[በዚህ ወር በሶስተኛው ክፍል የትግል አናርኪስት ኮንፈረንስ ላይ ለፓናል ውይይት የሚከተለው ጽሁፍ ተዘጋጅቷል።]
የአሜሪካ ካፒታሊዝም ብዙ የከፋ ቀውሶችን አጋጥሞታል። ሰፊ ስራ አጥነት፣ ከፍተኛ ቁጥር ያለው የቤት መዘጋት፣ እና የህዝብ አገልግሎቶች መቆራረጥ በችግር ውስጥ ያለ የኢኮኖሚ ስርዓት ምልክቶች ናቸው። የዩኤስኤስ ሚና በዓለም ዙሪያ የኮርፖሬት ብዝበዛን እና የጉልበት ብዝበዛን ለመጠበቅ የዓለም ፖሊስ ሚና በሰው ልጆች ላይ ጉዳት ያስከትላል - ልክ በአፍጋኒስታን ውስጥ ማለቂያ በሌለው ጦርነት - እና እንዲሁም የሰራተኛ መደብ ህዝብን ከሚጠቅሙ የማህበራዊ አገልግሎቶች ሀብቶችን ያስወግዳል። ካፒታሊዝም ከጉልበት የበላይነት እና ብዝበዛ ይተርፋል ነገር ግን የምድርን ሀብት ከመዝረፍ እና ወጪን ወደ ሌሎች በመበከል ነው። የአየር ንብረት ለውጥ ስጋት ካፒታሊዝም በሥነ-ምህዳር ዘላቂ እንዳልሆነ ግልጽ እና ወቅታዊ አደጋ እና ማስረጃ ነው።
አክራሪ ኢኮኖሚስቶች ብዙውን ጊዜ ሁለት ዓይነት የኢኮኖሚ ውድቀትን ይለያሉ። በመጀመሪያ ደረጃ, የመደበኛው የንግድ ዑደት አካል የሆኑ ውድቀቶች አሉ. እና ከዚያም ብዙም ያልተደጋገሙ "መዋቅራዊ" ቀውሶች ብዙ ስር የሰደዱ ችግሮችን የሚያንፀባርቁ ናቸው። አሁን ያለው ኤፒክ ውድቀት ከባድ የመዋቅር ቀውስ ይመስላል።
አሁን ያለው የኢኮኖሚ ቀውስ በአጭር ጊዜ ውስጥ የሚያበቃ ምልክት አይሰጥም። እጅግ በጣም ብዙ ሰዎች አሁን ለረጅም ጊዜ ከስራ ውጭ ሆነዋል። ለእያንዳንዱ ክፍት የሥራ ቦታ ስድስት ሥራ አጥዎች አሉ። ትክክለኛው የስራ አጥነት መጠን በ16 እና 19 በመቶ መካከል ያለው እና በአፍሪካ-አሜሪካዊ ማህበረሰቦች ውስጥ በጣም ከፍ ያለ ነው። ተጨማሪ ቤቶች ወደ መውደቃቸው ቀጥለዋል። ባለፈው አመት 140 ባንኮች ወድቀው 110 ባንኮች ወድቀዋል። FDIC ሌላ 829 ባንኮች አሉት። ምንም እንኳን ትልልቅ ባንኮች በ1 ትሪሊዮን ዶላር የጥሬ ገንዘብ ክምችት ላይ ቢቀመጡም አይኤምኤፍ መጥፎ ሀብታቸውን 2 ትሪሊዮን ዶላር ይገምታል።(1) ለአነስተኛ እና መካከለኛ ንግዶች የሚሰጠው ብድር ደርቋል።
በ30ዎቹ የመንፈስ ጭንቀት ውስጥ እንደተከሰተው፣ የኢኮኖሚ ቀውሱ ካፒታሊዝምን -በተለይም “የነጻ ገበያውን” ኒዮሊበራል ዝርያን በብዙ ሰዎች ዓይን የማጥላላት አዝማሚያ ይኖረዋል። ተመራማሪዎች የአሜሪካን ካፒታሊዝም “ብልጽግናን” የሚያቀርብ ሥርዓት እንደሆነ ሲያበስሩ ኖረዋል። አሁን ማድረስ አልቻለም። ይህ ክብርን የሚጎዳ እና እየጨመረ የሚሄደው ቁጠባ - በቂ ገቢ የማግኘት አቅም ማሽቆልቆል፣ የሥራ ሁኔታ እየተባባሰ መሄድ፣ የመንግስት ድጋፎችን በከፍተኛ ሁኔታ መቀነስ - በሠራተኞች ለሚደረገው ትግል መነሳሳትን ይፈጥራል።
ይህ ሁኔታ ለፀረ-ካፒታሊዝም ታዋቂ ትምህርት መግቢያ ይሰጠናል. ሰዎች አሁን ላለው ስርዓት ስለ ሊበራሪያን ሶሻሊስት አማራጭ ለመስማት የበለጠ ክፍት ይሆናሉ።
ሰዎች ስለተፈጠረው ነገር አጠቃላይ እይታን ወይም ማብራሪያን ይፈልጋሉ። በዚህ ምክንያት, ስለ ኢኮኖሚያዊ ቀውሱ የተለያዩ ንድፈ ሐሳቦችን ወይም ማብራሪያዎችን ማጥናት አለብን. ስለ ሁኔታው አሳማኝ የሆነ "ትልቅ ምስል" እይታ ለማቅረብ እንድንችል ማሳወቅ አለብን.
ለቀውሱ ውጤታማ የሆነ የሰራተኛ ክፍል ምላሽ የትግል እና የተሳተፉ ሰዎች ብዛት መጨመርን ይጠይቃል። ነገር ግን የጅምላ ትግል ወይም የነፃነት ሶሻሊዝም ድጋፍ መጨመር እንደ እጦት አንዳንድ አይነት ምላሽ ይሆናል ብሎ ማሰብ በጣም ሜካኒካዊ ወይም ቆራጥነት ነው።
የመንግስት በጀቶች እየቀነሱ ሰዎች በቆሻሻ መጣላት ሲጣሉ በሠራተኛው ክፍል ውስጥ የውስጥ ግጭት ሊፈጥር ይችላል። "ስደተኞች ስራችንን ይወስዳሉ" የሚለው ቅሬታ ወደ ተጨማሪ ክፍፍል የሚመራ ቅሬታ ነው, ምክንያቱም ስደተኞች በችግራቸው ሳይሆን በችግሮች የተጠቁ ናቸው. የዚህ አይነት የውስጥ ክፍፍሎች በአሁኑ ጊዜ አደገኛ ናቸው።
ካፒታሊዝም ዛሬ በጉልበት እና በካፒታል መካከል ያለ የዜሮ ድምር ጨዋታ ነው። ማህበራዊ አገልግሎቶችን ለማስቀጠል የንግድ ግብር ሲጨምር ይህ ወደ ትርፍ ይቀንሳል። ሰራተኞች ደሞዛቸውን ወይም ጥቅማ ጥቅሞችን ሲያሳድጉ ይህ ደግሞ ትርፉን ይቀንሳል። ኩባንያዎች ትርፋቸውን ሲያሳድጉ እነዚህን ገንዘቦች ኦፕሬሽኖችን ወደ ዝቅተኛ የደመወዝ ዞኖች ለማዛወር፣ ከበድ ያለ የሥራ ሥርዓት ለማስፈጸም ብዙ አስተዳዳሪዎችን በመቅጠር እና ሥራዎችን ለመቀነስ እና የቀሩትን ሥራዎች ለማፋጠን ሥራን እንደገና በማደራጀት ይጠቀማሉ።
ነገር ግን የማህበሩ ቢሮክራሲ እና የተለያዩ ሊበራሎች እና ሶሻሊስቶች ካፒታሊስቶችም ሆኑ ሰራተኞች የሚጠቅሙበት “አሸናፊ” መፍትሄዎች ሊኖሩ እንደሚችሉ ይከራከራሉ። የሠራተኛ ቢሮክራሲው እንደዚህ ዓይነት ክርክሮችን በመጠቀም ለአሠሪዎች "ሽርክና" ለመሸጥ ይሞክራል. ነገር ግን ከ 60 ዎቹ መጨረሻ ጀምሮ ምርታማነት በሦስት አራተኛ ገደማ ጨምሯል ነገር ግን ደሞዝ ቆሟል። ይህ ማለት ቀጣሪዎች ሁሉንም ትርፍ እንደ ትርፍ ሊያሳድጉ ይችላሉ - ይህ ከ 70 ዎቹ ጀምሮ ለድርጅቶች ትርፍ መጨመር ትልቁ ምክንያት ነው ። ቀጣሪዎች እነርሱን ለማሸነፍ ከሁሉ የተሻለው መንገድ ማህበራትን ማስወገድ እንደሆነ ያምናሉ.
