Sedert 29 September het Frankryk 'n eerste vlaag stakings en betogings teen inflasie en die hoë lewenskoste en vir loonverhogings gesien. Daar was 'n nasionale dag van stakingsaksie op 29 September, nog een op 18 Oktober, en 'n nasionale optog teen die lewenskoste en klimaatloosheid op 16 Oktober.
Inflasie en lewenskoste het duidelik die eerste bekommernisse van die werkersklasse en die bevolking in die algemeen geword, met eerstens die ontploffing van energierekeninge, maar ook voedselpryse, huurgeld en alle basiese benodigdhede. En deur hierdie mobilisasies is weereens die realiteit van Franse kapitalisme belig.
Totale energie
Dit was die TotalEnergies-groep wat populêre woede in hierdie tydperk gekristalliseer het, om verskeie redes. Hierdie groep het ontstaan uit twee genasionaliseerde maatskappye (Elf en Total) wat in 1994 geprivatiseer is. Dit is nou die grootste Franse maatskappy in terme van omset, maar betaal amper nooit korporatiewe belasting in Frankryk nie, en het sedert 2019 niks betaal nie. Ontwikkel met staatsondersteuning sedert sy ontstaan, dit is die vyfde grootste maatskappy ter wêreld in die energiesektor, een van die belangrikste bydraers tot KHG-vrystellings, met 'n internasionale ontwikkelingsbeleid wat die Poetin-regime akkommodeer, diktature soos Birma en verwoestende projekte vir die omgewing en bevolkings soos die olie projek aan die oewer van Lake Albert, met 'n 50°-verhitte pypleiding deur Uganda en Tanzanië en die diepwatergas-eksplorasiepypleiding buite Suid-Afrika. Dit alles terwyl dit beweer dat dit uitsluitlik na hernubare energie ontwikkel.
Dit het grootliks uitgestaan vir sy superwins: 18.8 miljard euro in die eerste helfte van 2022 (vermenigvuldig met 3 in vergelyking met die 1)st helfte van 2021), terwyl die 70% van werknemers wat 'n motor gebruik om werk toe te gaan, se brandstofpryse sedert Januarie 20 met 2020% toegeneem het. Dit het ook geblyk dat Patrick Pouyanné, uitvoerende hoof van Total, se salaris in 52 met 2022% gestyg het. Kampioen van Franse kapitalisme, die maatskappy het ook hierdie herfs sowat 2.62 miljard euro aan uitsonderlike dividende uitbetaal en sy baas sal 1 miljoen euro aan dividende ontvang in 2022. En baie HUB's van die CAC40-maatskappye oorskry die 5.9 miljoen van Pouyanné, insluitend Bernard Charles (Dassault Systèmes) met meer as 44 miljoen euro ontvang in 2021, of Carlos Tavares (PSA / Stellantis), met 19.5 miljoen euro!
In elk geval, die vergoeding van die base van die CAC 40 het tussen 2020 en 2021 verdubbel om gemiddeld 8.7 miljoen te bereik en Pouyanné het die simbool geword van 'n stelsel waar elke krisis sien dat ongelykhede vererger en die rykdom wat geproduseer word "afdrup". gaan van die uitgebuites na die uitbuiters. En die salarisse van die groot Franse base is dikwels baie laer as dié van hul Duitse eweknieë, gemiddeld 15.4 miljoen (+83%) vir die base van die Dax (die Duitse ekwivalent van die CAC 40). In Engeland, 13.5 miljoen euro (+143%) vir die 100 FTSE-base.
Die dag van 29 September
Ter herinnering, in 'n nota van 23 September van DARES, het die Ministerie van Arbeid aangekondig dat die basiese maandelikse loon oor een jaar "met 3.1% vir die tersiêre sektor, 3.0% vir nywerheid en 2.6% vir konstruksie gestyg het". En daarom, met inflasie "#in konstante euro's en oor dieselfde tydperk, het [die basiese maandelikse loon] onderskeidelik met 2.9%, 3.0% en 3.4% gedaal vir elk van hierdie sektore (tersiêr, nywerheid en konstruksie)."
