliardi in tasse federali supplementari.
A ghjente in a mo cità nativa appruvera. Forse ancu allegria.
ZNetwork hè finanzatu solu da a generosità di i so lettori.
Donate