የሚገርመው አሜሪካዊያን አሰሪዎችን ሊጠቅም የሚችለው አንዱ ማሻሻያ ነጠላ ከፋይ የጤና መድህን ሊሆን ይችላል፣ይህም የጤና መድህን አቅርቦትን ውጤታማነት በማሳደግ የአሰሪዎችን የጤና መድህን ዓረቦን ወጪ ይቀንሳል። ነገር ግን የካፒታሊስት ልሂቃን ባጠቃላይ አንዳንድ የኤኮኖሚውን ዘርፍ ወደ ንፁህ ለትርፍ ያልተቋቋመ አሰራር የሚቀይር ማንኛውንም ፕሮግራም አይወዱም ምክንያቱም ይህ አጠቃላይ ትርፍ ማግኘት የሚቻልባቸውን ቦታዎች ይቀንሳል። እና ስለዚህ የጤና ኢንሹራንስ ካፒታሊስቶች ነጠላ ከፋይን ከጠረጴዛው ላይ ለማስወጣት ኃያላን ነበሩ።
በቢሮክራሲያዊ የንግድ ማኅበራት፣ በቢሮክራሲያዊ 501-c-3 ለትርፍ ያልተቋቋሙ እና የሊበራል ዴሞክራቲክ ፓርቲ ፖለቲከኞች በጥምረት ይፈጸማል ብለው ስላሰቡት ስለ “አዲስ አዲስ ስምምነት” የሚናገሩ አሁን በግራ በኩል ያሉ አሉ። ይህ የለውጥ አራማጅ መንገድ ከእውነታው የራቀ ነው ብለን አሳማኝ በሆነ መንገድ መከራከር መቻል አለብን።
1. የአሁኑ የኢኮኖሚ ቀውስ አመጣጥ-የክፍል ኃይል ትንተና
አሁን ያለውን ችግር ለመረዳት በ30ዎቹ እና 70ዎቹ ውስጥ የነበሩትን ሁለት መዋቅራዊ ኢኮኖሚያዊ ቀውሶች መመልከት ጠቃሚ ነው።
ሮሪንግ 20ዎቹ ካለፉት 30 ዓመታት የኒዮ-ሊበራል ዘመን ጋር ተመሳሳይ የሆኑ ብዙ አዝማሚያዎችን አሳይተዋል። ኃይለኛ የአሰሪ ጥቃት እ.ኤ.አ. በ 1919 የጀመረው ትልቁን የብረት አድማ በመምታት ፣ በ 1922 የባቡር ሀዲድ አድማ በመጣስ ፣ የወንጀል ሲንዲካሊዝም ህጎችን በማፅደቅ እና በመቶዎች የሚቆጠሩ ወበቦችን በማሰር። በ20ዎቹ ዓመታት ውስጥ የሕብረት አባልነት ቀንሷል እና የገቢ አለመመጣጠን ጨምሯል። ልክ ባለፉት 30 ዓመታት ውስጥ ፕሉቶክራሲው በአገራዊ የገቢ ድርሻቸውን ጨምሯል። በ1 ከ11.8 በመቶ የሀገር አቀፍ ገቢ ወደ 1920 በመቶ አሻቅቧል።በአሜሪካ ውስጥ 19.1 በመቶ ያህሉ የበለፀጉ ሰዎች ገቢ በ1929 ከአገራዊ ገቢ ወደ 20 በመቶ አድጓል። “ጨካኝ ግለሰባዊነት” በሮሪንግ 20ዎቹ ቡም ወቅት ዋነኛው ርዕዮተ ዓለም ሆነ። የ1890ዎቹ ዓመታት የካፒታሊዝም ልሂቃን በ1920-XNUMX ዘመን በፖፑሊስት፣ በጉልበት እና በ"ፕሮግረሲቭ" እንቅስቃሴዎች በአዳኝ ኮርፖሬት ልማዶች ላይ የተደረጉ ሙከራዎችን አሸንፈዋል። ለምሳሌ, የተፈጠሩት የተለያዩ የቁጥጥር አካላት (የኢንተርስቴት ንግድ ኮሚሽን, የመንግስት የህዝብ መገልገያ ኮሚሽኖች) ለድርጅታዊ ፍላጎቶች "ምርኮ" ወድቀዋል.
የ 20 ዎቹ የነጻ መንኮራኩር፣ ቁጥጥር ያልተደረገበት የፋይናስ ስርዓት የተለያዩ የንብረት አረፋዎችን፣ በአክሲዮኖች እና በሪል እስቴት ውስጥ ፈጥሮ ነበር፣ ይህም በ20ዎቹ ቡም መጨረሻ ላይ ያደገ ነው። የሀብት አረፋዎች የሸማቾችን ፍላጎት ከፍ ያደርጋሉ ምክንያቱም ሰዎች የንብረታቸውን የጨመረውን የወረቀት ዋጋ ለሸማች ወጪ መጨመር መሰረት አድርገው ስለሚጠቀሙበት ነው። የ20ዎቹ ዓመታትም የሸማቾች ብድር ዘመናዊ ሥርዓቶችን ማሳደግ ታይቷል። እ.ኤ.አ. በጥቅምት 1929 አረፋው ፈነዳ እና በመጨረሻም በ 1933 አጠቃላይ የባንክ ስርዓቱ ፈራረሰ። በ 20 ዎቹ እድገት ውስጥ በኢንቨስትመንት ውስጥ ትልቅ መስፋፋት ምክንያት ፣ ካፒታሊስቶች በ 30 ዎቹ ውስጥ ከአቅም በላይ ወይም ከመጠን በላይ የኢንቨስትመንት ቀውስ ገጥሟቸዋል ። የህዝቡ የተጨቆነ የመግዛት አቅም። ስለዚህ በ 30 ዎቹ ውስጥ ቋሚ መሳሪያዎች ላይ መዋዕለ ንዋይ ሙሉ በሙሉ አልነቃም. እ.ኤ.አ. በ 1939 ቋሚ መሳሪያዎች ላይ መዋዕለ ንዋይ ማፍሰስ አሁንም ከ 57.7 ደረጃ 1929 በመቶ ብቻ ነበር. (2)
ነገር ግን ከጥቂት አመታት በኋላ የሰራተኛው ክፍል በችግር ጊዜ በካፒታሊዝም የተጫነውን ቁጠባ በመቃወም ተዋግቷል። በ 30 ዎቹ ውስጥ በአሜሪካ ውስጥ ከዚህ በፊት ታይቶ የማይታወቅ የጅምላ ሰራተኛ አመፅ ተነስቷል ፣ እ.ኤ.አ. በ1933 በፍሊንት ሚቺጋን የተሳካ የጂኤም ተቀምጦ ማቆም አድማ በ1934 የሰራተኛ ማህበር አባል መሆን በ500 ከነበረው አራት እጥፍ ይበልጣል።በሁለተኛው የአለም ጦርነት ወቅት በሚሊዮን የሚቆጠሩ ሰዎች በመጣስ ተቀምጠው አድማ ተሳትፈዋል። የጦርነት ጊዜ "ምንም አድማ የለም" ቃል ኪዳን. እ.ኤ.አ. በ 1936 CIO ከመፈጠሩ በፊት እንኳን ብዙ ቁጥር ያላቸው ገለልተኛ ማህበራት (እንደ ገለልተኛ “የፌዴራል አከባቢዎች” ያሉ) በጋራ ሰራተኛ እርምጃ መጡ።
ይህ የሰራተኛ መደብ አመጽ የሰራተኛ መደብ ማህበራዊ ሃይልን በከፍተኛ ሁኔታ ጨምሯል እና በህብረተሰቡ ውስጥ ያለውን የሃይል ሚዛን ቀይሯል። የካፒታሊስት ልሂቃን በስራው ላይ ለሰራተኛ ማህበራት ስምምነት በማድረግ እና በተለያዩ ህጎች እና አዲስ የመንግስት ፕሮግራሞች ላይ ለውጦች በማድረግ ዋና ዋና ማረፊያዎችን ለማድረግ ተገድደዋል። ይህም የማህበራዊ ዋስትና፣ የስራ አጥ መድን፣ ጥገኛ ልጆች ላሏቸው ቤተሰቦች ዕርዳታ እና ህጋዊ ዝቅተኛ የደመወዝ ክፍያ መፍጠር፣ ለትርፍ ሰዓት ተኩል ጊዜ እና በስራ የመደራጀት ህጋዊ መብቶችን ይጨምራል። እ.ኤ.አ. በ50ዎቹ መጀመሪያ ላይ 35 በመቶ ያህሉ የዩኤስኤ ሰራተኞች የሰራተኛ ማህበር አባል ነበሩ (ግን ደቡቡ በህብረትነት በምንም መልኩ አልገባችም)። ቀጥተኛ በሆነ መንገድ ሥራ ለመፍጠር የተቋቋሙ ፕሮግራሞችም ነበሩ - የሲቪል ጥበቃ ኮርፕስ፣ የሥራ ሂደት አስተዳደር። የፋይናንሺያል ስርዓቱ እንደገና ከመጠን በላይ እንዳይጠቀም ለመከላከል አዲስ የፋይናንስ ኢንዱስትሪ ደንብ ተፈጠረ።
ካፒታሊስቶች በ'30ዎቹ-'40ዎቹ ዘመን በሌሎች መንገዶች ጫናዎች ውስጥ ነበሩ። በሩሲያ እና በቻይና የፀረ-ካፒታሊዝም አብዮቶች እና የዓለም የኮሚኒስት እንቅስቃሴ መፈጠር ለስርዓቱ ህልውና ፈተና ፈጥሯል። ከአንደኛው የዓለም ጦርነት እስከ 1ዎቹ ያለው የአብዮት፣ የጦርነት እና የማህበራዊ ቀውሶች ዘመን ሲሆን ይህም በራሱ ለካፒታሊዝም ትልቅ ስጋት ነበር። የ1940ዎቹ ዓመታት በአሜሪካ ውስጥ ያለውን የላይሴዝ ፌሬ የካፒታሊዝምን ስም ውድቅ አድርገው ነበር እና በአውሮፓ ውስጥ ባሉ የስራ መደቦች ውስጥ የሶሻሊስት ሀሳቦች ማደግ ሁሉም የካፒታሊስት ልሂቃንን በመከላከያ ላይ ማድረግ ያዘነብላሉ።