Net so, vir staatsamptenare, met 'n verhoging van 3.5% in die indekspunt (wat gebruik word om vergoeding te bereken) in Julie 2022, was die totale verhogings van 2010 tot 2022 4.7% in die lig van kumulatiewe inflasie van 20.4%. – 'n 15.7% afname vergeleke met die 2010 loon!
29 September was 'n dag van nasionale stakingsaksie, met 'n sterk mobilisering veral in energie, kernkrag, vervoer, nasionale onderwys, motorvervaardiging, agri-voedsel en maatskaplike dienste. Die KWB-vakbondfederasie het 'n minimum loon van 2,000 10 euro bruto geëis, loonverhogings op die vlak van inflasie, die herinstelling van die glyskaal van lone, die indeksering van lone en pensioene tot inflasie en reële loongelykheid tussen vroue en mans. Solidaires, 'n ander federasie, het 'n soortgelyke platform gehad. 'N Meer presiese vertaling in baie stakings van loonverhogings en geen bonusse, van 300% of beter 400 tot XNUMX euro vir alle lone.
Betogings was baie meer as die vorige dae van Januarie en Maart 2022. Die vakbonde het 250,000 XNUMX mense in die strate aangekondig.
Vanaf 27 September het die werknemers van vyf Total- en twee Exxon-raffinaderye begin staak. 'n Baie goed ondersteunde staking teen meer as 70%, uitgeroep deur die CGT, die grootste vakbondfederasie in die raffinaderye by Total en Exxon gevolg deur die FO-federasie onder die 3000 operateurs, vir verhogings van 7.5% by Exxon, 10% by Total. Die staking is elke dag deur algemene vergaderings van die stakers hernu en het die verwysingspunt vir die beweging vir lone geword. Hierdie hernubare stakingsbeweging is voorberei deur die vakbond, 'n lid van die FNIC (National Federation of Chemical Industries), 'n opposisievakbond in die CGT wat by die WFTU (World Federation of Trade Unions) geaffilieer is.
Gekonfronteer met die kwessie van lone en die raffinaderystaking, het die regering verskeie kaarte probeer speel. Eerstens om te sê dat groot maatskappye en veral Total verhogings moet beding. Exxon het ingestem om te onderhandel en het op 10 Oktober ooreenkoms van die CFDT en die CGC verkry vir 'n algemene verhoging van 5% en 'n bonus van 3,000 2023 euro. Vas in 'n onbuigsame posisie (geen onderhandeling voor November vir die 2023 verpligte jaarlikse onderhandelinge (NOA), dan geen nuwe onderhandelinge sonder om die staking te stop nie), onder druk van die regering, het die bestuur van Total die 14 NOA bevorder. Op 5 Oktober het dit die ondertekening van 'n ooreenkoms deur die CFDT en die CGC verkry, wat nooit 'n staking gevra het nie. Laastens het die bestuur op 1 November 3000% toegestaan plus 'n bonus van minstens 2 euro en XNUMX% individuele maatreëls. Die stakende operateurs en die KWB het hierdie ooreenkoms verwerp en gaan voort met die beweging.
Raffineerders het die vermoë om voorrade aan depots en vulstasies te blokkeer. Binne ’n paar dae het gedeeltelike verlamming ingetree en die bestuur van Total en die regering het alles gedoen om die staking te breek. Eerstens, deur te beweer dat die ooreenkomste in die meerderheid is (wat waar is op die vlak van die hele TotalEnergies, maar glad nie in die stakende raffinaderye nie) om te beweer dat die KWB probeer om 'n minderheidsstaking voort te sit. Dan, deur te beweer dat operateurs 4-5,000 7 euro verdien en bevoorreg is. Vals nuus wat breedvoerig deur die media oorgedra is, terwyl operateurs buite die raffinaderye wat 7/2,500 ure werk, dikwels met dekades van senioriteit, hul salarisstrokies van tussen 3,000 20 en XNUMX XNUMX euro vertoon het. Nadat hy 'n mediaveldtog gevoer het om motoriste teen stakers te stel, het premier Borne, met die opposisie-Republicaanse party wat die gebrek aan optrede van die regering gekritiseer het, die wapen van die rekwisisie van die stakers geloods. Simbolies sal verskeie Exxon- en Total-operateurs aangevra word om die raffinaderye te “deblokkeer”. As daar vir hervatting by Exxon gestem word, sal die staking tot XNUMX Oktober in alle Total-raffinaderye voortduur.
