በሰኔ 21፣ የሳንታ ክላራ ዩኒቨርሲቲ አጋዥ እና አስተማሪ ፋኩልቲ ህብረት ለመመስረት ድምጽ ሰጥተዋል። በምርጫው 62% የሚሆኑት ከ544 ያልተያዙ፣ የይዞታ ትራክ መምህራን በምርጫው 245 ለ 93 በማህበር መመስረትን በመደገፍ ተሳትፈዋል። ለአምስት ዓመታት ያህል በአጀንዳ ፋኩልቲ እና አስተማሪ አደራጅ ኮሚቴ ከታገዘ ጥረት በኋላ፣ እነዚህ የኤስ.ሲ.ዩ ፋኩልቲ በአገልግሎት ሠራተኞች ዓለም አቀፍ ዩኒየን ይወከላሉ።
የፍልስፍና መምህር እና የኮሚቴ አባል የሆኑት ማዴሊን ክሮኒን “ከአምስት አመት ጥረት በኋላ በመጨረሻ እንደ SEIU 1021 አባላት ወደ ማህበሩ ቤተሰብ መቀላቀል እንደምንችል ማወቁ አስደሳች ነው። “እንደ ረዳት እና አሁን አስተማሪ፣ ብቸኝነት እና በአሰሪዎ ምህረት ለመሰማት ቀላል ነበር። ነገር ግን ይህ ከስራ ባልደረቦቼ ጋር የመደራጀት ፣ ከነሱ ጋር የመነጋገር እና ፍላጎቶቻቸውን እና ፍላጎቶቻቸውን እና ትግላቸውን የመረዳት መንገድ ስራዬ እንዴት እንዲሆን እና ማህበረሰቤ እንዲሆን የምፈልገው እንዴት እንደሆነ ነው ።
ይህ ድል በSEIU ፋኩልቲ ወደፊት መሪነት በተደረጉ ተከታታይ ስኬታማ ትግሎች ውስጥ የመጨረሻው ነው። ላለፉት አስርት አመታት ፋኩልቲ ፎርዋርድ የከፍተኛ ትምህርት ፋኩልቲዎችን በደርዘን የሚቆጠሩ ተቋማትን ለማዋሃድ ረድቷል፣ እናም ይህ ድል በመካሄድ ላይ ባለው ስራቸው የመጨረሻው ብቻ ነው። በአሁኑ ጊዜ ከ 60 በላይ ካምፓሶችን በማዋሃድ ከ 54,000 በላይ መምህራንን በመንግስት እና በግል ከፍተኛ ትምህርት ተቋማት ውስጥ አዋቅረዋል ።
በመላ አገሪቱ በሚገኙ የመንግሥትም ሆነ የግል ተቋማት የረዳት እና የመምህር መምህራን የሥራ መደቦች ለዓመታት እየጨመሩ ሲሆን የሙሉ ጊዜ እና የተያዙ ቦታዎች እየቀነሱ ናቸው። እነዚህ ፋኩልቲዎች በአብዛኛዎቹ የኮሌጅ ካምፓሶች አብዛኛዎቹን ክፍሎች የሚያስተምሩ ቢሆንም ከሙሉ ጊዜ ፋኩልቲ ጋር በተያያዘ እነዚህ ዝቅተኛ ክፍያ ያላቸው የስራ መደቦች ሁለተኛ ደረጃ ናቸው። በተጨማሪም፣ አብዛኛዎቹ እነዚህ የትርፍ ሰዓት የስራ መደቦች ዜሮ ጥቅማጥቅሞችን ይሰጣሉ፣ እና የብዝበዛ ሰዓቶችን እና አጫጭር ኮንትራቶችን ይጠይቃሉ፣ ፋኩልቲ እንደማንኛውም የትምህርት አመት ብዙ ጊዜ ለማስተማር እንደገና እንዲያመለክቱ።
ይህ ያልተረጋጋ የሥራ ስምሪት ሁኔታ ከዋጋ ንረት ጋር ተዳምሮ -በተለይ የመኖሪያ ቤት ወጪን በተመለከተ - እነዚህን መምህራን ወደ አስጨናቂ ህይወት፣ ድህነት እና ወደ ቤት እጦት ይገፋፋቸዋል። ይህ በተለይ በሳን ፍራንሲስኮ የባህር ወሽመጥ አካባቢ ለሚገኘው SCU ለሚያስተምሩት መምህራን እውነት ነው፣ ይህም ሁልጊዜ በዩናይትድ ስቴትስ ውስጥ ከፍተኛ የኑሮ ውድነት ዝርዝሮችን ይይዛል። የቲያትር እና የዳንስ ዋና መምህር ክሪስቲን ኩሳኖቪች "በማህበር መመስረት በስራ ሁኔታችን ላይ ፍትሃዊ ማሻሻያዎችን የምንፈልግበት፣ የምንቀበላቸው ጥቅማጥቅሞች እና ካሳዎች እንዲሁም የቅሬታ ሂደት እንዲኖረን የሚያስችል ዘዴ ሲኖረን የመጀመሪያው ይሆናል" ብለዋል ። ከድል በፊት የሰራተኛ ማህበር ምስክርነት።