ስለዚህ በሁለተኛው የዓለም ጦርነት ማብቂያ ላይ የሠራተኛው ክፍል ከካፒታል ጋር በተያያዘ የተሻሻለ የመደራደር ኃይል ታየ። ይህ በኢንዱስትሪ በበለጸጉ አገሮች ከፍተኛ የሠራተኛ ማኅበር የአባልነት መጠን፣ የሥርዓተ ጥለት ድርድር ሥርዓት፣ ሕጋዊ ዝቅተኛ ደመወዝ በሚያስገድዱ ሕጎች እና የበጎ አድራጎት መንግሥት እየተባለ በሚጠራው ልዩ ልዩ ፕሮግራሞች ላይ ተንጸባርቋል።
3. የድህረ-ጦርነት ቡም እና ቀውሱ
በሁለተኛው የዓለም ጦርነት ማብቂያ ላይ የካፒታሊዝም ምርትን በስፋት ለማስፋፋት መድረኩ ተዘጋጅቷል. አውሮፓ እና ጃፓን ፈርሰዋል እና እንደገና መገንባት ያስፈልጋቸው ነበር። ከዩኤስ የግንባታ ኢንዱስትሪ ውድቀት በኋላ በ 2 ዎቹ የመኖሪያ ቤቶች እጥረት ምክንያት ከፍተኛ የመኖሪያ ቤት እድገትን በማስገኘት ለቤቶች ኢንዱስትሪ አዲስ አገዛዝ በአሜሪካ ውስጥ ተፈጠረ. በ 1940 ዎቹ ውስጥ, የቤት ብድሮች በተለምዶ ለ 20 ዓመታት ብቻ ነበሩ. በዚያን ጊዜ መጨረሻ ላይ አንድ የቤት ባለቤት የፊኛ ክፍያ እና አዲስ ብድር የማግኘት ፍላጎት ገጠመው። ይህ ስርዓት በ7ዎቹ ውስጥ ትልቅ የመዘጋት ቀውስ ፈጠረ። ከ 30 ዎቹ መገባደጃ ጀምሮ፣ የፌደራል መንግስት የቤቶች አስተዳደርን በአዲስ መልክ ገነባ። FHA የ30 ዓመት የሞርጌጅ አዲስ አሰራርን ስፖንሰር አድርጓል፣ እና መንግስት በገቢ ታክስ ላይ በወለድ ቅነሳ መልክ ለገዢዎች ድጎማ አድርጓል። ይሁን እንጂ ኤፍዲኤ የሠራው በዘረኝነት ላይ የተመሰረተ የመልሶ ማቋቋም ዘዴን መሠረት በማድረግ ነው። ስለዚህ ይህ አዲስ አገዛዝ በዋናነት የሚሠራው ለነጮች ሥራ እና "መካከለኛ" ክፍሎች ጥቅም ነው. በድህረ-አለም ጦርነት ወቅት የእውነተኛ የስራ መደብ ደሞዝ እየጨመረ በመምጣቱ በዩኤስኤ ውስጥ ያሉ አብዛኛዎቹ አባወራዎች ለመጀመሪያ ጊዜ ቤቶችን መግዛት ችለዋል። አዲሱ የቤቶች አስተዳደር ለሀይዌይ ግንባታ በተደረገው ከፍተኛ ድጎማ ላይ ትልቅ የከተማ ዳርቻ እድገትን አስገኘ። የመኪና ባለቤትነት እና የቤት ባለቤትነት እድገት እንዲሁ ለነዳጅ ፣ለተጠቃሚ ዕቃዎች እና ለሌሎች ምርቶች ገበያውን ከፍ አድርጎታል።
በድህረ-አለም ጦርነት 2 ቡም ካፒታሊስቶች ከፍተኛ ትርፍ እያገኙ እና በአዲስ መሳሪያዎች እና የስራ ድርጅት ላይ እንደገና ኢንቨስት በማድረግ የሰው ኃይል ምርታማነትን ጨምሯል። ነገር ግን በዚያ ዘመን ሁሉ ሠራተኞች ደሞዛቸው በምርታማነት እንዲጨምር የሚያስችል ጠንካራ የመደራደር አቅም ነበራቸው። በሌላ በኩል የቢሮክራሲያዊ የንግድ ማኅበራት በሥራ ቦታ ላይ ቁጥጥርን ለአለቆቹ አሳልፈው መስጠት ያዘነብላሉ። በ30ዎቹ/40ዎቹ ጊዜ ውስጥ በካፒታል ላይ የተገደዱ ማረፊያዎች የሠራተኛን የመደራደር አቅም ያጠናከሩት ከሁለተኛው የዓለም ጦርነት በኋላ በተካሄደው ከፍተኛ ቦታ ላይ “የትርፍ ጭቆናን” የመፍጠር አዝማሚያ ነበራቸው።(2)
በ70ዎቹ ዓመታት የንግድ ትርፍ ከሁለተኛው የዓለም ጦርነት በኋላ ከነበረው በጣም ያነሰ ደረጃ ወደቀ። ለዚህ ሁለት ምክንያቶች አሉ.
በመጀመሪያ፣ በ30ዎቹ/40ዎቹ ዘመን የነበረው ከፍተኛ የማህበራዊ ግጭት እና የሰራተኛ መደብ አመጽ በጉልበት እና በካፒታል መካከል መመቻቸትን ፈጥሯል፣ ለምሳሌ በተለያዩ ኢንዱስትሪዎች ውስጥ ሰፊ የጋራ ድርድር። ይህ መጠለያ ቢያንስ አንዳንድ የበጎ አድራጎት መንግስታት ፕሮግራሞችን በሚደግፍ ከጦርነቱ በኋላ በነበረው የፖለቲካ መግባባት ላይም ተንጸባርቋል… ምንም እንኳን ይህ በአሜሪካ ውስጥ ከአውሮፓ የበለጠ ጨካኝ ነበር። በ60ዎቹ ውስጥ ህጋዊ ዝቅተኛው ደመወዝ መጨመር ቀጥሏል። በአብዛኛዎቹ 50 ዎቹ እና 60 ዎቹ ውስጥ የነበረው ዝቅተኛ ስራ አጥነት የሰራተኞችን የመደራደር አቅም ይጨምራል። በ70ዎቹ አጋማሽ ላይ ለሜዲኬይድ (የጤና መድህን ለድሆች) እና ከጥገኛ ልጆች ጋር ለተያያዙ ቤተሰቦች የሚሰጠው ወጪ ከፍተኛ ጭማሪ ነበር። የ60ዎቹ እና የ 70 ዎቹ መጀመሪያዎች እንደ የንፁህ አየር ህግ እና የ OSHA መፅደቅ ያሉ የተለያዩ የአካባቢ ህጎች ሲወጡ አይተዋል ደህንነቱ የተጠበቀ የስራ ቦታ። ከጦርነቱ በኋላ የታዩት የጅምላ አውቶሞቢሎች እድገት የኢንዱስትሪ ምርትን ለማጠናከር ቢረዳም የህዝብ ማመላለሻ ኢንደስትሪውን አዳክሟል። እ.ኤ.አ. በ 70 ዎቹ የህዝብ ማመላለሻ ኢንዱስትሪ በሕዝብ ባለቤትነት ስር ነበር እና ለመጓጓዣ አገልግሎቶች እና ታሪፎች ተጨማሪ ድጎማዎች ወደ ማህበራዊ ደሞዝ ተጨመሩ።
ይህ ከጦርነቱ በኋላ ለጉልበት ማመቻቸቱ በ 70 ዎቹ ውስጥ ለዓለም ገበያ እየጨመረ የሚሄድ ውድድር ሁኔታን መጋፈጥ ሲጀምር ለቢዝነስ መደብ የበለጠ ችግር ሆኗል.
የ2ኛው የዓለም ጦርነት ማብቃት በተለይ በኢምፔሪያሊዝም መልክ የበላይ በሆኑት በኢንዱስትሪ የበለፀጉ የካፒታሊስት አገሮች የዘመን ፍጻሜ ሆኗል። ከሁለተኛው የዓለም ጦርነት በፊት የበላይ ካፒታሊስት አገሮች ልሂቃን ለተለያዩ የቅኝ ግዛት ወይም የመርካንቲሊስት እቅዶች ቁርጠኞች ነበሩ። እያንዳንዱ አገር በትውልድ አገሩ ውስጥ ሥር የሰደዱ ካፒታሊስቶች ለጉልበት፣ ለሀብትና ለገበያ ቅድሚያ የሚሰጣቸውን ቅኝ ግዛቶችን እና የኢኮኖሚ ቁጥጥር ዘርፎችን ለመቅረጽ ይሞክራሉ።
በተለምዶ የአሜሪካው ኢምፔሪያሊዝም የትውልድ አገሩ መስፋፋት፣ በአሜሪካ ሕንዶች መፈናቀል፣ እና የሜክሲኮ ግዛት እና ሃዋይ ወደ ሀገር ቤት መግባቱ ነበር። በዩኤስ ውስጥ ያሉት የካፒታሊስት ልሂቃን ትልልቅ ኩባንያዎቻቸውን የገነቡት በ19ኛው ክፍለ ዘመን መገባደጃ ላይ ትልቅ ብሄራዊ ገበያ በመፈጠሩ ነው። በአሜሪካ ካፒታሊስቶች የሚካሄደው “የቤት አገር ምርጫ” ልዩ ቅርፅ የአሜሪካን ገበያ ከውጭ ተወዳዳሪዎች ለመቅረጽ በጣም ከፍተኛ ታሪፍ ግድግዳ (በ 44 1913 በመቶ) መገንባትን ያካትታል። “የሞንሮ አስተምህሮ” እና በላቲን አሜሪካ እና በካሪቢያን አካባቢ የተደረጉ የተለያዩ ወታደራዊ ወረራዎችም ያንን አካባቢ የአሜሪካን የበላይነት ለመዘርጋት ያለመ ነው። በሌላ በኩል፣ የአሜሪካ ልሂቃን በ1898 በተደረገው የስፔን-አሜሪካ ጦርነት በትንሽ መንገድ ወደ የቅኝ ግዛት ጨዋታ ገቡ።