Die 18 Oktober
Die probleem is dat die raffinaderye ná 29 September die enigste sektor was wat voortdurend gestaak het en die intervakbond het geen nuwe datum vasgestel om voort te gaan en die mobilisering van lone te versterk nie. Dit was as gevolg van verskeie faktore: vakbondfragmentasie, met slegs die KWB, Solidaires en die VDE betrokke by die appèl vir die 29th; die oriëntasie van die KWB konfederale leierskap wat aanvanklik die soeke na 'n gemeenskaplike front teen die pensioenhervorming en die soeke na 'n alliansie met die CFDT en die UNSA wou prioritiseer.
Die sneller vir 'n nuwe dag op 18 Oktober deur die KWB, Solidaires, FSU en FO is uiteindelik bepaal deur die voortsetting van die staking in die raffinaderye en die uitlokking van die regering met die rekwisisies van die stakers van die raffinaderye. Alhoewel dit minder as 'n week vooraf aangekondig is, het hierdie nuwe dag van stakingsaksie net so 'n groot mobilisering behels as dié van die 29th met dikwels groter betogings in die stede en 'n meer strydlustige atmosfeer, al is die onderwysers in so 'n kort tydperk nie baie gemobiliseer nie.
Net so was baie SNCF-sentrums besig om te staak ten spyte van die gebrek aan voorbereiding en verslagdoening verpligtinge voordat hulle begin staak. Maar die pogings om Sud Rail-militante en veglustige KWB-aktiviste te hernu, is nie langer as 48 uur gevolg nie. Slegs die energiesektor, met die werknemers van 10 kernkragsentrales, het 'n hernubare staking die dag ná die 29.th. Die raffinaderystakers het afgesonder gebly en op 20 Oktober teruggekeer werk toe.
Maar dit is duidelik dat 'n stadige lont oor lone en koopkrag aangesteek is. KWB, Solidaires, FSU en FO het gevra vir 'n nuwe dag van stakingsaksie op 10 November (wat strek oor die Allerheilige-skoolvakansie) en Solidaires, KWB vir 'n intermediêre dag van mobilisering op 27 Oktober.
Wat volgende?
Baie inter-vakbonde appèlle is opgestel, veral in vervoer en beroepsonderrig. Al is dit op 'n chaotiese manier, kan 'n sentrale mobilisering op lone en koopkrag gebou word. Maar dit sal sterk eenheidsdruk plaas vir voetsoolvlakmobilisering en populêre mobiliseringsinisiatiewe wat looneise met alle ander koopkragkwessies verbind. Daar is reeds asse in hierdie rigting in die platforms van die KWB en Solidaires: vermindering tot 5.5% of afskaffing van BTW op basiese benodigdhede, verhogings en indeksering tot inflasie van pensioene en alle vervangingsinkomste, insluitend werkloosheidsvoordele, afwaartse beheer van huurgeld en so meer aan. die verlaging van brandstof- en energiepryse deur belasting af te skaf en die inkomste van openbare vervoermaatskappye te dreineer, ontwikkeling van openbare vervoernetwerke en gratis toegang tot plaaslike en streeksnetwerke.
