Una carta oberta al Evergreen State College i més enllà!
Peter Bohmer
Insto a tothom a honorar el dimarts 28 de maigth Vaga de 2013 del Sindicat de Serveis de Suport al Personal Estudiantil. Aquests treballadors d'Evergreen han negociat durant més de 16 mesos per un contracte just, on serien tractats amb respecte. Demanen un petit augment de sou i que no poden ser acomiadats per voluntat dels seus supervisors sinó només per una causa justa. No tenir aquest dret bàsic fa que la gent estigui menys disposada a parlar i desafiar les injustícies, ja que hi podria haver represàlies.
Aquesta és una lluita important per donar suport. Demà faré un piquet al campus i us convido a fer-ho. M'agradaria que l'administració d'Evergreen ja hagués acceptat el contracte i s'hagués resolt i encara espero que ho facin, però cal més pressió sobre ells.
En primer lloc, l'adjudicació del contracte que està negociant el sindicat de personal de suport a l'estudiant millorarà la vida dels 57 treballadors que estan coberts, la qual cosa reduirà la rotació i millorarà els serveis de suport als estudiants. Guanyar un contracte just augmentarà la moral d'aquest personal. Aquest contracte és important en si mateix, però aquest tema i l'acció de dimarts són més que això.
En segon lloc, aquesta lluita només està reunint estudiants, professors, personal classificat, empleats del servei d'alimentació i el personal de suport estudiantil d'una manera que mai ha existit en aquest campus. Aquesta campanya fomentarà la cooperació i la solidaritat d'una manera que pugui fer d'aquest campus un lloc millor i més democràtic. Això podria conduir a un esforç conjunt per treballar per a un Evergreen State College on hi hagi una educació de qualitat, assequible i accessible, on les decisions sobre el futur d'aquesta escola es prenguin democràticament, on els empleats rebin un sou digne i tinguin un cert poder de decisió. , on Evergreen pot estar més implicat en la lluita per una societat més justa, igualitària i sostenible. Guanyar un contracte just augmentarà la moral i demostrarà que es pot guanyar un canvi progressiu. Podria ajudar el personal classificat i els treballadors del servei d'alimentació a guanyar augments salarials. Una victòria aquí, que potser no passarà el dimarts 28 de maigth Tot i que espero que ho faci, també serà un pas cap a Evergreen que es converteixi en un lloc més progressista que diu ser, però sovint es queda curt. Per guanyar, podeu dur a terme accions continuades i sostingudes el passat dimarts 28 de maigth, 2013.
En tercer lloc, els sindicats porten més de 30 anys a la defensiva. Menys d'un de cada vuit treballadors està afiliat a sindicats. Hi ha hagut una ofensiva corporativa contra el sector privat i cada cop més contra els sindicats del sector públic, per exemple, Wisconsin, 2011. Amb la seva negativa a acceptar les demandes molt raonables que aquest sindicat, el Local 443 de la Federació d'Empleats Estatals de Washington (WFSE) està intentant per aconseguir el seu primer contracte, l'administració d'Evergreen forma part tristament d'aquest moviment reaccionari per afeblir o destruir els sindicats del sector públic.
Per què els sindicats són bastant febles i la pèrdua de membres no és totalment causat per l'ofensiva corporativa i de dreta contra ells. També hi ha motius interns. Els sindicats s'han burocratitzat cada cop més i de dalt a baix, no controlats per la base, i no estan disposats a trencar amb el Partit Demòcrata per molt que sigui favorable a les corporacions i a l'austeritat del Partit Demòcrata. Els sindicats són part necessària d'aquesta lluita, tant avui com als anys 1930, per tal que els treballadors tinguin sous i prestacions dignes, per a un canvi econòmic i social reformista i més fonamental i transformador. Necessitem sindicats visionaris, orientats al moviment social i a la justícia social i disposats a fer vaga i fer acció directa. La gran participació dels membres del sindicat de personal de suport a l'estudiant en l'organització del sindicat i per aconseguir un contracte digne és un pas en aquesta direcció. Esperem que inspiri als membres sindicals i no sindicals d'Evergreen, al govern i a les corporacions a formar aquest tipus de sindicat de moviment democràtic i social o canviar la naturalesa del seu sindicat actual en aquesta direcció.
En quart lloc, l'educació superior pública està sota atac; tingueu en compte la disminució del finançament a tot el país. A Evergreen, la matrícula cobreix ara al voltant del 60% dels costos per estudiant, en comparació amb un 33% fa 25 anys. Aquesta és una forma de privatització de l'educació i malament. Tornar a una situació en què les universitats estatals es financen principalment amb fons públics requerirà una lluita guanyadora per augmentar els impostos que siguin progressius, per exemple, un impost sobre la renda i/o el patrimoni. Per fer-ho és necessari un moviment fort i audaç que uneixi molts contra uns pocs i estigui disposat a córrer riscos. El moviment que està creixent a Evergreen i que compta amb suport a tot l'Estat pot formar part d'aquest esforç. Una victòria en aquesta lluita mostrarà el valor de la mobilització i la vaga i la reivindicació i esperem que continuï treballant amb altres grups de base per uns impostos justos, una sanitat per a tothom, una atenció infantil per a tots, un salari digne, la reducció de la població carcerària, el clima. justícia, i una educació gratuïta i de qualitat des de la llar d'infants fins a l'escola de grau.
Un contracte just serà una victòria per al Sindicat de Personal de Suport a l'Estudiant, l'Evergreen State College, per a tots els treballadors i el moviment obrer i per a l'educació superior. Vivim un període en què la dreta està a l'ofensiva i molta gent creu que la justícia econòmica és inassolible i que la lluita és inútil. Una victòria serà una lliçó educativa que el canvi social es pot avançar mitjançant l'organització i l'activisme.
No creuar la línia de piquets, fer piquets, escriure una carta al president Les Purce i al patronat ajuden a aquesta important campanya. Si us plau, uneix-te al piquet el dimarts 28 de maigth entre les 7:30 i les 7:30, tant si sou o no un personal o un estudiant d'Evergreen. Vine a la concentració al centre del campus Evergreen entre les 11:00 i les 1:00
Insto a l'Administració d'Evergreen en aquesta data tardana a acceptar les demandes del Sindicat de Personal de Suport a l'Estudiant i que no embruti encara més la reputació d'Evergreen. La seva reputació com a institució compromesa amb la justícia econòmica i social, que tracta els seus treballadors i estudiants de manera justa es posa a prova.
Si Se Puede!
Peter Bohmer
ZNetwork es finança únicament a través de la generositat dels seus lectors.
Donar