በሁለተኛው የዓለም ጦርነት ማብቂያ ላይ ግን የአሜሪካ ካፒታሊስቶች በአለም አቀፍ ደረጃ ለመስራት እድሉን አዩ. ስለዚህም ከሁለተኛው የዓለም ጦርነት በኋላ ያለው ዋነኛው የአሜሪካ የውጭ ፖሊሲ ዓላማ በሁሉም የዓለም ሀገራት የጉልበትና የሀብቶችን ብዝበዛ የብሔረተኛነት መሰናክሎችን እያፈረሰ ነው። ይህ ማለት የብሪታንያ "የገዢነት" ምርጫ ስርዓት መሄድ ነበረበት. አሜሪካ በ2ኛው የዓለም ጦርነት ማብቂያ ላይ የቅኝ ገዥዎችን ወይም የመርካንቲሊስት እቅዶችን እንዲፈርስ ለማስገደድ ጠንካራ ነበረች፣ እንደ GATT ያሉ የተለያዩ ተቋማትን በማቋቋም አሜሪካን ለአለም አቀፍ ገበያዎች ተደራሽ ለማድረግ የሚያስችል ማዕቀፍ አዘጋጅቷል።
ነገር ግን በአሜሪካ ካፒታሊስቶች ተመራጭ የሆነው "የነጻ ገበያ" ማዕቀፍ እነዚህ አገሮች እንደገና ሲገነቡ ለአውሮፓ እና ለጃፓን ካፒታሊስቶች ለዓለም አቀፉ ገበያ መዳረሻን ሰጥቷል። በ60ዎቹ የአሜሪካ ካፒታሊስቶች በአውሮፓ እና በጃፓን ካሉ ኩባንያዎች እና እንደ ብራዚል፣ ታይዋን እና ደቡብ ኮሪያ ካሉ አዲስ ኢንዱስትሪያል አገሮች ፉክክር ገጥሟቸው ነበር።
እነዚህ ሁኔታዎች በ70ዎቹ አስርት ዓመታት ውስጥ ከፍተኛ የሆነ የትርፍ ቅነሳ አምጥተዋል።
አንዳንድ ማርክሲስቶች “ትርፍ መጭመቅ” የ70ዎቹን የትርፍ ቀውስ ማስረዳት እንደማይችል ተከራክረዋል ምክንያቱም የመደራደር አቅም በተለይ ጠንካራ ማህበራት ባሉባቸው ዘርፎች ፣የጦር ሃይሎች ወይም ጠንካራ የስራ እድገት ባሉባቸው ዘርፎች ላይ ያተኩራል።(4) እዛ የዚህ እውነት አካል ነው። በ60ዎቹ እና በ70ዎቹ መጀመሪያ ላይ የሰራተኛ መደብ ታጣቂነት በ70ዎቹ የተመዘገበውን አጠቃላይ የትርፍ መቀነስ ማብራራት አይችልም ምክንያቱም በጣም ክፍልፋይ እና የተገደበ፣ ከ'30ዎቹ/'40ዎቹ የሰራተኛ መደብ አመጽ ደረጃ በጣም ያነሰ ነበር።
በሌላ በኩል “በድህነት ላይ ጦርነት” ለምን ተከሰተ? በ 70 ዎቹ መጀመሪያ ላይ የማህበራዊ ደህንነት ወጪዎች መጨመር ለምን ነበር? OSHA እና የማዕድን ደህንነት እና ጤና ህግ እና የንፁህ ውሃ ህግ ለምን ወጡ? በ60ዎቹ ውስጥ የሚታየውን የማህበራዊ እንቅስቃሴዎች መነቃቃት ሳናይ እነዚህን ነገሮች መግለፅ አንችልም። እንደ ብሄራዊ የዱር ድመት በ70ዎቹ መጀመሪያ ላይ በጭነት መኪና፣ በባቡር ሀዲድ እና በፖስታ ቤት ይመታል። በፖስታ ቤት ውስጥ ያለው የዱር ድመት አድማ ለፖስታ ሰራተኞች 14 በመቶ የደመወዝ ጭማሪ አሸንፏል…ከኒክሰን አስተዳደር የተገኘ ስምምነት።
ከዚህም በላይ፣ ከ30ዎቹ/40ዎቹ ዘመን ጀምሮ ለሠራተኞች የተለያዩ መስተንግዶዎች ለካፒታሊስቶች ከፍተኛ ወጪ አስከትለዋል። በድህረ-ዓለም ጦርነት 2 ዓመታት በንግድ ትርፍ ላይ እና በከፍተኛ ገቢ ላይ የሚጣሉ ታክሶች ዛሬ ካሉት ከፍ ያለ ደረጃ ላይ ነበሩ። በ60ዎቹ መጨረሻ ህጋዊ ዝቅተኛው የደመወዝ ክፍያ የምንጊዜም ከፍተኛ ደረጃ ላይ ደርሷል። ይህም ዝቅተኛ ደመወዝ ከሚከፈላቸው ሠራተኞች መካከል ብቻ ሳይሆን ከዝቅተኛው በላይ ከሚሆኑት ሠራተኞች መካከል ደመወዝ እንዲጨምር ረድቷል። ብዙ ቀጣሪዎች በደመወዝ መስጫቸው እና በህጋዊ ዝቅተኛው መካከል ትልቅ ልዩነት እንዲኖራቸው ይፈልጋሉ። ዝቅተኛው የደመወዝ መጠን ሲጨምር፣ ደመወዛቸውን እንዲጨምሩ ጫና ይደረግባቸዋል።
4. ወደ ኒዮ-ሊበራል ዘመን
በ70ዎቹ የካፒታሊስት ልሂቃን ትርፋቸው እያሽቆለቆለ የመጣውን የአስተሳሰብ ታንክ እና ልሂቃን ኮሚሽኖችን በገንዘብ በመደገፍ፣ ሎቢስቶችን በመቅጠር እና ፖለቲከኞችን በመግዛት ምላሽ ሰጥተዋል። አላማው የአለቆቹን የትርፍ ችግር ለመፍታት አዲስ ፕሮግራም ወጣ። አዲሱ ፕሮግራም ወደ “ነፃ ገበያ” የካፒታሊዝም ርዕዮተ ዓለም በመመለስ ጸድቋል። ኃይለኛ የካፒታሊዝም ጥቃት ችግራቸውን በተለያዩ መንገዶች ለመፍታት ፈለገ።
-
የግብር ጫናውን ቀይር። ከሬጋን እስከ ጂደብሊው ቡሽ በፌዴራል ደረጃ እና በክልል ደረጃ የካፒታሊስት ልሂቃን በግል ገቢያቸው፣ በንግድ ገቢያቸው እና በካፒታሊዝም ንብረታቸው ላይ የሚጣሉትን ታክስ መቀነስ ችለዋል።
- ማህበራትን ያስወግዱ እና ያስወግዱ. ኩባንያዎች ማኅበር እንዳይሆኑ ለመርዳት አንድ ቢሊዮን ዶላር የፀረ-ሕብረት አማካሪዎች ኢንዱስትሪ ተፈጥሯል። በአስተዳዳሪዎች ጨካኝ እርምጃ ለ NLRB በህብረት እንቅስቃሴ ለተጎዱ ሰዎች ፍትሃዊ ያልሆነ የሰራተኛ ልምምድ ቅሬታን ፈጥሯል። በ35ዎቹ መጀመሪያ ላይ ከ 50 በመቶ ገደማ የነበረው የኅብረት ጥግግት በግሉ ሴክተር ወደ 7 በመቶ ገደማ ቀንሷል። የ60ዎቹ ገጽታ የህዝብ ሴክተር ዩኒየኒዝም ትልቅ ጭማሪ ነበር። በአሁኑ ጊዜ በመምህራን ማኅበራት ላይ የሚሰነዘረው ጥቃት የፀረ-ሕብረት ጥቃት ወደ ህዝባዊ ሴክተር እንዴት እንደገባ ማሳያ ነው።
- ተጨማሪ የሥራ አለመተማመን. ከ 80 ዎቹ ጀምሮ እንደ አዲሱ ቴይለርነት ብቅ ያለው “የለም ፕሮዳክሽን” አገዛዝ እጅግ የላቀ የኮንትራት አጠቃቀምን፣ ጊዜዎችን፣ የትርፍ ሰዓት ቆጣሪዎችን እና ባለ ብዙ ደረጃ የደመወዝ ዕቅዶችን ያጠቃልላል፣ ይህም ሁሉም የሰራተኞችን ጥቅም የሚቀንስ ነው።
- ህጋዊውን ዝቅተኛውን የደመወዝ ክፍያ ያበላሹ። የካፒታሊስት ልሂቃን በፖለቲካ ውስጥ ባደረጉት ንቁ ጣልቃገብነት ህጋዊ ዝቅተኛው የደመወዝ ክፍያ ከዋጋ ግሽበት ጋር እንዳይጨምር ማድረግ ችለዋል። በዚህ ምክንያት ከ35 እስከ 1969 ዝቅተኛው የደመወዝ ዋጋ በ1998 በመቶ ቀንሷል።በተመሳሳይ ጊዜ የምግብ ኢንዱስትሪው ትርፍ በ25 በመቶ ጨምሯል።
- ምርትን ወደ ዝቅተኛ ደሞዝ ወደ ማረፊያ ቦታዎች ይውሰዱ። ከ 80 ዎቹ መገባደጃ ጀምሮ ካፒታሊስቶች በጣት የሚቆጠሩ የሶስተኛ አለም ሀገራት በተለይም ቻይና ነገር ግን ሜክሲኮን፣ ብራዚልን፣ ማሌዢያን እና የህንድ ክፍለ አህጉርን ጨምሮ በአዲስ የማምረት አቅም ላይ ኢንቨስት አድርገዋል። የ90ዎቹ “ነጻ ንግድ” ስምምነቶች የተነደፉት ይህንን ሰፊ ኢንቨስትመንት ለመጠበቅ የኮርፖሬት ደጋፊ ተቆጣጣሪ ስርዓት ለመፍጠር ነው። ይህ አዲሱን ዓለም አቀፍ የምርት ሰንሰለቶች ለማስተዳደር በኢንፎርሜሽን ቴክኖሎጂ ላይ ሰፊ መዋዕለ ንዋይ ፈልጎ ነበር።
በ 70 ዎቹ/ 80 ዎቹ ጊዜ ውስጥ የአሰሪዎች ጥቃት መጀመሩን ምን ያብራራል? ማርክሲስቶች በ70ዎቹ የካፒታሊዝም ትርፍ ማሽቆልቆሉ አዲሱን የካፒታሊዝም ጥቃት ለማስረዳት በቂ ነው ብለው ያስባሉ። ነገር ግን የሰራተኛው ክፍል በከፍተኛ ሁኔታ ተንቀሳቅሶ የስራ ማቆም አድማ እና ትግል ከፍተኛ ደረጃ ላይ ቢገኝስ? በክፍሉ ውስጥ የሶሻሊስት ሀሳቦች በስፋት እየተስፋፉ ቢሄዱስ? ያኔ አሰሪዎቹ ይህን ጥቃት ሊከፍቱ ይችሉ ነበር?