Boonop word die vraag na 'n ander verspreiding van welvaart wat geproduseer word, uiteraard en massief in die samelewing geopper. Dit gaan oor lone en alle maatskaplike inkomste, maar ook die hele belastingstelsel en herverdeling. Oor hierdie kwessie, terwyl die begrotings vir Gesondheid en Onderwys tot op die been gesny is, het 'n groep ekonome in Lille pas presies die totale bedrag van openbare hulp aan maatskappye bereken: in 2019 het dit 157 miljard euro beloop, die grootste begrotingsitem , dws 1/3 van die staatsbegroting, twee keer soveel as die nasionale onderwysbegroting. Boonop, terwyl werkgewers protesteer teen die “verpletterende” gewig van verpligte heffings, blyk dit dat die verhoging in hulp aan maatskappye elke jaar gepaard gaan met 'n vermindering in alle verpligte heffings. Dit sluit natuurlik nie wettige “belastingoptimalisering”” en die gebruik van belastingparadys in nie, ook nie belastingontduiking self nie.
Die 16 Oktober optog
Die stryd oor lone en maatskaplike inkomste is dus direk gekoppel aan 'n anti-kapitalistiese stryd teen die hoë lewenskoste. In hierdie sin gaan die optog wat op 16 Oktober 16 deur die NUPES (“Nouvelle Union populaire écologique et sociale”, 'n alliansie van linkse partye) geïnisieer is in die rigting van hierdie onontbeerlike populêre hergroepering wat die stryd om lone en alle ander eise t.o.v. die lewenskoste, die stryd teen hoër huurgeld en verhogings in vervoer-, energie- en voedselpryse, al hierdie items wat die styging in lewenskoste vir gewone huishoudings baie hoër maak as inflasie soos bereken deur INSEE.
Die optog van 16 Oktober het tienduisende betogers in Parys byeengebring, op oproep van die partye van die NUPES (la France insoumise, die Groenes, die Sosialistiese en Kommunistiese partye), die Nouveau parti anticapitaliste en baie verenigings, en ten spyte van die weiering van die KWB, die VDE en Solidaires om aan te sluit, was baie aktiviste en vakbondvlae teenwoordig en 'n oproep deur etlike honderde vakbondamptenare om deelname het getuig van die positiewe ontvangs van hierdie inisiatief in aktivistiese kringe van vakbondwese. Die komende weke en maande moet, veral plaaslik, al hierdie inisiatiewe saamvloei, en uiteraard die posisies van “dominante mag” vermy wat la France insoumise moontlik vir die voorbereiding van 16 Oktober ingeneem het. Maar dit sal heilsaam wees as eenheidsinisiatiewe van 'n gemeenskaplike sosiale en politieke front in die stede gebou kan word.
Omdat, naas die konflikte oor lone, die terugkeer van die parlement sowel die druk van die verregses as die wil van die Macron-Borne-regering bevestig het om deur te druk, wat homself beskou as 'n de facto meerderheid wat sy beleid kan afdwing ten spyte van sy mislukking in die wetgewende verkiesing verlede Junie.
In baie Europese lande word institusionele partye gedwing om parlementêre alliansies te vorm en kompromieë aan te gaan om 'n regeringsmeerderheid te vorm. Om teenstrydige redes het Macron se party (Renaissance) en les Républicains, ten spyte van hul neoliberale nabyheid, nie die vorming van so 'n alliansie gesoek nie. So eindig enige parlementêre stemming met 'n diktaat van die regering, wat vereis dat die ander partye óf die wetsontwerp moet laat slaag, óf bondgenoot om die bedanking van die regering af te dwing.
Die Franse Grondwet, met sy artikel 49.3, laat die regering toe om elke jaar die Finansieswetsontwerp (PLF), die Maatskaplike Sekuriteitsfinansieringswetsontwerp (PLFSS) en een wetsontwerp per parlementêre sitting sonder 'n stemming aan te neem. Die minderheidsregering van Elisabeth Borne het reeds sy twee grapjas vir die PLF en die PLFSS gebruik deur nie wysigings te integreer waarvoor die meerderheid van die afgevaardigdes gestem het nie (byvoorbeeld dié van 'n belasting op superwins). Beide die NUPES en die Rassemblement national het mosies van wantroue van die regering voorgelê wat bestem is om afgestem te word. Die nederlaag van die regering en sy werkgewers se beleid kan in elk geval net kom van sosiale mobilisasies wat in die komende weke verder ontwikkel moet word.
ZNetwork word uitsluitlik befonds deur die vrygewigheid van sy lesers.
skenk