በኤስ.ሲ.ዩ የሚገኙት የአስተዳዳሪ ፋኩልቲ እና መምህራን አደራጅ ኮሚቴ በረዥም የአምስት አመት ትግላቸው ብዙ ፈተናዎችን ገጥሟቸዋል። ዩንቨርስቲው ታዋቂ የሆነውን የሰራተኛ ማህበር ህግ ኩባንያ ሊትለር ሜንዴልሰን ቀጥሯል። “ብዙ የተሳሳቱ መረጃዎች እና የተሳሳቱ አቅጣጫዎች ነበሩ። ለምሳሌ፣ የታቀደው የቤት ውስጥ ድምጽ ያልተሞከረ መንገድ እንደሆነ ወይም በሆነ መልኩ ልዩ ነበር። ግቢውን ሊከፋፍል የሚችል አናሳ ድምፃዊ ተደርገው ነበር፣ እንደ እውነቱ ከሆነ፣ እኛ በአብላጫ ድጋፍ አስገብተናል። ምርጫ ከደረስን በኋላ፣ እንደ አማዞን ወዘተ መጥፎ እንዳልሆኑ አጽንኦት ሰጥተው ነበር፣ ነገር ግን አሁንም ለአሁኑ ሁኔታ ምርጫቸውን በግልፅ የሚገልጹ በርካታ ፖስታ ቤቶችን ልከዋል” ሲል ክሮኒን ተናግሯል።
በኤስሲዩ የምህንድስና መምህር እና የአደራጅ ኮሚቴ አባል የሆኑት አንዲ ዎልፍ፣ “ለሁሉም በሳንታ ክላራ መምህራን ትልቅ ድል ነው። ለዚህ ቀን ለዓመታት እየሠራን ነበር፣ እና በዚህ ውጤት አያስደንቀንም። ከደጋፊዎቻችን ጋር እየተነጋገርን ጉጉአቸውን ሰምተን ድምጽ ለመስጠት ሰዓቱ ሲደርስ ታይተዋል! በእርግጥ ይህ ውጤት ፋኩልቲው የሚፈልገውን የሚወክል እንደሆነ ይሰማናል፣ እናም አስተዳደሩ ይህንን ድምጽ ፋኩልቲው ከእነሱ ምን እንደሚጠብቅ ምልክት አድርጎ እንደሚወስድ ተስፋ እናደርጋለን።
ለዓመታት ከደረሰባቸው ተጽዕኖ እያሽቆለቆለ በመምጣቱ በዩናይትድ ስቴትስ ያሉ ማኅበራት በጣም በሚፈለገው ትንሳኤ እየተደሰቱ ነው። ወረርሽኙ በተከሰተበት ወቅት የሠራተኛ ማኅበራት መንቀሳቀሻዎች መስፋፋት የጀመሩ ሲሆን ስኬቶችም በመላ አገሪቱ ከተለያዩ ዘርፎች የተውጣጡ ሌሎች ሠራተኞችን አነሳስቷቸዋል። ከኦክቶበር 1፣ 2021 እስከ ማርች 31፣ 2022፣ ለNLRB የቀረቡ የማህበር ውክልና አቤቱታዎች ካለፈው ዓመት ተመሳሳይ ወቅት ጋር 57 በመቶ ጨምረዋል። ባለፈው አመት የተካሄደው የጋሉፕ ጥናት እንዳመለከተው 68% አሜሪካውያን የሰራተኛ ማህበራትን ያፀድቃሉ ይህም ከ1965 ወዲህ ከፍተኛው ደረጃ ያለው ነው።ከከፍተኛ ትምህርት እስከ መጋዘኖች እና ከጤና አጠባበቅ እስከ ቴክኖሎጅ ሰራተኞች ተባብረው ለመታገል እና ለማሸነፍ መሰረት እየገነቡ ነው። ታሪካዊ ትርፍ.
የSEIU Local 1021 የማደራጀት ምክትል ፕሬዝዳንት ብራንደን ዳውኪንስ እንዳሉት፣ “ሁሉንም ሰራተኞች ወደማሳደግ ካልተጠመድን እንቅስቃሴያችን ይሞታል። እያንዳንዱ ሠራተኛ የሚያስፈልጋቸውን ነገሮች እንዲያገኝ መታገል አለብን፣ እንደ የኑሮ ደመወዝ፣ የጤና እንክብካቤ እና አሰሪያቸው በሚሰራበት መንገድ ድምጽ። እንደ ሰራተኛ፣ ድርጅቶቻችንን የምንሰራው እኛ ነን፣ እናም እነዚህን አጋዥ እና አስተማሪዎችን ወደ ንቅናቄያችን ለማምጣት በማገዝ ኩራት ይሰማናል።
ZNetwork የገንዘብ ድጋፍ የሚደረገው በአንባቢዎቹ ልግስና ብቻ ነው።
ይለግሱ