ከሁለተኛው የዓለም ጦርነት በኋላ በነበሩት ዓመታት የሠራተኛ ንቅናቄው በፖለቲካዊ ወግ አጥባቂ እና በካፒታሊዝም ላይ ምንም ዓይነት ትችት አልነበረውም። የሠራተኛ ማኅበሩ ቢሮክራሲ ተጠናክሮ ነበር፣ እና ማኅበራቱ “የአገልግሎት ኤጀንሲዎች” ሆነው የአባላቱን አባልነት ለማፍረስ ሠርተዋል። የትግል እና የትግል ተሳትፎ ዝቅተኛነት እና የሰራተኛ ድርጅቶች ዓይናፋር እና ቢሮክራሲያዊ ባህሪ ከጊዜ ወደ ጊዜ እየጨመረ የመጣ ድክመትን ያሳያል… የሰራተኛውን ክፍል ቀውስ የምለው (ከዚህ በታች ተጨማሪ)። ካፒታሊስቶቹ አዲሱን ጥቃት የጀመሩት በ2ዎቹ ውስጥ በትክክል ነው ምክንያቱም ይህ ድክመት የሰራተኛውን ክፍል ለካፒታሊስት መደብ ጥቃት እንዲጋለጥ ስላደረገው በማህበረሰቡ ውስጥ ያለውን የሃይል ሚዛን ወደ እነርሱ እንዲቀይር አድርጓል።
የመንግስት ሶሻሊዝም ውድቀት ለሰራተኛው ክፍል ቀውስም አስተዋፅዖ አድርጓል። በ 30 ዎቹ መገባደጃ ላይ ሌኒኒዝም የአክራሪ ፖለቲካ የበላይ ሆነ። ከ 30 ዎቹ ጀምሮ ብዙ ጽንፈኞች የቢሮክራሲያዊ ክፍል ካፒታሊስቶችን በጉልበት በዝባዦች በመተካት የኮሚኒስት አገዛዞች ይቅርታ ጠያቂዎች ሆነዋል። የበለጠ የነጻነት አብዮታዊ ሲንዲካሊዝም፣ “ኢንዱስትሪዎችን የሚያስተዳድሩ ሰራተኞች” ራዕይ መሬት አጥቶ የማይታይ ሆነ። የካፒታሊስት ልሂቃን የዜጎች ነፃነት እና ምርጫ - "ዲሞክራሲ" እየተባለ የሚጠራውን - በኢንዱስትሪ በበለጸጉት የካፒታሊዝም አገሮች ውስጥ መቀጠልን ከኮሚኒስት አገዛዞች ጋር የለዩት የሶሻሊዝም የበላይነትን መሰረት አድርገው ተጠቅመውበታል።
አሁን፣ የዚህ የካፒታሊዝም ጥቃት አጠቃላይ ውጤት የሰራተኛውን የመደራደር አቅም ማዳከም፣ ትርፍ መጨመር እና ተጨማሪ ሀገራዊ ገቢን ወደ ካፒታሊስቶች ማሸጋገር ነው። ነገር ግን የሰራተኛ ገቢ ከፍተኛ ማሽቆልቆል ለስርአቱ አደገኛ ነው። የፕሉቶክራሲው መደብ ጦርነት የመግዛት አቅምን በጅምላ ህዝብ እጅ ውስጥ ካወረደ ከአቅም በላይ የሆነ ችግር ሊገጥማቸው ይችላል ማለትም ከሰዎች የበለጠ የማምረት አቅም ያላቸውበት ሁኔታ። የመግዛት ችሎታ.
በሶስተኛው አለም የብዙሀኑ ህዝብ የማህበራዊ ደሞዝ እና የመደራደር አቅም ላይ ያነጣጠረው ጥቃት በአለም አቀፉ የገንዘብ ድርጅት እና በአለም ባንክ አስተባባሪነት በአሜሪካ ሞግዚትነት የተቋቋመው የስትራክቸራል ማስተካከያ ፕሮግራሞች ከ2ኛው የአለም ጦርነት በኋላ ነው። በ 70 ዎቹ የዓለም የነዳጅ ዋጋ መጨመር በተለያዩ የሶስተኛው ዓለም እና የምስራቅ አውሮፓ ሀገሮች ከፍተኛ ዕዳ እንዲፈጠር አድርጓል. ይህ የበላይ ካፒታሊስት አገሮች የፋይናንሺያል ዘርፍ ባለውለታነት እነዚህን ኢኮኖሚዎች ለመቀልበስ፣ የማህበራዊ ድጎማ እንዲቋረጥ ለማድረግ፣ የመንግስት ድርጅቶችን ወደ ግል ለማዘዋወር እና ብሄራዊ ክልከላዎችን በማፍረስ የጉልበትና የሃብት ምዝበራን በቀጥታ የውጭ ካፒታል ለማፍረስ መሰረት ሆነ። .
እ.ኤ.አ. እስከ 2007-2009 ብልሽት ድረስ ከአቅም በላይ ወይም ከኢንቨስትመንት በላይ የሚፈጠር ችግር በኒዮ-ሊበራል ዘመን መከላከል ተችሏል በዋናነት የቤተሰብ ዕዳ እና የንብረት አረፋዎች መጨመር…እንደ አክሲዮኖች እና ቤቶች ባሉ የገበያ ዋጋ ላይ ዘላቂ ያልሆነ ጭማሪ። በመጀመሪያ በ90ዎቹ መገባደጃ ላይ የዶትኮም አክሲዮን አረፋ ነበር፣ ይህም በቀላል አሳማኝ የንግድ እቅድ ወዳላቸው ኩባንያዎች ዋና ግምታዊ ካፒታል ፍሰት ነበረው። ይህ በ90ዎቹ መገባደጃ ላይ የሥራ ስምሪትን የመጨመር አዝማሚያ ነበረው፣ ይህም ለተወሰኑ ዓመታት የደመወዝ ጭማሪን ያስከትላል። ከዛም ከ1997 እስከ 2007 ያለው የመኖሪያ ቤት አረፋ ነበር።የሰዎች ቤት የወረቀት ዋጋ ሲጨምር ሰዎች የፍጆታ ወጪያቸውን ለማስቀጠል ወይም አስፈላጊ ሂሳቦችን ለመክፈል ድጋሚ ፋይናንስ አድርገዋል ወይም የቤት ብድር ወስደዋል። እ.ኤ.አ. በ2000ዎቹ መጀመሪያ ላይ ከነበረው የሸማቾች ወጪ ጭማሪ ውስጥ አንድ ሶስተኛ ያህሉ የተፈጠሩት በሞርጌጅ ፍትሃዊነት ብድር ነው።(5) የቀኝ ክንፍ ሊቃውንት ሰዎች መበደርን በተመለከተ “ኃላፊነት የጎደላቸው” እንደነበሩ ወይም እንደ ደሞዝ መቀነስ እና ያሉ ነገሮችን ሳይመለከቱ እንዴት እንደነበሩ ማውራት ይወዳሉ። በሕክምና ሂሳቦች ምክንያት የጤና እንክብካቤ ወጪዎች መጨመር እና የግል ኪሳራዎች መጨመር።
ከ80ዎቹ መገባደጃ እስከ 2000ዎቹ መጀመሪያ ድረስ የነበረው የዕዳ የተጋነነ የሸማቾች የመግዛት አቅም የካፒታሊስት ኩባንያዎች የበለጠ የማምረት አቅም ላይ ኢንቨስት እንዲያደርጉ አበረታቷቸዋል። አሁን የቤቶች አረፋ ወድቋል እና በአደገኛ ሁኔታ ከመጠን በላይ ጥቅም ላይ የዋለ የፋይናንሺያል ስርዓት ሲጋለጥ, ካፒታሊስቶች አሁን ከአቅም በላይ ወይም ከመጠን በላይ የኢንቨስትመንት ቀውስ ውስጥ ገብተዋል. በዚህ ሁኔታ ሸቀጦችን እና አገልግሎቶችን የማምረት አቅም ላይ ዝቅተኛ የኢንቨስትመንት ደረጃ የምናይ ይሆናል።
እዚህ ያቀረብኩት ትንታኔ ባለፈው ምዕተ-አመት ውስጥ የተከሰቱትን መዋቅራዊ ቀውሶች በጉልበት እና በካፒታል መካከል ባለው የመደብ ሃይል ለውጥ ላይ የተመሰረቱ መሆናቸውን ለማየት ይሞክራል። የ20ዎቹ እና የኒዮ-ሊበራል ዘመን የካፒታሊዝም ጥቃቶች ነፃ መንኮራኩር፣ ከቁጥጥር ውጪ የሆነ አሰራር፣ ግምታዊ የንብረት አረፋዎች እና እኩልነት እየጨመረ በመምጣቱ ገቢው ከጉልበት ወደ ካፒታል ሲሸጋገር በካፒታል ማህበራዊ ሃይል ምክንያት። በ20ዎቹም ሆነ በኒዮ-ሊበራል ዘመን፣ ወደ ተሻሻለው የሌሴዝ ፌር ካፒታሊዝም ሽግግር የሰራተኛውን የመደራደር አቅም በመቀነስ እና በካፒታል ላይ የማህበራዊ ቁጥጥሮችን በማስወገድ (በመንግስት ቁጥጥር) ከፍተኛ ትርፍ ለማግኘት የካፒታሊስቶችን አላማ አንፀባርቋል። በቀደሙት የሕዝባዊ ተቃውሞ ጊዜያት እንደ መስማማት መጡ።
በ 30 ዎቹ - 40 ዎቹ ዘመን የነበረው የሰራተኛ መደብ አመጽ ፣ እና የ 60 ዎቹ ተጨማሪ የሰራተኞች ጠብመንጃ እና ማህበራዊ እንቅስቃሴዎች የሰራተኛውን እና የተጨቆኑትን የመደራደር አቅም እና ማህበራዊ ተጠቃሚነትን ይጨምራል። ይህ የበጎ አድራጎት መንግስት እድገት እና የተለያዩ መስተንግዶዎች በካፒታል፣ በክልላዊ ፖሊሲዎች እና በጋራ ድርድር ላይ ተንጸባርቋል። ይህ ትርፍን በመጭመቅ የ70ዎቹ መዋቅራዊ ቀውስ አስከትሏል። ስለዚህ እያንዳንዱ መዋቅራዊ ቀውስ ካለፈው ጊዜ ጀምሮ ከነበሩት ተቋማት እና ሁኔታዎች እና የማህበራዊ ኃይሎች ሚዛን ሲወጣ አይቻለሁ። የካፒታሊዝም ኢኮኖሚ ታሪክ አጠቃላይ ተለዋዋጭነት እንደ አንድ ምክንያት የራስ-እንቅስቃሴ እና የሰራተኛው ክፍል ማህበራዊ ኃይል።
አንዳንድ ማርክሲስቶች አሁን ያለው ቀውስ የ70ዎቹ መዋቅራዊ ቀውስ ቀጣይ ነው ብለው ይከራከራሉ።(7)። በ80ዎቹ እና 90ዎቹ የጠቅላላ የሀገር ውስጥ ምርት ዕድገት መጠን ከ70ዎቹ ያልበለጠ መሆኑን ይጠቁማሉ። በእርግጥ የአሜሪካ ኢኮኖሚ ከ2ኛው የዓለም ጦርነት በኋላ ያለውን ከፍተኛ የዕድገት ደረጃ አገግሞ አያውቅም። በ 80 ዎቹ እና 90 ዎቹ ዓመታት አማካኝ አመታዊ የዕድገት መጠን በአሜሪካ 3 በመቶ ገደማ ነበር። በካፒታል ኢንግማ ውስጥ ዴቪድ ሃርቬይ እንዳሉት ይህ ከኢንዱስትሪ አብዮት ወዲህ የኢንዱስትሪ ካፒታሊዝም መደበኛ የእድገት መጠን ነው። ከሁለተኛው የዓለም ጦርነት በኋላ ያለው ከፍተኛ የእድገት መጠን በካፒታሊዝም ታሪክ ውስጥ ልዩ ሆኖ ይታያል።
እና ለምንድነው አንድ ካፒታሊስት ስለ ስርዓቱ አጠቃላይ የዕድገት መጠን ትኩረት መስጠት ያለበት? ካፒታሊስት የሚፈልገው የትርፍ መጠን እና ገቢው ነው። እና የኒዮ-ሊበራል ዘመን በድርጅታዊ ትርፍ ላይ ትልቅ መነቃቃትን እና ትልቅ የሀገር ገቢ ወደ ካፒታሊስት ልሂቃን ተለወጠ። በነሱ እይታ የተሳካ ይመስላል። እና ልሂቃን ክበቦች አካሄድን የመቀየር ዝንባሌ አያሳዩም።
5. ሌሎች ንድፈ ሐሳቦች
ማርክሲስቶች በተለምዶ ካፒታሊዝም "ውስጣዊ ቅራኔዎች" አለው ብለው ይከራከራሉ, ስርዓቱን ለቀውስ ያዘጋጃል እና ወደ ውድቀት ይመራዋል. በማርክስ ጽሑፎች ውስጥ ድጋፍ ሊያገኝ የሚችል መዋቅራዊ ቀውስ ለመፍጠር በካፒታሊዝም ውስጥ ስላለው “ተፈጥሯዊ” ዝንባሌ ሁለት የተለያዩ ንድፈ ሐሳቦች አሉ። ካፒታሊስቶች ትርፋቸውን ለመጨመር እና ተፎካካሪዎቻቸውን ለማሸነፍ ሲሉ ደሞዛቸውን የመቀነስ ዝንባሌ በመኖሩ ቀውሶች እንደሚፈጠሩ ማርክስ ተንብዮ ነበር። ሃሳቡ የሰራተኛ መደብ ደሞዝ ማሽቆልቆሉ የካፒታሊስት ኩባንያዎች የሚሸጡትን የሸቀጣሸቀጥ ፍላጐት በመቀነሱ ወደ መቀዛቀዝ ያመራል። ይህ ጽንሰ-ሐሳብ ይባላል ዝቅተኛ ፍጆታ፣ እና በታሪክ በኮሚኒስት ፓርቲ እና በሌሎች በርካታ ሶሻሊስቶች እንዲሁም በሊበራሊስቶች ዘንድ ተወዳጅ ነበር። ይህ ንድፈ ሃሳብ የመግዛት አቅምን ለማስቀጠል ለካይንሲያን ፖሊሲዎች እንደ ክርክር ያገለግላል።
የፍጆታ ፈላጊዎች ክርክር ግን ካፒታሊስቶች በሠራተኛው ክፍል የሚበላውን የፍጆታ ዕቃ ብቻ የሚያመርቱ እንዳልሆኑ ይረሳል። እንዲሁም መሳሪያዎችን - የአምራች እቃዎችን ያመርታሉ. በኢንቨስትመንት ትርፍ ማግኘት ከተቻለ ካፒታሊስቶች ተፎካካሪዎቻቸውን ለማሸነፍ መሳሪያዎችን ይገዛሉ እና ይህም አጠቃላይ ፍላጎትን ይጨምራል.
ሌላው የማርክሲስት ፅንሰ-ሀሳብ የቀውሱን ምንጭ ወደ የትርፍ ፍጥነት መቀነስ በተፈጥሮ ዝንባሌ ይመለከታል። ክርክሩ ፉክክር ካፒታሊስቶችን በመሳሪያዎች ላይ ኢንቨስት እንዲያደርጉ ያስገድዳቸዋል ይህም በእያንዳንዱ ክፍል የምርት ጉልበት ወጪን ይቀንሳል. ንድፈ ሃሳቡ የተመሰረተው በዋጋ የጉልበት ንድፈ ሃሳብ ላይ ነው. ትርፉ ሠራተኞቹ የመሥራት አቅማቸውን ለማባዛት ከሚወስደው ጊዜ በላይ በሚያጠፉት ጊዜ ላይ የተመሠረተ በመሆኑ፣ እንደ ማርክስ የሠራተኛ ጊዜ ሒሳብ፣ ትርፉ የተመካው በሸቀጦች ምርት ውስጥ ባለው “ሕያው ጉልበት” መጠን ነው። በመሳሪያዎች ላይ መዋዕለ ንዋይ ማፍሰስ የበለጠ ካፒታል-ተኮር ኢንዱስትሪን ሲፈጥር በአንድ ሠራተኛ ቋሚ ንብረቶች ላይ የሚፈሰው የካፒታል መጠን ይጨምራል. ማርክሲስቶች ይህ ማለት በሸቀጦች ውስጥ ያለው "የኑሮ ጉልበት" መጠን እየቀነሰ በመምጣቱ እና "ሕያው ጉልበት" እንደ እሴት ምንጭ እና እንደ ትርፍ ምንጭ ስለሚታይ ይህ ማለት የትርፍ መጠን የመቀነስ አዝማሚያ ይኖራል ብለው ይከራከራሉ. .
በትርፍ ንድፈ ሃሳብ ፍጥነት መቀነስ ላይ፣ የትርፍ ፍጥነት የመቀነስ አዝማሚያ የሚፈጠረው ቀውስ ከአቅም በላይ ወይም ከኢንቨስትመንቱ ጋር የተያያዘ ቀውስ ያስከትላል። ይህ የሆነው ግን እየወደቀ ያለው የትርፍ መጠን ኢንቨስትመንትን ስለሚያደርቅ እና ሰዎች ከስራ ስለሚቀነሱ አጠቃላይ ፍላጎትን ስለሚቀንስ ነው።(8)
በ 60 ዎቹ ውስጥ ይህ ጽንሰ-ሐሳብ በፒዬሮ ሥራፋ የተገነባውን የዋጋ ንድፈ ሐሳብ በመጠቀም በኢኮኖሚስቶች ጥቃት ደርሶበታል። አንደኛ ነገር፣ ማርክስ ምንም ያህል ካፒታል ቢጨምርም ውድድር በተለያዩ ኩባንያዎች መካከል ያለውን የትርፍ መጠን እንደሚያስተካክለው አምኗል። ነገር ግን ማርክሲስቶች የትርፍ መጠኑን ማመጣጠን ካለበት የበለጠ ጉልበት ካላቸው ወደ ብዙ ካፒታል-ተኮር ኢንዱስትሪዎች የሚፈስበትን ዘዴ አልለዩም።
እንዲሁም ካፒታሊስቶች በአንድ የውጤት ክፍል የሚፈለጉትን የሰራተኛ ሰአታት በሚቀንሱ መሳሪያዎች ላይ ኢንቨስት በማድረግ ብቻ ትርፍ አያመጡም። ስልታዊ በሆነ የወጪ ሽግግርም ትርፍ ያገኛሉ። ለምሳሌ የሥራውን ፍጥነት ማጠናከር በሠራተኛው ጤና ላይ በሚደርሰው ጉዳት ምክንያት የወጪ መቀያየር ዘዴ ነው። የሰራተኛ ጉልበትን ችላ ስለማለት ለማህበራዊ የምርት ዋጋ መለኪያ የስራ ሰዓታት በቂ አይደለም.
ካፒታሊስቶች ደህንነታቸው ያልተጠበቀ ሁኔታ ሲደርስባቸው ወይም ለመርዛማ ኬሚካሎች ሲጋለጡ ለሠራተኞች ወጪን ይለውጣሉ። ካፒታሊስቶቹ የሰራተኞችን ደህንነት ለማሻሻል ወይም መርዛማ ብክለትን ለማስወገድ በስራ ቦታዎች ላይ ለሚደረጉ ለውጦች መክፈል በማይኖርበት ጊዜ ይጠቀማሉ። በተመሳሳይ፣ ካፒታሊስቶች በአየር እና በውሃ ብክለት ወጪዎችን ወደ ማህበረሰቦች በማዛወር ትርፍ ያገኛሉ። እና በመጨረሻም፣ የአካባቢው ተወላጆች የደን ምርት ለማግኘት ወይም ማዕድን ለማውጣት ከመሬት ላይ ሲገፉ፣ በተፈጥሮ ሃብት ዘረፋም ይጠቀማሉ።
የዋጋ የጉልበት ንድፈ ሐሳብ ሌሎች በርካታ ድክመቶች አሉት. በኢኮኖሚው ውስጥ ብቸኛው አግባብነት ያለው የመደራደር ኃይል አለመመጣጠን በካፒታል ባለቤቶች እና በሠራተኛ ኃይል ሻጮች መካከል ያለው ልዩነት ነው ። ነገር ግን በድርጅታዊ ካፒታሊዝም ውስጥ ከፍተኛ ገቢን የሚስብ የቢሮክራሲያዊ ቁጥጥር ንብርብር - አስተዳዳሪዎች እና ከፍተኛ ደረጃ ባለሙያዎች አሉ. ይህ ክፍል በኒዮ-ሊበራል ዘመን በመጠን እና በገቢ ማደጉን ቀጥሏል። እንደ አለቆች ወይም ሌሎች ሰራተኞችን የሚቆጣጠሩ ሰዎች ከሰራተኛው ክፍል ጋር ተቃራኒ የሆነ ግንኙነት አላቸው። ከፍተኛ ገቢያቸው በጉልበት ብዝበዛ ውስጥ ያላቸውን ተሳትፎ ያንፀባርቃል…የጉልበት ሻጮች ቢሆኑም። በሠራተኛው ራስን በራስ ማደራጀት፣ በትግል ታሪክ፣ በክህሎት ወይም በትምህርት፣ በዘርና በጾታ አለመመጣጠን ምክንያት በሠራተኛው ክፍል ውስጥ የመደራደር አቅም መጓደል አለ።
ሌላው የዋጋ የዋጋ ንድፈ ሐሳብ ጉድለት፣ ማርክስ እንደታወቀው፣ መሬትና ማዕድንና ሌሎች የተፈጥሮ ሃብቶች በሰው ኃይል ስላልተመረቱ በአጠቃላይ የዋጋ ግምት ውስጥ ማስገባት አለመቻሉ ነው። የጉልበት ብዝበዛ ንድፈ ሐሳብ እንዲኖረን ደግሞ የዋጋ የጉልበት ንድፈ ሐሳብ አያስፈልገንም። በካፒታል ንብረት ባለቤትነት ላይ በብቸኝነት በመያዙ የካፒታል ባለቤቶች የንብረት ገቢን ከሠራተኛ መደብ ጉልበት መሳብ የሚችሉት የሠራተኛው ክፍል የተጨቆነ ቡድን በመሆኑ ብቻ ነው። የእነርሱ ክፍል ሞኖፖሊ የካፒታል ባለቤት ክፍል ትርፍ ማግኘት እስከሚቻል ድረስ ደሞዝ እንዲቀንስ ያስችለዋል። ከሥራቸው ጥቅማ ጥቅሞችን ለማግኘት የሌላውን ቡድን መጨቆን መሠረታዊ የፍትሕ መጓደል ነው።
የስራፋ የዋጋ ፅንሰ-ሀሳብ በጉልበት የሚመረቱ ምርቶችን እና ጥሬ እቃዎችን ህክምናን አንድ አድርጓል። እንደ ሱራፊያን ገለጻ, ዋጋዎች የሚዘጋጁት በሁሉም የምርት ምክንያቶች ዋጋዎች ላይ ከዋጋ-ፕላስ ምልክቶች ጋር ነው. ስለዚህ በጉልበት ቆጣቢ መሳሪያዎች ላይ በመዋዕለ ንዋይ ምክንያት ዝቅተኛ የትርፍ መጠን የመቀነስ አዝማሚያ የለም. የሰራፋ ተከታይ የነበረው ጃፓናዊው ማርክሲስት ናቡኦ ኦኪሺዮ የሰው ኃይል ቆጣቢ መሣሪያዎች ላይ የሚደረግ ኢንቨስትመንት የትርፍ መጠኑን ሊቀንስ እንደማይችል የሚያሳይ ክርክር አቀረበ። የወቅቱን ቀውስ መሠረት በኒዮ-ሊበራል ዘመን ገፅታዎች ይመልከቱ - እኩልነት እየጨመረ ፣ የንግድ እና ፋይናንስ ቁጥጥር እና በተለይም ከመጠን በላይ ጥቅም ላይ የዋለ የፋይናንስ ስርዓት መፈጠር።
ከቅርብ ዓመታት ወዲህ ወደ ማርክስ የመጀመሪያ ስራዎች የተመለሱ በርካታ ማርክሲስቶች የሳራፊያንን ክርክር ውድቅ ለማድረግ ሞክረዋል።(10) በ"መሰረታዊ" ማርክሲስቶችም ሆነ በሱራፊያውያን ክርክር አላምንም።
ጊዜ እና ቦታ እና የተለየ ተቋማዊ አወቃቀሮች ወይም የማህበራዊ ሃይሎች ሚዛን ሳይገድበው በካፒታሊዝም ውስጥ የሚፈጠር “ሁልጊዜ የሚሰራ” ዝንባሌን እንደ መዋቅራዊ ቀውስ ማብራሪያ አድርጎ ማቅረብ ችግር ያለበት ይመስለኛል። መዋቅራዊ ቀውስ ሁል ጊዜ የሚከሰተው በተወሰነ ጊዜ ውስጥ እና በተወሰኑ ተቋማት እና የኃይል ሚዛን በሚታወቅበት ጊዜ ውስጥ ነው። ዝንባሌው - የትርፍ መጠን መውደቅ ወይም የፍጆታ መጠን - ሁል ጊዜ የሚሰራ እና በካፒታሊዝም ሥርዓት ሕይወት ውስጥ በማንኛውም ጊዜ ውስጥ የሚኖር ከሆነ ፣ በተለይም መዋቅራዊ ቀውስ ለምን እንደ ሆነ ለማስረዳት ሌሎች ልዩ ልዩ ምክንያቶችን መግለፅ አለብን። ጊዜ እና አውድ.
ታዋቂ ትምህርትን ለመስራት ወይም የአሰሪ ጥቃቶችን ወይም የማህበራዊ አገልግሎቶችን ቅነሳን ወይም ሌሎች የኢኮኖሚ ቀውሱን መገለጫዎችን ለመዋጋት በመርዳት ረገድ አሁን ባለው የኢኮኖሚ ቀውስ ላይ በተወሰነው ንድፈ ሀሳብ ላይ መስማማት አለብን ብዬ አላምንም። ንድፈ ሃሳቡ ራሱ ለአንድ የተለየ ስልት የመቋቋም እና እንቅስቃሴን አያደራጅም. እኔ ለጠቀስኳቸው የተለያዩ ጽንፈኛ ንድፈ ሐሳቦች ሁለቱም አብዮተኞች እና ተሃድሶ ሶሻሊስቶች ወይም ሶሻል-ዲሞክራቶች አሉ። ሆኖም ሰዎች ስለ ቀውሱ የበለጠ መረጃ እንዲያገኙ ለመርዳት የተለያዩ ንድፈ ሐሳቦችን ማጥናት አለባቸው።
6. የሥራ ክፍል ቀውስ
የክፍሉ የጋራ ራስን የማደራጀት እና የጋራ ትግል ደረጃው ዝቅተኛ በሆነበት በዚህ ወቅት የሰራተኛው ክፍል ከፍተኛ ስራ አጥነት፣ ያልተጠበቀ ገቢ እና በማህበራዊ አገልግሎቶች ላይ የሚሰነዘረው ጥቃት አስከፊ ሁኔታዎች ተጋርጠውበታል። አብዛኛዎቹ ያሉት ድርጅቶች - የሰራተኛ ማህበራት እና ለትርፍ ያልተቋቋሙ የማህበረሰብ ድርጅቶች - እንደ "አገልግሎት ኤጀንሲዎች" የውሳኔ ሰጪ ባለስልጣን ወደ ክፍያ የሚከፈልባቸው መሪዎች, አስፈፃሚዎች እና ሙያዊ ሰራተኞች ተዋረዶች ላይ ያተኮሩ ናቸው. አባላቶቻቸው ወይም መራጮች ሲንቀሳቀሱም ውሳኔዎች የሚቆጣጠሩት በሠራተኛ ቢሮክራሲ እንጂ በደረጃና በፋይል አይደለም። የቱንም ያህል አባላት “ሠራተኞቹ ማኅበር ናቸው” እንዲሉ ቢበረታቱ ሠራተኞቹ ውሳኔውን ካልወሰዱ ባዶ ይሆናል።
ከ70ዎቹ ጀምሮ የታየው ምናባዊ መጥፋት የችግሩ ምልክት ነው። የስራ ማቆም አድማው ሰራተኞች ምርትን በማቆም የተወሰነ ማህበራዊ ሃይል የሚጠቀሙበት መሰረታዊ መንገድ ነው።
አሁን በሠራተኛው ክፍል ውስጥ ያለው ቀውስ ራሱ ወደ አሥርተ ዓመታት የሄደው የተራዘመ ሂደት ውጤት ነው፣ በ 30 ዎቹ እና 40 ዎቹ ውስጥ በተከሰቱት ክስተቶች ለምሳሌ የወግ አጥባቂ የንግድ ማኅበር ቢሮክራሲ ወደ መጠናከር ምክንያት የሆነው። እናም ይህ ቀውስ በተራዘመ የትግል ሂደት፣ በመደራጀት፣ በሕዝባዊ ትምህርት እና በሕዝብ ቁጥር እየጨመረ የመጣውን የአስተሳሰብ ለውጥ ከማስወገድ በቀር ሊወገድ የሚችል አይደለም።
ዝቅተኛ ተቃውሞ፣ የስራ ማቆም አድማ፣ ህዝባዊ ተቃውሞ እና አልፎ አልፎ የጅምላ ተሳትፎ እዚህም እዚያም ሲከሰት ይህ በሰራተኛ መደብ ሰዎች ዘንድ “ከከተማ ማዘጋጃ ቤት ጋር መታገል አትችልም” የሚለውን ስሜት ያጠናክራል። በኢኮኖሚው ውስጥ የሰራተኞች ሚና፣ በስራ ላይ ያለን ገዥ አካል ተገዢ የምንሆንበት፣ አለቆቹ እና ከፍተኛ ባለሙያዎች መርከቧን በሚመሩበት፣ ምንም አይነት ሃይል የለሽ ስሜትን የሚያጠናክር እና ለሞት የሚዳርግ መቀበልን ያበረታታል። ሰዎች በተግባራዊ መደብ በሚሰሩ ሰዎች ብዙ እውነተኛ አብሮነት ማየት ካልቻሉ፣ “አንተ ብቻህን ነህ” ብለው ማመን ይቀናቸዋል – ይህ ሥርዓት በየቀኑ ወደ እኛ ከበሮ እየጎተተ ይሄዳል።
በአንፃሩ የስራ ማቆም አድማ እና የጅምላ ተቃውሞ እየተለመደ በመጣበት ወቅት ይህ ተቃውሞ እየተጠናከረ መምጣት የአሰሪና የመንግስትን ፍላጎት ለማጣመም የበለጠ ህብረተሰባዊ ኃይልን ያመጣል። ይህ በተለይ ሰራተኞች የሚቆጣጠሩትን የአደረጃጀት እና የትግል ዓይነቶችን ሲያዳብሩ ነው። የሰራተኛ መደብ ማህበረሰባዊ ሃይል ከፍ ባለ የትብብር እና የትግል ተሳትፎ እየጨመረ በሄደ ቁጥር ይህ በብዙ ሰራተኞች መካከል ያለውን አስተሳሰብ የመቀየር አዝማሚያ ይኖረዋል ምክንያቱም ሰዎች ከልምዳቸው በመማር ነገሮችን ለመለወጥ የሚችሉበትን ሀሳብ የበለጠ ክፍት ይሆናሉ። ይህ በተለይ የድርጅትና የትግል ዓይነቶችን ሥልጣንና ማዕረግ የሚቆጣጠር ከሆነ ነው። የራስዎን ድርጅቶች መቆጣጠር ምናልባት የሚሰሩ ሰዎች ማህበረሰቡን ሊቆጣጠሩ እንደሚችሉ በማመን ሰዎችን ሊያበረታታ ይችላል።
የብዙሃን ድርጅቶች የማህበራዊ ለውጥ ራዕይ ያላቸው አብዮተኞች ከተራ ሰዎች ቅሬታ ጋር የሚገናኙበት ቦታም ይሰጣሉ። ስለዚህ የብዙሃን ድርጅቶችን የማጎልበት ስልት እና በሰራተኞች "በራስ የሚተዳደር" ትግል የህብረተሰቡን የነጻነት ሶሻሊስት ለውጥ ለማምጣት "ድልድይ" ነው።
አሁን ባለው ችግር በአሰሪዎች ላይ ውጤታማ የሆነ የመልሶ ማጥቃት ዘመቻ ለማድረግ እና የልሂቃኑን መሪነት ለላቀ ቁጠባ ለመታገል ሰፊ የህዝብ ተሳትፎ እና የጅምላ ትግል ያስፈልጋል።
የላቁ የሰራተኛ መደብ የህብረተሰብ ሃይል አስፈላጊ አካል የካፒታሊዝም ትችት እና አዋጭ አማራጭ ላይ እምነት ነው። የሚሰሩ ሰዎች ካፒታሊዝምን ለመተካት ሊገነቡት በሚችሉት በራስ የሚተዳደር ሶሻሊዝም ላይ እምነት እየጨመረ በሄደ መጠን፣ ይህ በአሁኑ ጊዜ የሰራተኞችን ቀጣሪዎች በመዋጋት ላይ ያላቸውን እምነት ያጠናክራል ምክንያቱም በትግላቸው ፅድቅ ላይ ማመን በትግላቸው ፅድቅን ስለሚይዝ ትግል.
ነገር ግን ከካፒታሊዝም ይልቅ በሊበራሪያን ሶሻሊስት አማራጭ ላይ ያለው እምነት ከጊዜ ወደ ጊዜ እየተባባሰ በሚሄድ የህይወት ሁኔታዎች ወይም ከፍተኛ የትግል እና የተቃውሞ ደረጃ ውጤት ሊሆን አይችልም።
በ 1900 እና 1920 መካከል ባለው ጊዜ ውስጥ በሠራተኛው ክፍል ውስጥ የተከሰተውን የአድማ እና የሶሻሊስት ንቃተ ህሊና እድገትን ከ 30 ዎቹ የጅምላ የስራ መደብ ማደግ ጋር ብናወዳድር ይህንን ማየት እንችላለን። ቀደም ባሉት ጊዜያት በርካታ ቁጥር ያላቸው ግልጽ የሶሻሊስት ጋዜጦች - ዕለታዊ ጋዜጣዎች - እና ለሶሻሊስት አማራጮች ለካፒታሊዝም ብዙ ታዋቂ ትምህርት እና በብዙ ታጣቂ ሰራተኞች ዘንድ "ኢንዱስትሪዎችን የሚያስተዳድሩ ሰራተኞች" ራዕይ ተቀባይነት አግኝቷል. የ30ዎቹ የጅምላ ጅምላ ጅምላ ጅምላ እድገት ቢሆንም፣ በሶሻሊዝም ትምህርት እና በሶሻሊስት ንቃተ ህሊና ውስጥ አንድ አይነት እድገት አልነበረም፣በተለይ ከኮሚኒስት ፓርቲ “ታዋቂ ግንባር” እ.ኤ.አ. ዴሞክራሲያዊ ፓርቲ.
ለዚህም ነው የተደራጀ፣ የሚታይ የሊበራሪያን ሶሻሊስት ንቅናቄ አሳማኝ መልሶችን የሚሰጥ እና የሊበራሪያን ሶሻሊስት አማራጭ ከካፒታሊዝም እና ወደፊት የሚሄድበትን መንገድ የሚያሳይ አሳማኝ ራዕይ እንዲኖር አስፈላጊ የሆነው። ከዚህም በላይ ይህ እንቅስቃሴ እየጎለበቱ ባሉ የጅምላ ድርጅቶችና ትግሎች ውስጥ እንዴት ንቁ አካል መሆን እንዳለበት ማወቅ አለበት።
ማስታወሻዎች
(1) ጃክ ራስመስ፣ “የኢኮኖሚ ቀውስ ሚዛን ሉህ”፣ ዜድ፣ ጁላይ 2010
(https://znetwork.org/contents/170703)
(2) ዴቪድ ኮትዝ፣ "የማርክሲስት ቀውስ ቲዎሪ እና የወቅቱ የኢኮኖሚ ቀውስ ከባድነት"፣ ታህሳስ 2009
(http://people.umass.edu/dmkotz/Marxist_Cr_Th_09_12.pdf)
(3) ዴቪድ ኮትዝ፣ “ኢኮኖሚያዊ ቀውስ እና ተቋማዊ አወቃቀሮች፡ ቁጥጥር የተደረገበት እና የኒዮሊበራል ካፒታሊዝም በአሜሪካ ውስጥ ያለው ንፅፅር” በሄቴሮዶክስ ማክሮ ኢኮኖሚክስ፡ ኬይንስ፣ ማርክስ እና ግሎባላይዜሽን፣ ጆናታን ፒ. ጎልድስተን እና ሚካኤል ጂ. ሂላርድ፣ እትም፣ 2009. ኮትዝ የማርክሲስት ኢኮኖሚስቶች ቡድን አካል ነው የማጠራቀሚያ ትምህርት ቤት ማህበራዊ መዋቅር።
(4) ተመልከት http://www.marxsite.com/Charles%20PostA%20crisis%20theory.html.
(5) “ከደካማነት አንፃር ብልህነት”፣ ከዳግ ሄንዉድ ጋር የተደረገ ቃለ ምልልስhttps://znetwork.org/austerity-in-the-face-of-weakness-by-doug-henwood)
(6) የእኔ "የመደብ ኃይል" የመዋቅር ቀውስ ትንተና ለዴቪድ ኮትዝ ብዙ ዕዳ አለበት። ማስታወሻ (2) ይመልከቱ።
(7) ለምሳሌ፣ ይህ የሎረን ጎልድነር ቁራጭ፡- http://home.earthlink.net/~lrgoldner/fitch.html.
(8) ቻርሊ ፖስት ስለ ቀውስ የተለያዩ ጽንፈ ሐሳቦች ጠቃሚ መግለጫ ይሰጣል። ማስታወሻ (4) ይመልከቱ።
(9) የሳራፊያን እይታ ጥሩ ማብራሪያ ለማግኘት ማይክል አልበርት እና ሮቢን ሃነልን ይመልከቱ፣ ኦርቶዶክሳዊ ያልሆነ ማርክሲዝም እና ሮቢን ሃነል፣ የፖለቲካ ኢኮኖሚ ኤቢሲዎች.
(10) ለምሳሌ፡ ክሪስ ሃርማን ተመልከት፡ “ሁሉም ማርክሲዝም ቀኖናዊነት አይደለም፡ ለሚካኤል ሁድሰን የተሰጠ መልስ” ዓለም አቀፍ ሶሻሊዝም (http://www.isj.org.uk/?id=600) እና አንድሪው ክሊማን፣ “የኦኪሺዮ ቲዎረም” (http://libcom.org/library/okisho-theorem-obituary-marxist-humanism.
ZNetwork የገንዘብ ድጋፍ የሚደረገው በአንባቢዎቹ ልግስና ብቻ ነው።
ይለግሱ